群馬県のリトミックの求人・仕事・採用

勤務時間7:30～19:00の間の4時間以上 休憩時間: 0分〜60分 時間外勤務: 月平均ほぼなし

仕事内容【この求人のポイント】 ー【子どもたちの個性を育む、豊かな保育環境】 当園は、0歳から5歳までの幅広い年齢の子どもたちが共に成長できる認可保育園です。異年齢保育を取り入れ、年上の子が年下の子を思いやる気持ちを育み、年下の子は年上の子から多くの刺激を受けながら日々を過ごしています。リトミック活動を通じて、音楽に合わせて体を動かす楽しさや表現力を養い、子どもたちの感性を豊かに育んでいます。広々とした園庭でのびのびと遊び、自然との触れ合いも大切にしています。保護者との連絡にはアプリを導入し、スムーズな情報共有で連携を深めています。子どもたちの笑顔が溢れる、温かい保育を一緒に届けませんか？ ー【あな

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時30分又は9時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・他休暇制度あり ＊基本木曜日は休み祝日のある週の木曜日は出勤の場合もあります

仕事内容歯科クリニックにて、子供達が安心して治療を受けられるように 託児・リトミック・制作などの保育業務を行っていただきます。 【主な担当業務】 ・上記保育業務 ・清掃や器具滅菌業務 ・受付 保育業務のない時間がある場合は、相談の上以上の業務の可能性が あります。 より良い医療を提供するためにチーム医療を行っています。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【児童指導員】月給19万円～/日祝休みの週休2日制/時間単位の有休取得可◎ ブランクOK！/楽しい遊びを通してこころとからだの健やかな発達をサポート児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～198,500円 【月給】190,000円～198,500円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり ■試用期間2週間/同条件 【勤務地】 群馬県前橋市 城東町3-12-6 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、群馬県で児童発達支援・放課後等デイサービスや就労継続支援、生活介護、グループ

勤務時間・08：30-17：30の間 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ケア サプライシステムズ株式会社 重症心身障がい児に対する日常生活の支援 パート 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】理解と共感で築く信頼の絆 仕事特徴 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険完備 賞与あり 複数勤務地 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 障害をお持ちのお子様が、日常の動作・知識技術を習得し、集団生活を送れるようにケアを行います。 集団指導や個別指導、リトミックやゲームといった室内遊びのほか、昼食・おやつでの食育、手洗いやうがい、着替え、排泄といった日常生活の支援を行います。 ・日報

仕事内容児童発達支援施設で 児童指導員さんの募集です☆ 【お仕事内容】 0～6歳までの発達に遅れのある子や 障害のある子どもの療育をお願いします！ 毎日の計画に沿ってその日の活動を行います♪ 【主な1日の流れ】 8:30 出勤・準備 8:50 登園・トイレトレーニング 9:00 朝の会/体操など 9:20 ※午前の活動 10:10 認識学習 （言葉・数遊び/宝探しなど） 10:30 着替え・休憩 11:45 食事準備・食事 13:30 個別・集団プログラム （手遊び/楽器遊び/リトミックなど） 15:00～終了・各自業務 （ミーティング/清掃/個別相談など） 17:30 退勤 ※午

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 社会福祉法人一越会 桑の木 【児童指導員】月給19万円～/日祝休みの週休2日制/時間単位の有休取得可◎ 正社員 ブランクOK！/楽しい遊びを通してこころとからだの健やかな発達をサポート児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、群馬県で児童発達支援・放課後等デイサービスや就労継続支援、生活介護、グループホームなど、さまざまな福祉サービスを展開している法人です。 経営理念は「もう一歩すこやかな生活」。 障がいのある方々が自立した有意義な社会生活を営むことができるよう、地域に密着した支援に取り組んでいます。 ◆楽しい遊びを通

仕事内容【児童指導員】月給21万円～/年間休日125日◎ 早期療育を考えたプログラム/新しい経験や沢山のことばに触れ合う支援で、子どもの自己肯定感を高める児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～250,000円 【月給】210,000円～250,000円 <内訳> 基本給 150,000円～ 固定残業代 16,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 処遇改善手当 39,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 賞与あり(業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地

