神奈川県相模原市の新規オープン 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【TRY正社員施設№8612】 ・訪問看護の看護業務 ・バイタルチェック、経管栄養、点滴、処置等 ・施設内看護業務全般 ・排泄介助、食事介助等 ・多職種連携（施設長、サ責、訪問介護、他事業所等） 【この求人のおすすめポイント】 ・2024年12月オープン！施設内綺麗です ・日勤のみで月収31万円以上の高収入！ ・託児所ありでお子様がいる方も安心です！ ・駅近徒歩7分でアクセス抜群！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④こ

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区上溝の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 夜勤のみ|ヘルパー|高給与|寮あり|新規オープンの住宅型有料老人ホーム ■コメント 福利厚生充実/住宅型有料老人ホームの介護職/神奈川県相模原市中央区上溝 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 ・住宅型有料老人ホームでの夜間帯介護業務全般 ・雇用形態：夜勤のみ正社員 ・施設形態：住宅型有料老人ホーム ・訪問介護計画に沿って訪問し介護業務を行います。 ・身体介護：食事介助、排泄介助 ・入居者様の調理済み朝食夕食の配膳下膳 ・夜間見守り巡回 ・健康管理 等々です。

仕事内容【TRY正社員施設№9722】 【簡易業務内容】 ・訪問看護ステーションでの介護士業務 ・食事 ・排せつ ・入浴 ・家事などの介助 ・お客様の心身や生活を”自立支援 【この求人のおすすめポイント】 ・無資格、未経験OK資格取得支援ありでキャリアアップも叶う！ ・週休2日制！年間休日126日でプライベートも充実！ ・ネイル、髪色自由！自分らしく働ける！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近

仕事内容【正社員】調理師さん大募集！スキル、資格が活かせるお仕事です♪令和8年7月新規オープン☆ 相模病院にて調理師のお仕事です！ 厨房内業務全般（調理・仕込み・在庫管理・盛付・配膳等）をお願い致します。 習熟度に応じて一部事務業務（発注・衛生管理）もお願い致します。 経験を踏まえて丁寧に指導させて頂きますので、長く勤めやすい環境です♪ 調理師業務の1日の流れ〈一例〉 出勤→朝食調理、盛付→配膳→休憩→食材仕込み→昼食調理、盛付→配膳→休憩→食材仕込み→退勤 ◇ベネミールについて◇ 当社は病院・福祉施設内の厨房をお借りし、食事提供を行う「給食業務受託業者」です。 「食は命のもと、生きる喜びをも支

仕事内容■会社名 神奈川県北区の介護施設 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/介護施設での看護師業務/2019年3月新規オープン/施設綺麗/日勤のお仕事/マイカー通勤可/准看護師応募可能/ご経験が浅い方でも大歓迎 ■コメント 広々としたお洒落な施設に美しい庭園もある有料老人ホームでの看護師求人です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の正看護師 ■仕事内容 ◆介護付有料老人ホームでの看護業務を行います。 ■給与 月給32万円～ ■給与備考 ※資格・経験を考慮いたします ■勤務地 神奈川県相模原市南区 ■アクセス 神奈川県横浜市港北区 高田（神奈川県）駅（横浜市営グリーンライン）

仕事内容神奈川県相模原市緑区の採用スタッフ（相模原）【経験者採用】／１１月新規オープン (正社員) | 有限会社 江原タイヤ ▼仕事内容 ◎採用担当業務全般（中途 ・新卒 ・パート ・アルバイト） ・就職説明会の申込業務 ・当日の会社説明 ・ブースの準備。 ・正社員、アルバイト希望者との面接（対面 ・オンライン） ・求人イベントへの参加（チラシ配布及び希望者への会社説明等） ・各種求人媒体の更新 ・人材紹介会社との商談 ・入社１ケ月以内の社員へのフォロー面談 ・内定者の入社迄のフォロー業務 ・入社者の雇用契約書の作成 ・入社者へ提出書類案内、回収、及び社労士への共有、手続き依頼 ・入退社者名簿作

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務全般

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市南区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師/4月に新規オープン！人を大事にする温かい職場です！ ■コメント ブランク可！年齢問いません！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務／正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ■給与 月給261818円~342744円 ■給与備考 【給与】 月給 ：261,818円 ～ 342,744円 【諸手当】 資格手当 業務手当 勤続手当 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 ■勤務地 神奈川県相模原市南区松が枝町

仕事内容訪問看護ステーションにおける看護業務全般

仕事内容■お仕事内容 ◆介護付有料老人ホームでの看護業務を行います。

仕事内容«町田駅近く»新規オープン！経験不問・託児所有り☆ 町田駅より徒歩7分の所に新しく訪問看護ステーションがオープンしました！そのため、看護スタッフを募集しています。訪問対象エリアは、町田市、相模原市、座間市、大和市の一部で、公共機関や社用車を使って訪問します。子育て中の方も働きやすいように、託児所を設置や短時間正職員制度を設けています。訪問看護の経験がない方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧に教育しますのでご安心ください。今までの経験を活かして働いてみませんか？ 【経験不問】オープニングスタッフを募集しています。 ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 在

