東京都多摩市の新規オープン 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社 長谷工リアルエステート 事務*未経験歓迎*基本定時退社*年3回の大型連休あり*20~40代活躍*研修充実 CMでおなじみの「長谷工グループ」 自分時間をたっぷり取れる働き方を叶えませんか？ 「生活に合わせて柔軟に働きたい」 「大手企業で事務デビューを叶えたい」 そんな方は、当社がおすすめです！ *プライベート重視の生活を実現* 実働7.5時間と短めで、基本定時退社。 残業はあっても1日30分ほどです。 さらに夏・冬に長期連休（2025年度は各平均10連休）など お休みの多さも魅力♪ *ライフステージが変化しても安心* 産休・育休実績はもちろん 時短勤務制度や子ども休暇など

仕事内容年収前職考慮／週休2日制／早期の昇格チャンスあり！/転居不用！ ◎キャリアアップが狙える環境です！ 会社として現在年間2店舗新規にオープンをしており、これからも新店のオープンを控えている環境になるため、 スキルや経験によっては入社1年以内でチーフや店長等の役職を得られる可能性があります。 会社としてキャリアアップのためのポストが空いているので目標をもって仕事ができます！ ◎転居なし！多様な業務に挑戦できる環境 精肉加工のスキルアップはもちろん若手社員のうちから取引先との仕入れの値段交渉なども経験できます。 昇格できるための指標も社内で明確化されておりモチベーションアップにつながります。

仕事内容【仕事内容】 新規オープンの高級本格寿司店にて、調理補助などのキッチン業務全般をお任せします。 ・具体的な業務内容 開店前の準備や食材の仕込み、簡単な調理補助などからスタートします。お店の雰囲気に慣れてきたら、衛生管理やスタッフのサポートなども少しずつお願いしていく予定です。 ・未経験でも安心のサポート体制 特別な経験は一切必要ありません。業務の進め方や仕込みのコツなど、先輩スタッフが一つひとつ丁寧にお教えします。活気のあるメンバーが中心となってお店を盛り上げていくため、分からないことはすぐに質問できる温かい環境です。一流の職人を目指せる最高のステージで、新しいお店を一緒につくっていきまし

仕事内容【多摩市和田】2023年4月新規オープン／グループホーム／育児サポート制度／IT介護士育成 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,600円～280,600円 ■正職員 月給250,600円～265,400円 給与内訳 ・基本給 165,000円 ・資格手当：2,000円～22,000円 ・処遇改善手当 51,600円～61,600円 ・地域手当：10,000円 ・夜勤手当：22,000円(4回分) ＊夜勤5回以上の場合は追加で支給 ★実務者研修・ヘルパー1級をお持ちの方：251,600円～ ★介護福祉士をお持ちの

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童指導員としての業務全般 【具体例】 1）運動療育や学習指導 「ホームページのRaphael(ラファエル)の特徴をご確認ください」 2）保護者等のご相談対応 「予約受付等はWEB管理しています」 3）個別支援計画作成の補助 「児童発達支援管理責任者が作成します」 4）児童の送迎 「事業所の車両を使用します」 5）事務作業 「成長療育支援システム(HUG)を導入しておりシンプル作業です」 6）活動プログラム等の立案 「スタッフ全員で立案(イノベーションを意識した業務立案)」 7）おやつ作り、造作物等 「スタッフ全員で取り組みます(施設内の装飾等)」 8）学校等への訪

仕事内容あなたの支援が、誰かの希望に。成長を支え未来をつくる。 「外出が苦痛だった方が毎日通えるようになった」「目を見て話せるようになった」。そんな日々の小さな変化を見つけ、伝えることが利用者様の「自分にもできる」という希望に繋がる…その瞬間に立ち会えるのが、この仕事のやりがいです。 私たちが大切にしているのが【個別支援】。「すべての人が希望を持てる社会」の実現を目指し、障害のある方の就労と自立を支援しています。就職までの計画立案から訓練、就職後の連携まで、人生の設計に一貫して寄り添える仕事です。 支援は一人で抱え込むことはありません。職員全員で利用者様に関わるチーム体制なので、いつでも相談でき

