社会福祉法人新成会の求人・仕事・採用

仕事内容自宅のように暮らせる空間づくり ＼応募の前に不安を解消／ ■介護職は初めてなんだけど… 無資格＆未経験OKで募集しています 賞与年2回＋住宅手当なども充実しやりがいUP！ ■正直大変なことは？ 夜勤もあるので慣れないうちは大変かもしれません 週休二日制＋休憩もしっかり確保されています ■どんなスキルが身につく？ 介護の専門知識や技術はもちろんのこと 看護職など他職種ともフラットな関係で 相談しながら一緒に取り組む力を磨けます ＼グループホームトラスト和って？／ 「家庭的な暮らしの継続」を基本方針とする 認知症対応型のグループホームです 料理や掃除、洗濯などに職員と取り組み 集団での

仕事内容介護職/ヘルパー / 特別養護老人ホーム / 契約職員 特別養護老人ホームにおいての日常生活介護業務 3ユニット29名の入所者を2名の夜勤者（就寝介助は夜勤者2名＋遅番者1名 計3名）で業務に就きます。 雇用期間の定めあり 1年（更新あり/契約更新時期：毎年4月1日） 勤務先 社会福祉法人成未会 特別養護老人ホーム芙蓉園 勤務地 〒270-0001 千葉県松戸市幸田153番地 業種・サービス形態 特別養護老人ホーム 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 特別養護老人ホームにおいての日常生活介護業務 3ユニット29名の入所者を2名の夜勤者（就寝介助は夜勤者2名＋遅番者1名 計3名）

勤務時間【勤務時間】 シフト制 9:00～17:30（休憩60分） 〇週4日～OK 〇勤務日数・勤務時間・勤務曜日の相談可 〇残業ほぼなし（月平均5時間程度） 〇36協定における特別条項あり 1日7.5時間、月間80時間、年間720時間を限度とする 【休日】 シフトによる（1ヶ月単位のシフト制）

仕事内容特養老人ホームでの常勤介護支援専門員のサポート業務＊ 週4日～勤務日数・時間・曜日応相談＊1ヶ月単位のシフト制 兵庫県宝塚市にある『宝塚シニアコミュニティ』の求人ページです。 当施設では、特別養護老人ホームをはじめとした介護サービスを行っています。 現在【ケアマネージャー】（パート）を募集しています！ 特養で、常勤介護支援専門員の介護支援専門員業務及び相談員業務等のお手伝いを行っていただきます。 〇資格を活かせる 介護支援専門員（ケアマネジャー）資格が必須の募集になります！ 応募資格があればその他の経験や資格は問いませんが、特養ホームなどの福祉施設の経験者や社会福祉士や介護福祉士の有資

仕事内容◆年間休日１１０日以上、昇給・賞与あり ◆役職手当、資格手当など各種手当が充実 地域密着型特別養護老人ホームにおける介護主任業務です。フロア 全体の運営管理とスタッフ支援を中心に、介護サービスの質向上に 取り組んでいただきます。【主な業務】■介護スタッフの指導・育 成■入居者様の状態把握とケア内容の確認■事故防止や感染対策の 徹底■シフト調整・業務調整■ご家族様や看護師・相談員・リハビ リ職との連携■記録・加算に関わる書類確認■運営会議・フロア会 議の出席や研修の企画など。状況に応じて介護業務にも入り、現場 支援を行います。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【成晃ひかり保育園の求人ポイント】◆神戸新交通ポートアイランド線「みなとじま駅」より徒歩2分 ◆神戸新交通ポートアイランド線「市民広場駅」より徒歩7分 ◆月給194,184円～ ◆園児定員：79名（0歳～5歳） ◆マイカー通勤可     ◆認定こども園の保育士

仕事内容経験者歓迎＊特養での介護支援専門員業務及び相談員業務＊ 資格を活かしながら働ける＊残業少なめ＊職場見学OK ＼ケアマネジャー（正職員）募集！／ 特養老人ホームでの介護支援専門員業務及び相談員業務等をおまかせします。 ＊特別養護老人ホーム（90床）、ショートステイ（10床）の事業所 【お仕事のポイント】 ・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格必須 ・ブランクがある方や経験が浅い方もOK ・特養や福祉施設での勤務経験者歓迎 ・9時～17時半の日勤勤務 ・残業少なめで、体への負担少なめで働ける ・事業所見学OK（事前連絡必須） など ご興味がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:地域密着型特別養護老人ホームみゆき東館 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・生活を支える身体介護 ・生活援助 ・健康管理のサポート ・レクリエーション/イベントの企画と実施 ・記録/情報共有 ・家族対応 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】