仕事内容【保育士】児童発達支援/年休125日日祝休み 早期療育を考えたプログラム/新しい経験や沢山のことばに触れ合う支援で、子どもの自己肯定感を高める月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～240,000円 【月給】210,000円～240,000円 <内訳> 基本給 150,000円～ 固定残業代 16,000円(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 処遇改善手当 39,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(業績による) 賞与あり(業績による) <モデル年収>

勤務時間・08：30-17：30の間 労働時間制度 シフト制

仕事内容重症心身障がい児に対する日常生活の支援 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】理解と共感で築く信頼の絆 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,130円 【勤務地】 群馬県高崎市大八木町５１８－3 わくまる おおやぎ園 募集情報 【仕事内容】 障害をお持ちのお子様が、日常の動作・知識技術を習得し、集団生活を送れるようにケアを行います。 集団指導や個別指導、リトミックやゲームといった室内遊びのほか、昼食・おやつでの食育、手洗いやうがい、着替え、排泄といった日常生活の支援を行います。 ・日報入力などのＰＣ業務 ・施設内や施設主変の環境整備 ・月案

仕事内容【アピールポイント】 ・リトミック、合奏、スポーツなど毎日ワクワク過ごせる認可園♪ ・賞与支給実績は約4.65ヶ月！ご褒美たっぷり◎ ・住宅、扶養手当あり♪家計も助かる！ ・広い園庭で体をいっぱい動かせます♪ 【タイトル】 ひかりのこ保育園 【仕事内容】 保育業務全般 《パート職員も募集中》 時給：1,100円、社保・退職共済他 【定員】 定員90名 【応募資格】 ・保育士資格 【施設形態】 社会福祉法人 認可保育園 【法人名】 社会福祉法人鐙会 ひかりのこ保育園 【勤務地】 群馬県伊勢崎市新栄町3850-14 【アクセス】 国際十王交通「連取元町バス停」

仕事内容児童発達支援施設で 児童指導員さんの募集です☆ 【お仕事内容】 0～6歳までの発達に遅れのある子や 障害のある子どもの療育をお願いします！ 毎日の計画に沿ってその日の活動を行います♪ 【主な1日の流れ】 8:30 出勤・準備 8:50 登園・トイレトレーニング 9:00 朝の会/体操など 9:20 ※午前の活動 10:30 着替え・休憩 11:45 準備・食事 13:30 個別・集団プログラム （手遊び/楽器遊び/リトミックなど） 15:00～終了・各自業務 （ミーティング/清掃/個別相談など） 17:30 退勤 ※午前の活動は主に粗大遊びや微細遊びを行っています 粗大遊び：

仕事内容児童指導員/8:30～17:30の固定勤務/定員10名の児童発達支援施設で正社員募集/送迎・ピアノなし未経験・ブランクも活躍中です 児童発達支援施設で 児童指導員の募集です 【お仕事内容】 0～6歳までの発達に遅れのある子や 障害のある子どもの療育をお願いします 毎日の計画に沿ってその日の活動を行います 【主な1日の流れ】 8:30 出勤・準備 8:50 登園・トイレトレーニング 9:00 朝の会/体操など 9:20 ※午前の活動 10:30 着替え・休憩 11:45 準備・食事 13:30 個別・集団プログラム （手遊び/楽器遊び/リトミックなど

仕事内容【正職員】生活支援員募集！無資格・未経験者大歓迎！一番大切なのは人柄です☆ 生活介護事業所で障がいを持つ利用者様の支援をするお仕事です!! 藍LOVEは「諦めない支援」をモットーに、高崎市と前橋市で障がい児・者居宅訪問事業所・放課後等デイサービス・生活介護事業所・グループホームを運営しております♪ 生活介護事業所あいらいふでは障がいを持つ利用者様の日常生活をサポートしております。 ・一緒にお散歩をしたり、書き取りやパズル等の室内活動 ・月に1回程度リトミックにお出掛け ・月に2回程度みんなでおやつ作り ・新型コロナの影響もありなかなか難しいですが、以前は群馬の森等に年に数回程度お出掛けを

