佐賀県の子会社 英語講師の求人・仕事・採用

仕事内容Gテリア株式会社 年休125日以上【ルート営業】LIXILグループの専門商社！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【LIXILを中心とした幅広い商品力！】提案するものは、”家の外回りを彩る商材”！既存のお客様を中心にお任せします。★フレックス制度あり◆商品説明・提案 ◆新商品のPR ◆お問合せ対応 ◆見積書作成 ◆現場調査 ◆施工手配 など 幅広く業務をお任せしますが、営業専門の業務サポート部門もあります。資料作成等も手伝ってくれるため、仕事が溢れかえることはありません。協力しながら仕事を

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下にあてはまる方。 ・大学卒の方（文系・理系問いません） ・直近正社員として勤務されていた方 ※応募時に正社員として就業中の方もしくは、離職中ですが最新の職歴が正社員の方 ・エンジニアになりたいと思っておられる方 ・PCで初歩のExcelが使える方 [歓迎] 【期待する人物像】 ・エンジニアとして、自ら成長しようとする意欲がある方 ・ものづくりに携わりたいが、どの企業、どの職種が良いか分からない方。 ・学んだことを活かしたいが、どうしたら活かせるかが分からないかた。 ・将来のために役立つスキルを手に入れたい方。 ・新しい技術や情報を学ぶことが苦にならない方。 ・配属先

勤務時間10:00〜18:00 ※上記時間内で 勤務時間応相談 ※シフト制 ※週3日〜勤務OK ※土日祝日働ける方歓迎 ※フルタイム勤務も歓迎 【シフト例】 (1)10:00〜15:00 (2)10:00〜16:00 (3)10:00〜17:00 (4)12:00〜18:00

仕事内容自動車のクリーニング・撮影スタッフ ＼土日祝は加給あり／自動車のクリーニングスタッフ週3日〜勤務OK【未経験者歓迎】 [お仕事内容] ＼自動車のクリーニングスタッフ募集！／ 洗車や写真撮影・清掃などをお任せします！ ◎土日祝は時給UP！ ◎未経験者歓迎！ ◎コツコツ作業！ 接客はないので安心♪ ◎シフトサイクルは2週間だから プライベートとの両立もラクラク ＼こんな方は大歓迎／ ・自動車の磨き経験がある ・自動車に関する仕事の経験がある (ガソリンスタンドなど) ・車が好き ・コツコツ作業が好き ・キレイ好き 20代・30代の若手スタッフ活躍中！ [職場情報] 募集情報 [

仕事内容【博多勤務】エンタープライズアーキテクチャのデザインから基幹システム刷新までを手掛けるIT企業／開発案件の多さが特徴／9期連続増収増益の急成長企業 株式会社JGコーポレーション - 生産性改革を支援するコンサルティングとテクノロジーの会社です。設立9年140名の若い組織ですが、東京・フィリピン・シンガポールへ展開、急速に成長を続けています。 仕事内容 ▍業務内容、案件例など （エンジニア） 顧客の生産性改革を目的とした基幹システム刷新や業務効率化のためのテクノロジー導入案件への参画が主な業務となります。販売管理・在庫管理などの業務を理解してのデータモデリング・設計、クラウドを活用したアーキ

仕事内容掲載期間：08/10（月）～09/09（水） 株式会社総合施設メンテナンス シフト休【電気設備の管理・保守】資格経験不要 正社員 雇用先企業 株式会社総合施設メンテナンス このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 軽作業系 軽作業その他 仕事内容 マイカー通勤可能OK！長期休暇あり◎正社員募集★ 電気設備管理・保守業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 ■

仕事内容掲載期間：08/10（月）～09/09（水） 株式会社総合施設メンテナンス シフト休【電気設備の保守管理担当】資格経験不要 正社員 雇用先企業 株式会社総合施設メンテナンス このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 軽作業系 軽作業その他 仕事内容 資格取得支援あり⇒キャリアアップ目指せる！長期休暇でリフレッシュ☆彡 施設メンテナンスを行う当企業で、設備管理のお仕事をしていただきます。 スキルや経験不要！未経験

