sap エンジニア - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容大阪府大阪市中央区のＳＡＰ開発エンジニア (正社員) | キャル 株式会社 ▼仕事内容 ＥＲＰパッケージ ・ＳＡＰの開発や運用を担当して頂きます。 開発 ・ ・ ・ＡＢＡＰを使用してのカスタマイズ【年間休日１２５日／平均残業時間９．６７時間】●どの工程を担当いただくのかは現在お持ちのスキルやご希望を考慮した上で決定させていただきます。 経験の浅い方やブランクのある方も歓迎いたします。 ●弊社プロジェクト先での作業もございます。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 ＳＡＰ開発エンジニア(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給380000〜600000円 (基本給（

仕事内容大阪府大阪市中央区のＳＡＰエンジニア (正社員) | 株式会社ＡＥＲＡ ▼仕事内容 ■ＳＡＰ導入 ・開発全般 ・コンサルタント（モジュール不問） ・ＳＥ基本 ・概要設計 ・プログラマ詳細設計〜ＡＢＡＰ開発 ・運用保守■あなたのスキルと希望を考慮したポジションを用意いたします ＊ＳＡＰへのスキルチェンジを目指す方も大歓迎 ＊プログラマーからＳＥ、コンサルへステップアップしたい方歓迎【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 ＳＡＰエンジニア(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜600000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)3

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験分野・年数 【必須条件：要求資質(以下いずれかを保有されている方)】 SAP BASISエンジニアとしての3年以上の実務経験があり、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）の設計・構築・運用に関する一般的な技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識も可） 【歓迎条件】 ・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、JP1、等）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。 ■専攻学科 不問 ■資格 【尚可】 SAP認定テクノロジコンサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ・SAPアプリケーション領域（SD， MM， PP， FI， CO いずれか）の導入・開発・運用経験 2年以上目安 ・生産管理・購買管理アプリケーションの開発・運用経験 2年以上目安 ＜リーダーの役割を担っていただく方＞※いずれか必須 上記に加え、 ・開発プロジェクトにおけるPMもしくはチームリーダー経験 ・運用保守におけるチームリーダー経験 【職種名】 SAPエンジニア（PP／MM／Ariba）【大阪】 【仕事内容】 ■同社グループ向けのSAP生産領域もしくは購買領域のシステム開発・運用保守業務をチームメンバー（経験によってはチームリーダー）としてご担

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！SAPエンジニア 【業務内容】 主に大手製造業系顧客をはじめとした顧客に対してSAPシステム構築プロジェクトにおける業務をお任せします。 あなたの経験・スキルが発揮、成⻑できる案件・ポジションからスタートしていただきます。 【具体的には】 現状分析、新業務立案、FIT＆GAP、アプリケーション開発における要件定義～保守までの上流工程から下流工程までの全般業務 【キャリアアップ】 開発や保守運用業務だけでなく、要件定義などの上流工程へステップアップできます。ベテランの社員がサポートをしながら、ゆくゆくはERPに特化しないI

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ABAPでの製造経験、設計経験（8年以上目安） アドオンプログラムに関する不具合調査、改修案策定、改修実施のご経験 【歓迎】 SAPアプリケーション領域（SD）に関する知見 （SD以外のモジュールでも歓迎いたします） 【職種名】 【大阪】SAP ABAPエンジニア 【仕事内容】 【キリングループのIT関連業務を担う企業です】 同社の業務は全てキリングループ向けの業務です。キリングループの戦略を実現するための業務システムの企画・開発・運用・保守・ユーザー支援や情報インフラの構築をおこないます。 ■キリングループ各社の業務システムの企画・開発・運用・保守 生産