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休125日月給37万円～ 早期療育を考えたプログラム/新しい経験や沢山のことばに触れ合う支援で、自己肯定感を高める正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 【月給】370,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 群馬県高崎市 江木町1539-2 募集情報 ◆当施設を紹介します 高崎市江木町にある児童発達支援事業所です。 発達に気になることや心配ごとがある子どもたちや保護

仕事内容残業少なめ/昇給あり/賞与あり/資格を活かせる/高給与高収入/育休産休制度あり/安心の環境充実◎ 児童発達支援施設で 児童指導員さんの募集です☆ 【お仕事内容】 0～6歳までの発達に遅れのある子や 障害のある子どもの療育をお願いします！ 毎日の計画に沿ってその日の活動を行います♪ 【主な1日の流れ】 8:30 出勤・準備 8:50 登園・トイレトレーニング 9:00 朝の会/体操など 9:20 ※午前の活動 10:30 着替え・休憩 11:45 準備・食事 13:30 個別・集団プログラム （手遊び/楽器遊び/リトミックなど） 15:00～終了・各自業務 （ミーティング/清掃

勤務時間09:00～17:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 〈9-17時★週5日★〉寸志あり＊未満児クラス＊マイカー通勤OK＊高崎市のこども園です！ 【仕事内容】 ●定員145名の幼保連携型認定こども園にて、9-17時で勤務できるパートさんを募集しています！ ●未満時クラスでの正職員さんのサポートをお願いいたします。書類業務は正職員さんが担当されており、日々の記録は分担となります。 ●せっかく働くのであればフルタイム勤務がしたい！とお考えの方にぴったりな求人です◎寸志支給があるのもうれしいポイント☆ 【給与】 時給1,150円〜1,300円 【時給】1,150円 【賞与】寸志支給実績あり 【勤務地】 群馬県高崎市下豊

勤務時間8時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 週5日 ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園Bambiniピッコロ園は、自分で考えて行動する力を育てることを教育目標に掲げた認定こども園です。当園では、0歳児クラスからリトミックを取り入れ、五感を通して子どもたちの豊かな感性を培っています。また、3歳児クラスからは体操教室を実施し、身体を動かすことの楽しさや喜びを通じて、心情面も重視しながら体力づくりを実践しています。パートの保育士として、子どもたちの健やかな成長を支えてくれる方を募集中です。時給は1,063円から1,100円で、交通費も実費支給されます。 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のあ

仕事内容年間休日120日★昇給・賞与あり♪若手からベテランまで幅広く活躍中！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育業務 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 資格: 令和9年度からの募集です。 保育士、幼稚園教諭のダブルライセンス必須 ~59歳※定年が60歳のため ※未経験・ブランク可 ※年齢不問 勤務時間: （1）7:30～16:30 （2）8:15～17:15 （3）8:30～17:30 （4）9:30～18:30 休憩60分 ※時間外あり 月平均1～2時間 休日・休暇: 週休2日制 土、日、祝日 ※2ヶ月に1回程度土曜出勤あり 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労

仕事内容【この求人のポイント】 ■残業なし！持ち帰り仕事禁止で働きやすい♪ ■年2回の賞与で安定収入☆ ■産休・育休取得率100%＆復帰率100%◎ ■上毛電鉄「大胡駅」徒歩2分の好アクセス！ ー【子どもたちの"できた！"を一緒に育む保育園】 明るく元気な子どもたちの育成を目指す大胡第一保育園。製作遊びやリトミック、栄養士による食育指導など、創造力や発信力を育む活動を大切にしています。広々とした園庭では季節の野菜を育て、自然と触れ合いながら、一人ひとりの成長に寄り添った保育を実践。子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切に、のびのびと過ごせる環境づくりを心がけています♪ ー【あなたらしく輝

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 障害をお持ちのお子様が、日常の動作・知識技術を習得し、 集団生活を送れるようにケアを行います。 集団指導や個別指導、リトミックやゲームといった 室内遊びのほか、昼食・おやつでの食育、手洗いやうがい、 着替え、排泄といった日常生活の支援を行います。 ・日報入力などのＰＣ業務 ・施設内や施設主変の環境整備 ・月案、週案、日案の作成 ・保護者への報告、面談 【変更範囲：会社の定める業務】