長野県の社会保険事務所の求人・仕事・採用

仕事内容園田・小林知財サービス株式会社 【特許技術者／弁理士（国内・内外）】※電気・機械等分野／リモート勤務可／西新宿 【仕事内容】 【特許技術者／弁理士（国内・内外）】※電気・機械等分野／リモート勤務可／西新宿 【具体的な仕事内容】 【ボーイングや ルノー等 グローバル大手をサポートする特許事務所にて弁理士、特許技術者として活躍◎リモート勤務可】 電気/機械/ソフトウェア分野における国内外の案件に強みを持つ当社において、国内顧客の明細書作成・国内外での特許権利化及び特許権利行使に係る業務（無効審判、調査、鑑定等）をお任せします。 ■業務詳細 ・海外顧客の特許権利化、および特許権利行使に係る

勤務時間勤務時間は指定しない ・週2日～OK ・1日4時間以内OK ・10:00～16:00の間で調整可 ＼柔軟に対応します／ ・子どもの急な体調不良 ・学校行事 →遠慮なくご相談ください

仕事内容「久しぶりの仕事復帰でも大丈夫」 データ入力中心のかんたん事務からスタートできます。 【仕事内容】 社会保険労務士事務所でのサポート業務です。 最初は簡単な業務からお任せするので安心してください。 ・給与データの入力 ・勤怠データのチェック ・書類作成サポート ・社会保険手続きの補助 ※いきなり難しい業務は任せません ※必ずダブルチェックが入る体制です 【応募資格】 ・給与計算または総務の経験が少しでもある方 （年数不問・ブランクOK） ＼こんな方にぴったり／ ・子育てが落ち着いて仕事復帰したい ・扶養内で働きたい ・コツコツ作業が好き ・社労士事務所の仕事に興味がある

仕事内容 ◎未経験から「事務＋専門スキルを身につけたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ◎第二新卒・キャリアチェンジ歓迎！ ◎完全人物重視の採用です お任せするのは、労務顧問契約をしているクライアント企業様の給与計算や社会保険手続きなど、“働く”を支えるバックオフィス業務。 具体的な仕事内容 ◎給与計算 ◎社会保険・雇用保険の手続き ◎労働に関する問い合わせ対応 ◎助成金の申請サポート ◎簡易的な労務相談対応 など 単なる事務ではなく、企業の“人”を支える専門職として成長できる仕事です。 約6割が未経験入社！ 販売職・営業職・施工管理など、異業界・異業種から転職した先輩が多数活躍中！

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 09:00 ～ 16:00 実働時間は4時間から6時間の範囲で、話し合って決めます。 扶養範囲内の勤務も大丈夫です。

仕事内容・給与計算 弥生給与やオフィスステーション給与といった給与計算ソフトへのデータ入力になります。手計算で算出したデータを入力する場合もあります。 ・社会保険・労働保険の電子申請 オフィスステーションという電子申請システムへのデータ入力になります。一部E-govというのもあります。 ・各種書類の作成及び届出 紙面による、労災や出産・育児関連の書類作成をします。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・労働・社会保険手続きの入力 ・給与計算（社労士ソフトを使用） ・タイムカードの集計 ・助成金の申請の書類作成 内勤の事務作業で、お客様訪問はありません。 長期間できる方歓迎です。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始・お盆休暇 ※カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《社労士業務に伴う顧問先の保険手続きと給与計算業務》 （各種書類の作成及び行政機関への提出等） ・社会保険・労働保険に関する各種手続き ・顧問先企業からの問い合わせ対応（電話・メール等） ・行政機関への電子申請業務 ・各種書類の作成およびデータ入力 ・社内システムを活用した事務処理業務 ・顧問先の給与計算業務（毎月給与、賞与、年末調整等） 給与計算業務は保険業務を一通りできる様になった頃にお願いし ます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間勤務時間は指定しない 9時～17時の間で時間は応相談 休憩時間 １２：００～１３：００

仕事内容＜お仕事内容＞ ・社労士補助業務全般 ※アリンク社会保険労務士事務所ではペーパーレス化を進めておりますので、 PCを利用して業務が中心となります。 アピールポイント1: o* 前向きにがんばりたいあなた大歓迎 *o 「子育てと両立しながら働きたい」 「ブランクはあるが、経験を活かして働きたい」 「スキルを身につけたい」 「子育て中の方が活躍している会社で働きたい!」 そんな想いで仕事を探している方におススメ 未経験も経験者も活躍できる 社労士事務所で働きませんか? 子育て中の方にも理解アリの職場ですよ ！ アピールポイント2: o* 働きやすさバツグンの職場!!

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：１日４時間程度。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆障害年金申請の“補助業務”となります。 ・障害年金申請に関する書類の作成補助 ・書類の郵送、郵便物等書類の整理 ・通勤に使用する自家用車にて年金事務所への書類提出 など （ガソリン代は走行距離に応じて別途支給） ※文章を作成することが得意な方を歓迎します。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：3時間から8時間 週2日以上勤務 例・9時00分～12時00分（休憩なし） ・10時00分～15時00分（休憩1時間） ・9時00分～18時00分（休憩1時間）

