株式会社ジャパンホールディングス の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容コールセンタースタッフ／「海外勤務100／保証」未経験OK／コールセンタースタッフ 日本語コールセンター業務に従事して頂きます。 マニュアル等も完備しておりますので、社会人経験が無くとも安心の環境です。 先輩も皆優しい人ばかりなので、困った時は遠慮せずに相談してくださいね。 新卒、第二新卒で入社した若手社員も多数活躍中です。 【１】セブ島語学学校事業 [CBEA] 【２】留学エージェント事業 [留学比較Style] 【３】BPO・コールセンター事業 【４】外国人人材育成・紹介事業 【５】海外インフラ整備コンサルティング事業 【６】海外不動産賃貸事業 【７】通信サービスおよび固定回線事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Java、NET、iOS、Androidいずれかの開発経験 ・リーダーとしてプロジェクト管理経験、若手の指導育成の経験がある方 【尚可】 ・エンドユーザーとコミュニケーションを取りながら業務を推進してきた経験 【同社に合う人物像】 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体性を持って業務に取り組める方 【職種名】

仕事内容一般事務本厚木／一般事務／完全土日祝休／年休125日／東証プライム上場 エレべーターメンテナンスおよび法定検査に関する事務管理業務をご担当いただきます。 ※エレベーターや機械・点検に関する知識は不要です。 ■業務内容 【メンテナンスに関わる業務】 ・点検予定日の通知（電話・FAX・メール） ・報告書データ作成、集計、チェック ・各種書類発送 【法定検査に関わる業務】 ・社内システムやExcelデータへの入力、PDFデータ編集 ・電話対応 ・検査後の書類作成 ・法定検査データ集計、進捗管理 ・各種書類発送 ・その他関連業務 当社は昇降機のメンテナンスおよびリニューアルの専門会社として、主

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記どれか当てはまればご応募ください。 ・金融領域のシステム開発のPM経験。 ・金融領域のシステム開発経験がありこれからPMを目指していきたい方。 ・金融系系問わずPM経験があり、これから金融開発に携わりたい方。 [歓迎] ・金融系の業務知識がある方 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 【フィットする人物像】 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 【職種

仕事内容人材系営業／月給30万円／人財業界での幹部候補／募集／本社勤務／賞与年／回 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・

仕事内容営業事務／未経験OK／海外勤務もできる／オンライン英会話も受講できる／「営業事務」 この度、業務拡大に伴い、営業事務スタッフを募集します！ 行っていただく業務は、お問い合わせ対応業務です。 ＼どこでも使えるスキルが身につく／ 『キャリア × 収入 × 働きやすさ』全部叶えるなら今！ ～業務の流れ～ (1)お客様からお問い合わせ お客様のお困りごとをヒアリングしていただきます。 (2)営業担当へ引継ぎを行う 先輩スタッフとチームで動く為、未経験の方でも少しずつ業務に慣れていただきます。 業務については、研修でサポートしますので、未経験でも全く問題ありません。 ＜当社で働く魅力

仕事内容《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》【自社サービス】業界トップシェアの飲食予約管理システム「ebica」の事業企画担当者を募集！ 株式会社ジャパンチケットホールディングス - 2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する 仕事内容 ebica事業部の事業企画として、事業計画の立案と管理を担っていただきます。 ebica事業部の中期経営計画の骨子作成や日々の業績管理、各チームの適切な定量目標設に加え、事業計画を達成するための戦略立案などが主なミッションとなります。顧客接点がある部署にとどまらず、ミドルやバック部門とのやりとりもあるため、

仕事内容業務内容と期待すること 当社は、ベトナム最大手のIT企業であるFPTソフトウェア株式会社の日本法人として、グローバルな開発体制と高度なデジタル技術を強みとし、お客様のビジネス変革を支援しています。 本ポジションでは、製造業・建設業を中心としたクライアント企業のDX推進に向け、お客様のビジネス目標達成を起点としたプロジェクトの上流工程から参画し、課題形成・解決策の提案・実行までをリードしていただきます。 ERP導入やローコード開発を活用した新規ソリューションの開発において、プロジェクト全体の計画立案、実行、進捗管理、品質管理、リスクマネジメントなど、PMとしての責任を一貫して担います。また、オー

仕事内容エレべーターメンテナンスおよび法定検査に関する事務管理業務を ご担当いただきます。 ※エレベーターや機械・点検に関する知識は不要です。 ■業務内容 【メンテナンスに関わる業務】 ・点検予定日の通知（電話・ＦＡＸ・メール）／報告書データ作成 、集計、チェック／各種書類発送 【法定検査に関わる業務】 ・社内システムやＥｘｃｅｌデータへの入力、ＰＤＦデータ編集 ・電話対応／検査後の書類作成／法定検査データ集計、進捗管理／ 各種書類発送／その他関連業務 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容人材系営業幹部候補／法人営業募集／本社勤務／賞与年／回 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・職種の幅が非常に広い

仕事内容ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 【プライム市場】 エレベーターの改修／未経験歓迎／年休125日・土日祝休み 【求人要約】 【安定◎】プライム上場／業界トップクラスの契約数 【成長◎】充実した研修でゼロから技術を習得可能 【働き方◎】年休125日+直行直帰可+手当充実！ 【仕事内容】 【未経験可／研修制度あり】エレベーターのリニューアルをお任せ（施工・調整・検査） 【具体的な仕事内容】 ★ ココが魅力！ ★ ∨ ・生活に欠かせない社会インフラを支える仕事のため、不況に強く安定したニーズあり！ ・メーカーにとらわれない知識やメンテナンス経験を蓄積し、業界を牽引する

仕事内容サービスエンジニア郡山市／メンテナンススタッフ／経験不問・研修充実／完全週休2日／年間休日125日／東証プライム上場 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 原因追求、故障検証等 法定検査 緊急時の対応 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行いま

仕事内容人材系営業／年間休日120日／残業無し／法人営業／完全週休2日制／賞与年2回／転勤なし 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは

仕事内容当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカ レーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。専門的な知 識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、 業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検／ 修理、部品交換作業／法定検査／原因追求、故障検証等／緊急時の 対応 異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関 わりのない異職種からの入社実績も多数あります。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容キャリアカウンセラー人財業界での営業／完全週休2日制／賞与年2回／転勤なし 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・

仕事内容サービスエンジニア松江市／メンテナンススタッフ／経験不問・研修充実／完全週休2日／年間休日125日／東証プライム上場 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 原因追求、故障検証等 法定検査 緊急時の対応 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行いま

仕事内容人材系営業／長期休暇あり／法人営業／管理者候補 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・職種の幅が非常に広い」 様々

仕事内容人材系営業法人営業／完全週休2日制／賞与年2回／転勤なし 『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・職種の幅が非常に広

仕事内容当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカ レーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。専門的な知 識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、 業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検／ 修理、部品交換作業／法定検査／原因追求、故障検証等／緊急時の 対応 異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関 わりのない異職種からの入社実績も多数あります。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》Customer Experience Concierge（カスタマーサポート） 株式会社ジャパンチケットホールディングス - 2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する 仕事内容 JapanTicket PRESTIGEのカスタマーサポートメンバーとして、「デジタル・コンシェルジュ」を通じた訪日ゲスト対応を担当いただきます。チャットやオンラインを中心に、旅マエ〜旅ナカの相談対応、館外コンテンツの提案・手配、関係各所との調整を行い、上質でシームレスな滞在体験の実現を支えます。 ・ホテル宿泊者から