児童発達 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援センターでの管理職（主任もしくは係長）として事業所運営・マネジメントをお任せします。 ・運営管理 ・保護者対応 ・スタッフマネジメント など ※求める人物像：専門性を理解しチームを導くことができる方、現場を見る目と判断力をお持ちの方 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 残業手当 扶養手当 住宅手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続3年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日110日 就業形態 日勤のみ 職員数 38人 職場の種類 障がい者

仕事内容■会社名 広島県東広島市西条栄町の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所の児童指導員/(東広島市)児童発達支援事業所での児童指導員を募集!言葉の発達に関する支援を実施!専門的スキルを勉強したい方におすすめです! ■コメント 【コンサルタントから一言】 一般社団法人あるすが運営している児童発達支援事業所です。 【「障がい」を「ちがい」に。「ちがい」を「革新」に。】をモットーに、生きづらさを抱えるこどもたちが安心と成長を感じられる支援を目指して、お子さんとその保護者の方一人ひとりに向き合い日々支援をされています。 代表理事である宮口英樹氏は作業療法士・博士（保健学）で、複合領

仕事内容認定こども園に併設する児童発達支援事業所における児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成、記録、そのほか業務に付随する事項 ・保護者の方との面談、関係機関との連絡調整 ・療育支援（日常生活動作や集団生活への適応訓練） 等 ◇サービス対象者：未就学児（発達障害・知的障害のある児童） ◇利用者定員：10名 ◇職員：常勤専従3名（児発管、保育士） ※そのほか併設する保育施設等に勤務する児発管・保育士・児童指導員・心理士複数名が兼務します。 ※法人内で勤務する経験豊富な児発管複数名がサポートします。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 社会福祉法人ナーガ福祉会 チャレンジ・ナーガ 児童発達支援事業所 2026年2月オープン！【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日祝休み 正社員 年間休日120日以上一人ひとりが「その子らしく生きる」ための支援/月給29万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について 広島県でこども園や児童発達支援事業所を運営している法人です。 わたしたちが力を入れているのは、子どもたちがいきいきと楽しく過ごせる環境づくり。 将来的には、卒園した子どもたちが社会のなかで自分らしく暮らせるように、障がい者グループホームなど多角的なサービスの提供も視野に入れていま

勤務時間（1）09：00～15：00（休憩なし） ※スタート時間相談可能

仕事内容児童指導員業務全般をお任せします。 児童指導員としてこども達への訓練、指導、助言を行っていただきます。 ※今回は9時～15時のパートで勤務いただける方を募集します。 ※送迎は必須ではありません。 ※定員：10名 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 待遇・福利厚生 定年制：あり（64歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談可能,週休二日,シフト制,祝,日 就業形態 日勤のみ 職員数 11人 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし

仕事内容子どもたちの小さな一歩をチームで支える。個性と成長に寄り添う“伴走者”としてのやりがいを実感できる児童発達支援管理責任者 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 260,000円〜350,000円 試用・研修時 月給 255,000円〜 ◆通勤手当 上限50,000円/月 ◆家族手当 配偶者 10,000円、18歳未満の子 5,000円 【勤務時間】 10:00〜19:00 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できます！（希望があれば兼務

仕事内容急募【保育士】多機能型施設/年休110日/土日休み/送迎なし◎ 各種手当＆研修制度が充実！/科学的根拠に基づいたプログラムで一人ひとりの成長をサポート月給21万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～266,000円 【月給】210,000円～266,000円 <別途支給手当> 通勤手当 2,500円～20,400円(公共交通機関の場合は上限45,000円/月) 住宅手当 賃貸上限10,000円(尾道市内もしくは近郊に移住する場合、家賃の半額＋5,000円を支給※上限40,000円) 資格手当 3,000円～7,000円 職務手当

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日、勤務時間は相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達障害児の療育支援 （基本的な生活習慣、遊びや学習の支援） 【変更範囲：変更なし】 ＊「魅力ある介護・福祉の職場宣言ひろしまプラチナ認証」取得 ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受けて、 面接時には紹介状および履歴書（写真貼付）を持参してください ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 社会福祉法人尾道さつき会 児童発達支援センター エポック幼稚舎 急募【保育士】多機能型施設/年休110日/土日休み/送迎なし◎ 正社員 各種手当＆研修制度が充実！/科学的根拠に基づいたプログラムで一人ひとりの成長をサポート月給21万円～/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは広島県を拠点に、高齢者福祉施設や児童福祉施設、障がい者福祉施設、福祉専門学校といった福祉サービスを大規模に展開している法人です。 理念としているのは、「ここで暮らす」を紡ぎ続けること。 未来の社会福祉を考えながら、さまざまな分野と連携を取り、これからも地域に信頼

