ハローワーク 送迎 - 神奈川県横浜市泉区 の求人・仕事・採用

仕事内容＊知的障がい者の生活介護事業です。 ＊主な業務は、生活支援・介助・見守り・お話し相手及び ワンボックス車による送迎です。 送迎範囲は、瀬谷・泉・戸塚・旭区周辺です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時15分〜9時30分 就業時間２：16時15分〜17時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 土曜日、祝日出勤あり。日曜日は休み（定休）。 週１日～でも可能です。

仕事内容・デイサービス送迎車の運転（ご利用者を朝ご自宅までお迎えに行 き、夕方ご自宅までお送りするドライバー業務（朝・夕） ・車両種類：バネット、アトレー ・送迎車両は車イス対応のリフト車。車イス固定作業を覚える必要 があります。※送迎の際には職員が必ず添乗します。送迎の道順や 車いす固定等職員が指導します。未経験でもご安心ください。 ※乗り降りの際に利用者の介助をする場合があります（介護資格 や経験は不問）・車両の日常的な点検、車内清掃、ガソリン給油等 ・送迎場所：泉区、戸塚区の一部 ・就業時間：（１）８：１５～９：３０（２）１６：１５～１７： ４５の両方出来る方希望。（２）のみの場合は応相談 「変

仕事内容知的な障がいのある方々の支援を行います。 ■送迎 →キャラバンで送迎 まずは利用者さんが乗っていないタイミングで練習します！ ※自動車免許は、買い出し、納品、送迎などに必要ですが、お持ち でない方も意欲があれば歓迎します！ぜひ一度相談して下さい♪ ■レクリエーション活動 →季節のイベントに合わせて企画 ■自主製品の製作支援→簡単なボールペンづくりなどの作業補助 ■日常生活の支援 →男性の利用者さんが多いので、男子スタッフも大活躍中。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員が生じた場合、１日６時間まで、年６回を限度とし、１ヶ 月５０時間まで、１年４００時間までできる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務日数に応じてシフト制

仕事内容定員１１０名のユニット型特別養護老人ホーム及び定員１０名のシ ョートステイです。 ショートステイご利用者や外出されるご入居者のお車での送迎、庭 木の伐採、施設内の環境整備、簡単な事務補助などを担当していた だきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる（休日応相談） ※週１日、 ３、４時間の短時間勤務から可 ※勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（休日応相談） ※土曜日・祝日できる方尚可。日曜日は定休。

仕事内容・利用者１日平均２５名に対し介護スタッフは１０名程度で対応。 ・体を動かしたり、他者との交流を目的とした利用者が多いので中 重度な身体介護はなく、不安な時は必ず複数人で安心安全に対応 ・入浴、食事、排泄、送迎などの業務は研修期間３か月プリセプタ ースタッフがマンツーマンで付き、その後はチームでフォロー。 ・介護スタッフが全員主婦なので働き方には理解があり、日数・時 間はその都度柔軟に相談できます。 ・無資格な方、ステップアップしたい方は働きながら資格取得も。 ・人と話すのが好き、コミュニケーションをとるのが得意なほうだ という方はレクリエーション等を通じて楽しく働けます。 ・チーム会議が１時間

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児発管の補助／サポート ■行事の計画、運営等 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎添乗または送迎業務（学校・施設・自宅間）など ※ミニバン、横浜市内 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎子どもの支援に興味のある方歓迎！資格をまだお持ちでない方も 現場での経験を積んでいただくことができます！ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容＊小規模多機能型居宅介護のケアワーカー （試用期間および各種研修あり） ＊登録２５名・通い１０～１５名・訪問４～５件・泊まり１～４名 の家庭的な規模でケアを提供しています。 ＊利用者送迎及び早番・遅番（運転免許必須） ＊夜勤できれば尚可（夜勤できない方ご相談ください） 変更範囲：変更なし

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ☆☆土日祝休み・カレンダー通りの安定した働き方☆☆ ■児発管の補助／サポート ■行事の計画、運営等 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎添乗または送迎業務（学校・施設・自宅間）など ※ミニバン、横浜市内 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎子どもの支援に興味のある方歓迎！資格をまだお持ちでない方も 現場での経験を積んでいただくことができます！ ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ

仕事内容・通所、入所の利用者（要支援～要介護５）様のリハビリテーショ ンの介入 ・在宅復帰される方のご自宅を訪問して行う家屋調査 ・通所の利用者様の送迎補助 ・各種書類の作成 ・他 多岐にわたります 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアプラザ内に障害サービス生活介護事業所が令和７年４月よりオ ープン！入浴サービスを実施し、楽しみながら身体を動かすプログ ラムを提供し、元気で暮らし続けることを支えます。地域に根差し た「生活介護事業所」で一緒に働いてみませんか。 入浴介助、送迎添乗、日中活動の企画実施、家族や関係機関との調 整、支援記録作成など 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事】 デイサービスで機能訓練指導員のお仕事です。 利用者ができる限り身の回りのことを自分でできるように支援する お仕事です。 利用者の生活環境の確認 利用者の身体機能の評価 機能訓練計画の作成 その他介護業務 送迎業務 ◆サポート体制充実！ ◆利用者の日常を支えるやりがいのある仕事です！ 変更範囲：社内業務全般

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ☆☆土日祝休み・カレンダー通りの安定した働き方☆☆ ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間） ※ミニバン、横浜市内 ■月間イベント企画など※子どもたちとやってみたいことがあれば どんどん提案してみてください！ 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容送迎業務ができる生活相談員募集 ＡＬＳＯＫグループの安定企業 です。チームワークが良いから安心して働くことができます。 【仕事】 デイサービスの相談員のお仕事です。 ご利用者及びご家族との生活相談業務 通所介護のサービス計画書等帳票作成 ケアマネージャーとの連絡調整 介護業務・送迎業務 その他諸事務 ◆研修やサポート体制充実！ ＊業務内容変更範囲 社内業務全般

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間） ※ミニバン、横浜市内 ■月間イベント企画など※子どもたちとやってみたいことがあれば どんどん提案してみてください！ 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■集団リハビリ実施（体操指導） ■個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやＡＤＬ訓練、油圧式 マシンを使用） ■個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ■初回利用のご利用者さまの初期評価 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ） ■見学対応 など 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容老人保健施設における通所リハビリテーション介護業務全般 □施設概要 入所 １００床（認知症専門棟４０床） 通所リハビリテーション 定員４９名 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、送迎業務、ご家族連絡など 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ◆職員のマネジメント ◆施設運営 ◆集団リハビリ実施（体操指導） ◆個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやＡＤＬ訓練、 油圧式マシンを使用） ◆個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ◆初回利用のご利用者さまの初期評価 ■送迎（横浜市内、ミニバン運転） ◆見学対応 など 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児発管の補助／サポート ■行事の計画、運営等 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎添乗または送迎業務（学校・施設・自宅間）など ※ミニバン、横浜市内 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容介護付有料老人ホーム（４１室）におけるケアマネージャー業務 ＜ケアマネジャー業務＞ ・ソーシャルワーク（相談、調整） ・ケアプラン作成 ・病院の送迎 ・施設見学の対応 ・ご家族対応 ・見守り等のヘルプ （変更範囲：当社業務全般）

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ■機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ■アセスメント（相談対応） ■契約業務 ■ケアマネージャーさんとの連絡 など ■送迎（横浜市内、ミニバン運転 ※運転業務必須） ※退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメイン 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／