神奈川県の株式会社サンクス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 企業やビルオーナー様へのビルクリーニングサービスの提案営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・営業活動（テレアポ／訪問／商談） ・見積書、契約書等の書類作成 ・既存顧客のアフターフォロー 【契約がとれる ～営業の強み～】 １）サービス品質が高い 通常のビルクリーニングサービスではアルバイトスタッフが清掃を行っているところがほとんどですが、 当社では確かな技術を持つプロのスタッフ（FC加盟店先）が清掃を行います。 そのため、サービス品質に定評があり、顧客満足度が高いのが特長

仕事内容【キックボクシングジム/青葉台】店長候補募集！駅近徒歩2分！経験者優遇/運営スキルと指導力が身につく ◎キックボクシングトレーナー及びパーソナルトレーナー・・・会員への運動指導等 ◎店舗業務・・・受付・入会手続き等 ◎その他一般業務・・・施設内の清掃等 ◎クラスレッスンの担当 ◎クラスメニューの作成 ◎ジム運営管理 ◎新人トレーナー教育 ◎SNS発信、集客サポート 青葉台駅から徒歩2分のT`sキックボクシングジムで、 店舗運営を担う店長候補を募集しています。 会員様への運動指導はもちろん、予約対応やクラス運営、スタッフ育成、SNS発信など、 多彩な業務を経験しながら店舗全体を支えるポジシ

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 全国の医療関係者が見学に来る、完全療養型の病院！横浜病院では、中途入職される看護師がほとんどで、慢性期看護が初めての方も多くいらっしゃいますが、入職3ヶ月間はサポート担当の先輩がつくなど教育制度も充実しています。勉強会は就業時間内に実施し、認知症ケアについても学ぶことができます。またコミュニケート講習会や症例検討会を通じて、超高齢社会で必要とされる高齢者看護・認知症看護も習得することができます。残業はほぼなし、年間休日120日、有給消化率約8割、産休・育休復帰率100％、給与面では経験4年で年収500万超え、プライベートと両立しながら無理なく長く働ける職場です！

仕事内容【無資格・未経験歓迎】入社お祝い金あり｜基礎から学べる研修あり｜メンター制度｜完全週休2日制・年間休日120日｜スポーツ経験が活かせる運動療育 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援（通所支援サービス）における児童支援業務 運動療育を中心に、発達障害児童の自立支援、学習支援を行っています。 運動療法以外にも、工作や料理体験なども多数実施しています！ 個別支援計画に基づいた生活のサポート-運動、音楽、工作など様々なアプローチ その他事務作業、送迎業務（添乗） など 10:00：出勤、朝礼 10:30：研修や児童の受け入れ準備など 12:00：休憩（1時間） 13:00：

仕事内容【最期まで患者様のその人らしさを大切にする】療養病院だから実現できる！患者様、ご家族様とじっくり関わる医療ソーシャルワーカー 募集職種: 医療ソーシャルワーカー 仕事内容: ・入院相談対応(相談受付、ご家族様面談、入院当日対応など) ・入院中の対応（患者様・ご家族様からの相談対応、カンファレンス参加、病状説明立会い、他科受診対応、など） ・退院支援(介護施設探しや入所までの連絡調整、ご家族の相談対応など) ・入退院相談・支援： 他医療機関や地域包括支援センターとの調整、受け入れ準備、退院支援 ・多職種連携： ソーシャルワーカー（MSW）、医師、病棟看護師等と連携し、患者様の生活背景や意向を

仕事内容【＊年間休日120日＊】産休・育休復帰率100％！土日祝に利用可能な院内保育も完備◎働く子育て世代の方にうれしい待遇あり♪ ●言語聴覚士として、介護医療院における高齢者の接触嚥下リハなどのリハビリ業務全般に従事していただきます。 ●他職種とも連携もばっちり◎日ごろからチームワークを大切にしており、患者様にとって最良の医療を提供できるように皆さんで協力されています♪ ●産休育休復帰率100％！土日祝は院内保育が利用できるため、週末も預け先に困ることなく安心してお仕事に専念していただける環境です◎ アドバイザーより 『医療法人社団元気会横浜病院 介護医療院』は、長期の医療・介護を必要とする

仕事内容〈年間休日120日とお休みたっぷり♪〉希望休OK◎土日祝利用可能な院内保育園完備★子育て中の方も働きやすい職場です！ ●理学療法士として、介護医療院におけるリハビリ業務全般に従事していただきます。 ●シフト制ですが希望休は2日取得可能なので、プライベートの予定も立てやすいですよ♪ ●産休育休復帰率100％！土日祝は院内保育がありますので、週末も預け先に困ることなく安心して働けます◎ アドバイザーより 『医療法人社団元気会横浜病院 介護医療院』は、長期の医療・介護を必要とする高齢者のための病院の介護医療院です。 現場では、幅広い世代の職員が活躍中！他職種ともコミュニケーションをとりやすく

