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看護師 - 埼玉県さいたま市見沼区 の求人・仕事・採用契約社員

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新着:指定なし

デイサービスの看護職

株式会社やまねメディカル かがやきデイサービス東大宮

  • さいたま市見沼区 島町 / 東大宮駅 徒歩約17分

  • 月給27.4万円〜28.4万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 昇格あり
  • 昇給あり
  • キャリアアップ制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • シニア活躍中
  • 完全週休2日制
  • 職場内禁煙
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • シフト制
  • 資格取得支援制度
  • 駐車場あり
  • 長期
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇

仕事内容デイサービスの看護職 日勤のみブランクがあっても大丈夫◎一度現場を離れられた方、資格を生かして活躍しませんか?【年齢不問/資格取得支援補助制度/退職金制度あり 】 デイサービスをメインとした介護施設での勤務となります。 デイサービス看護師業務は、バイタル確認、機能訓練、介護業務の3本柱で行っています。看護業務ばかりするのではなく、機能訓練の業務や介護業務がございます。 日勤のみ 残業ほぼなし 家庭との両立もしやすい環境です。 長期ブランクがあっても大丈夫 ご結婚や出産で、一度医療の現場を離れられた方にはオススメの職場です 充実の待遇とキャリアステップで長期就業もサポート (交通費

株式会社やまねメディカル かがやきデイサービス東大宮

看護師/さいたま市見沼区/施設/常勤/契約社員/准看護師/小規模ホーム全国規模での施設運営の大手法人正社員登用あり!日勤のみ&オンコール無しで生活リズムが整う

株式会社SOYOKAZE

  • さいたま市見沼区

  • 月給27万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 食事補助あり
  • 常勤
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • オンコールなし
  • 有資格者歓迎
  • 介護休暇あり
  • フルタイム
  • ブランクOK
  • 教育充実
  • 正社員登用あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 制服貸与
  • 年間休日100日以上

仕事内容【さいたま市見沼区/施設/常勤】《契約社員/准看護師》小規模ホーム◇全国規模での施設運営の大手法人◇正社員登用あり!日勤のみ&オンコール無しで生活リズムが整う♪ ■【正社員登用制度あり】契約社員で入職後、正社員登用のチャンスございます。ゆくゆくは正規雇用で働きたいという方におすすめの求人です。 ■【安定法人】介護事業をはじめ、フィットネス事業やライフプランニング事業などを手掛け、従業員数は1万人以上の基盤が確立した法人です。 ■【ワークライフバランス◎】日勤のみ&オンコール無し!オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。日勤のみですので、生活リズムも整いやすいです。

ナースステップ登録エントリー

看護師/さいたま市見沼区/施設/常勤/契約社員/准看護師/日勤のみリフレッシュ休暇あり!看護師経験を活かしたい方教育制度充実未経験&ブランクある方OK

株式会社SOYOKAZE

  • さいたま市見沼区

  • 月給22万円〜26万円

  • 契約社員

  • 食事補助あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • オンコールなし
  • 厚生年金加入
  • 制服貸与
  • 正社員登用あり
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 18時前退社
  • 特別休暇
  • ブランクOK
  • 大手企業
  • 常勤
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙

仕事内容【さいたま市見沼区/施設/常勤】《契約社員/准看護師》日勤のみ♪リフレッシュ休暇あり!看護師経験を活かしたい方◆教育制度充実◆未経験&ブランクある方OK ■【教育制度充実】人材育成に力を入れておりますので、介護業界未経験の方やブランクのある方でも安心です! ■【正社員登用制度あり】契約社員で入職後、正社員登用のチャンスございます。ゆくゆくは正規雇用で働きたいという方におすすめの求人です。 ■【母体安定】全国に多数の介護施設を運営しており、安心して働いていただけます。大手ならではの充実した研修制度や福利厚生がございます。 【特徴】 車通勤可,ブランク可,未経験者歓迎,夜勤なし,教育体

ナースステップ登録エントリー

看護師/さいたま市見沼区/施設/常勤/契約社員/日勤のみリフレッシュ休暇あり!看護師経験を活かしたい方教育制度充実未経験&ブランクある方OK

株式会社SOYOKAZE

  • さいたま市見沼区

  • 月給22万円〜26万円

  • 契約社員

  • 車通勤OK
  • 食事補助あり
  • ブランクOK
  • 大手企業
  • 18時前退社
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • オンコールなし
  • 夜勤なし
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 制服貸与
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 常勤
  • 正社員登用あり

仕事内容【さいたま市見沼区/施設/常勤】《契約社員》日勤のみ♪リフレッシュ休暇あり!看護師経験を活かしたい方◆教育制度充実◆未経験&ブランクある方OK ■【教育制度充実】人材育成に力を入れておりますので、介護業界未経験の方やブランクのある方でも安心です! ■【正社員登用制度あり】契約社員で入職後、正社員登用のチャンスございます。ゆくゆくは正規雇用で働きたいという方におすすめの求人です。 ■【母体安定】全国に多数の介護施設を運営しており、安心して働いていただけます。大手ならではの充実した研修制度や福利厚生がございます。 【特徴】 車通勤可,ブランク可,未経験者歓迎,夜勤なし,教育体制充実,オ

ナースステップ登録エントリー

看護スタッフ(介護施設) / 日勤 / 経験者優遇 / N1659 FT/契約社員/ショートステイ / 看護師・准看護師/未経験・ブランクOK / 車通勤OK / 夜勤なし / 年間休日110日以上 / 交通費支給

大宮東ケアセンターそよ風

  • さいたま市見沼区 大字南中野

  • 月給27万円

  • 契約社員

  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上
  • 福利厚生充実
  • ブランクOK
  • 年間休日100日以上
  • 食事補助あり
  • 経験者優遇
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • オンコールなし
  • 夜勤なし
  • 未経験OK
  • 扶養控除内OK
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 18時前退社
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 正社員登用あり
  • 夜勤
  • 雇用保険完備
  • 研修あり

