株式会社ホールマンの求人・仕事・採用

仕事内容《大手企業の安定経営で安心》キリングループが運営するビアレストラン♪住宅手当×月休9日×実働8h★ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は飲食店でメンバー育成経験者の最低ラインです。 ┗さらに経験・能力・資格(調理師免許など）考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む └超過分は1分単位で全額別途支給、月平均残業20～30時間ほど ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージ

仕事内容＼調理スタッフ積極採用／あの『KIRIN』が運営！実働8h＆月休9日◎毎月住宅手当＆残業代全額支給★ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は飲食店でメンバー育成経験者の最低ラインです。 ┗さらに経験・能力・資格(調理師免許など）考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む(超過分は1分単位で全額別途支給） ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージャー（エリアマネージャー歴6

仕事内容・【 当店で働くポイント 】 ◇深夜営業なし！ イオンモールの中にあるので、 夜遅くまで勤務することはございません。 1分単位で残業手当もちゃんと支給します。 ◇酔客対応なし！ アルコール業態ではないので、 居酒屋のように酔客対応は基本なし。 落ち着いて仕事に向き合えます。 ◇正社員経験はなくてOK！ 「ずっと飲食店でアルバイトをしていた」 「正社員としてそろそろ腰を据えたい」 そんな方は歓迎！未経験から 長く腰を据えて働ける会社です！ ・【 お仕事内容 】 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・レジ対応 ・テーブルセッティング ・売上管理 など ホール業務をお願いしま

仕事内容・【 当店で働くポイント 】 ◇深夜営業なし！ イオンモールの中にあるので、 夜遅くまで勤務することはございません。 1分単位で残業手当もちゃんと支給します。 ◇酔客対応なし！ アルコール業態ではないので、 居酒屋のように酔客対応は基本なし。 落ち着いて仕事に向き合えます。 ◇正社員経験はなくてOK！ 「ずっと飲食店でアルバイトをしていた」 「正社員としてそろそろ腰を据えたい」 そんな方は歓迎！未経験から 長く腰を据えて働ける会社です！ ・【 お仕事内容 】 ・お客様をお席にご案内 ・オーダー取り ・料理の配膳 ・レジ対応 ・テーブルセッティング ・売上管理 など ホール業務をお願いしま

仕事内容掲載期間：08/10（月）～09/09（水） 株式会社三宝 シフト休【ラーメン店のキッチンに挑むスタッフ】賞与年3回／しっかり稼ぎながら楽しく働く 正社員 雇用先企業 株式会社三宝 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 賞与3回でガッツリ稼げる！ラーメンの調理に挑戦しキャリアを広げよう♪ 【業務概要】 ラーメン店スタッフとして、高収入と専門スキルを磨きたい方におすす

仕事内容《大手企業の安定経営で安心》キリングループが運営するビアレストラン♪住宅手当×月休9日×実働8h★ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は飲食店でメンバー育成経験者の最低ラインです。 ┗さらに経験・能力・資格(調理師免許など）考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む(超過分は1分単位で全額別途支給） ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージャー（エリアマネージャー歴6年

仕事内容《無理なく働ける月休9日＆実働8h》厚待遇の理由は大手企業『KIRIN』だから♪住宅手当は毎月支給！ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※下限給与はあくまでも最低ラインです。 ┗経験・能力・前職給与・資格（調理師免許など）を考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む └超過分は1分単位で全額別途支給、月平均残業20～30時間ほど ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージャー（エリアマネージャー歴

仕事内容《無理なく働ける月休9日＆実働8h》厚待遇の理由は大手企業『KIRIN』だから♪住宅手当は毎月支給！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※下限給与はあくまでも最低ラインです。 ┗経験・能力・前職給与・資格（調理師免許など）を考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む └超過分は1分単位で全額別途支給、月平均残業20～30時間ほど ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージャー

仕事内容・30代・20代の転職先に選ばれています 深夜まで仕事して、休日も頭が仕事から離れない。 アルコールの場で毎日気を張り続けて、 体がついてこなくなってきた。 転職したい、でも正社員の立場は手放せない―― そんな状況でまだ今の職場にいる理由は、 次の場所が見つからないからではないですか？ 当社は全国250店舗以上を展開する大手飲食企業です。 もう一つ、こんな方にも届いてほしい。 飲食のアルバイトでそれなりの経験を積んできた。 でも、いつまでも非正規のままでいいのかという焦りが年々大きくなっている。 その経験は、ここで正社員としてのキャリアに変えられます。 社宅あり＆実家･一人暮らしでも

仕事内容【仕事内容】 月収25万円以上可！未経験から焼鳥職人へ この求人のポイント！ ●業績に応じて賞与年2回支給あり ●マンツーマンの教育体制 ●新しく綺麗な店舗で勤務 ●髪型・髪色自由で働ける ●未経験OK ●月8日休み！ 【業務内容】 ▽居酒屋業務をお任せします。 ・仕込み業務 ・営業中の調理 ・焼鳥の調理 ・ホール接客業務 【店舗の特徴】 ・オープンしたばかりの綺麗な店内 ・広くて動きやすい厨房環境 ・アットホームな人間関係 【教育制度】 調理やホールの業務を一つひとつマンツーマンでお教えします。 未経験の方は、ホール業務から覚えていきましょう！ 【アピールポイント】 1：未経験

仕事内容《無理なく働ける月休9日＆実働8h》厚待遇の理由は大手企業『KIRIN』だから♪住宅手当は毎月支給！ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※上記は飲食店でメンバー育成経験者の最低ラインです。 ┗さらに経験・能力・資格(調理師免許など）考慮いたします！ ※固定残業手当10時間分・15,400円～を含む(超過分は1分単位で全額別途支給） ▼スタート給与例（基本給＋住宅手当＋各種手当込み） ・飲食未経験の方：月給27.6万円～ ・飲食経験者の方：月給30.4万円～ ※初年度想定年収330～460万円 【年収例】 ●エリアマネージャー（エリアマネージャー歴6

仕事内容＼未経験OK／【ホールスタッフ積極採用】おしゃれなモダンフレンチ◎ワイン知識やプロのサービスを学る！ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与は経験などを考慮します └未経験・経験が浅い方：月給22.3万円〜 ※試用期間2カ月 └期間中は社会保険は未加入で、試用期間終了後に加入となります。 ◆勤続2年で賞与あり ◆昇給あり（毎年） ◆交通費支給 ◆資格手当・スキル手当 ◆インセンティブ制度 【応募資格】 意欲があれば未経験者でもOK♪ レストランでの接客経験がある方は特に歓迎します！ 【仕事内容・求める人物】 ＝―＝―＝―＝―＝―＝ ＼ ホール

仕事内容【江戸川区】未経験OK！賞与年2回あり◆社宅あり★駅チカ◎和食レストランでの調理：広告NO21779 和食レストランでの仕込み・調理をお任せします。 《業務内容》 ・生肉の切り分け ・野菜カット ・炊飯 ・加熱など ※料理はすべて店内で行ないます ※調理手順は決まっています 《ゆくゆくお任せしたいこと》 店長や副店長へとキャリアアップした場合、以下の業務をお任せします。 ○人材のマネジメント・管理：シフト管理やスタッフのメンタルなどをフォロー ○売上・コスト管理：人件費、食材費、原価などの管理、社内システムへの入力 ○月1回のミーティング参加：店舗運営や労働環境の改善に向けた会議への参