埼玉県桶川市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）平日（学校の放課後） 就業時間（２）土曜・祝日・夏休み等（学校が休みの日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容◆児童デイサービス事業所において利用者支援。 ・工作や室内遊びの補助・見守り、散歩やドライブの同行をお願い しています。 ・利用者送迎をお願いする場合もあります。 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・障害者グループホームにおける生活支援、余暇支援。 ・土・日・祝日にグループホームで過ごす利用者さんとの外出や、 昼食作りがメインの業務となります。 ※お問い合わせ、見学、随時受付け中 お気軽にご連絡下さい。 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容◎桶川市・伊奈町内に点在するグループホームでの泊り勤務 ・ホームの清掃、食事準備、利用者の見守り等 ・食事準備は半調理済みの食材の温め、盛り付け程度 ※週１回～勤務可能 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※８時半～勤務可能な方、歓迎。 例：８時３０分～１４時００分勤務（休憩３０分） ８時３０分～１３時００分勤務（休憩なし） ※休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休日の申請可能。勤務日はシフト制。 勤務日時、相談可。

仕事内容◆障害者支援施設での生活支援、日中活動支援、余暇支援 ・清掃やトイレ・食事・入浴・着替えの見守りや補助など ・内職やドライブ、買い物の付添いや補助など ・送迎あり（利用者さんとの関わりや業務に慣れてきてから） ※お問い合わせ、見学、随時受付中。お気軽にご連絡下さい。 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：７時～９時半、１６時～２０時 土日祝：８時半～１７時 朝・夕どちらかのみの勤務も可能です。 勤務時間・勤務日数、ご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。 シフト作成時に休日希望の申請可能。

仕事内容・グループホームで生活している利用者さんの支援。 着替え・トイレ・食事介助など。 ・１階男性ユニット、２階女性ユニットとなっており、 ７名ずつの入居定員。 ・女性ホームでの募集となります。（同性介助） ※お問い合わせ、見学、随時受付け中 お気軽にご連絡下さい。 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：土・祝日も勤務可能な方（毎週でなくても大丈夫です） 就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容特別養護老人ホームの施設敷地内に設立する保育所に、当施設で働 く職員の皆様のお子様をお預かり出来る保育所がオープンしました 。 ０歳から６歳までの児童の保育業務他、事業所が指示する付随業務 等を行って頂きます。 ※土曜日、祝日勤務出来る方歓迎！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・障害者支援施設において、生活支援・日中活動支援・余暇支援の 提供、支援 計画の作成等。対象は主に知的障害（者・児）です ・法人採用となり、どの部署へも配属の可能性があります。複数の 事業を実施しているので、経験を重ねていろいろな分野で力を発 揮する事も可能です。他の事業への異動は、面談や適性を考慮し て決めています。 ☆☆☆ 埼玉県「多様な働き方実践企業」ゴールド認定 ☆☆☆ ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務例：８：３０～１７：３０（休憩６０分） ８：３０～１３：３０（休憩なし） ・基本的に時間外労働はありません ・勤務日、勤務時間は皆さんの都合に合わせて様々です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容・通所の生活介護事業所において、日中活動の支援。 ・日中活動では、足湯やビーズクッションでのんびりと過ごし たり、野菜を育て収穫したり、貼り絵などの制作をしたり、 近隣公園へ散歩に出掛けたりしています。 パート職員さんに、介助や補助をお願いしています。 また、勤務に慣れてきたら、相談の上利用者送迎のお願いを する可能性もあります。 ※お問い合わせ、見学、随時受付け中。お気軽にご連絡下さい。 【両立支援に理解のある求人】（子育て） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数については応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者様の体調変化。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容入居者への介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・生活するためにあたる支援 ※離床睡眠見守システムを設置。 ※食事運搬移動、調理、食器洗浄は無く介護の仕事に専念できます 。 又、ユニットごとに、リフト付きユニットバスが有り負担軽減のも と働きやすい環境で幅広い年齢の方々が活躍中です。 お気軽にご連絡ください。 ※全ユニット型＜定員 １００名＞ ＊変更範囲：会社の定める業務 ＜障害者対象求人＞