仕事内容お客様の健康を支えるお仕事です。 <具体的には…> ・健康管理 、服薬管理 ・医療処置(インスリン・胃ろう・ストマなど) ・お客様のご利用状況把握(介護業務) ・各種書類作成 等 介護施設での看護が未経験の方でも 一からサポートしますのでご安心ください! ※雇用期間12か月(自動更新) 埼玉県さいたま市見沼区にある介護施設 【大宮東ケアセンターそよ風】にて 『看護スタッフ』を募集します! デイサービスとショートステイの複合施設です。 車通勤が可能で、周辺に商業施設も充実しているので 働きやすい環境です! 【定員】デイサービス40名、ショートステイ20名 【要介護度】1~2

かんたん応募登録エントリー

看護師/さいたま市見沼区/施設/常勤/契約社員/小規模ホーム全国規模での施設運営の大手法人正社員登用あり!日勤のみ&オンコール無しで生活リズムが整う

株式会社SOYOKAZE

  • さいたま市見沼区

  • 月給27万円

  • 契約社員

  • オンコールなし
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 食事補助あり
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 有資格者歓迎
  • 夜勤なし
  • 車通勤OK
  • 正社員登用あり
  • 雇用保険完備
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 常勤
  • 特別休暇
  • 教育充実
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • フルタイム
  • ブランクOK
  • 厚生年金加入

仕事内容【さいたま市見沼区/施設/常勤】《契約社員》小規模ホーム◇全国規模での施設運営の大手法人◇正社員登用あり!日勤のみ&オンコール無しで生活リズムが整う♪ ■【正社員登用制度あり】契約社員で入職後、正社員登用のチャンスございます。ゆくゆくは正規雇用で働きたいという方におすすめの求人です。 ■【安定法人】介護事業をはじめ、フィットネス事業やライフプランニング事業などを手掛け、従業員数は1万人以上の基盤が確立した法人です。 ■【ワークライフバランス◎】日勤のみ&オンコール無し!オンオフの切り替えができ、メリハリのある働き方が可能です。日勤のみですので、生活リズムも整いやすいです。 【特徴】

ナースステップ登録エントリー

集配スタッフ/医療検査物のルート集配スタッフ/未経験OK

株式会社ジャパンクリニカルサービス

  • さいたま市見沼区 大字中川 / 大宮駅 バス15分

  • 月給19.5万円

  • 契約社員

  • 雇用保険完備
  • ブランクOK
  • U・IターンOK
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 急募
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • AT限定OK
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 既卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 社会保険完備
  • シフト制

仕事内容<仕事内容> 【大宮】医療検査物のルート集配スタッフ 入社時期: 最短1週間の入社も可能! 状況に応じて相談も可能。 未経験者歓迎:学歴・年齢・性別・経験不問、OJTはもちろんOFF-JTも充実! 入社時、入社1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月の研修でしっかりサポートします。 雇用形態/給与体系:契約社員/月給制 交通費:全額支給 車両持込の場合:車両持込手当 45,000円+別途燃料費支給(平均15,000円) 残業:1日1時間程度あり/30,000円(1ヶ月あたり20時間程度/1分単位支給) 休暇:年間休日120日以上/完全週休2日(日曜日+他1日シフト制)/祝日 生涯働ける安定企業

エンゲージ

児童発達支援教室の先生/幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育

株式会社コペル

  • さいたま市見沼区 大字中川

  • 月給21万円〜30.5万円

  • 契約社員

  • 車通勤OK
  • 制服貸与
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 社割あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 時短勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 住宅手当あり
  • 交通費支給
  • 残業なし
  • 学歴不問
  • 平日休み
  • 寮完備
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 既卒歓迎

仕事内容<仕事内容> 幼児教室の指導員/個別支援を中心とした療育/未経験歓迎/年休120日/教材作成・送迎なし/残業少なめ ※以下いずれかの資格、もしくは学部や学科を卒業された方限定の募集です ・教員免許/幼稚園教諭免許/保育士/社会福祉士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師/臨床心理士…など ・社会福祉学、心理学、教育学、社会学の学部・学科を卒業された方 子どもたちの笑顔をつくるためには、まずスタッフたちがゆとりをもって働ける環境が必要だ そう考える当社では、働きやすさにこだわっています。たとえば… ★「毎日定時帰り」が基本! 豊富な教材があるので、スタッフが教材作成をする必要がな

エンゲージ

児童発達支援教室の教室長/未経験OK

株式会社コペル

  • さいたま市見沼区 大字中川

  • 月給40万円

  • 契約社員

  • 平日休み
  • 完全週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 制服貸与
  • 社割あり
  • 週休2日制
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 有資格者歓迎
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 住宅手当あり
  • 特別休暇
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 教育充実
  • 退職金制度あり
  • 既卒歓迎
  • マネージャー採用
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 寮完備
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上

仕事内容<仕事内容> 【児発管・サビ管資格者限定】児童発達支援教室の教室長◆教材作成・送迎なし/年休120日/残業少なめ ※いずれかの資格者限定の募集です サービス管理責任者/児童発達支援管理責任者 児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長(児発管)候補としてお仕事をお任せします。 子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。 ――具体的な業務内容―― ◆個別支援計画の作成、確認 ◆保護者の方への相談支援 ◆教室の運営、管理 ◆請求業務 ◆指導スタッフへのアドバイス 等 ――働きやすい環境です―― ◎豊富な教材があり、教材作成がないため、支援内容をゼロから考える必要がない ◎支援計画

エンゲージ

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