社会保険事務所 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容・顧問先等への社有車での訪問、電話等による対応 ・社会保険、労働保険に関する書類作成、電子申請及び相談 ・給与計算（タイムカード集計、データ入力、賃金台帳整備等） ・就業規則、労使協定等の作成 ・電話・来客対応 他 ※変更の範囲：変更の予定なし ※慣れるまで丁寧に教えていきます。安心してご応募下さい。 ※事前連絡のうえ、応募書類とハローワークの紹介状を事業所所在 地へ送付してください。

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：事前のご連絡や急なご事情がある場合には、時差出勤・始業時間の 繰り下げ・早退・同一月内での勤務時間調整も可能です。 家庭やご自身の趣味・予定を優先していただいて問題ありません。 ライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士事務所での事務業務を担当していただきます。 主な内容は、社会保険・雇用保険の各種手続、給与計算、データ入 力、届出書類の作成・チェック、電話・メール対応などです。 専用システムを使用した業務が中心で、マニュアルやＯＪＴにより 丁寧にお教えします。 未経験の方も歓迎ですが、ワードやエクセルなど基本的な事務スキ ルがある方を想定しています。 事務作業を正確に行っていただければ問題ありません。子育て中の 方も安心して勤務でき、負荷のかかるお客様対応や交渉、外出業務 は不要です。反対に積極的に業務へ関わりたい方には、スキルアッ プできる環境をしっかりご用意し、ご希望に応じて業務を割り振り

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：事前のご連絡や急なご事情がある場合には、時差出勤・始業時間の 繰り下げ・早退・同一月内での勤務時間調整も可能です。 また自身が参加したいセミナーや本業があるという場合にはそちら を優先いただいて構いません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容企業の労務管理を支える実務全般に携わっていただきます。 具体的には以下の業務を想定しています。 ・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失などの各種手続き ・労働保険年度更新、社会保険算定基礎届などの書類作成 ・給与計算データの入力・チェック、明細確認 ・就業規則・規程類の整備補助 ・助成金申請書類の作成補助 最初は事務的なサポート業務からスタートし、業務の流れを掴んで いただきます。 慣れてきたら、希望やスキルに応じて、顧問先対応やコンサルティ ング補助などのより専門的な業務にも携わっていただけます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で、実働４～８時間の勤務 ※就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・年末年始休暇 ※勤務曜日・日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士事務所にて 各種手続きや給与計算の補助業務をお願いします。 ・社会保険手続きの補助業務（取得・喪失・各種変更など） ・労働保険手続きの補助業務（年度更新など） ・給与計算業務の補助（専用ソフト使用） ・データ入力業務（書類内容の入力・確認） ・電子申請業務の補助 など 未経験の方やブランクのある方も歓迎いたします。 業務は一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 扶養内勤務もご相談可能です。 子育て中の方も多く活躍しており、働きやすい環境です。 お子さまの体調不良や学校行事などにも柔軟に対応いたします。

仕事内容【会社特徴】 広島県内最大級の社会保険労務士法人 【顧客層】 幅広い顧客層（個人事業主から1,000人規模企業）。担当エリアは広島、東京を中心として全国に展開中。 【受注スタイル】取引先（大手人事システム企業）や顧客からの紹介と、既存顧客フォローがメイン。 【職務内容】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、貴方の能力経験に応じてお任せします。 ◇賃金制度・人事制度の導入設計◇就業規則の作成◇労働保険・社会保険の実務全般 ◇労働基準監督署の対応◇労務監査業務◇顧客先への訪問（WEB対応含む）◇電話、Eメール対応 ◇スタッフマネジメント 【求人背景】新規契約企業増加

仕事内容【会社特徴】 広島県内最大級の社会保険労務士法人 【顧客層】 幅広い顧客層（個人事業主から1,000人規模企業）。担当エリアは広島、東京を中心として全国に展開中。 【受注スタイル】取引先（大手人事システム企業）や顧客からの紹介と、既存顧客フォローがメイン。 【職務内容】 ◇給与計算アウトソーシング：クローザーとして顧客折衝を担当いただきます。 フロー：取引先として協力関係にある人事システム企業からの給与計算のアウトソーソング依頼→要件ヒアリング →課題共有→給与計算アウトソーシングの仕様提案→擦り合わせ→トライアル→実施運営→確認修正 プロジェクト体制：クローザー（該当ポジション）、フロントコ