仕事内容・特別養護老人ホームに入所されている高齢者及び 短期入所されている高齢者への生活介護を担当していただきます （食事、入浴、身体介護等の業務） ＜定員＞ ６０名 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員としての業務 将来的にはおおよそ３０件程度担当していただきます。 【丁寧に指導し、サポートする体制が整っています】 ベテラン職員がほとんどなので、経験者も未経験者もいつでも 質問や悩みを相談でき、安心して勤務できる環境です。 職場は風通しの良い、穏やかな雰囲気の働きやすい職場です。 【研修費用や更新時の費用は法人負担です】 研修費用や資格の更新時は、勤務日扱い・更新時費用・研修会場 への交通費は法人負担になり、個人の負担はありません。 ◎慣れてきたら自分でシフト調整もでき連休も可能、ワークライフ バランスがとれます◎ 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜14時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間・日数応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容施設内外清掃 ＊変更範囲：その他事業所が指示する付随業務 ≪当法人について詳しくお知りになりたい方は、当法人 ホームページをご覧ください。≫ ｈｔｔｐ：ｑｕｅｅｎｓｖｉｌｌａ．ｃｏｍ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時15分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日、祝日できる方歓迎！

仕事内容２０２４年４月リニューアルオープン！ 機能訓練特化型のデイサービスで健康維持・改善をサポート！ ・健康状態の把握と記録 ・事務作業 ・簡単な医療処置やバイタルチェック ・機能訓練業務 ・個別リハビリの指導等 【両立支援に理解のある求人】（子育て） 「変更範囲：変更無し」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２～５日、１日４～８時間 ＊曜日・時間帯応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他面接時にお伺いした希望曜日・時間の中でのシフト制

仕事内容自然体験型の保育園で、子どもたちの「にんげん力」を育てる保育 を実践しています。子どもたちの主体性を尊重し、遊びや野外体験 を通じて考える力や行動力を育むお仕事です。 【仕事内容】 ・日々の保育業務全般 子どもたちと一緒に成長しながら、より良い保育を目指して創意工 夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 従事すべき業務に関して「変更範囲：変更なし」

仕事内容利用者のケアプラン作成がメインの業務となります。 日常生活に必要なサポートや健康状態を踏まえながら、 プラン作成に携わってください。 ケアプラン作成後は、介護職員や看護職員、利用者本人などと 一緒にサービス担当者会議を実施し、プランの見直しや修正を 行っていただきます。 利用者やご家族からの相談内容も考慮しながら、必要なケア サービスの提案をお願いいたします。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数については応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者様の体調変化。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（４～２日）

仕事内容入居者への介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・生活するためにあたる支援 ※離床睡眠見守システムを設置。 ※食事運搬移動、調理、食器洗浄は無く介護の仕事に専念できます 。 又、ユニットごとに、リフト付きユニットバスが有り負担軽減のも と働きやすい環境で幅広い年齢の方々が活躍中です。 お気軽にご連絡ください。 ※全ユニット型＜定員 １００名＞ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容デイサービスセンター「ＨＹＡＫＵーＷＡＫＵ桶川」内に併設して いるケアプランセンターです。 ・ケアプラン作成 ・介護相談 ・要介護認定申請や要介認定調査の代行 ２０代～５０代まで幅広い年齢の方が活躍しています。 未経験の方もしっかりサポートします！ 【両立支援に理解のある求人】（子育て） 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日による早帰りなど、相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年１～２回土曜勤務あり。（園行事の為）

仕事内容◆０～５歳児の保育 書類作成なし ＊変更範囲：変更なし

仕事内容自然体験型の保育園で、子どもたちの「にんげん力」を育てる保育 を実践しています。子どもたちの主体性を尊重し、遊びや野外体験 を通じて考える力や行動力を育むお仕事です。 【仕事内容】 ・日々の保育業務全般 ・行事・活動は各園の職員全員で企画・立案して実施します。 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当法人では、 “子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できま す。 子どもたちと一緒に成長しながら、より良い保育を目指して創意工 夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 従事すべき業務に関して「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分又は〜の時間の間の0時間 就業時間に関する特記事項：夜勤専門勤務。日数については応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者様の体調変化。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（５～２日）

仕事内容入居者への介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・生活するためにあたる支援 ※離床睡眠見守システムを設置。 ※食事運搬移動、調理、食器洗浄は無く介護の仕事に専念できます 。 又、ユニットごとに、リフト付きユニットバスが有り負担軽減のも と働きやすい環境で幅広い年齢の方々が活躍中です。 お気軽にご連絡ください。 ※全ユニット型＜定員 １００名＞ ＊変更範囲：会社の定める業務