株式会社メルカリ 開発 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・カスタマーサポート、BPOなどのオペレーション領域での経験3年以上 ・オペレーション組織における5名以上のチームまたはプロジェクトマネジメントの経験 ・業務企画経験 ・業務フロー / スキーム構築、マニュアル作成、研修の実施などの経験 [歓迎] ・AI活用したプロセス構築やツール導入のプロジェクトの経験 ・データ分析(SQL含む)、業務改善、プロセス改善に関する知識と経験 ・各労働形態（正社員、業務委託、派遣など）を活用した組織運営経験 【職種名】 メルカリ／コンタクトセンター・シニアカスタマーサービス（博多オフィス） 【仕事内容】 カスタマーサービスチームは、メルカ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営または事業に関わる課題に向き合い、中長期の視点で戦略や交渉の検討・推進に取り組んだ経験 ・複数の領域や関係者が関与するプロジェクトにおいて、全体を俯瞰しながら推進を担った経験 ・不確実性の高い状況においても、自主的に考え、意思決定を前に進めてきた主体性・オーナーシップ [歓迎] ・中期経営計画や事業計画に関わる業務経験 ・経営層や事業責任者に近い立場での意思決定支援・プロジェクト推進の経験 ・データ・AI活用を先立って直接設計、業務改善、意思決定プロセスの高度化に携わった経験 ・顧客体験（CX）や顧客接点に関わる課題解決・改善の経験 ・新規事業・新規サービスの検討

仕事内容求人詳細 /国内外からメルカリグループに入社する社員、異動や社内施策に伴うリロケーション（引っ越し、入国関連手続き）のサポート業務を担っていただきます。 /国内・海外の入社者・インターン生のリロケーションサポート ・採用チームや外部ベンダーと協力した入国に関するビザ、航空券、引っ越し手配のサポート ・異動や社内施策に伴う転居のサポート ・リロケーションサポート対象者とのコミュニケーション /リロケーションサポートに関わる制度設計、Unit運用体制の構築 ・イレギュラー事案への対処調整、制度更新 ・各種費用請求関係の処理 ・外部ベンダーの契約選定と締結までの社内処理 /その他Business S

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜組織・チームのミッション＞ 私たちロジスティクスチームは、マーケットプレイス上の「モノの移動」における摩擦をなくし、すべてのお客様へ安心・安全かつ最も手軽な体験を提供することをミッションとしています。 テクノロジーと物理的な物流ネットワークを融合させることで、配送（First Mile/Last Mile）、倉庫運用（Fulfillment）、越境流通などのサプライチェーン全体を最適化し、事業成長と循環型社会の実

仕事内容【職種】マーケティング＞広報・PR・広告宣伝 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜組織・チームのミッション＞ 私たちは、個人が簡単にモノの売り買いを楽しめるツールとしてだけではなく、循環型社会に寄与するサービス、会話のきっかけになるサービスなど多角的な価値をもつ事業を展開しています。グループのサービスが提供する価値をわかりやすく社会に発信し、さまざまなステークホルダー（対お客さま、対パートナー企業、対関係省庁など）に対して広く共感と理解を促し、良好な関係性を構築するためのPRストー

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 組織・チームのミッション 組織人材開発（OTD）チームは、グループミッション「あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる」の実現に向けて、経営戦略と一体になったタレントマネジメントを推進します。 本ポジションは、重要ポストおよび次世代リーダーに関するサクセッションプランニングを中核に、タレントレビュー、アセスメント、育成、配置・登用をつなぐ“仕組み（基盤）”を設計・運用し、再現性ある形で経営の意思決定

仕事内容求人詳細 具体的な業務内容は以下の通りです。 /衛生管理業務 ・健康診断の予約、クリニックとの連携 ・ストレスチェックの実施、受験率管理 ・労働基準監督署長への報告 ・産業医、保健師と連携 ・衛生委員会の運営 ・その他衛生管理業務 /私傷病休職者の対応 ・私傷病休職者の管理（休職期間や休職上限日、診断書の管理等） ・休職・復職申請の承認 ・従業員からの問い合わせ対応、担当ＨＲとの連携 選考フロー： 面接（オンラインまたは対面）：ポジションにより、複数回の面接をお願いします。 考慮：オンライン回答形式のもので、最終選考の前後でお願いします。 オファー：最終選考と判断の内容より決定されます。

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◤ 2024年1月、メルカリグループ日本事業の元CEO・青柳直樹が創業 ◤ 創業以来累計199億円の資金調達を完了し、IT・モビリティ・金融など各領域のプロフェッショナルが集結。 ◤ 自動運転タクシーへ本格参入！タクシー×ライドシェア×自動運転などの新しい社会インフラを創るチャレンジングなフェーズで、急成長を続けています。 仕事内容 ・プロダクト戦略・ロードマップの策定 タクシー現場・経営本部

仕事内容【職種】IT技術職＞その他（ローカリゼーション・QA等） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 組織・チームのミッション Engineering Principlesは、エンジニアリングの信念や行動の基盤となる共通認識です。組織のアイデンティティ（ミッション、バリュー、カルチャー）をエンジニアリングの観点から補完するよう設計されています。 これらEngineering Principlesは私たちが長期的に実現したい理想の姿を明確にし、最終的にグループのミッション達成に貢献するもので