仕事内容オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社 【福岡/佐賀】第3種電気主任技術者◆発電所の運営・維持管理業務／残業平均月10h／土日祝休／働き方◎ 【仕事内容】 【福岡/佐賀】第3種電気主任技術者◆発電所の運営・維持管理業務／残業平均月10h／土日祝休／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【メガソーラーの保守メンテナンス事業を展開／オリックス株式会社の100%子会社／強固な財務基盤更なる技術力の向上や知見を深められる環境】 ■業務概要： 太陽光発電所に関する発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理部門全体を統括・マネジメントした経験 ・経理・会計（特に管理会計）の深い理解 ・ガバナンス・内部統制・リスク管理の構築経験 ・事業部門や経営陣との調整・推進スキル ・ベンチャー企業または変化の速い環境への適応力 [歓迎] ・中長期経営計画（中計）策定の実務経験 ・人事評価制度・労務・組織設計への関与経験 ・グループ経営／子会社管理の経験 ・経営企画・CFO・CHRO等との協働経験 ・IT／非IT問わず幅広い業界経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ない為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務業務全般の実務経験およびフロー理解 ・給与計算レビューを含む労務レビュー経験（3年以上） ・勤怠管理、規程、業務フロー、行政対応いずれかのレビュー経験 ・マネジメント経験（人数不問） [歓迎] ・運送業における労務経験 ・複数拠点またはグループ会社の労務管理経験 ・制度設計や人事企画の経験 ・バックオフィスから経営に貢献した経験 ・将来的にグループ全体のマネジメントに関与したい志向 【職種名】 グループ統括の労務マネージャー候補（制度設計） 【仕事内容】 グループ全体の労務管理・制度設計を担い、組織拡大に伴う労務基盤の整備を推進するポジション グループ会社を含む

仕事内容株式会社福岡ソノリク 【鳥栖市】人事（採用マネージャー）◆全社採用をリード※土日祝休み・転勤無し 【仕事内容】 【鳥栖市】人事（採用マネージャー）◆全社採用をリード※土日祝休み・転勤無し 【具体的な仕事内容】 採用部門の中核を担う管理職候補（課長クラス）／組織拡大の要となる採用戦略を主導／海外展開・M＆Aで20期連続増収の成長企業／U・Iターン歓迎 当社は農産物特化型の物流企業として事業を拡大し続け、昨期は売上60億円を突破。西日本から全国、海外へと更なる事業展開を進めています。 事業成長に伴い「年間100名採用」という戦略的な採用強化が急務となっており、採用組織の牽引役となる課長（管

仕事内容【応募資格】 [必須] VB.Net、または、C#での開発経験をお持ちの方 【職種名】 【フルリモート】社内SE（物流システム開発課）◇GEOや2nd STREET等／業界トップクラス 【仕事内容】 【業務内容】 ・物流拠点に設置しているWMSシステム(倉庫在庫管理システム)、商品購買発注部署が利用している発注システム・購買システム等のシステム保守 依頼部署からの要望をもとに、要件定義～導入・保守までを一貫して対応。 ・同上システムの再構築 主にVB.NetからC#への再構築(単なる言語焼き直しでなく、現行運用に沿った全面リファクタリング) ■開発環境 OS： Windows ／ Lin

仕事内容[募集背景産業廃棄物処理会社として「ミドリ環境保全（株）」を吸収し子会社化して受注をさらに増加する予定であり、見積可能な人員の増強が必要である。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 構造物解体の見積書作成業務をお願いします。 【具体的には…】 ・ビルディングから集合住宅、民家等の構造物解体の見積書作成。 ・営業員との連携 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,年間休日120日以上 25歳～50歳の方が活躍中！ JOBID：32787

仕事内容イオンディライト株式会社 【九州/転勤無し選択可】施工管理＜イオン中心の工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休120 【仕事内容】 【九州/転勤無し選択可】施工管理＜イオン中心の工事＞50・60代活躍◎残業10h/年休120 【具体的な仕事内容】 ～ビルメン業界トップクラスのプライム上場イオングループ／50・60代活躍中！／定年65歳・70歳以降も就業可能／残業10h・年休120日／イオンならではの充実した福利厚生完備◎～社員数5000名で安定◎ この求人のオススメポイント ◆50・60代活躍中！年齢を気にせず第二のキャリアに挑戦可能◎ 退職金制度有、定年65歳で70歳まで嘱託社員

仕事内容株式会社ワールドスポーツ（東証プライム上場：グローブライドグループ） 【東京】店舗販売員◆釣り好きの方多数活躍／釣りブランド大手「DAIWA」グループ／本社キャリアパス有 【仕事内容】 【東京】店舗販売員◆釣り好きの方多数活躍／釣りブランド大手「DAIWA」グループ／本社キャリアパス有 【具体的な仕事内容】 ～「釣具のキャスティング」の運営を行う東証プライム上場グループ／年間12万円上限の釣り補助金支給／本社キャリアパスも有／釣具専門店を全国展開～ ■業務内容： 人気釣具専門店「キャスティング」での釣り用具の接客販売、仕入れ、売場作りをお任せします。 ■具体的には： ◇商品説明などの

