リブウェル石山東の求人・仕事・採用

仕事内容★正社員登用制度あり！有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度があるので、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます★●正社員登用制度があります。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 ●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:住宅型有料老人ホームリブウェル石山東Ⅱ（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未

勤務時間9時15分～16時45分

仕事内容 ■この求人のポイント!! 《日勤パート★残業ナシ★昇給あり★》正社員登用実績がある職場で資格を活かして働きながら、正社員を目指しませんか？ ■アドバイザーからの一言 「リブウェル石山東Ⅰ」は株式会社ビオネストが運営しているサービス付き高齢者向け住宅です。要介護3～5の方が中心に利用しており、77室全室個室で対応しているので寄り添った看護が行えます。今回は日勤帯で勤務して下さるパート看護師さんを募集しています！夜勤や残業もなく、プライベート重視の方にもオススメです◎また正社員登用制度あり！過去登用実績もある職場なので、パート勤務からスタートし、正社員を目指すことも可能ですよご興味をお持ちの方

仕事内容★5連休を年4回取得可能★資格取得助成制度アリ♪有料老人ホームで事務員のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 経理業務 請求業務（入居費用など） 受付対応 ご利用者の取次業務 来客対応 【必須要件】 下記1と2両方該当する方 1.事務職経験者 2.PC基本操作が可能な方（Word・Excel） 介護の資格をお持ちの方、大募集！ 【歓迎要件】 介護請求事務経験者活躍中 ※定年制あり：65歳、継続雇用制度あり：70歳まで

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼年4回の5連休×有給100％推奨／ 全国500拠点の安定基盤×圧倒的成長スピード！ 20代～50代活躍中 現場から本部職への早期昇進事例も多数◎ 「誠実さ」を大切にするビオネストグループで、あなたの「なりたい自分」を実現しませんか？★ブランク歓迎の万全なサポート体制あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ・経理業務 ・請求業務（入居費用など） ・受付対応 ・ご利用者の取次業務 ・来客対応 こんな方にピッタリ ・一人ひとりと深く、密に関わりたい方 ・専門性を磨き、向上心を持って働きたい方 ・人の

勤務時間「早朝～」「日中」「夕方のみ」等、別の時間帯の募集も行っている場合がございます。 お気軽にご相談・お問い合わせください！ 9:00～18:00の間で1日4時間 週20時間以内 週3～4日（曜日・時間相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼ブランクがある方も大歓迎 ／20代～50代活躍中！パートさんも年4回の5連休OK！週3日～・短時間から自分らしく♪ Wワークでも、お仕事復帰でも大丈夫◎全国500拠点の安定グループ×駅チカ×残業なしで家事との両立もバッチリ！まずは見学からお気軽にどうぞ！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ・経理業務 ・請求業務（入居費用など） ・受付対応 ・ご利用者の取次業務 ・来客対応 こんな方にピッタリ ・一人ひとりと深く、密に関わりたい方 ・専門性を磨き、向上心を持って働きたい方 ・人の役に

仕事内容株式会社ビオネストが運営する「リブウェル石山東Ⅰ」で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む） 処遇改善手当:22,000円 特定処遇改善手当:8,000円 調整手当:16,530円 ≪賞与≫ 賞与あ

仕事内容★正社員登用制度あり！有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度があるので、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます★●正社員登用制度があります。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 ●有休消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:サービス付き高齢者向け住宅リブウェル石山東Ⅰ（サービス付き高齢者向け住宅） 求人の特徴:週休2日

仕事内容温かいコミュニティであなたの介護スキルを活かしませんか？リブウェル石山東Ⅱで新しいキャリアをスタート！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む）※超過分は別途支給 処遇改善手当:22,000円 特定処遇改善手当:8,000円 調整手当

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度あり！資格取得支援制度があり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です★●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:住宅型有料老人ホームリブウェル石山東Ⅱ（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,ブラ

仕事内容安心と成長が共にある職場、リブウェル石山東Ⅱで新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 役職手当:68,470円（固定時間外45時間分63,470円含む） 処遇改善手当:22,000円 特定処遇改善手当:8,000円 調整手当:16,530円 ≪賞与≫ 賞与あり

仕事内容★正社員登用制度あり！有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度があるので、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます★●正社員登用制度があります。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 ●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:サービス付き高齢者向け住宅リブウェル石山東Ⅰ（サービス付き高齢者向け住宅） 求人の特徴:賞与あり