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webサービスのカスタマーサービス業務経験及び少人数マネージメント経験 ・メール、電話に加え多様なサポートチャンネルの活用経験 ・ユーザー視点に基づいたオペレーション改善、業務プロセス改善知識・経験 [歓迎] ・各種カスタマーサービスKPIのデータ管理経験 ・お客様の声をもとにした業務改善、プロダクト改善経験 ・SQLによる問い合わせ、利用行動などのビッグデータ分析 ・暗号資産交換業、FXなど金融サービスにおける業務経験 【職種名】 カスタマーサポートスペシャリスト（暗号資産事業） 【仕事内容】 【配属先部署のミッション】 同社の暗号資産事業において、常にお客様がスム

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ 元メルカリCEOが創業、累計199億円調達。 タクシー事業のM&Aからロボタクシーまで同時進行するnewmoで、 「次に誰が必要か」を経営と一緒に設計するリクルーターを探しています。 ◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢◤◢ ◆newmoについて 「移動で地域をカラフルに。」をミッションに掲げ、2024年1月に創業。 タクシー事業のM&A・新拠点立ち上げを軸に、自動運転タクシーの開発、エ

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼全てはミッションの達成のために 当社は「新たな価値を生みだす世界的なマーケットプレイスを創る」をミッションに掲げる日本発の企業です。2013年の創業以降、ミッションの達成に向かって挑戦してきた当社は今、スタートアップから「世界に通用する企業」へと変化する挑戦の真っ只中にいます。今の成長フェーズでしか向き合えない価値ある課題を一つひとつ解決することが、必ずミッションの達成につな

仕事内容【職種】プロジェクト管理＞プロジェクトマネージャー（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 弊社のEngineering Officeは、テクノロジーの力で社会の課題を解決するため、エンジニアが成長できる環境を提供したいと考えています。具体的には、弊社の技術や組織情報を社内外へ発信する技術広報、入社してからすぐにチームで活躍できるようなオンボーディングプログラムの企画・実施、エンジニアの中長期的なキャリアアップにつながる成長機会の提供など、多岐に渡り活動

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼私たちのミッション あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる 「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。 私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していき

仕事内容【職種】経営＞M&A・合併・提携 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜業務内容＞ 越境事業に関する - 法的ストラクチャーの検討、契約書のドラフト・レビュー、交渉その他契約締結の支援 - サービス・プロダクトのリーガルレビュー - 法令・政策（日本法のみならず外国法を含む）のリサーチ、これにに対応するための体制の整備の支援 - 各種の法律相談・コンサルティング - M&A、組織再編、資本政策等に関わる法務 - ガバナンス・リスクコンプライアンス・政策企画その他社内パートナ

仕事内容【応募資格】 [必須] 実務経験：目安として2～3年以上の以下に類する業務経験を有する方 ・表計算ツールを活用してのデータ整理・集計・分析、および課題解決を行う業務（関数・ピボットテーブル等の活用を含む。メルカリではGoogle Spreadsheetsを利用） ・部門横断的な多様なステークホルダー（エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャー、ファイナンス部門、監査部門など）とコミュニケーションしながらの業務 ・自社プロダクト開発を行っている企業での業務（エンジニアリング部門やプロダクトマネジメント部門との協働経験を含む） [歓迎] ・ソフトウェア資産化プロセスの運用・保守、または関連する

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【業務内容】 当社サービスのTrust ＆ Safety（不正/abuse対策、金融犯罪対策）におけるプロダクトマネジメント業務を幅広くご担当いただきます。本ポジションは、決済を中心とした当サービスの機能に限らず、不正ログインと行った当社グループのサービスとの共通機能に対する不正対策も対象となります。既存機能の改善とともに、社内の多彩な新規プロジェクトへもご参画いただくポジションです。TnSプロダ

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：１２：００から１２：５０（昼休憩５０分） １０：３０から１０：３５（小休憩５分） １３：５５から１４：００（小休憩５分） 土曜日のみ９：３０から１２：００ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他ＧＷ・夏季・年末年始休暇 会社カレンダーに準ずる（土曜出勤含む） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇軽作業 ・メルカリの販売 【障害者専用求人】変更の範囲：変更なし ・販売・商品開発 《作業内容例》 ・アマゾン商品の検品・梱包・発送 ・アマゾン販売商品開発 ・メルカリ古着卸・販売・海外輸入品販売 ・古着撮影代行・データ入力・画像加工 ※分からないことや不安なことはスタッフがサポートしますので 未経験の方でも安心て働けます。 ※施設外就労（松山市空港通６丁目１１ー８）可能性あり

仕事内容<仕事内容> 【梅田駅直結のオフィス】化粧品プラットフォームのプログラム開発者を大募集 「世の中の様々なコスメ商品を全て無料で試せる日本初めてのWEBサービス」の構築を目指しています。 現在プロトタイプはパートナー企業様に開発頂きましたので、 ここから生のユーザーの声を聞きながら、どんどん使いやすい形に自社スタッフにてカスタマイズをしていく予定です。 １年くらいの時間をかけてパートナー企業様からじっくり手ほどきを受けられますのでご安心ください。 ＠コスメやリップスなど、従来のコスメプラットフォームとは全く異なるビジネスモデルであり、数年後には間違いなくコスメ業界を根底から覆すサービスに

仕事内容【職種】人事＞制度企画・組織開発 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 組織・チームのミッション People ExperienceのPeople Relationsチームは、日本の労働法規を深く理解し、健全で生産的な職場環境を維持・促進します。従業員とマネジメント間の信頼関係構築をサポートし、労働問題やハラスメントなどの複雑なケースに適切な対応することで組織成長に貢献する重要な役割を担います。 グループの在籍社員の国籍数は50カ国を超えます。多様性を尊重し、受け入れる思想であるIncl