ハローワーク 片付け - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は14時30分〜23時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：１日５～８時間程度。 勤務時間が６時間を超える場合は休憩時間６０分が入ります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使協議後、６回を限度として７５ｈ／月、６５０ｈ／年まで延長 することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始休暇あり 土曜営業あり 当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間３：18時00分〜22時00分又は12時30分〜23時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：予約状況や繁忙日により、就業時間の変更があります 閉店後の片付けで、２３時３０分までの勤務をお願いする場合あり 終電や終バスは考慮いたします。 （１）（２）（３）は休憩なし。６時間を超える場合は適宜休憩有 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 年次有給休暇は法令通り付与します。

仕事内容◆ご遺品の片付けや整理・清掃を始めとする「遺品整理作業」 ◆これからの生活をより良くするためのお片付け「生前整理作業」 ◆「ゴミ屋敷」となってしまったお家の清掃作業 ◆最近、増加している孤独死が原因による「特殊清掃作業」 ◆お仏壇等のお焚き上げ供養品の引取や作業の「マテリアル事業」 ◆買取などの「リユース事業」 ◆各関係会社への訪問、営業活動 これから益々社会に求められる仕事で、ご依頼者の心の整理に寄り 添い、人の為に役立つお仕事です。 ＊当社スタッフと一緒に作業しますので、初めての方であっても丁 寧に指導いたします。 ＊社用車使用 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：小学校開業日→１３：３０～１８：００の間の４．５時間以内 小学校休業日→ ８：００～１８：００の間の８時間以内 ※週４０時間以内 ※就業時間、就業日数については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始６日 年次有給休暇は、雇用条件に応じて法定通り付与

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務日以外を休日とします ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は12時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊上記時間内で４～５時間（応相談） ＊１２時３０分の就業開始は必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜、日曜、祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：6時30分〜10時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お正月、ＧＷ等の長期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：14時30分〜19時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）火曜～金曜 １４：３０～１９：３０ （２）土曜 ８：３０～１７：３０（休憩６０分） （３）日曜 ８：３０～１４：００ 就業時間については応相談。シフトにより時間変動あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、月曜定休日 ＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【業務内容】ホテル内にある「宴会場」「レストラン」の業務全般 －お客様／会場内対応－ ◆宴会場・・・宴会、会議、法要の接客サービス、会場担当（責任 者）、音響、調光操作 など ◆レストラン・・・朝食とランチタイムの接客サービス、レジ対応 、イベント対応 など －準備／片付け／バックヤード業務－ ◆宴会場・・・会場セッティング、食器等の備品準備、会場終了後 の後片付け など ◆レストラン・・・朝食ビュッフェ準備、食器等の備品準備、デシ ャップ業務、イベント設営 など

勤務時間 就業時間１：5時00分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト制か、もしくは（１）のみ（２）のみの勤務 も可能です。ご希望をお気軽にお申し出下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 月数回の勤務でもＯＫです！ご希望をお聞かせ下さい！！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊月曜～金曜の勤務 ＊（１）は休憩時間なし ＊勤務時間・日数について相談可（２時間～／週１日～週５日） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊ＧＷ、お盆、年末年始休暇

勤務時間 就業時間１：9時30分〜15時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：5時30分〜11時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテルにおけるフロント業務、その他業務 ・予約受付、来客対応、電話応対 ・パソコン入力、集計作業 ・朝食準備、片付け ・リネンクリーニング、ベッドメイク、ロビー等の清掃 ・イベント企画等 変更範囲：ホテルの運営に関する業務 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの紹介 状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時45分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：週２日からで相談に応じます ＊月１回シフト作成、希望休ほぼ通ります ＊お子さんの行事などの希望休日取得もＯＫ ＊曜日固定ＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します（前借り制度有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時40分〜19時00分 就業時間２：8時40分〜18時00分 就業時間３：8時40分〜13時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）は月・火・木・金で実働４時間以上の勤務 就業時間（２）は水曜日で実働４時間以上の勤務 就業時間（３）は土曜日で実働４時間以上の勤務 就業時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お盆休、年末年始休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：日／４時間３０分勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：部署によっては、宴会業務等の従事のため１日４時間、１ヶ月４５ 時間、１年３６０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる休日を取得（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：18時30分〜23時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜営業あり 当社カレンダーによる 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日