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・SAPアプリケーション領域（SD、MM、PP、FI、COのいずれか）における導入、開発、運用の実務経験 ・ABAPおよびカスタマイズに関する経験 ・SAP標準モジュールに関する知見 《リーダーの役割を担っていただく方》 ・開発プロジェクトにおけるPMもしくはチームリーダー経験 ・運用保守におけるチームリーダー経験 ※いずれかのご経験のある方 【歓迎】 ・SAP認定コンサルタント資格保有（SD MM PP FI CO いずれか） ・SCMに関する業務知見 ・PMBOK・ITIL等、体系的な知識に準拠した開発・保守・運用スキル 【職種名】 【大阪】SAPエンジニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・SAP領域において各種コンサルティングをのご経歴が満5年以上であること ・ABAP開発のご経験が満5年以上であること 【歓迎要件】 ・要件定義やマネジメントの経験 ・メンバー育成の経験 【求める人物像】 ・自ら率先的に仕事を取りにいける方。また課題を見つけそれを解決することも可能な方。 ・認識合わせをしながら仕事を進める意識を持っている方。 ・コードの品質だけではなく、人に伝えるための文章の品質にも目を向けることができる方。 【職種名】 【SAPエンジニア】SAPコンサル募集/評価制度あり/好きなAIサービス課金補助/前給保証/資格支援 【仕事内容

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・SAP Basisでの業務経験 ・エンタープライズ領域でのインフラ構築、設計、運用の業務経験 ・AWS、Azureなどクラウドを利用したインフラ構築、設計、運用の業務経験 ・SAPシステムの保守運用業務 【歓迎】 ・SAP製品 RISEのサイジング、提案経験 ・パブリッククラウドの導入経験（SAP on AWS and Azure and GCP） ・クラウドプロジェクトの基盤リーダー経験（新規導入、基盤更改、リフト＆シフト） ・エンタープライズ領域でのインフラ構築、設計、運用の業務経験 ・ビジネス英会話 【職種名】 【大阪】SAP

仕事内容【応募資格】 [必須] SAP BASISエンジニアとしての3年以上の実務経験があり、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）の設計・構築・運用に関する一般的な技術知識をお持ちの方。（一部領域の経験、知識も可） [歓迎] ・サーバやネットワークなどのインフラ構築経験、SAPアプリケーション（ABAP、JP1、等）の開発経験、業務知識のいずれかをお持ちの方がより望ましい。 ・SAP認定テクノロジコンサルタント資格 ・TOEICベスト７２０点以上、ベター６００点以上 ・SAP社技術文書（英文）の読解、英文メールの作成 【職種名】 SAP

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SAP関連の資格 【職種名】 SAPエンジニア 【仕事内容】 SAPエンジニアとして、様々な研修や実践を通してBTPまたはABAPでの開発スキルをしっかり身に着けていただき、プライムベンダーとしてのSAP新規導入案件の他、バージョンアップ案件、AMO案件など、SAPコンサルタントへのステップアップが可能となる業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■ERPを中心とした、企業の基幹システム領域に関わる一連のサービス提供を担当いただきます（導入、機能拡張、インフラ構築、AMO） ■対象の業務領域は、会計（財務、管理）、販売物流、購買、生産、人事など、企業の基幹を担う

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかの条件を満たす方 ・SAP導入経験 ・ユーザー側としてSAPを利用した経験(職種：生産管理、財務、経理、在庫管理、生産管理、購買 等) 【職種名】 SAPエンジニア 【仕事内容】 ■SAPコンサルの主担当として、下記業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・SAP導入における要件定義を担当 ・顧客の業務(会計・財務・生産管理等)を理解し、技術設計が出来ることを期待 ■案件規模(例)： ・計測器メーカー：20億強／80人月規模 ・製鉄用機器メーカー：6億円程度 ・半導体メーカー：5億円程度 ■担当エリア：中部以西 ＜詳細＞ 同部は主に製造業の顧客向けに

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル】 ■SAP ERPまたはS/4HANAモジュールに関する知識を有する ※以下のいずれかに該当する方 □SAPシステムの開発経験 □ABAPの開発経験 【歓迎スキル】 ■SAP認定資格 ■SIerやベンダーでの勤務経験 ■英語または中国語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】 ■SAPに関するスキルを深め、さらなる成長を目指している方 ■チームと協力してプロジェクトを推進できる方 ■グローバルな環境でのコミュニケーションに積極的に取り組める方 【職種名】 【大阪】SAPエンジニア ★新規立ち上げ部署のコアメンバーとして活

仕事内容・ソリューションインデックスで検討した内容、現行システム調査結果を元に、アドオン要件定義書（概要設計のインプット）を作成する。 ・概要設計以降のカスタマイズ設定の調査・設定、設計書のレビュー等、システム導入までのSAPコンサルタスクの実施。 ・オペレーショナルエクセレンスの実現にあたり、販売系の基幹システムとしてSAP S4/HANA を Fit to Standard で導入することを目標とする。

