社会福祉法人清水福祉会 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間やシフトについて相談可 ＊休憩時時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容保育士としてのお仕事をお任せします！ ・食事、排泄、着替えな等生活習慣のサポート ・子ども達の安全管理・ＳＩＤＳチェック ・保護者との連携やサポート など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容■メインキャッチ 未経験歓迎／社保完備／無資格OK / ?特別養護老人ホーム 介護職員?で活躍しよう ■職種 介護職員 ■職務内容 【仕事内容】 ◇特別養護老人ホームでの介護業務全般 「個別ケア」を重視する為、最大１０名の個室（１ユニット）とキッチン・リビング・洗濯室・浴室等の共有スペースをひとつの単位として、自宅での生活に近い居室環境下での生活を支援するお仕事です。 ■給与 月給 212,500円 ～ 294,500円 ■給与備考 給与内訳 ◇無資格・ヘルパー2級以上 基本給 134,000円～161,000円 調整手当 4,000円～24,000円 処遇改善手当 27,00

仕事内容介護施設における管理栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

仕事内容【仕事内容】 ケアハウス(介護保険特定施設)でのケアマネージャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 施設ケアマネ?ジャーとしての業務 ・ケアプランの作成 ・ご入居者様、ご家族との面談 ・サービス担当者会議 ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：ケアハウス(介護保険特定施設) 定員：74名 設立：2003年 ・7ユニット、74名の施設です。 ・キャリアを活かして、新たな職場でチャレンジできます。 ・病院が隣接しており医療体制も万全ですので、安心してご勤務いただけます。 ・研修制度充実・安心して働くことができます 変更範囲：会社の定める

仕事内容■日常生活のお手伝い（食事や入浴、排泄など） ■介護記録や帳簿の整理 ■レクリエーションのお手伝い ＜ユニット型特養とは？＞ プライバシーの確保や個別でのケアを重視する、新しいタイプの特別養護老人ホーム。当施設では、1ユニット10名の入居者様に対して5名の介護スタッフを固定で配置し、信頼関係を構築。基本的に2名の入居者様を1名のスタッフがサポートする体制で、個別にケアしています。 ＜仕事のポイント＞ ◎スタッフの負担を軽減しています。 2019年には介護における身体的負担を減らすため、最新設備を導入。たとえば「お風呂」では、各フロアに機械浴、個浴（リフトなど）を完備。また、事務作業を時短できる

仕事内容【業務内容】 ・入居者様に対する看護業務:日常の健康管理や服薬管理、処置 ・職員管理や教育・育成業務（看護職員だけでなく、介護職員についても育成していただきます） ・施設長や事務長を補佐し施設の運営管理を行う 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:45～17:15 【給与情報】 月給30万円～45万円 【施設形態】 その他 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、給与高め、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 ・清水会に入って良か

仕事内容■勤務地 大阪府守口市菊水通3-16-2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護施設において、栄養管理と食事提供に関わる重要な業務をお任せいたします。利用者様の健康と生活の質向上を支える、やりがいのあるポジションです。ブランクのある方も安心してご活躍いただけます。 《具体的な内容》 ・食材の発注業務および在庫管理 ・調理業務全般の実施と衛生管理 ・利用者様の栄養状態の評価と栄養計画の作成 ・栄養士業務全般（栄養指導、献立作成等） ・調理スタッフとの連携と指導 ■募集情報 ＼介護施設の管理栄養士募集中／ 栄養管理の知識を活かしたい、ブランクがあるけれど復職したい、利用者様の健康に直結する業

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事、入浴、排泄、移動などの身体介護 ・レクリエーションの企画・実施 ・居室清掃、シーツ交換などの環境整備 ※ユニット型個室で個別ケアを重視 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金共済制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・クラブ活動あり ・忘年会あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休（シフト制） ・月8～10日休み ・年間休日110日 ・リフレッシュ休暇3日（7連休取得推奨） ・年末年始5日 ・産休・育休取得実績あり

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・食事・入浴・排泄などの生活介助 ・レクリエーションのサポート ・買い物付き添い・散歩付き添い ・イベントの企画・実施 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金共済制度 ・育児サービス利用費補助 ・クラブ活動あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休（シフト制） ・年間休日110日 ・リフレッシュ休暇3日 （7連休取得推奨） ・年末年始5日 ・産休・育休取得実績あり

仕事内容＜主な業務について＞ ■特別養護老人ホームご利用の相談・面談・連絡及び契約業務 ■医療・福祉・行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ■ご利用者さまの送迎・施設内での事務業務 ◇入職後の流れ 入職後は現相談員と一緒に勤務を開始いただきます。これまでのご経験や、業務の熟練度に合わせ、サポート及び育成を行いますので安心して従事いただけます。経験豊富な職員から若い世代まで、幅広い世代の職員がコミュニケーション取りやすい間柄で勤務する職場環境です 【とある1日の流れ】 09：00 ミーティング・申し送り カンファレンス参加 10：00 入居対応 契約説明 12：00 お昼休憩 12：45 入居相