仕事内容WDB株式会社（WDBホールディングスグループ） 首都圏・北関東／研究職（実務未経験可）／月給31万円～ 【求人要約】 【理想が叶う◎】あなたの希望の職種・勤務地で働ける 【好待遇◎】月給31万円～／充実の手当てと福利厚生 【未経験歓迎◎】研究職に特化した働き方が可能 関東に腰を据えて研究の仕事がしたい方、必見！ 私生活と両立しながら、憧れの研究職にチャレンジ★ ★WDBのLabNextで叶えられる働き方★ ・勤務地はあなたの希望の場所！ ・実務未経験でも月給31万円以上！ ・研究職に特化し、経験と希望を踏まえて仕事をご案内◎ ・LabNextだけの手当・福利厚生をご用意 ・年間休

仕事内容 特殊工法を動かす、司令塔。その経験を正当に評価します 技術者としての誇り 独自資材×独自工法。優位性の高い工法で競合と差別化された高難度プロジェクトに参画。 家族も安心の待遇 平均勤続10年、最長25年以上。上場グループならではの福利厚生でセカンドキャリアをバックアップ。 東証プライム上場・コニシ株式会社の連結子会社として、 当社が手がけるのは、日本の大動脈である高速道路や橋。 1級建設機械施工管理技士としての知見は、複雑な工程管理や安全管理において不可欠です。 ◉ 業務内容 ┗主に橋梁の床版工事における建設機械施工管理業務をお任せします。 1案件あたり複数名のチーム体制で

勤務時間シフト制 14:00～21:00 ※1日5時間～・週2日～勤務OK！ ダブルワーク可(同業種不可) 希望の曜日についてはお気軽にご相談下さい！ ※曜日固定シフト ※1日のレッスン数(勤務時間)は各教室の時間割により異なります ※月に1～2日は午前中より講師スキルアップの為の会議・研修あり ※1ヶ月のうち3週間勤務、1週間は ネイティブ講師レッスンの為お休みになります

仕事内容・＊子どもと英語が好きな方にピッタリ働きながら英語を学べます＊ 【給与】時給1,600円～2,500円 【勤務時間】14：00～21：00（1日5h～/週2日～勤務OK！） 【募集要件】経験不問！Wワーク・副業もOK 【服装】制服貸与 / 私服通勤もOK！（一部条件あり） ・子どもと英語が好きな方にピッタリな仕事です！ ・アルバイトでも有給休暇が付与されます！ ・働きながら英語学習可能！大学生/主婦(夫)も活躍中！ ・オンライン面接対応可！(面接は1回のみ) 【仕事内容】 ペッピーキッズクラブの英語講師・教室運営 対象生徒：幼児(1歳)～高校生(18歳) ※1レッスン7～12名の人数

勤務時間14:00～21:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1600~2500円 仕事内容： Non-native Japanese speakers are required to pass the JLPT N1. （日本語が母国語でない方は、日本語能力試験N1の資格が必要です） 子ども英会話教室でのレッスン・教室運営 対象:幼児～高校生(高校生クラスは教室により異なる) ※1レッスン7～12名の人数を担当 子どもたちと歌って踊って体を動かしたり、 カードや絵本などを通して英語の楽しさを伝えるお仕事です。 レッスン準備やイベント案内、書類業務、 お子さんのお世話（トイレ等）・保護者対応などもお任せします。 《授業の一例》 ▼英

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造業における品質保証または品質管理経験 ・普通自動車運転免許 【職種名】 自動車部品の品質保証(担当者クラス)◆未然防止型の品質活動／現場志向歓迎／年休123日 【仕事内容】 ゴム・金属部品を扱う専門商社である同社にて、品質保証業務をお任せします。 本ポジションは、社内での検査対応だけでなく、仕入先や製造現場に足を運び、不良を未然に防ぐ活動を行うポジションです。 ■業務内容 ・仕入先・協力工場への訪問および品質確認 ・品質不具合発生時の原因調査および改善対応 ・品質データの集計・分析、改善提案 ・品質定例会の運営補助 ・ISO9001／14001に基づく品質活動の

仕事内容＼駅前不動産で働く魅力、まとめました！／ Native Japanese speaking/writing required （日本語での説明業務・文書作成あり） POINT 1｜頑張った分だけちゃんと評価！ ・業績は毎月のインセンティブと、賞与で還元！ →インセンティブと賞与で年収250万UPの実績も！ ・ポジションは実力で勝ち取る！ →入社2年目で主任、3年目で店長に昇進した先輩もいます POINT 2｜挑戦したい気持ちを優先して応援！ ・賃貸営業だけでなく、売買営業、事務、不動産管理部門へのキャリアチェンジも可能 あなたの「やりたいこと」を全力応援します POINT 3｜誰に