仕事内容【会社特徴】 広島県内最大級の社会保険労務士法人 【顧客層】 幅広い顧客層（個人事業主から1,000人規模企業）。担当エリアは広島、東京を中心として全国に展開中。 【受注スタイル】取引先（大手人事システム企業）や顧客からの紹介と、既存顧客フォローがメイン。 【職務内容】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、貴方の能力経験に応じてお任せします。 ◇賃金制度・人事制度の導入設計◇就業規則の作成◇労働保険・社会保険の実務全般 ◇労働基準監督署の対応◇労務監査業務◇顧客先への訪問（WEB対応含む）◇電話、Eメール対応 【求人背景】新規契約企業増加に伴う業務量増大に対応す

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◇人事制度設計経験者または社会保険労務士でのコンサルタント実務経験者。 ◇マネジメント経験者（社会保険労務士、税理士などの士業または事業会社バックオフィス） ◇ＰＣスキル（Word、Excel） ◇普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ◇社会保険労務士資格取得者 ◇税理士事務所での経験者をお持ちの方。 ◇IF関数やVLOOUP関数を使いこなせる方歓迎。 【フィットする人物像】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、目指しておられる方。 ・広島県内最大級の社労士事務所より労務コンサルタントの募集です。 ・

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）どちらかの勤務でお願いします。 フルタイム勤務の相談にも応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆労務管理ソフトでの手続き・給与計算や年末調整事務など ＊専用ソフトを使用して行います。 初めての方でも丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ◆書類作成 ＊Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使用した各種書類の作成を行います。 基本的な操作ができれば問題ありません。 ◆電話応対 ＊お客様からのお問い合わせ対応や、関係各所との連絡調整 ＜変更範囲：変更なし＞ 急募

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇人事制度設計経験者または社会保険労務士でのコンサルタント実務経験者。 ◇マネジメント経験者。 ◇ＰＣスキル（エクセル、ワード） ◇普通自動車（AT限定可能） [歓迎] 【歓迎要件】 ◇税理士事務所での経験者をお持ちの方歓迎。 ◇SE・プログラマーの経験をお持ちの方歓迎。 ◇社会保険労務士資格の取得者 【フィットする人物像】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、目指しておられる方。 ・広島県内最大級の社労士事務所より労務コンサルタントの募集です。 ・面倒見の良い所長をはじめ、スタッフ一同がお待ちしています。 ・残業少なめ、男女ともに産育休

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務経験（給与計算or社会保険）2年以上の経験をお持ちの方 ・社内において部外と交渉・および調整をおこない、業務を推進した経験と経験をお持ちの方 [歓迎] ・人事労務経験（給与計算or社会保険）3年以上 ・社労士事務所でのご経験がある方 【職種名】 【広島市】大手グループのバックオフィス企業で人事労務 【仕事内容】 駐車場経営・カーシェアリングの「タイムズ」を運営する、パーク２４グループのバックオフィス業務を集約して行っている「パーク２４ビジネスサポート社」の人事サポート部の人事労務リーダー候補を募集します。 実務を行いながら専門的な判断を行ったり、法改正や人事制

仕事内容社会保険労務士業務全般 ・労務相談 ・クライアント訪問 ・給与計算 ・労働、社会保険各種届出 ・助成金申請 ・就業規則作成 等 ・電話対応など付随する業務全般 ※社労士資格取得後、実務経験の無い方、経験の浅い方、ブランク のある方にも丁寧に指導します。 ※社労士受験予定の方もご相談ください 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容社会保険労務士補助業務／未経験歓迎 社労士事務所での事務のお仕事です 貴方にお任せする仕事は、社労士事務所の顧問先に対する窓口対応と、法的相談に関する聞き取り、入退社の事務手続きや企業の労務にまつわる届出書類の作成、給与計算作業です！ いろいろな業種に触れることが可能であり、経営者と話す機会を多く得ることができる魅力的な仕事です！ 社会保険労務士事務所として地域の顧客（中小企業）の相談対応、手続、給与計算代行業務を行います。 未経験OK,完全土日祝休み,交通費支給あり,駅から徒歩5分以内,転勤なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、各種保険申請手続の実務経験者、または、助成金金申請、人事関連業務業務の経験者。 ソリューション型の法人営業経験者。対象人数に関わらずマネジメントの経験をお持ちの方。 [歓迎] 社会保険労務士事務所経験、その他の士業関連業でのコンサルタント経験をお持ちの方 【職種名】 【コンサルタント（マネジャー）／広島市】社会保険労務士事務所全国ランキングでは上位 【仕事内容】 【職務内容】 ・コンサルタントとして担当企業の人事課題を共有し、解決のために顧客とともに取り組む。 ・新規顧客を開拓し、人事関連の課題に対する情報を提供し、信頼関係を構築する。 ＜サービスメニュー＞労