仕事内容・【業務内容】 199床のケアミックス病院における総務業務全般 事務作業全般 ・勤怠管理全般 ・入退職手続き ・各種稟議申請 ・労務手続き相談 ・配薬業務、官公庁届出業務 ・その他病院運営に係る事務 一緒に働く総務課メンバーについて 最成病院の総務課は現在、12名が在籍しています。 20代から30代を中心に活躍しており、明るく活発な職場です！ 男性：女性＝5:5 職員数12名(内パート2名) 職員同士の仲が良く、なにかあればすぐに先輩や上司に相談できる環境です！ 『報告・連絡・相談』を欠かさず、業務上の課題にはすぐに対策を立てることに取り組んでいます。 能力のある方は年齢問わず、チーム

仕事内容管理職（介護） / 特別養護老人ホーム / 正職員 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【433815/10010-84004】 勤務先 医療法人社団桐和会 タムスさくらの杜江戸川 勤務地 〒132-0033 東京都江戸川区

仕事内容作業療法士 / 一般内科 / 正職員 【業務内容】 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（徒手療法、巧緻動作練習、日常生活活動） ・福祉用具選定 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 ※医療法人社団城東桐和会にて採用・雇用され、在籍出向として、松江病院にて勤務していただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能性あり 【950542/10010-84006】 勤務先 医療法人社団桐和会 医療法人社団城東桐和会 タムス松江病院 勤務地 〒132-0025 東京

仕事内容介護職/ヘルパー / 有床診療所 / 正職員 デイケア（通所リハビリ）での介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション ・書類作成 ・月1回のDr.カンファレンス参加 ・送迎業務（主に富士市内） 勤務先 医療法人社団楽佑会 池辺クリニック 勤務地 〒416-0955 静岡県富士市川成新町250 業種・サービス形態 デイサービス・デイケア 雇用形態 正職員(日勤のみ) 仕事内容 デイケア（通所リハビリ）での介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション ・書類作成 ・月1回のDr.カンファレンス参加 ・送迎業務（主に富士市内） 給与 月給：203,

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:30 【時間外の有無】 なし 【補足】 週3日～ご相談可

仕事内容■メインキャッチ 保育士／週3日～／新三郷駅から徒歩20分／認可保育園／14:00-18:30／車通勤可(駐車場完備） 【jb659412】 ■コメント 保育士／週3日～／新三郷駅から徒歩20分／認可保育園／14:00-18:30／車通勤可(駐車場完備） 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 保育施設での勤務経験 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,200円 ～ 1,400円 ■給与備考 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 土曜日 日曜日 祝日 ■PR 埼玉県三郷市彦成3丁目にある美咲こども園は、生後3ヶ月から就学前の子どもたちを対象

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給210,000円～！安定した収入で安心♪ ■残業月平均5時間◎プライベートも充実 ■退職金制度や宿舎借上げで長く働ける ■車通勤OK！広々とした園庭で子どもと遊ぶ ー【子どもたちの笑顔が輝く、温かい保育園】 0～5歳児の子どもたちが毎日を笑顔で過ごせるよう、一人ひとりの成長に寄り添う保育を大切にしています。広々とした園庭では、四季折々の自然を感じながら、のびのびと体を動かして遊ぶことができますよ♪ 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを尊重し、豊かな感性を育むお手伝いをしています。地域との交流も盛んで、温かい雰囲気の中で保育に取り組めます。 ー【働きやす

仕事内容認定こども園／年間休日120日以上／賞与は4ヶ月分の付与実績あり！／週休2日制／宿舎借り上げ制度あり！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,100円～437,300円 【月給】292,100円～437,300円 固定残業代：なし ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・住宅手当：あり(家賃の半額 上限35,000円) ・宿舎借り上げ制度：あり(上限70,000円) ・通勤手当：あり(上限20,000円/月) ・昇給：あり ・賞与：年3回(前年度実績 計4ヶ月分) ※その他の

