株式会社ジャパンホールディングス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＊就業中の派遣スタッフの方の元を訪問しお困りごとないかなどのヒアリング、その内容を就業先企業へ報告や調整。その他、人財営業として企業様からニーズをヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介や職場見学同行、契約手続きなどを対応。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役

仕事内容当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカ レーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。専門的な知 識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、 業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検／ 修理、部品交換作業／法定検査／原因追求、故障検証等／緊急時の 対応 異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関 わりのない異職種からの入社実績も多数あります。 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 原因追求、故障検証等 法定検査 緊急時の対応 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) (3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます

仕事内容当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。 専門的な知識・技術を習得するための研修プログラムと社内資格制度により、業界未経験でも安心して技術を身に付けることができます。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検 修理、部品交換作業 原因追求、故障検証等 法定検査 緊急時の対応 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検します (2)予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) (3)点検終了後、実施した作業内容をレポートにまとめます

仕事内容募集概要 【ポジションについて】 FPTジャパンホールディングス内の新設部門（SAP）における事業企画・管理、サービス開発、マーケティング企画・運営などに、リーダーもしくはメンバーとして参画し、SAPビジネス拡大に貢献していただきます。 また、案件創出・開発の過程において、プロジェクト早期フェーズにおける構想企画やクライアント折衝をリード、ご担当いただきます。 ERP導入やデジタル施策のみならず、包括的な契約スキームやJV設立などの協業スキームを構築したビジネス創出や課題解決などの企画・推進にもチャレンジいただけるポジションになっております。 【職務内容】 経験や希望に応じて下記の業務を中心に

仕事内容職務内容 不動産・建設業界を中心としてお客様のビジネス目標の達成、成長の支援、建設DXプロジェクトの計画・企画・実行を支援するコンサルティング業務を担当します。DX戦略の策定から、業務改革、基幹システム刷新、AIデータ活用、ICT施工・デジタル現場支援など、幅広く活躍の場があります。FPTのグローバルネットワークを活用し、戦略、企画、開発、導入、保守、教育全てのフェーズにおいてお客様の支援が可能です。 【主なプロジェクト事例】 ■中堅ゼネコン：建設DXシステム導入プロジェクト。営業・施工・経営管理プロセスの革新に向けた、DX戦略の立案や業務要件定義、およびオフショアシステム開発・導入、維持管理

仕事内容エレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。点検を行う物件は、テナントビル、マンション、商業施設、ホテル、病院、学校、官公庁、駅などさまざまです。 異業種でサービスエンジニアをしていた方や、営業職など機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります。 ■具体的な業務内容 当社が保守契約しているエレベーター・エスカレーターが安全に作動しているかを定期的に点検・整備をします。 ・エレベーター、エスカレーター等昇降機の定期点検 ・修理、部品交換作業 ・法定検査 ・原因追求、故障検証等 ■仕事の流れ (1)1台につき約1時間を目安に点検。 (2)予防保全の観点から修

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■IT営業として新規開拓から受注まで3年以上 ■日本企業の商習慣と意思決定プロセスへの理解 ■案件のクロージングおよび成約に向けた推進力 ■円滑な顧客折衝を可能にする高い対話能力 ■ITソリューション全般に関する基礎知識 【尚可】 ■IT業界または企業のIT部門での実務経験 ■海外の方との円滑なコミュニケーション能力 ■英語での読み書き能力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【広島】IT営業（大手企業向け） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【外資

仕事内容エレベーター・エスカレーター等昇降機の契約締結に基づき、営業指示に従い、顧客情報のヒアリングによる見積もり作成や注文請書・契約書締結管理、指示書作成、請求管理等をご担当いただきます。 受注から請求まで一連の流れを把握し、営業からの様々な要望にフレキシブルに対応いただける方、大歓迎です。 ■具体的な業務 ・顧客情報の集約 ・見積書、注文書、契約書、指示書等の作成 ・社内基幹システム入力 ・契約書締結、管理業務 ・顧客からの電話対応、ファイリング、書類整理 ・入札等管理業務

仕事内容ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 【プライム市場】 メンテナンスエンジニア／未経験歓迎／研修充実／年休125日 【求人要約】 【未経験◎】独自研修でゼロから一生モノの技術を習得 【安定◎】東証プライム上場！業界シェアトップクラス 【働き方◎】年休125日＆土日祝休！手当充実！ 【仕事内容】 【未経験からプロへ／資格取得支援あり】エレベーター・エスカレーターの定期点検・修理対応など 【具体的な仕事内容】 1年に1回の法定検査が義務付けられているエレベーター。建物が存在する限り、定期的な点検や整備はいつの時代も絶え間なく必要とされる息の長い仕事です。 あなたには、昇

仕事内容職務内容 DX構想策定・業務改革・大規模IT変革等の戦略的PJT引き合いの増加に伴い、将来の中核人材として成長頂けるコンサル未経験ポテンシャル層から、DX／IT領域でプロジェクトをリード頂ける経験者を対象に、役割を限定しないオープンポジションとして募集をいたします。 【担当業務】 ご経験・スキル・志向に応じて、DX領域の以下の業務に携わっていただきます。 DX／IT戦略・ロードマップ策定支援 業務改革（BPR）、業務プロセス設計 DX施策（モダナイゼーション・AI・クラウド・データ・ERP等）の立案・推進 システム化構想、要件定義など上流工程 DX／ITプロジェクトの推進、PM／PMO支援 オ