仕事内容【ピアス】インフラエンジニア／大阪本社勤務・障がい者採用 【PIAS】 【仕事内容】: 【業務詳細】 以下2つの業務、またはいずれかの業務を担当いただく予定です。 ・ネットワークインフラの構築、運用管理 ・セキュリティ対策、運用管理 ご経験によりお任せする可能性がある業務 ・サーバーの設計、構築、運用管理 ・PC、タブレット、その他IT機器の導入、障害サポート 【その他】 ・募集部門は中途入社の社員も多く活躍しています。 【募集職種】:【PIAS】その他 【雇用形態】: 契約社員 【給与】: 年収4800000円～6800000円 月給：32万円～45万円 ※当社規程内で経験等考慮の上決

仕事内容【応募資格】 [必須] ■SAP BASISエンジニアとしての3年以上の実務経験があり、SAPインフラ基盤（S/4HANA、NetWeaver、HANA、Windows、Linux）の設計・構築・運用に関する一般的な技術知識をお持ちの方（一部領域の経験、知識も可） 【職種名】 SAP BASISエンジニア 【仕事内容】 ■同社グループのSAP BASISエンジニアとして、SAPシステム導入方針立案等の上流工程から、システム運用等の下流工程まで参画いただき、SAPインフラ基盤の企画・PMを担当いただきます。 【具体的には】 ・主に、日本及びアジア・オセアニア地域を中心に、SAPインフラ基盤の企

仕事内容<仕事内容> 【大阪】年間休日120日以上！SAP BASIS（リーダー候補） ■導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計/構築/提案/保守業務を担当。または当社BPOセンターでのSAP保守事業における環境の新規構築・保守対応をご担当いただきます。 ■また、事業・体制拡大に伴い、若手技術者の育成/管理業務にも力を発揮いただき、リーダー(候補)としてご活躍いただきます。 【案件】客先常駐の可能性がございますが、チームに配属を予定しており、1人常駐はございません。 <給与> 年収500万円～750万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 SAPアプリケーション領域（SD、 MM、 PP、 FI、 CO いずれか）、もしくは「Ariba」の導入・開発・運用経験 2年以上目安 もしくは、 ・生産管理・購買管理アプリケーションの開発・運用経験 2年以上目安 《リーダーの役割を担っていただく方》 ・開発プロジェクトにおけるPMもしくはチームリーダー経験 ・運用保守におけるチームリーダー経験 【歓迎】 ・SAP認定コンサルタント資格保有（SD、 MM、 PP、 FI、 CO いずれか） ・SCMに関する業務知見 ・PMBOK・ITIL等、体系的な知識に準拠した開発・保守・運用スキル 【職種名】 【大阪

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれかの条件を満たす方 ・SAP導入経験 ・ユーザー側としてSAPを利用した経験(職種：生産管理、財務、経理、在庫管理、生産管理、購買 等) 【職種名】 SAPエンジニア 【仕事内容】 ■SAPコンサルの主担当として、下記業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ・SAP導入における要件定義を担当 ・顧客の業務(会計・財務・生産管理等)を理解し、技術設計が出来ることを期待 ■案件規模(例)： ・計測器メーカー：20億強／80人月規模 ・製鉄用機器メーカー：6億円程度 ・半導体メーカー：5億円程度 ■担当エリア：中部以西 ＜詳細＞ 同部は主に製造業の顧客向けに

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設計・構築経験、またはNW運用経験が3年程度あり、スキルアップを目指し資格取得等に意欲的な方 [歓迎] ■CCNA、CCNP、LPIC-1、LPIC-3、Vmware（VCP）、AWSアソシエイトの資格取得 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】インフラエンジニア（PL・PM）（年収400万円～800万円） 【仕事内容】 ★伊藤忠テクノソリューションズグループの中核企業！★離職率は3.6％と高い定着率を誇ります★ ★CTCグループの総合力を生かしビジネス領域拡大のために共に成長できる社員を募集中！★ 大手総合商社「伊藤忠」の中核CTCグ