仕事内容・地域密着の最成病院で看護師長候補ポジションを募集。ケアミックス病院における看護マネジメント業務全般。 【業務内容】 ケアミックス病院における看護マネジメント業務全般。 ・病棟全般のマネジメント ・勤怠管理や人材育成 ・スタッフ看護師への指導・相談 ・職場環境の改善・向上（医療安全、感染防止等） ・病床運営管理 ・施設基準の管理 維持 ・看護部長・看護師長とともに病院経営への参画 最成病院の職場環境について 【自然豊かな環境です】 病院周辺は木々も多く、地内は芝生のコーナーや季節の草花を植えた花壇もあります。 近くには花見川という川があり、病院の屋上からは富士山も見えます！ 緑の癒しが多い

仕事内容【タイトル】 豊田若竹病院 医療事務（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■医療事務業務全般 入院、外来での請求業務、電話応対を行っていただきます 【事業所名】 豊田若竹病院 【応募資格】 ■入院事務業務の経験者（特に入院請求業務経験者優遇） 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 社会福祉法人如水会 【勤務地】 愛知県 豊田市 竹元町荒子１５ 【アクセス】 名鉄三河線「若林(愛知)駅」(バス・車6分) 【勤務時間】 8時30分～17時30分（休憩60分） 【給与詳細】 【基本給】170,000円～320,000円 通勤手当 実費支給

仕事内容看護助手 / 一般内科 / 正職員 【業務内容】 ・整容、環境整備（ひげ剃りや入浴、歯磨きの介助） ・食事介助、配膳、下膳 ・排泄介助（おむつ交換やトイレ介助、誘導） ・ナースコール対応 ・見守り など ★紙カルテ（電子カルテ発注済/2026年夏頃導入予定） タムスグループの病院は全病院電子カルテで運営されており、同じシステムを2026年夏頃導入予定です。 電子カルテ導入にあたってはグループ本部のスタッフの支援がありますのでご安心ください。 ※医療法人社団城東桐和会にて採用・雇用され、在籍出向として、松江病院にて勤務していただきます。 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能

勤務時間固定時間制 [1] 08:45～17:45 [2] 08:00～17:00 [3] 09:30～18:30 ※週3日以上 ※週5日・8時間フルタイム勤務できる方も大歓迎 ※勤務時間・日数はご相談下さい ライフワークバランスの良い職場づくりを目指しています！

仕事内容・【業務内容】 デイケアの送迎業務、その他周辺業務をお任せします。 ・デイケアご利用者様の送迎業務 ・乗降時のサポート、介助等 ・車両の清掃、ガソリン補給、点検業務等 ・介護補助業務（送迎の間の時間など） 車いす移動補助、見守り、トイレ誘導、清掃等 ・【デイケア一日の流れ】 08:45～ 送迎 10:00～ お茶の時間、健康チェック、午前プログラム、診察、嚥下UP体操 12:00～ 昼食 昼食後、個別脳トレ 13:00～ 午後のプログラム、デュアルタスクプログラムなど 14:15～ おやつ 14:45～ 帰りの送迎 残務、明日の準備 17:45 終業（退社） ※早番・遅番の勤務もござい

仕事内容【仕事内容】 【年間休日115日】マイカー通勤OK/未経験・ブランクOK/充実の福利厚生で長く安心して働ける環境が整ってます☆ ●JR武蔵野線「新三郷駅」より徒歩14分程度＆マイカー通勤も可能！毎日の通勤も安心ですブランク・未経験OK！子育て中の保育士さんも多数活躍しています！●年間休日115日と休暇制度が充実しています◎ワークライフバランス重視の方にオススメです☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちし

仕事内容介護職/ヘルパー / / 正職員 〈業務内容〉 ・重度認知症デイケア利用者様の活動介助・食事介助等 ・利用者様送迎（運転必須（トヨタ ハイエース、日産 セレナ） （送迎は、運転者・同乗者の2名体制） ・その他、デイケア運用にかかる業務全般 【デイケア一日の流れ】※参考 8:30～ 送迎 到着後、お茶の時間、健康チェック、午前プログラム、診察、嚥下UP体操 12:00～昼食、昼食後、個別脳トレ 13:00～午後プログラム、デュアルタスクプログラム等 14:15～おやつ 14:45～帰りの送迎、残務、明日の準備 17:30 退社 ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※