看護師 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都千代田区の企業 ■メインキャッチ 企業の看護師/【年収600万以上★上場企業★地域連携看護師★ホスピス★月給49万以上★年間休日114日★昇給・賞与あり★】開かれたホスピスをテーマに、これまでにないホスピスのスタイルを目指している企業での地域連携看護師のお仕事です！ ■コメント 【年収600万以上★上場企業★地域連携看護師★ホスピス★月給49万以上★年間休日114日★昇給・賞与あり★】開かれたホスピスをテーマに、これまでにないホスピスのスタイルを目指している企業での地域連携看護師のお仕事です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 企業の看護師 ■仕事内容 ◆住宅型有料老人ホー

仕事内容【運営企画管理】 ・各種マニュアル類の策定と作成 ・組織体制、運営フロー、KPI取りまとめと構築 ・施設管理者等への指導、及び相談等におけるコミュニケーション体系の策定と構築 【マーケティング】 ・新規開設候補地の現地での市場調査 ・新事業における地域、及び弊社内の多職種との連携体制の企画 ・医療機関・ケアマネージャー・行政・薬局・各種団体との渉外活動、及び信頼関係の獲得 【コンプライアンス】 ・医療・介護保険制度の動向調査 ・新規指定・変更などの各種届出、行政申請、行政折衝 ・書類審査や実地指導のサポート ・法令基準等を遵守するための職員教育 ・請求システム

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/千代田区の企業・学校・その他/日比谷駅★企業の役員秘書★正看護師★臨床経験3年以上★大卒・短大卒必須★若手活躍♪ ■仕事内容詳細 ■役員秘書として社員が働きやすいオフィス環境の構築をお任せいたします。 す。 【具体的な仕事内容】 ・秘書業務全般 ・社長、役員のアポイント管理 ・電話応対 ・訪問顧客の対応 ・備品管理 ・請求書の作成や経費精算業務 ・契約書ファイリング ・議事録（役員面接等）の作成 ・HPの更新作業補助 ・オフィスファシリティー等総務事務職の業務もあり 【研修】最初は、秘書の上司からOJTで業務を学びます。 ※お仕事内容は看

仕事内容好条件の社員募集♪資格や経験なしで月給25万円以上の院内軽作業 安定の正社員募集！定着率もよくて働きやすい！もくもく＆コツコツ仕事したい方大歓迎！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,100円～ ◎一律地域手当4万円含む ◎固定残業代3万3100円/20時間含む (超過残業代別途全額支給) ◎別途交通費全額 【勤務地】 東京都千代田区 募集情報 【ルフト・メディカルケアのポイント】 ◆未経験＆無資格からスタートできるお仕事◆ 看護・介護・医療業界未経験の方もしっかりサポート！ ◆ライフスタイルに合わせて働ける◆ 主婦(主夫)さんや子育てが落ち着い

仕事内容＼飯田橋駅から徒歩5分／勤務時間を選べます♪無資格・未経験者歓迎！女性活躍中～♪ 福利厚生充実のルフトで働こう！社会保険完備/交通費規定支給/資格支援制度有 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 220,000円～ (基本給180,000円+職務手当40,000円) ◎別途交通費全額支給 【勤務地】 東京都千代田区富士見 募集情報 ルフト・メディカルケアは介護や医療のお仕事に興味がある方や働く女性を全力で応援します!! ◆女性スタッフが多数活躍 家庭と両立しながら働く方がほとんど その他にも介護や医療の お仕事未経験さんや お仕事復帰が不安というブランクさ

仕事内容★健康経営の推進の企画・立案・実行、業務管理  #健康経営 #メンタルヘルス対応 #企画・立案 ◎リモート/出社併用 ◎標準就業時間：7時間15分 ◎厚生労働省 女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定/えるぼし認定（3つ星）取得 ■仕事内容 （仕事内容） 健康経営推進に関わる業務 ・健康増進企画の実施、新制度の企画 ・健康経営度調査申請、健康経営優良法人認定の取得 ・ストレスチェックの運営と集団分析 ・従業員ヘルスリテラシー向上施策企画立案・実施 ・経営層への報告連携資料作成 ※変更の範囲：会社の定める業務 （募集背景） 体制強化およびグループ会社含む健康経営施策の拡大を目指し、健康経営推進の

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給37万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>20年 ┗ <給与の詳細>基本給:260,000円 職務手当:65,000円 資格手当:30,000円 危険手当:10,000円 皆勤手当:10,000円 【業務内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすす

勤務時間【シフト例】 早番／07：00～16：00 日勤／08：30～17：30 09：00～18：00 遅番／11：00～20：00 ※休憩1時間 ◆週2日～勤務OK 「日勤のみ」「土・日休み」 「残業なし」「家チカ・駅チカ」 「お休みが取りやすい職場」など ご希望はキャリアの担当者が 事前に勤務先へお伝えいたします！ ご自身で交渉する必要はございませんので ご安心ください。

仕事内容【職種】 看護師・准看護師 【仕事内容】 【看護のお仕事】 施設利用者さまの 生活補助や健康管理をお願いします。 具体的には ◆血圧測定 ◆お薬の管理や準備 ◆バイタルチェック ◆発疹やケガなどの処置 ◆訪問診療医の補助 などをお任せします。 注射などの医療行為はないので、 ブランク明けやスキルに自信のない方も ご安心ください！ 【働くまえに職場見学できます】 見学後に「合わないな」と思ったら断ってOK。 職場見学は何度でもできるので、 ご自分に合いそうな施設を選んでいきましょう。 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください◎ 【お仕事のポイント】 【勤務は週2日～OK】

勤務時間 就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間２：8時15分〜16時15分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）ドック健診部勤務の場合（応相談） （３）女性健診部（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期には、１日１０時間まで。６回を限度として１ケ月９０時間 まで、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容人間ドック・健康診断における看護師業務です。 配属部署は、ドック健診部または女性健診部のいずれかです。 主な業務は ○ドック健診部：採血・問診・計測・内科診察介助 ○女性健診部 ：子宮がん・乳がん検診の問診および診察介助 ＊日勤のみのお仕事です。 ＊配属部署により勤務時間が異なります。 ＊ご希望の配属先をお知らせ下さい。 ＊子育て中のスタッフが多く、お子様の緊急時にも柔軟に対応でき ます。ブランクのある方も是非ご応募下さい。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：シフト制 終業時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の災害・傷病・求職・退職等により大幅な人事不足が生じたと き、年６回を限度に、月９９時間まで、年７２０時間まで延長可能 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。日曜日および５月３日～５月５日、１２月３０日～ １月３日はクリニック休業日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人間ドック専門施設の看護科でのお仕事です。 健康診断受診者への問診、医師診察の介助、採血などを中心に、受 診スケジュールが円滑に進むよう、看護師としての業務をお任せい たします。 夜勤もなく長くお勤めやすい環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師 ┗ <給与の詳細>小児経験5年以上 【業務内容】 障がい児を対象とした利用者様のご自宅での訪問看護・支援業務 ・担当児の医療的ケアと健康管理 ・担当児の保育 ・生活能力の向上のために必要な訓練 ・整容（爪切り、入浴等）、更衣、排せつ、その他 ・保護者とのコミュニケーション ・看護に関する記録の作成 対象年齢:0歳-18歳 【施設形態】