仕事内容７時間勤務！ 働きやすく、長期勤務にも最適の病院です 介護職 / 病院（病棟）/ 夜勤あり 【おすすめポイント】 ・７時間勤務！ ・残業少なめ！ ・24時間託児所完備！ママさんナースの方も働きやすい！ ・元気会横浜病院は1981年の開院以来、医療・介護を必要とする高齢者を対象とした療養型病院として質にこだわった医療・介護サービスを提供してきた病院です。 ・「心を元気にする病院」を理念に、「こわくなく くるしくなく さびしくなく」患者様と寄り添うことを大切にしており、身体拘束ゼロ活動にも取り組んでいます。 【特徴】 ・認知症症状がみられる患者さまの受け入れはもとより、多くの内科疾患を伴う

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市鶴見区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションの正看護師/退職金制度あり。これまでの経験を活かせる訪問看護のお仕事 ■コメント ・看護師として訪問看護の現場を支えるお仕事です。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・月給262,500円。さらに年間休日122日以上で、働きやすさにも配慮された環境です。 ・さらに完全週休2日制。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・経験を活かしながら、より働きやすい環境を探している方におすすめです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションの正看護師 ■仕事内容 訪

仕事内容【スポーツ経験が活かせる運動療育】若手が活躍するチーム｜無資格・療育未経験OK｜入社お祝い金20万円｜完全週休2日制・年間休日120日 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援（通所支援サービス）における児童支援業務 運動療育を中心に、発達障害児童の自立支援、学習支援を行っています。 運動療法以外にも、工作や料理体験なども多数実施しています！ 個別支援計画に基づいた生活のサポート-運動、音楽、工作など様々なアプローチ その他事務作業、送迎業務 など ★季節、地域との関わりを大事にした 子供たちが楽しみ、成長できるイベントを企画しています♪ ★送迎業務（運転）は可能な方の

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として

仕事内容【選べるキャリアプラン】管理者もスペシャリストも｜無資格OK｜着実にスキルアップできる研修制度｜スポーツ経験が活かせる運動療育【入社お祝い金あり】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービス（通所支援サービス）における児童支援業務 ・運動療育を中心とした発達障害児童の自立支援、学習支援。 ・工作、音楽、料理体験など、多数プログラム実施。 ・個別支援計画に基づいた生活のサポート。 ・その他事務作業、送迎業務（添乗） など。 【1日のスケジュール：例】 10:00：出勤、朝礼 10:30：研修や児童の受け入れ準備など 12:00：休憩（1時間） 13:00：送迎 14:

仕事内容理学療法士 / 一般内科 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトで、残業はほぼありません。 ・福利厚生は、車通勤可などが用意されています。 勤務先 医療法人社団元気会 医療法人社団元気会横浜病院 勤務地 〒226-0013 神奈川県横浜市緑区寺山町729 職種 理学療法士 業種・サービス形態 クリニック・健診、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・療養型病院に入院されている患者様を対象とした理学療法業務です ・（全326床 ・医療療

仕事内容株式会社 キャリアデザインセンター 【新橋】NW設計・構築◆設計未経験からチャレン可◆上場企業と取引多数のITコンサル企業◆年休122日 【仕事内容】 【新橋】NW設計・構築◆設計未経験からチャレン可◆上場企業と取引多数のITコンサル企業◆年休122日 【具体的な仕事内容】 【エンジニアのキャリアを重視／フォロー体制充実／大手有名企業の開発案件に参画／キャリア面談充実／年収グレード30段階／年4回の昇進昇格機会有／MAX1200万円までupした事例有り】 ■業務概要 ・上場企業と取引多数のITコンサルタント企業でNW設計・構築のお仕事をお任せします。 ■業務詳細 ・NW機器の設計・構

仕事内容＜業務内容＞ 「配属先」病棟「業務内容」＊療養型病院での看護業務です。 医療療養病棟220床 認知症治療病棟50床 介護医療院56床・長期療養を目的とした、ご高齢の方がご入院している明るくキレイな病院です。・外来なし、病棟のみの勤務です。・身体拘束ゼロ活動に取り組んでいます・最新の認知症ケア技法「ユマニチュード」を学べます＊患者様が「生きていてよかった」と実感できる場にすることを大切に、１人１人と向き合った看護を行っています。 ＜働く環境＞ 療養型医療施設で、長期で入院されている患者さまもいます。主に急性期の治療が終わり、在宅での看護・介護が困難で長期の医療・療養を必要とする高齢者のための病

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として

仕事内容【週休2日／昇給賞与あり◎】 自分磨きも、スキルも、やりがいも、全部叶える♪ 充実のサポート体制で安心してキャリアアップ！ ―――――――――――――― ＜ ココがPOINT ＞ ▼キャリアアップ制度で店長に挑戦！ ▼最短1年で店長になったスタッフも♪ ▼ゆくゆくはマネージャーも目指せる！ ―――――――――――― フィットネスクラブに併設したエステサロンにて、店長候補を募集します！ ／ 充実の研修体制で安心！ 入社1年目から店長への立候補もOK◎ ＼ 会社の判断で昇格するだけでなく、自分で手を上げて店長に挑戦できるキャリアアップ制度があります。 この制度で「1年目から店長」として