仕事内容■会社名 東京都多摩市の訪問看護 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護の正看護師/※30～40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※/土日休み/オンコール負担少なめ/多摩市に新規オープン予定の訪問看護ステーションでの求人です/ ■コメント ≪働きやすい環境を整えています≫ ◆毎朝ステーションに寄らず、ご自宅から直行直帰が可能です。1人1台iPadの支給を行い、スキマ時間に記録の管理ができるよう、効率よく仕事ができる環境を整えています。 ≪未経験大歓迎！しっかり教育を行います≫ ◆訪問看護未経験の方にも管理者さんがしっかり同行訪問を行います！同行訪問の期間も看護師様のスキルに合

仕事内容らぁ麺はやし田の接客／昇給年3回／年休110日 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼ 書類選考なし・正社員募集 ／ ✦東証グロース上場 ｜オペレーションもしっかりしています◎ ✦月9日休み（年間休日110日以上） ✦学歴不問 ｜中卒・高卒の方も活躍中！ ✦年間休日110日以上 ｜【土日休み】も事前の相談OK ✦昇給チャンスは年3回 ｜1回の昇格で【月給1万円UP】 入社6年で【年収600万円以上】の 高収入を叶えた25歳社員も！ 仕事内容 ―

仕事内容2021年4月新規オープン◎クリニック併設の居宅介護支援事業所での勤務！賞与4.0ヵ月☆小田急線「唐木田駅」から徒歩8分！『河北医療財団』が母体なので教育体制・福利厚生が充実しています♪ 未経験可/日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 クリニック併設の居宅介護支援事業所です。 ※2021年4月にオープンしました！ 【仕事内容】 利用者さん相談対応・ケアプラン作成 サービス担当者会議の連絡調整・参加 モニタリング記録・各事業所との調整 サービス事業所の実績記録・連絡調整 ※併設のクリニック（外来・訪問診療）、訪問

仕事内容■会社名 東京都多摩市の訪問看護 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護の正看護師/※30代～40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※/2021年10月オープン/小児利用者の受け入れあり/オンコール回数、時短勤務相談可能/ ■コメント ≪オープン1年未満のステーションです♪≫ ◆2021年10月1日に新規オープンしました！ ≪小児利用者も受け入れています。≫ ◆利用者の約7割が、重度の疾患を持つ小児です。子どものケアに関わっていきたい方にはお薦めの求人です。 ◆成人の利用者様もいらっしゃいますが、小児と成人でチームが別々になっている為、小児専門での訪問が可能です♪ ≪働きや

仕事内容培ってきた接客経験を、一生モノのキャリアにしたい方へ。 2027年3月、東京・四谷エリアに新規クリニックがオープンします。サービス品質の更なる向上のためオープニングスタッフはもちろん、当法人の運営する歯科クリニック全体での募集です。 ホテルライクな空間で、治療に不安を抱える患者様への“おもてなし”を大切にしている私たち。寄り添うことで感謝されるシーンも多いため、接客の醍醐味は今まで以上に感じられます。 同時に、リーダーや副主任、主任といった役職を目指せるのがこの仕事の魅力。歯科の専門的な知識はもちろん、新規オープンするクリニック運営や後輩教育にも携わることができます。確かな成長実感を得な

仕事内容8割以上。それが、働きたくても働けない人の数。 "国内の企業で働く障害のある方は、約64万人。この数字は、”就業可能”とされる方のうち、わずか2割に満たないという事実をご存知でしょうか。 意欲も能力もあるのに、自分に合った環境が見つからない。8割以上の方が、社会の構造によって「働く機会」を奪われている。私たちは、この深刻な現状を本気で変えたいと強く願っています。 だからこそ、就労支援スタッフは「社会への挑戦者」でなければなりません。利用者様一人ひとりの特性を深く理解し、生活リズムの構築から自己理解、そして企業での実習までを丁寧にサポート。さらには、受け入れ先の企業へも働きかけ、障害への理

