訪問介護事業所 - 広島県広島市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 ホームヘルパー（訪問介護） 【仕事内容】 ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 業務内容：ホームヘルパー（訪問介護）の主な業務内容は、要介護者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うことです。具体的には、食事の準備や介助、掃除、洗濯、買い物の代行、入浴や排泄の介助などがあります。サー

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 ご利用者宅に訪問しての、身体介護・生活支援など 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～240,000円 資格手当 10,000円 皆勤手当 10,000円 役職手当 10,000円 特別雇用手当 30,000円 交通費別途支給 賞与あり（年2回・計2ヶ月分） 固定残業代なし 試用期間：2ヶ月（試用期間中は特別雇用手当の支給なし） 【勤務地】 広島県広島市西区己斐本町1-23-5 【応募資格】 未経験可 ブランク可 年齢不問 介護福祉士 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 オープン3年以内 ・在宅にて食事、入浴介助 ・身体介護 ・環境整備 ・買い物代行等 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 【給与】 月給200,000円 月給200,000円～250,000円 給与内訳 ・基本給 180,000円～230,000円 ・職務手当 20,000円 管理者手当 50,000円/月 ※該当者に支給 通勤手当実費支給 上限月額12,900円 昇給制度あり 賞与制度あり 固定残業代なし 試用期間3ケ月（同条件） 【勤務地】 広島県広島市中区東白島町10-17-201 【応募資格】 未経験可 介護職員実務者研修（旧ヘルパー

仕事内容訪問介護事業所での業務 ・生活援助（調理、掃除、洗濯など） ・身体介護（食事、入浴、排泄介助など） ・訪問エリア：東区及び近郊 訪問時：社用車又は自家用車使用（ガソリン代：実費支給） バイク（原付）、電動自転車の貸出あり ＊資格取得支援制度あり ＊最初は先輩職員が同行しますので、未経験の方でも安心して 働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・介護保険サービス・障害福祉サービス等での訪問介護 ・他に、サービス提供責任者として、サービスの調整・連絡等 ※社用車または自分の車を使って、訪問していただきます。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 電話手当：3,000円／月（利用者さんと直接やり取りすることはない） 資格手当：10,000円～11,000円／月 職責手当：5,000円～70,000円／月 その他諸手当 役職手当：5,000円～60,000円／月 家族手当：配偶者10,000円、子5,000～10,000円／人、その他被扶養者5,

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/契約社員】昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・生活援助や身体介護サービスの提供 ◆基本は直行直帰です └ヘルパーさんが空き時間を快適に過ごせるように広島市中心部に休憩スポットとし、部屋を賃貸しています（お昼を食べたり、お菓子を食べてくつろげます。お菓子・飲み物は常時完備してありますよ！） ◆訪問エリア：広島市全域 ◆業務になれるまで同行訪問あり ※業務範囲の変更：会社

仕事内容在宅高齢者のご自宅に訪問し、サービス提供を行います。 サービス内容は、食事・入浴・排泄等の身体介助、そして調理・掃 除・洗濯・買い物等の生活援助です。 ご自宅へは当園の軽自動車または原付（スクーター）を使用して訪 問します。 エリアは主に安佐南区です。 「変更範囲：就業規則第４条に定める職種」

勤務時間8時00分～20時00分の間の1時間以上（8時間以内） ※休憩なし（1日の労働時間が6時間を超えた場合は法定どおりの休憩あり） ※希望を優先したシフト勤務 ※扶養控除内考慮 ※勤務日数：1日～5日/週

仕事内容■会社名 広島県広島市中区広瀬町の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 訪問介護事業所のサービス提供責任者/(広島市中区)訪問介護事業所でのサービス提供責任者を募集!サンキ・ウエルビィならではの厚待遇と充実した研修が魅力!キャリアアップも可能! ■コメント ～採用担当者から一言～ サンキ・ウエルビィは「福祉事業を通じて地域社会に貢献する」を企業理念として取り組んでおります。 ご利用者さまをはじめ、ご家族、地域の皆さまから選んでいただけるよう、あらゆる観点から努力をおこない、 質の高いサービスを提供し続け信頼いただける企業を目指しております。まずは見学へお越しください。 ■雇用形態 正社員