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度あり！資格取得支援制度があり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です★●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:医療型有料老人ホームナーシングリブウェル石山東（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以

仕事内容★5連休を年4回取得可能★資格取得助成制度アリ♪有料老人ホームで事務員のお仕事♪「なりたい自分」への成長を全力でバックアップします！全国約500拠点展開中のビオネストグループでの募集◎＜正社員登用制度あり＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 経理業務 請求業務（入居費用など） 受付対応 ご利用者の取次業務 来客対応 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 住宅型有料老人ホーム リブウェル石山東2 変更

勤務時間08:00〜17:00 10：00～16：00（休憩60分） 時間や曜日は相談可能 週10時間以上20時間未満または30時間以上の勤務です。

仕事内容デイサービスにて看護業務を担当します。 ご利用者様のバイタルチェックや食事・水分管理、投薬、機能訓練の補助、カルテ記載などを行います。 インスリン投与や胃漏処理などの処置やレクリエーションへの参加もあります。 勤務時間や曜日は相談に応じ、週10時間以上20時間未満または30時間以上の勤務形態です。 雇用期間は6ヶ月で、契約更新は勤務成績や健康状態などを基に判断します。

勤務時間16:30～翌9:30

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける夜間帯の介護業務全般 ・食事、排せつ、衣服着脱介助などの身体介助 ・洗濯、掃除、食事の用意などの生活援助 ・各種記録業務 ・緊急時対応 など ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの心配なく安心してお仕事をスタートできます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度もあり、

仕事内容 ■この求人のポイント!! 【残業ほぼナシ＊夜勤ナシ＊手厚い福利厚生あり＊】未経験の方、ブランクがある方も歓迎★教育体制が整っているので、安心してお仕事をスタートできる職場です♪ ■アドバイザーからの一言 「リブウェル石山東Ⅰ」は要介護3～5の方が中心に入居しているサービス付き高齢者向け住宅です。居室数は77室あり、全室個室で対応しているので一人ひとりにしっかり寄り添った看護が行えますよ♪有給消化率100％を目指し、有給休暇の取得を進めている職場です！連続休暇促進制度として、年4回ほど連休取得が可能です！気兼ねすることなくお休みをしっかり取ることができるので、プライベートを充実させることがで

仕事内容★正社員登用制度あり！有給消化率80％以上！借り上げ社宅・食事補助など福利厚生が充実し、長く安心して働ける環境です★●正社員登用制度があります。資格取得支援制度もあり、ステップアップを目指しながら長く働ける環境です。 ●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度や1食310円の食事補助があります。福利厚生が充実しており、生活面の負担を抑えて安心して働けます。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:住宅型有料老人ホームリブウェル石山東Ⅱ（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,週休2日

勤務時間「早朝～」「日中」「夕方のみ」等、別の時間帯の募集も行っている場合がございます。 お気軽にご相談・お問い合わせください！ 16：30～翌9：30（休憩1時間）実働16時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＼未経験・ブランクがある方も大歓迎 ／20代～50代活躍中！パートさんも年4回の5連休OK！週1日～・自分らしく♪ Wワークでも、お仕事復帰でも大丈夫◎全国500拠点の安定グループ×駅チカ×残業なしで家事との両立もバッチリ！まずは見学からお気軽にどうぞ！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： サービス付き高齢者向け住宅の介護職員（夜勤専従） 緊急時のご利用者の対応 こんな方にピッタリ ・一人ひとりと深く、密に関わりたい方 ・専門性を磨き、向上心を持って働きたい方 ・人の役

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）7:30～11:30 （3）8:30～17:30 （4）8:30～12:30 （5）11:00～20:00 （6）12:30～16:30 （7）13:30～17:30 ※週2～3日の勤務

仕事内容★週2日～勤務OK！正社員登用制度あり！サポート体制が整っており、未経験・ブランクの方も安心して業務に取り組める職場です★●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。将来の安定を見据えながら働けるので、長期的なキャリア形成が可能です。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。サポート体制が整っており、安心して業務に取り組める職場です。 法人名:株式会社ビオネスト 事業所名:サービス付き高齢者向け住宅リブウェル石山東Ⅰ（サービス付き高齢者向け住宅） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,無

仕事内容業務内容： サービス付き高齢者向け住宅における管理者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・送迎業務 ・介護業務 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率80％以上で連続休暇促進制度があります。年に4回5連休を取得できるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける職場です。 ●借り上げ社宅制度があります。遠方からのご応募でも、住まいの