ハローワーク 介護福祉士 - 宮城県仙台市泉区 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１６時～翌１０時まで（休憩２時間） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊自然災害や同等の事案が発生した場合、６回を限度として、１ヶ 月８０時間、１年７００時間まで延長可能 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ご希望を考慮いたしますので、ご相談ください。

仕事内容・身体介護（健康チェック補助） ・入浴介助 ・昼食介助 ・レクリエーション ・送迎 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容ＩＣＴ化で業務効率ＵＰ！ケアに集中できる時間を作ります ◎タブレット端末で日々の記録や実績をタップしで完了！ ◎お客様の状態を他職種スタッフと迅速に共有 ・施設内→食事、入浴、排泄介助、機能訓練やレクリエーション ・お客様宅→安否確認、服薬確認、掃除、送迎など ※訪問、送迎の際は社有車使用 ※看護業務はありません 【小規模多機能とは】通い・泊まり・訪問の３つのサービスを組 み合わせ提供するサービス。「通い」を中心に少人数の登録制で ２４時間３６５日、在宅介護をサポート。さまざまな介護サービ スの形態を理解し、幅広い介護知識・技術が同時に身につきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩６０分 勤務スタート時間や勤務終了時間等ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他◎会社カレンダーによるシフト制（希望休考慮）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：１６時間の勤務になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（日数は社内規定による）

仕事内容特別養護老人ホーム リズムタウン仙台で介護スタッフとしてご利用者様の日 常生活全般の介助（食事、入浴、排せつなど）を中心にご利用者様のケアにあ たります。 具体的には介助を受ける方の残存機能を引き出す「自立支援型介護技術」や、 ケア接客という、介護の基本的知識・技術とおもてなしを融合した「介護接客 技術」を学びながらご利用者様に接します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１日５時間労働にこだわらず、週２０時間以上労働可能な方 土日勤務可能な方歓迎致します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・有料老人ホームでの介護業務全般 ・他スタッフと連携をとり、イベントの企画・運営 ・チームワーク・コミュニケーション能力が活かせます。 ※入社後の職種・業務内容に変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務になります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

仕事内容特別養護老人ホームまたはショートステイで、ご利用者へのケアを するお仕事です。 ご利用者様の日常生活全般の介助（食事・入浴・排せつなど）を中 心に利用者様へのケア接客を行います。具体的にはただ介助をする だけではなく、その人の持っている力を引き出すために導入してい る「自立支援型介護技術」を学びながらご利用者様と接します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊有給休暇は入職２ヶ月目から前借り取得可能（規定あり） ＊希望休は月３日申請ＯＫ（残業ほぼなし） ＊施設見学も大歓迎です！ グループホームいずみの里（９名×２ユニット）入居者様への支援 ◆主に食事・入浴・排泄介助、洗濯・掃除、余暇活動など ※１ユニット９名の入居者様を日中は２～３名で支援します。 ※食事は調理済の食材を湯煎し盛付けるので、調理が不安な方でも ご安心下さい。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：４）１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） １～４のシフト制 ●夜勤について：１ユニット９名に対して介護スタッフ１名ずつ、 ２ユニットのため計２名体制。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的は業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回程度、１ケ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（希望休考慮）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【ＩＣＴ化で業務効率ＵＰ！ケアに集中できる時間を作ります】 ◎タブレット端末で日々の記録や実績をタップしで完了！ ◎お客様の状態を他職種スタッフと迅速に共有 ・施設内→食事、入浴、排泄介助、機能訓練やレクリエーション ・お客様宅→安否確認、服薬確認、掃除、送迎など ※訪問、送迎の際は社有車使用 ※看護業務はありません 【看護小規模多機能とは】 通い・泊まり・訪問の３種類の介護サービス＋「訪問看護」を 組合せて提供。幅広い介護知識・技術が同時に身につきます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は７：００～２０：００の間の６時間～８時間 （朝のみ、夕のみ等の勤務可能です。ご相談下さい。） ＊休憩時間については法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務曜日応相談

仕事内容・身体介護（健康チェック補助） ・入浴介助 ・昼食介助 ・レクリエーション ・送迎 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容管理者業務（ＰＣでの事務業務） 入居者様の入浴介助や食事の見守り等 ご家族様や関係機関との連絡等のやりとり等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【働きやすさ◎効率化で家庭も仕事も両立！ＩＣＴ化推進中】 勤怠、交通費、情報共有、訪問記録などアプリで完結 事務的業務の負担を軽減し、ケアに集中できる時間を作ります。 ◎育成担当者全営業所に配置、教育・研修体制を強化 ◎研修は経験やケア内容に合わせて進めて行くので安心！ ◎訪問範囲：泉区、青葉区（一部）（片道３０分内） 清掃、洗濯調理、お買い物や入浴・排せつ・食事の介助など ケア内容や時間は事前決まっています。できることから少しずつ お任せします。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：14時00分〜20時00分又は0時00分〜23時59分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：相談により時間を増やすことも可。 上記（１）（２）の時間内で３０分～の勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日数相談可）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）いずれか選択し固定勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる休み（曜日固定休み相談出来ます）