仕事内容児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成、確認 ・療育（実務支援に入ることもあります） ・利用計画に沿った療育内容の立案、発達支援、評価 ・スタッフ指導、育成 ・請求業務 など ※送迎業務は専任ドライバーはいるためありません。 ※定員：10名／日、療育体制：未就学児2名～3名に対し、職員1名で対応 ※クラス支援時間：午前9：30～12：00、午後14：00～17：00 ※所属職員：6名（正社員・パート含む） 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：1,000円～9,000円／月 その

仕事内容児童発達支援管理責任者/年収400万円も可資格を活かして働きませんか？/定員10名/児童発達支援施設 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は 児童発達支援事業所 すずらん と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/年収400万円も可資格を活かして働きませんか？/定員10名/児童発達支援施設/職員さんの笑顔が素敵な施設☆ お仕事詳細 【職種】 児童発達支援施設の児童発達支援管理責任者 【仕

仕事内容急募【児童指導員】児童発達支援/月火祝休み送迎なし 預けたいと思える、あって良かった施設を多彩な研修・勉強会・OJTあり/月給23.5万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：基本給2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 広島県広島市南区 青崎1丁目15-59 募集情報 ◆「できるよろこび」を力にする3つの強み 1．「得意なこと・苦手なこと」を知り

仕事内容児童発達事業所での児童指導員業務全般 児童指導員としてこども達への訓練、指導、助言を行っていただきます。 ※送迎は必須ではありません。 ※定員：10名 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 定額手当 (月額固定給に含む) 処遇改善手当：23,000円／月 待遇・福利厚生 退職金共済あり、定年制：あり（64歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談可能,完全週休二日,シフト制,祝,日 休暇 年間休日120日 就業形態 日勤のみ 職場の種類 障がい者施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 なし 託児所 なし 夜勤体制 な

仕事内容教員免許をお持ちの方♪ 児童発達支援のお仕事です♪ 0歳～年長さんへの発達支援をお願いします♪ 《仕事内容》 ・学校、自宅への送迎 ・支援計画に基づいた発達支援 ・レクリエーションの計画、運営 ・保護者対応 《勤務時間》 9時30分～18時30分 《勤務日数》 月～土曜日のうち週5日 《お休みについて》 日曜、祝日＋その他曜日 完全週休2日制です♪ 年間休日120日あり！ 人間関係◎風通しの良い職場です！ 発達支援に興味のある児童指導員さんは お気軽にお問い合わせください♪ ＼児童指導員さん募集／ 児童発達支援の人気求人！ 教員免許など資格を活かせます！ 丁寧に教えてもらえる

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日、勤務時間は相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達障害児の療育支援 （基本的な生活習慣、遊びや学習の支援） 【変更範囲：変更なし】 ＊「魅力ある介護・福祉の職場宣言ひろしまプラチナ認証」取得 ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受けて、 面接時には紹介状および履歴書（写真貼付）を持参してください 。 ※オンライン自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です

仕事内容■会社名 広島県広島市南区の児童発達支援事業所 ■メインキャッチ 児童発達支援事業所の保育士募集☆サポート充実/ 年休107日／2万可 ■コメント ・年間休日107日でしっかり休める環境。プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・施設での児童発達支援事業所の保育士業務全般をお任せ。チームで協力しながら進めます。 ・給与は2万が目安。経験やスキルもしっかり評価されます。 ・交通費ありで安心。長く続けやすい勤務環境を整えています。 ・賞与ありで安心。長く続けやすい勤務環境を整えています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援事業所の保育士 ■仕事内容 落ち着いた職場環境のもと、施設

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援における児童指導員業務全般 ・療育指導 ・レクリエーションの企画 ・実施/事務作業 ・保護者対応 ・送迎 ※児童発達支援事業所、放課後等デイサービスが併設されています。 応募資格：保育士もしくは児童指導員任用資格、普通自動車運転免許 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給270700円~320300円 【定期手当】処遇改善手当：37,500円／月 固定残業代：34,400円-40,700円／月（20時間分・超過分は全額支給） 【その他手当】資格手当：5,000円～25,

勤務時間（1）10：00～17：00（休憩60分）※相談可

仕事内容児童発達支援事業所の児童指導員業務 ・プログラム作成・準備 ・個別支援計画作成の補助 ・療育支援 ・送迎業務 など ※定員：10名／日 【応募要件】 ・児童福祉事業における実務を2年以上経験あるいは児童指導員任用資格をお持ちの方 ・送迎業務があるため普通自動車運転必須（AT限定可） ※送迎補足 車種：ノア、パッソ（一人または二人での送迎）、エリア：片道15～30分圏内 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 資格手当：50円／時間 ベースアップ手当：60円／時間 待遇・福利厚生 定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談

仕事内容2026年2月オープン！【児童指導員】月給18.5万円～/土日祝休み/年間休日120日以上◎ ブランク可/一人ひとりが「その子らしく生きる」ための支援/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,000円～ 【月給】185,000円～ <内訳> 基本給 175,000円～ 資格手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※規定による) ■試用期間なし 【勤務地】 広島県広島市南区 宇品御幸1-4-5