仕事内容・タイムカードの集計

仕事内容・お客様企業の労務管理がお仕事です。（試用期間中は先輩社員が 教育係）事務手続はデジタル化できても実際に働いている「人」は 機械ではありません。気持ち良く働くためには様々な対応やルール 作り、見直しが必要になります。 ・社員の入退社の事務手続 （健康保険・年金・雇用保険）や給与計算。 ・仕事の習熟度に応じて、労務相談や就業規則（会社のルール）の 作成と仕事の内容もレベルアップしていきます。 ・お客様の所へは社用車（ＡＴ）で訪問してもらいます。 （自転車もあります） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・社会保険労務士の補助業務 ・顧問先の入退社、報酬変更等の手続き（専用ソフト使用） ・給与計算（主に給与奉行、弥生給与） ・顧問先への訪問あり（主に埼玉県、東京都、千葉県） ・その他関連する雑務 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１日６時間×週５日勤務、又は、１日７．５時間×週４日勤務 など週３０時間勤務が可能な場合は社会保険に加入して頂きます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇あり 勤務曜日はシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・労働保険、社会保険の各種手続きや書類作成、電子申請の業務 ・給与計算業務 ・公的助成金の申請に関わる書類作成の業務 ・電話応対 ・その他事務所業務に関連する事務処理およびデータ入力等の業務 ＊各種手続き、給与計算については専用ソフトを使用します。 使用方法は指導します。 ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・原則の就業時間はありますが、事情がある場合は時差出勤・早退 欠勤にも柔軟に対応し、評価・昇給への不利益はありません。 「働きたい気持ちはあるのに、家庭の事情で迷ってしまう」 そんな方にこそ、安心してご応募いただきたい職場です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・事務所の年間休日：１１５日です。別途、計画有給制度あり。 令和８年度：お盆休日６日、年末年始休日８日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●主な仕事は、手続き業務（下記参照）です。 ※入退社（得喪、扶養）、健康保険／雇用保険給付、労働・社会保 険料の申告、協定届、労災保険給付、給与計算など ※就業規則、諸規程の作成変更や助成金の申請、顧問先の労務相談 ができるなど、スキルアップすると職務能力手当が昇給します。 ※業務の効率化と人的ミスの防止を目的として、定型業務は徐々に 半自動化（ＲＰＡ等）する予定です。空いた時間をＡＩの勉強や スキルアップに充てたり、長期休暇を取得することもできます。 ※業務に必要な知識・情報は、定期的な外部研修により習得します （本人費用負担なし）。実務は、年間を通じてＯＪＴで行います。 日常業務の中で経験

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 12：00～13：00 休憩 ＊上記9～18時のうち6～8時間/1日、週4～5日勤務できる方歓迎 ※就業時間・就業日数及び就業開始時期については相談に応じています。 労働保険年度更新、社会保険算定の時期等繁忙期残業発生（5時間程度/月平均)

仕事内容労務のプロとしてお客様に寄り添い、そのビジネス及び働く人を⽀えるお仕事を担う職場です。 お客様及びその従業員の社会保険の手続き及び給与計算を含め人事のお手続きなど社内環境を整え、労務にかかわる助成金の申請書類の準備及び提出などを行っています。 税理士法人（30人)に併設した社会保険労務士法人で、人事・労務のエキスパートとして多くの企業から高評価を得ています。 【主な仕事内容】社労士補助／労務業務 ◎労働保険・社会保険手続き代行業務 ◎労務相談 ◎給与計算業務 ◎証憑類整理 ◎その他申請書類作成 ◎その他事務業務及び会社の定める業務 働き方改革でますますニーズの高まる人事労務分野の仕事に

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分又は9時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記に限らず、勤務時間帯や時間数、勤務日数はご相談可能です。 おおむね週１２時間から週１８時間までの間でご希望をお聞かせく ださい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日、勤務日数はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社労士業務の補助（社会保険等手続の補助、給与計算事務など） おもに事務所内でのパソコンを使用した事務作業になります。 たまに顧客企業先へ出向き、書類の受け渡し等を行っていただくこ とがあります。 なおＷｉｎｄｏｗｓの操作、エクセル表の作成（初級程度の関数使 用）ができることが必須です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 ・1日あたりの実働時間：6時間 ・週3～5日程度 ・10時00分～16時00分

仕事内容お任せしたいお仕事は社会保険労務士事務所の作業補助になります。 具体的には (1)給与計算 (2)社会保険・労働保険手続き (3)各種協定書、助成金申請、就業規則作成の書類作成補助 (4)その他、社会保険労務士事務所に関わる事務全般

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◇１日あたりの実働時間 ６時間～８時間 ◆ シフト例１ (１日８時間の場合) 8：30～17：30 ◆ シフト例２ (１日６時間の場合) 9：00～16：00 ◇１週間あたりの労働日数 ４日～５日（土日祝は除く）

仕事内容＼20代～50代の幅広い職員が活躍中！／ ＼子育て中の女性も活躍中！／ 事務処理を早く正確にできて、高いコミュニケーション能力をもつ方大歓迎です！ 短時間勤務などライフスタイルに合わせた働き方もＯＫ！ ＜仕事内容＞ ・社会保険・労働保険に関わる諸手続業務 ・給与計算業務 ・顧問先企業の手続き担当者として、顧客への諸連絡や資料の収集 ＜選考フロー＞ 書類選考→適性検査と一次面接→二次面接→内定（面接から約１～２週間） ※面接時間：１時間程度

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時30分〜16時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季や年末年始は毎年の年間休日カレンダーによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容労働保険・社会保険に関する事務手続き 給料計算と記録保存に関する記帳事務 官公庁や事業所への書類作成 パソコンによるデータ作成・入力 給料計算処理 以上の業務の主任の補佐業務を担当頂き、研修も 行います。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・電子申請による社会保険、雇用保険の提出書類の作成 ・給与計算に伴うタイムカードの入力 ・書類の整理 などの社会保険労務士業務全般 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。