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者としての業務全般 【具体例】 1）スタッフ・マネジメント業務 「社長と一緒に、スタッフ全員が明るく・楽しく働ける職場づくり」 2）アセスメント・モニタリング業務 「保護者様との面談／個別支援計画に基づきスタッフに療育指導」 3）個別支援計画等の作成 「計画に基づく支援活動・スタッフ研修」 4）活動プログラム等の立案 「イノベーションを意識した活動プログラムの立案(スタッフ全員で立案）」 5）学校・病院・児童発達支援センター・市役所等の関係各所との連携 「保護者様のマネジメント(ヒアリング等)」 6）児童の送迎 「各担当者の送迎管理(システム管理

仕事内容らぁ麺はやし田のホールキッチン／月9日休／昇給年3回 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大3万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年3回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年3回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪ ••┈┈┈┈┈┈┈

仕事内容"事業開発担当として、以下の業務をお任せします。 楽天ペイメントのサービスを導入している顧客に対して、新ソリューションの企画や外部企業とのアライアンスによるオープンイノベーション推進、営業戦略の立案支援、営業課題の解決などを行います。 【具体的には】 ・新ソリューション企画 ・新規事業創出 ・オープンイノベーション 【働きがい】 事業開発として新ソリューション企画を行うことで、戦略立案の経験や組織全体を巻き込むプロジェクトマネジメント経験を積むことができます。また、外部企業との提携を行う場合もあるため、アライアンス経験も積むことが可能です。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業

仕事内容居酒屋のホールキッチン／月9日休／昇給年3回／未経験 株式会社INGS 居酒屋,中華料理・中国料理 ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大3万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年3回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年3回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪

仕事内容株式会社 長谷工リアルエステート 事務*未経験OK*人柄採用*実働7.5h*基本定時退社*年休120日～*20代~40代活躍 大手グループだからこそ研修に自信アリ！ 未経験のあなたを放っておかない＆穏やかな社風です。 ★積極採用店舗⇒多摩/豊洲/札幌 未経験からのスタートって 何事も不安がありますよね。 私たちはそんな気持ちに寄り添いつつ あなたの新たな一歩を応援したい。 そんな思いで、手厚いサポート体制を整えています。 新人の方には先輩から「何か分からないことある？」と 声をかけるのが当社のフツウですし、 マニュアルだけ渡してあとは放ったらかし、 なんてことは絶対にしません。

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 新規オープン オープン3年以内 高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をおこなう ※東京都多摩市を中心に活動します ※1日5件～6件の訪問 ※入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅から利用者さま宅へ直行直帰となります 【給与】 月給230,000円 月給230,000円～290,000円 給与内訳 ・基本給 195,000円～240,000円 ・資格手当 5,000円～20,000円 ・処遇改善手当 10,000円（毎月変動します） ・東京都居住支援特別手当 20,000円（10,000円+5年目まで10,000円） 通勤手当 実

仕事内容居酒屋の接客／年3回昇給／年休110日／賞与あり 株式会社INGS 居酒屋,中華料理・中国料理 ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼ 書類選考なし・正社員募集 ／ ✦東証グロース上場 ｜オペレーションもしっかりしています◎ ✦月9日休み（年間休日110日以上） ✦学歴不問 ｜中卒・高卒の方も活躍中！ ✦年間休日110日以上 ｜【土日休み】も事前の相談OK ✦昇給チャンスは年3回 ｜1回の昇格で【月給1万円UP】 入社6年で【年収600万円以上】の 高収入を叶えた25歳社員

仕事内容らぁ麺はやし田の調理／年休110日／日払い可／未経験 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ ◉東証グロース上場企業 ｜入社後も安心の安定が手に入ります！ ◉月9日休み（年間休日110日以上） ◉昇給チャンス年3回あり ｜1年間で【最大3万円UP】も可能 ◉20代で年収600万円の実績アリ ｜経験者であれば【最短半年】でキャリアアップ 仕事内容 年3回の昇給チャンスで高収入 上場企業で安定しながら上を目指す！