仕事内容らぁ麺はやし田の接客／昇給年3回／年休110日 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼ 書類選考なし・正社員募集 ／ ✦東証グロース上場 ｜オペレーションもしっかりしています◎ ✦月9日休み（年間休日110日以上） ✦学歴不問 ｜中卒・高卒の方も活躍中！ ✦年間休日110日以上 ｜【土日休み】も事前の相談OK ✦昇給チャンスは年3回 ｜1回の昇格で【月給1万円UP】 入社6年で【年収600万円以上】の 高収入を叶えた25歳社員も！ 仕事内容 ―

仕事内容【仕事内容】 施設長の募集* ・住宅型有料老人ホーム施設長業務全般 ・利用者満足度の向上 ・地域社会への貢献、連携 ・利用者確保 ・施設スタッフのマネジメント ・施設の環境整備 ・請求業務 ・予算管理 ・面接対応等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！ 【給与詳細】 ▼介護施

仕事内容《現場裁量◎》週休2日｜昇給・賞与有｜交通費全額｜社保完備｜新店計画で早期キャリア可 ◎キャリアアップが狙える環境です！ 会社として現在年間10店舗新規にオープンをしており、これからも新店のオープンを控えている環境になるため、学ぶ姿勢と向上心によっては入社1年でチーフや店長等の役職を得られる機会があります。また会社としても、そのようなチャレンジには意欲的で教育も力を入れております。 ◎自身のやりたいを形にできる職場です！ 本部のマーチャンダイザーが買付けや商品の開発を行うなど、ロピアにはそれがありません！「何をどんな風に売るか」は、お客さまのニーズを直接肌で感じている現場スタッフに委ねてい

仕事内容■事業所の運営 ※新規オープン時：事業所の立ち上げから関わっていただきます ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） 【1日のイメージ】 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：営業・実績管理 17:00 シフト確認 18:00 退勤  待遇及び 福利厚生 所長兼看護師の方は月給450,000円〜

仕事内容【金太郎グループ】全国支店拡大につき相模原店オープ二ングメンバー募集！入社祝金5万円支給（※先着5名まで）☆★年収2,000万円／月収200万円超えプレイヤー多数在籍☆★平均月収60万円！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK フレックスタイム制度あり 平日のみOK 長期休暇あり 長期 社会保険完備 研修あり 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 買取査定スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円 月給 試

仕事内容《現場裁量◎》週休2日｜昇給・賞与有｜交通費全額｜社保完備｜新店計画で早期キャリア可 ◎キャリアアップが狙える環境です！ 会社として現在年間10店舗新規にオープンをしており、これからも新店のオープンを控えている環境になるため、学ぶ姿勢と向上心によっては入社1年でチーフや店長等の役職を得られる機会があります。また会社としても、そのようなチャレンジには意欲的で教育も力を入れております。 ◎自身のやりたいを形にできる職場です！ 本部のマーチャンダイザーが買付けや商品の開発を行うなど、ロピアにはそれがありません！「何をどんな風に売るか」は、お客さまのニーズを直接肌で感じている現場スタッフに委ねてい

仕事内容*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… \2026年1月新規オープン 常勤職員さんの募集です！ *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*… ≪ おすすめポイント ≫ ◎オープニングスタッフとして一から施設づくりに携われる！ ◎月給24万円～24.9万円＋賞与年2回♪ ◎残業は月5時間程度とほとんどありません！ ◎9:30出勤で朝はゆったり♪ ◎日曜・祝日休み＆夏季・年末年始休暇あり！ ◎未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ◎急なお休みにも柔軟に対応◎ ◎お菓子や飲み物を常備した働きやすい職場♪ ≪ 仕事内容 ≫ 障がいのあるお子さま一人ひとりに合わせた療育・生活支援をお願いしま

仕事内容デイサービスでの介護業務全般 半日で入浴と個別リハビリを提供する、画期的なデイサービスでの、介助全般。「リハビリを歯磨きのような生活習慣に」を信条に、高齢者の方々をサポートします。 ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴） ・リハビリ補助：体操補助、物理療法等 ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。 ※食事の提供はありません。

仕事内容【仕事内容】 神奈川地区のリハビリ事業エリアマネージャー募集しております! 複数施設のリハビリ体制づくり・スタッフマネジメントを行いながら、必要に応じて現場でのリハビリも行う「プレイングマネージャー」のポジションです。 【主な仕事内容】 ＜エリア運営・リハビリ体制の構築＞ ・神奈川エリアの複数施設におけるリハビリサービス全体のマネジメント ・リハビリ計画・プログラムの標準化、サービス品質の管理 ・加算・算定に関わるリハビリ提供状況の確認・フォロー ・本部への実績報告、目標設定・進捗管理 など ＜スタッフマネジメント・採用・育成＞ ・作業療法士・理学療法士を中心としたリハビリスタッフの採用