仕事内容募集背景 クラウド移行・基盤構築・運用サービスを中心に日本市場での案件が急速に拡大しています。案件の増加に伴い、顧客とオフショア（海外）チームの橋渡し役となり、プロジェクト全体を主体的にリードできるプロジェクトマネージャーの必要性が高まっています。 今後の事業拡大を見据え、準中堅層以上として即戦力で活躍し、将来的には組織・チームを牽引する人材を募集します。 外資系企業でグローバルな環境で働きたい方、急成長期であるエキサイティングな環境で働きたい方からのご応募をお待ちしています。 前向きに頑張れる方であれば語学力は不問です！ 主な業務内容 インフラ／クラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業

仕事内容【応募資格】 [必須] ※どれか一つでも当てはまれば是非ご応募ください。 ・システム開発においてPMの経験がある方 ・PMの経験はないが、SEの経験があり、これからPMの業務に携わりたい方 ・オフショア開発の経験がある方 ・ITアーキテクトの経験がある方 【フィットする人物像】 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 【職種名】 【≪定年65歳≫プロジェクトマネージャー/東京・名古屋・大阪】グローバル環境／英語

仕事内容《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》バックエンドエンジニア/ebica・週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社 株式会社ジャパンチケットホールディングス - 2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する 仕事内容 ebica の店舗向け Web アプリケーション、エンドユーザ向け Web アプリケーション等の開発、主に Golang / echo で構築されたシステムへの機能追加・運用保守行なっていただきます。 開発はスクラムで2週間のスプリントでリリースす

仕事内容募集概要 【募集背景】 データ＆AIインテグレーション事業本部（FAI）の事業拡大に伴う増員募集となります。急成長するビッグデータ市場において、TableauやPower BI等を活用し、顧客向けダッシュボードのデザインを担う専門人材を求めています。 【期待する役割】 本ポジションでは、BIプロジェクトにおけるUX/UIの専門家として、顧客の課題やニーズを理解し、データ活用による意思決定を支援するための最適なダッシュボード体験を企画・提案していただきます。 顧客との対話を通じた課題整理・要件定義 UX/UIの観点からの提案および意思決定支援 プロジェクトメンバーへのデザインナレッジの共有・支援

仕事内容 ※ エレベーター・エスカレーター業界経験者の方が対象です ※ 当社が保守契約している国内主要メーカーのエレベーター・エスカ レーター等昇降機のメンテナンスをお任せします。 ■業務詳細 エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検／ 修理、部品交換作業／原因追求、故障検証等／緊急時の対応 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容《働きがいのある会社ランキング・初エントリ―でランクイン！》SREエンジニア・週4リモート／人材不足問題の解決に貢献したい。飲食業界向けに売上＆生産性の両軸で貢献するバーティカルSaaSの会社 株式会社ジャパンチケットホールディングス - 2030年の観光立国JAPANに必要とされるサービスECのインフラを提供する 仕事内容 当社の提供する飲食店向け予約管理システム「ebica」や、グループ会社である Japanticket の インフラの構築、運用保守を担当いただきます。 ebica は創業期から現在まで13年にわたる長い歴史の中で様々なシステムの増改築がおこなわれてきました。2024

仕事内容『仕事を探している求職者の方』と『人財を求める企業様』との橋渡しをする総合人財コンサルタント会社になります。 ＜具体的には＞ ■求職者の相談・お仕事紹介 ■求職者の方を仕事に就業させ、管理対応 ■企業開拓・管理 ※１名就業（入職）＝信用・信頼の数 →弊社は入職させてからの管理対応が本業だと思っております。 ＜弊社で働くことでの魅力＞ 『営業員自身がブランド＝主役』 (1)「人」に直接関わる業界：就職・転職を成功させた後の求職者からの感謝の言葉 喜び (2)色々な人と出会える「人材ビジネスは、触れる業界・職種の幅が非常に広い」 様々な価値観を抱いている方々と接する機会に恵まれている

仕事内容―――――――――――――― 【応募キャンペーン実施中】 本求人では、期間限定の応募キャンペーンを実施しています。 ・対象：期間中に本求人へご応募いただき、その後ご入社いただいた方 ・応募期限：12月末まで ・内容：ご入社いただいた方全員に30万円を支給 ※ご経験・スキルレベルに応じて、最大50万円まで支給する場合があります ・支給タイミング：入社3か月以降のBonus支給時（7月または12月） この機会にぜひご応募をご検討ください。 ―――――――――――――― ※本キャンペーンは、本求人での選考・ご入社を条件としています。 ポジションサーチ等により他求人でのご入社となった場合は、支給対象外

仕事内容正社員│完全週休2日│年休125日│子ども手当あり│プライム市場上場の安定企業 独立系において全国トップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターメンテナンス会社 エレベーター、エスカレーター等昇降機全般の修繕工事を行います。 ロープ交換などの大型部品交換、機能維持のための工事作業全般をご担当いただきます。 ※新設・リニューアル工事は、ほぼありません。 ※保守点検、法定検査については他部門が担当しています。