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内2時間以上（休憩0分）

仕事内容訪問介護事業所での業務 ・生活援助（調理、掃除、洗濯など） ・身体介護（食事、入浴、排泄介助など） ・訪問エリア：南区及び近郊 訪問時：社用車又は自家用車使用（ガソリン代：実費支給） バイク（原付）、電動自転車の貸出あり ＊資格取得支援制度あり ＊お子様の学校行事等の休み相談可能（振替対応） ＊最初は先輩職員が同行しますので、未経験の方でも安心して 働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容しっかりとした休みがある！努力がしっかりと評価される環境がある！だから、ここで私の仕事を始めることができる！正社員として介護の仕事です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給181,640〜191,640円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 伴駅から2.2km 大原駅から2.6km 長楽寺駅から2.8km ◆勤務時間※2月3日更新 ①7:00〜20:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、育休あ

仕事内容訪問介護事業所での業務 ・生活援助（調理、掃除、洗濯など） ・身体介護（食事、入浴、排泄介助など） ・訪問エリア：安芸区及び近郊 訪問時：社用車又は自家用車使用（ガソリン代：実費支給） バイク（原付）、電動自転車の貸出あり ＊資格取得支援制度あり ＊お子様の学校行事等の休み相談可能（振替対応） ＊最初は先輩職員が同行しますので、未経験の方でも安心して 働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容訪問介護事業所での業務 ・生活援助（調理、掃除、洗濯など） ・身体介護（食事、入浴、排泄介助など） ・訪問エリア：西区及び近郊 訪問時：社用車又は自家用車使用（ガソリン代支給） バイク（原付）、電動自転車の貸し出しあり ＊お子様の学校行事等の休日相談可（振替対応） ＊最初は先輩職員が同行しますので、未経験の方でも安心して 働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容・実績入力 ・請求業務 ・利用調整 ・シフト作成 ・契約やケアカンファレンスへの参加 ・サービス提供責任者の業務フォロー ・月３０時間程度のヘルパー業務（※要相談） 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊原則、週単位のシフト制です ＊週１回１日１時間～の勤務も可能です（１日８時間週５回まで） ＊勤務時間についてはお気軽にご相談ください ＊休憩時間は勤務時間によって異なります（法定どおり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 週休２日以上（勤務シフトによります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【～月給238600円】広島市南区/訪問介護事業所での介護福祉士/日勤のみ/正社員 【広島市南区】訪問介護事業所での介護職募集！サンキ・ウエルビィならではの厚待遇と充実した研修が魅力！訪問介護未経験でも相談可能！ 訪問介護事業所での介護業務全般 ・身体介護：入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、食事介助、清拭、足浴など ・生活援助：調理、買い物、掃除、洗濯など ★アピールポイント★ ・訪問介護未経験でも相談可能！ ・幅広い年齢層の方、歓迎します。 ・魅力ある福祉・介護の職場宣言ひろしま認定事業所です！ ・サンキ・ウエルビィならではの充実した職種別・階層別研修でしっかりキャリアアップ。 ・

仕事内容訪問介護事業所での管理者業務 ・介護スケジュ－ル作成 ・ヘルパ－シフト作成 ・ヘルパ－の指導、教育 ・実績の入力と事業所の管理業務など ＊社内研修の機会も多く、ブランクのある方でも安心して 働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり

仕事内容[PRポイント] 訪問介護や居宅介護支援など複数の福祉事業を展開する法人が運営する施設です。年間休日は120日！土日祝はお休みのため、プライベートも充実しますね。 [仕事内容] 管理職・ケアマネージャー業務全般 ・施設の統括業務 ・スタッフのマネジメント など ※ケアマネージャー兼務 [給与] 月給:270,000円〜300,000円 ※経験・能力に応じて決定 昇給:年1回 賞与:年2回※前年度実績

仕事内容介護サービスの企画 ・事業所の管理運営 ・スタッフの管理（現場のフォロー等） ＊資格取得支援制度あり ＊社内研修の機会も多く、未経験の方やブランクのある方でも 安心して働ける環境です！ 変更範囲：すべての業務への配置転換あり