千葉県の小規模多機能グループホームの求人・仕事・採用

勤務時間9：00～18：00の間で３時間の勤務をお願いします。 ※休憩なし。 労働時間制度 シフト制

仕事内容週1日～/ケアマネジャー/時短OK/増尾台駅から徒歩圏内/働きやすいグループホーム 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,420円～1,520円 時給詳細補足(加算) ・週４日以上勤務可能の方：＋20円 ・フルシフト勤務可能の方：＋30円 ・曜日制限なく勤務可能の方：＋50円 ・土日勤務手当：+50円 ・年末年始手当：+500円 【勤務地】 千葉県柏市増尾台2-31-70 募集情報 様々な人の「人生」に向き合うお仕事です。 ー 「だんらん柏・増尾台」では、 ご入居者様が10名未満の規模で、 家族のような

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～252,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

勤務時間09:00～18:00／18:00～09:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容給与： 日給19262~30317円 仕事内容： 夜勤専従の支援スタッフ／1回勤務でしっかり収入！Wワーク歓迎！週1日～！直行直帰OK！ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼夜勤のお仕事でしっかり稼ぎませんか？／ ■ 日給19,000円～！1回勤務でしっかり収入♪ ■ Wワーク歓迎！もっと稼ぎたいが叶えられる♪ ■ 週1日～OK！本業と両立しやすい♪ ■ 直行直帰OK！効率よく働ける♪ ■ ミニボーナスあり！＋αの収入もGET♪ ＋…・…☆…・…☆…・…☆…・…☆…・…＋ ＼お仕事内容／ 障がいのあるご利用者のご自宅を訪問し、 夜間の時間を安心して過ごせるよう 身の回

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～252,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～252,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 9時30分～17時00分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ツクイみつわ 理学療法士（デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 【仕事内容】 デイサービスでのリハビリ業務全般 ・個別機能訓練・集団機能訓練の計画作成・実施・評価 ・他職種との連携、共有 ・記録業務 【事業所名】 ツクイみつわ 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 デイサービス（通所介護） 【法人名】 株式会社ツクイ 【勤務地】 千葉県 千葉市若葉区 みつわ台2-26 【アクセス】 千葉都市モノレール２号線「みつわ台駅」(徒歩5分) 【勤務時間】 9時30分～17時00分（休憩60分） 【給与詳細】 通勤手当 実費50,000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 284880~325520円 【住所】 千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5-3-6 【アクセス】 JR外房線鎌取 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 居室総数29室の小規模な有料老人ホーム。家庭的な雰囲気が特徴です。 ミモザおゆみ野は、JR外房線鎌取駅より徒歩14分の場所に立地する有料老人ホーム。居室総数

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

勤務時間7：00～16：00 9：00～18：00 11：00～20：00 17：00～翌10：00 （休憩１時間） ★週1日から勤務OK！ ★夜勤専従OK！ ※勤務施設により変動あり

仕事内容『楽しく働き！美味しく食べて！元気な笑顔！』のスタッフが集まる施設へようこそ！ 【募集職種】 介護職 【仕事内容】 【グループホーム・有料老人ホーム・サ高住・小規模多機能】 入居者への介護サービス提供全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーション、清掃等 【デイサービス】 利用者への介護サービス提供全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、レクリエーション等 【リハビリデイ】 利用者への介護サービス提供全般 食事介助、排泄介助、入浴介助、機能訓練、レクリエーション等 【認知症対応型共同生活】 施設における介護業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助、レクリエーション介助 ・調理

仕事内容【千葉市美浜区高洲】キャリアアップ制度あり◎研修制度・福利厚生が豊富な学研グループで正職員の夜勤専門スタッフとして働きませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 夜間帯の介護業務全般 ・起床・就寝介助 ・食事・入浴・排泄 ・移動支援 ・各種記録 など ※原則ご入居者または看護小規模多機能の利用者へのケアの提供が主となります。 ※原則として夜勤以外の勤務はございません。 ※エリア内の他の事業所の夜勤に入っていただく場合がございます。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 資格: ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修 ・

仕事内容【無資格・未経験OK】年間休日114日／学研グループの正社員 スキルが無くても大丈夫！笑顔で接することができればOK◎少人数制で手厚く、自由度が高くゆとりあるケアができる環境です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～252,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アッ

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

仕事内容千葉県市川市の介護職 ／託児施設あります！ (正社員) | 医療法人社団寿光会 いきいきの家市川 ▼仕事内容 【介護職員（正社員）】 ＊令和５年１０月、市川市原木にオープンしたグループホーム ・小規模多機能型居宅介護施設「いきいきの家市川」で介護業務を行っていただきます。 （調理業務あり）※６０歳以上の方もご相談に応じます。 お気軽にご相談下さい。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲 (千葉県市川市) ▼職種 介護職 ／託児施設あります！(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜325400円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）)1

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

仕事内容原則会社都合の転勤はナシ◎内定から最短2週間程度で勤務可能！ 正当な評価と明確なキャリアパス制度あり◎努力が形になるのでやりがい充分！勤続年数で手当もUP♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 244,000円～252,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績

仕事内容【市川市大和田】看護師マネジメント候補(看護小規模多機能)/資格取得サポート/賞与あり/研修制度あり 資格を活かして働こう！安定雇用の社員募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 354,500円～385,500円 経験考慮あり 月給354,500円～ 含み残業8時間/20,000円分含む ※超過分は別途支給 <別途支給> ＊オンコール手当；1,700円/日 給与例 経験考慮あり 月給354,500円～ 含み残業8時間/20,000円分含む ※超過分は別途支給 <別途支給> ＊オンコール手当；1,700円/日 【勤務地】 千葉県市川市大和田5-6-5

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士

勤務時間9:00～12:00（休憩0分） 11:00～14:00（休憩0分） 13:00～15:00（休憩0分） 16:00～18:00（休憩0分）

仕事内容【求人概要】 【東金市/グループホーム】看護スタッフ募集！1日4時間でもOK！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：2011年6月 定員：9名 【当施設の特徴】 小規模多機能とグループホームが併設されており職員間の協力体制も充実しています。 重度の利用者様も入居されている為、経験のあるあなたの力を必要としています。 無資格者には資格取得の為の研修を別途準備。正し