仕事内容【アピールポイント】 「広島／中区」総務事務スタッフ／事務経験があればOK★／土日祝／残業少なめ／働きやすい環境社会保険労務士事務所 【仕事内容】 ▼おすすめ ★ワークライフバランス◎残業少なめ＆休日充実 週休2日制（土日祝）で年間休日121日。残業は月10～15時間程度と少なめで、有給休暇も取りやすい環境です。プライベートと仕事の両立が可能です。 ★安定基盤×成長企業 広島県内の中小企業から大手企業まで幅広い取引実績を持ち、近年は依頼件数が増加中。人事コンサルティングやクラウドサービスなど多様なニーズに対応し、安定した基盤と成長性があります。 ★キャリアアップ◎正社員登用率100％＆幅広い

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 人事労務経験・社会保険労務士事務所いずれかでの実務経験をお持ちの方 共通：マネジメント経験、Word、Excelなどについて日常操作に支障がないレベルで扱える方、普通自動車運転免許 【あれば尚望ましい要件】 金融機関での経験をお持ちの方 社会保険労務士資格、または、近い将来社会保険労務士資格を取得する意欲のある方。 【職種名】 【税理士事務所でのコンサルタント（社会保険労務士）／広島市中区】顧客増大中の税理士事務所 【仕事内容】 【担当業務】 労働保険、社会保険、年末調整に関する書類作成 顧問先の労務管理相談、助成金申請、給与計算業務、官庁への書類提出

仕事内容給与計算 労働・社会保険手続き データ入力 電話対応など付随する業務全般 ※経験の浅い方、ブランクのある方にも、社労士が丁寧に指導しま す。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【職務内容】社会保険労務士業務 １．給与計算・社会保険・労務・年末調整の手続き ２．労務相談業務 ３．顧問契約締結時の所長同行。 ※営業ノルマ等の責任は発生しません。 【組織構成】所長を含み60名 休日：土日祝日、週休二日制（毎週） 6か月後の年次有給休暇10日 退職金共済、退職金制度あり（勤続5年以上） 定年60歳、再雇用65歳まで 管理職採用 UIターン採用実績有

仕事内容社会福祉法人の本部における事務業務全般 ・給与ソフト（SMILE）を使用した給与計算（勤怠集計・データ入力） ・年末調整 ・書類作成（在職証明書等） ・その他 電話対応など ※社会保険・雇用保険の手続きは社労士事務所に依頼しています ※法人内施設へ車で行っていただくことがあります 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：11,500円／月 その他諸手当 条件により住宅手当、こども手当あり 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、財形貯蓄制度、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金

仕事内容【業務内容】 メイン業務としては新規含め、取引顧客の中から事業会社を複数社担当頂き、各事業会社毎に給与計算業務をお任せ致します。 様々な業界の企業を担当することで人事業務のプロとしてのスキルが身に付きます。 【当社について/仕事の魅力】 製造業、販売業、医療・介護関係、飲食・宿泊業、その他サービス等幅 広い顧客から厚い信頼を得ている社会保険労務士事務所です。 多種多様な企業を担当出来るチャンスがあり、また、社会保険労務士事務所としてコンプライアンスを徹底していますので、「正確で確実な」給与計算/社保手続き等の専門性を極められる環境です。 当社は「広島県働き方改革認定企業」です。 短時間勤務の正