医療機関 - 埼玉県久喜市 の求人・仕事・採用

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医薬品ルート営業/業界未経験歓迎/フレックス制/年休125日

アルフレッサ株式会社

  • 久喜市

  • 年収420万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容アルフレッサ株式会社 医薬品ルート営業/業界未経験歓迎/フレックス制/年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎】対人スキルを活かせる/研修充実 【待遇】退職金制度あり/フレックス制/残業少なめ 【サポート体制】資格取得制度あり/家族手当あり 【仕事内容】 【医療業界の経験がなくても、地域や医療へ貢献できる】研修充実★業界シェアトップクラスの高い知名度 【具体的な仕事内容】 医療機関・調剤薬局へ医薬品・試薬機器の販売・情報提供を行うルート営業職です。 ■MS(マーケティングスペシャリスト)とは? 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 最新医療の情報提

看護師/久喜市の一般病院/久喜駅徒歩2分正職員正看病院・医療連携

株式会社モード・プランニング・ジャパン

  • 久喜市

  • 年収386.8万円〜482.7万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 当直あり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • WEB面接OK

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護師/久喜市の一般病院/久喜駅徒歩2分★正職員★正看★病院・医療連携室★残業少★各種手当充実★日勤のみ ■仕事内容詳細 病院の地域連携室業務 ・医療機関を通しての患者様の受け入れ(入院・退院) ・紹介元医療機関へ結果報告・情報提供と管理業務 ・患者さまの紹介・逆紹介に関する対応全般業務 ・地域医療機関・福祉施設・その他関係機関との連絡調整 ・地域医療連携に関するデータ管理(統計・集計業務等) ・広報活動業務 ・その他地域医療連携全般に関する業務 医療連携室人員構成:相談員1名 勤務曜日 月~土曜日 4週8休シフト制 【病棟情報】 一般病棟:9

かんたん応募

埼玉/エリアマネージャー候補/想定年収600万円可/経験不問

ユースタイルラボラトリー株式会社

  • 久喜市

  • 年収476万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 給与前払いOK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • マネージャー採用

仕事内容ユースタイルラボラトリー株式会社 埼玉/エリアマネージャー候補/想定年収600万円可/経験不問 【仕事内容】 【マネジメント職】障害者向けサービスにおけるスタッフ管理、売上管理、行政との連携などをお任せします 【具体的な仕事内容】 \介護資格は不要!入社後に必要な資格を取得可能!/ 障害者向けグループホームの拠点にて、施設の運営やメンバーのマネジメントをお任せします。他業界でマネジメントを経験した30代・40代・50代も活躍中! 業務内容 ■ご利用者さまを増やすための営業活動 ■医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■施設の運営、売上管理 ■スタッフのフォローアップ育成 ■現場フォ

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