工務店 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容岡部バルブ工業株式会社 未経験OK！【ルート営業】★賞与5.7ヶ月★飛び込み・ノルマなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【内勤業務からスタート！】既存のお客様を中心に、水道バルブなどの管材や住宅・空調設備を提案★お客様の悩みに寄り添う“解決型”の提案スタイル【提案先】 建設会社／設備会社／工務店／リフォーム会社 など ★既にお取引のあるお客様がメイン。 ご紹介も多く、飛び込み訪問や電話で営業をかけたりといったことはありません。 【仕事内容】 取引先を定期的に訪問し「どんな商品が必要か」

仕事内容株式会社伊藤工務店 【千葉／蘇我】土木施工管理(２級資格者)◆年間休日121日転勤なし／直行直帰可能 【仕事内容】 【千葉／蘇我】土木施工管理(２級資格者)◆年間休日121日転勤なし／直行直帰可能 【具体的な仕事内容】 ～千葉国道事務所優良工事等の受賞実績あり／資格取得費用全額支給／年間休日121日／家族手当・住宅手当あり／直行直帰可能・社用車貸与／月平均残業30時間程度／ワークライフバランスを大切にしながら、スキルアップを目指せます～ 【募集背景】 当社は、公共土木工事を中心に事業を展開しています。当社の特徴は、複数人で１つの案件を担当していただくことです。バランス良く人材の確保を図る

仕事内容株式会社伊藤工務店 【千葉／蘇我】建築施工管理(２級資格者)◆年間休日121日転勤なし／直行直帰可能 【仕事内容】 【千葉／蘇我】建築施工管理(２級資格者)◆年間休日121日転勤なし／直行直帰可能 【具体的な仕事内容】 ～千葉国道事務所優良工事等の受賞実績あり／資格取得費用全額支給／年間休日121日／家族手当・住宅手当あり／直行直帰可能・社用車貸与／月平均残業30時間程度／ワークライフバランスを大切にしながら、長期的に就業できる環境です～ 【募集背景】 当社は、公共土木工事を中心に事業を展開していましたが、新たに建築領域の事業拡大を目指すこととしました。1級建築士2名、1級建築施工管理技

仕事内容株式会社アイ工務店 【千葉/転勤無】新築住宅の施工管理◆売上成長率No.1／高品質の家づくり／資格祝金有 【仕事内容】 【千葉/転勤無】新築住宅の施工管理◆売上成長率No.1／高品質の家づくり／資格祝金有 【具体的な仕事内容】 【安定を求める同業出身者多数！】自由設計の高品質注文住宅を実現／売上成長率トップクラスのハウスメーカー ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！ ◎2010年創業とまだ歴史の浅い同社での管理職候補の採用 理想の家づくりにおけるベストパートナーを

仕事内容■土日祝日休みの他、盆・年末年始共に休日を設けております。 ■地場の材木問屋のため、ルート販売がメインの仕事となります。 ■主な仕事内容としまして、千葉県市内の工務店様、問屋様、メー カー様との打合せ兼配達業務となります。 ※業界に携わっていた方はもちろん未経験者も募集しております。 ※仕事に慣れる為に、先輩社員と同行しながら業務を学んでいただ きます。分からないことは先輩社員がサポートします。 ※業務上車の運転が必須のため、普通自動車免許所持を願います。 ※社内外での挨拶、受け答えのやりとりを重視しています。 コミュニケーションを大切にする働きやすい職場です。 『変更範囲：変更なし』

仕事内容大光電機株式会社 【千葉】照明メーカーの法人営業※未経験歓迎／手厚い研修・福利厚生／土日祝休／創業98年で業界高シェア 【仕事内容】 【千葉】照明メーカーの法人営業※未経験歓迎／手厚い研修・福利厚生／土日祝休／創業98年で業界高シェア 【具体的な仕事内容】 ★創業98年の信頼と実績で業界知名度、シェア共に高いLED照明のリーディングカンパニー！／土日休・年休127日でワークライフバランス研修や手当も手厚く業界未経験でも安心です！ ■職務概要： 照明メーカーである同社の営業担当として、お取引をいただいている設計デザイン事務所、内装店、ゼネコン、住宅会社、工務店、電設資材商社、工事店などに

仕事内容既存のお客様との信頼関係を深める営業スタイルです。 ■材木店や建材店への販売活動 ■工務店・住宅建設業者様との打合せ業務 ■現場ヒアリングを行い、製品の提案・受注 ■問い合わせ対応（必要に応じて現場に製品を持参） 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事業務(給与労務)のご経験（２年以上） ・マネジメント経験者 ・Ｅｘｃｅｌスキル（ＶＬＯＯＫＵＰなど） ・普通自動車運転免許 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 54歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【勤務地・千葉市花見川区】人事部(給与労務担当マネージャー)・建築用プレカット建材製造・販売上場会社 【仕事内容】 人事部にて給与計算・労務管理・社保関係などを中心とした幅広い業務を担当いただきます。当社の拡大に向けた人事基盤を支えていただくことを期待しています。 ※まずは給与労務として業務に取り組んでいただきますが、その後人事制度など

仕事内容【仕事内容】 +････････････････････････････+ 経験不問！未経験OK！ 公共工事がメイン◎ 安定性バツグンの環境で 「手に職」を叶えてみませんか？ +････････････････････････････+ 《収入アップの秘訣は？》 ✓入社4年目で年収550万円も可能！ ✓昇給＆賞与で頑張りを還元！ ✓家賃の8割を会社が負担！ ✓資格手当などの手当も豊富〇 ＼働きやすさに妥協なし！／ ＊フレックスタイム制＆直行直帰OK ＊土日祝休み＆有給も取りやすい！ ＊残業は月平均11〜20時間と少なめ！ ＊資格の取得費用は会社が負担！ 【仕事内容】 主に千葉県内の地

仕事内容株式会社エイジェック プロジェクト運営アシスタント／年間休日125日／d25019 【求人要約】 【売上1212億円】日本のインフラを支える会社 【未経験入社が9割】安心の研修制度で成長を後押し♪ 【働きやすさ】年休125日／福利厚生充実／残業少 【仕事内容】 【残業月平均14.5時間】さまざまな建設プロジェクトの成功を支える「事務スタッフ」 【具体的な仕事内容】 さまざまな建設プロジェクトの成功を支える「事務スタッフ」をお任せします。 具体的には… ■提案資料作成サポート ■データ入力、書類作成 ■建物の写真撮影、写真の整理 ■現場の工程、日程などのスケジュール調整 ■現

仕事内容【業界トップクラス企業】年間休日124日＆土日祝休み！未経験から大手企業でキャリアアップを目指せる！ 業績や人物に重心を置いて評価します！大手企業でキャリアアップが可能です♪直近10年間で、1,000億円以上増収している成長企業♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 209,900円～254,800円 ※固定残業代を含む：14,900円~18,000円/10h 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ＜各種手当＞ ・交通費支給(月100,000円までの実費) ・残業手当 ・地域手当 ・家族手当(配偶者10,000円、子10,000円/人) 昇給あ