仕事内容【仕事内容】 ≪120床の特別養護老人ホーム≫ ・ 介護福祉士限定の正社員求人・ 取得見込みでもOK ・ 同系列の病院が近場にあり・ 安心して働けます ・ 各食堂ごとに固定の配置 1フロア65名を3つに分けてのケア・ ≪イチオシポイント≫ ・ 駅から徒歩3分・通勤が快適 ・ キャリアパス制度あり・ 外部研修・資格取得講習会あり ・ 介護技術勉強会・接遇研修あり・ 施設全体で取り組んでいます ・ 年1回の職員旅行あり・ 職員同士とっても仲良しな施設です ・ 新卒採用も積極的 若い方も活躍できる職場です・ 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 【月給】213,500～26

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム鶴見緑地苑内でご入居者さまに対する介護業務全般。 【主な業務内容】 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ・介護記録の記入・入力 ・年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ・環境整備 ・傾聴・見守り ・徒歩1分の場所にグループ病院あり、受診、入院などなど環境が整って安心。 万全医療体制が魅力！入居者様気を配っている事業所です。 日勤帯から担当者と共に業務について頂き、業務の流れを掴んでいただいた後、 1ヶ月後から早出勤務と遅出勤務に入って、2～3ヶ月後に夜勤に入る流れになりますが、 夜勤を開始する1回目2回目は担当者が付き添います

仕事内容特別養護老人ホームにおける生活相談員業務全般をご担当いただきます。入居者様とご家族の生活の安心を支え、施設と地域をつなぐ橋渡し役となるお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・特別養護老人ホームご利用の相談、面談、連絡および契約業務 ・医療、福祉、行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ・ご利用者様の送迎 ・施設内での事務業務（書類作成、記録入力など） 【入職後のサポート体制】 入職後は現相談員と一緒に勤務を開始いたします。これまでの経験や業務の熟練度に合わせてサポートおよび育成を行いますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 待遇 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回、7月・12

仕事内容【仕事内容】 ≪ユニット型特別養護老人ホームで介護職のご案内≫ ・ 72床の特別養護老人ホームで介護のお仕事です ・ 同系列の病院が近場にあり、安心して働けます ・ 全室個室のユニット型・ケアを重視した施設です ≪イチオシポイント≫ ・ キャリアパス制度あり・外部研修・資格取得講習会とばっちりサポート ・ 新入社員へのマンツーマン指導あり・介護の基礎から学ぶことができます ・ 年1回の職員旅行（海外or国内）あり・夏は海水浴、冬はスキーなど施設で実施・職員同士とっても仲良しな施設です 変更範囲：変更無し 【給与詳細】 月収：196000円～ （内訳） 基本給 137,000～151,

仕事内容従来型特別養護老人ホームでの介護業務 ・食事、入浴、排泄などの生活サポート ・介護記録の入力 ・見守り、声かけ 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金共済制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・クラブ活動あり ・忘年会あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休（シフト制） ・月8～10日休み ・年間休日110日 ・リフレッシュ休暇3日（7連休取得推奨） ・年末年始5日 ・産休・育休取得実績あり

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける入居者様の日常生活のサポート・介護業務全般をご担当いただきます。 【主な仕事内容】 ・日常生活のお手伝い（食事や入浴、排泄など） ・介護記録や帳簿の整理 ・レクリエーションのお手伝い 【施設・業務の特徴】 ・1ユニット10名の入居者様に対して5名の介護スタッフを固定で配置する少人数ケア体制です。 ・各フロアに機械浴やリフト付きの個浴を完備し、事務作業にはPCを活用するなど最新設備でスタッフの負担を軽減しています。 ・24時間看護師が常駐しているため、どの勤務帯でも安心して介護に集中できる環境です。 ・服装、髪色、ネイル、ピアスはすべてOKとなっています。 待

仕事内容ご入居者さまの生活を支える介護業務 ・食事、入浴、排泄などの生活支援 ・介護記録の入力 ・レクリエーションのサポート ＜一緒に働くスタッフについて＞ 新卒入職スタッフから中途入職スタッフそれぞれの年代が調和した職場環境です。 18歳から70歳代まで幅広い年齢層の職員がバランスよく在籍しています。コミュニケーションの大切さを浸透させており、気遣い心遣いのできるスタッフが多く、チームケアというビジョンをもって業務に取り組んでいます。 ユニット型の経験がなかった方も丁寧に業務を共有させていただき多数ご活躍中です。 入職後の流れ 配属ユニットで先輩の職員の業務を見ていただき、仕事開始になります。経験の

仕事内容【仕事内容】 介護施設においてご利用者様の介護業務全般をお願いします！ ◇入浴介助（入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート） ◇食事介助（入居者の摂食、服薬等のサポート） ◇排泄介助（入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート） ◇レクリエーション他