ケアホームにーなの求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト（夜勤）は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務、繁忙が生じる時、労使の協議を経て １年に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望考慮あり

仕事内容「その人らしく暮らし続けること」を大切にし 認知症の方が安心して日常生活を送れるよう家庭的な環境の中で 寄り添いながら支援します。少人数のユニットケアだからこそ 一人ひとりの思いに丁寧に向き合える職場です。 ・日常生活の介護全般 食事・入浴・排泄などの身体介護 生活リズムに合わせた見守りや声かけ ・生活支援 家庭的な環境づくりを通した生活サポート ・レクリエーション・外出支援 季節行事、散歩など、楽しみや役割を大切にした支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容★育児休業の取得実績あり！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。未経験から働き始めた方も40％おり、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や充実の研修制度があります。著名な講師をお招きしたり行政と連携したりプログラム内容も充実しているので、働きながらスキルアップが目指せま

仕事内容ケアホームＬＯＹＡＬ（合同会社ＬＯＹＡＬ・ＡＩＤ）施設内での 日常生活のお世話 ・入浴介助 ・食事介助 ・排泄の介助 ＊パートでの勤務も相談に応じます 変更範囲：変更なし

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護スタッフの指導 ・その他付随業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●賞与は年2回で計4か月分あります。モチベーションを高く保ちながら、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ブランク可、年齢不問 〈資格

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 年間休日110日以上 / 託児所あり / 賞与あり 【給与】 年収 268万円〜331万円 【アクセス】 JR篠路駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 北海道石狩市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 ケアハウスいしかりは社会福祉法人瓔珞会が運営する定員50名、4階建ての施設です。介護度低めの方が多く、サークル活動や地域の方々の協力も盛んな明るい職場環境◎お身体の負担も少なく、年間休日は120日とお休みもしっかり確保できますので無理のない働き方ができますよ！お子様のいらっしゃる方は系列法人

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 ■入所前面接等による情報取集や会議の出席 ■施設サービス企画書（ケアプラン）の作成、本人及び家族へ説明 ■アセスメント、ケアプランの定期的な評価、変更及び管理業務 ■担当者会議の開催 ■介護保険の申請及び認定調査に関する業務 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容≪ 急 募 ≫ 特別養護老人ホーム「ケアホームよしだ」における介護業務全般を 行います。 ・利用者様の、食事、入浴、排泄等の日常生活介助業務、管理業務 ◎介護老人福祉施設（特別養護老人ホーム）２９床 短期入所生活介護（ショートステイ）１１床 ※６５歳以上の方も応募可能です。 （条件は同じです） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～９：００ 休憩９０分 １８歳以上（労働基準法第６１条（深夜業務）による） （１）～（４）選択：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容グループホームでのご利用者の生活を楽しく支えるお仕事です ＊ご利用者様の生活支援 ＊入浴、排せつ等の身体介助 ＊レクレーションなどの企画、実施 ＊ご利用者様８名／２ユニット ＊未経験者の方も丁寧にお教えいたします ＊職員の平均年齢５１歳 未経験で仕事を始めた方も多くあります ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な人員不足や感染症流行による対応業務等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご入居者様の日常生活全般の援助業務。 ・入浴の見守り（数名） ☆食事介助、排泄介助はありません 行事及び社会参加へのサポート等。 高齢者と一緒に体操をしたり、制作活動やクラブ活動のお手伝いを する楽しいお仕事です。 ※未経験者でも親切丁寧に指導します。 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜15時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：始業、就業が前後しても構いません。 お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望時間や曜日等、お知らせください。 曜日固定も可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容家庭的な雰囲気の中で少人数の認知症のお年寄りが職員と楽しく生 活している定員１８名のグループホームです。 ・ケアプラン作成、更新 ９～１８名 ・３～６時間程度、平日のみ、曜日固定も大丈夫です。 ・子育てやご家族の介護等との両立応援しますので、学校行事、受 診等シフト考慮します。 ・研修は丁寧に行いますのでブランクが有っても、ケアマネ業務や グループホームが初めてでも安心して働く事が出来ます。 ・少しでも興味が有る方、一度見学に来て頂きたいです！ 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 勤務時間については、ご相談ください。夜勤は１８歳以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・お客様のケアプランの作成 ・ご家族の相談業務を行い ・事業所とお客様への支援やサービスの調整 ・介護給付費の管理など ・介護業務 小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。 変更の範囲：会社が指示する業務

勤務時間17:00～翌10:00 ※週1日～勤務可

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける夜間帯の介護業務全般 ・定期巡回（夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など） ・排泄介助（トイレ誘導、見守り、オムツ交換など） ・就寝介助（口腔ケアや就寝着への更衣介助など） ・起床介助（衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など） ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 社内業務全般 ※契約期間： 1年（原則更新 / 更新上限なし） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働け

仕事内容介護保険事業における事業所運営の管理 ■具体的には ・指定申請、更新申請等行政への届出手続き及びそれらの管理 ・新規事業所の指定申請に係るニーズ調査、提案 ・収支状況を踏まえた運営管理 ・各事業所管理者の育成、教育、研修企画 ※介護保険や障害福祉サービスの事業所運営に携わった経験のある 方を優遇します 【変更の範囲：全ての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１年間に６回を限度として１か月６０時間まで延長することができ る、１年５４０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・勤務日数、曜日はご本人の希望を考慮します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○小規模多機能ホームを利用されている高齢者に対しての直接介助 業務は行わず、短期間の研修等で習得可能な間接業務を行っていた だきます。 ・ベッドメイキング、福祉用具の整備、点検等 ・配膳の移動、配茶、配膳、下膳、食事量チェック、自助具等の配 布 ・レクリエーション等の準備サポート 〇マニュアル化が容易で、専門的知識、技術がほとんどない方でも 行える業務 ・湯煎調理にて昼食、夕食の準備 ・清掃、物品補充、ごみ捨て、おしぼりたたみ、洗濯物の回収等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 （食事、入浴、排泄等の身体介護やレクリエーションや 会話など） ご自宅で生活が難しい方々の生活を支援する仕事です。 やりがいもあり、先輩スタッフが丁寧にサポートしていきます。 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ち

仕事内容【職種名】 ケアハウス・養護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 307万円〜523万円 【アクセス】 見附駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 新潟県見附市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 養護老人ホーム龍宮荘は定員60名の事業所になります♪見附市唯一の養護老人ホームで、高台にあり絶景のもと豊かな自然の中に位置しています！職員が働きやすいように福利厚生を整えていますので、法人全体の離職率が3.7％と定着率が抜群☆特にワークライフバランスを考慮しており、年間122日の充

仕事内容介護付有料老人ホームでケアプランの計画作成利用者様に最高のサービスを提供◎利用者様とご家族が満足できる最高のサービスをプランニング◎介護計画作成担当者として働きませんか？安定の正社員東証スタンダード上場企業◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規 の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や 介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。 社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW 等への営業など、外部機関とのやり取りもあ

勤務時間17:00～翌10:00 ※週1日～勤務可

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアホーム久喜（有料老人ホーム） 求人の特徴:ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,介護福祉士,車通勤可,ダブル