長崎県佐世保市のハローワーク 看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）の希望の時間帯をお申し出ください。 ※上記以外の時間帯もご相談ください。 ＊勤務日は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 求人票は週４日勤務した場合で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般、療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 ＊１５時～２０時の４～５時間程度の勤務です。 【アクティブシニア求人】 定年年齢以上の方について応募の相談可（採用条件は異なります） 「働き方改革関連認定企業」（えるぼし３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間150分 休日土曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定通り付 与（労働日数２日の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊病棟における夜勤業務 （夜勤回数：４回～９回／月） ＊その他付随する業務を行います。 「働き方改革関連認定企業」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ・看護業務全般 ・療養のサポート ・食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 ※新入職員の方はプリセプター（先輩）がつきます。 ※スキル＆キャリアサポート室がスキルアップをサポートします。 「働き方改革関連認定事業所」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容＊入所者様に対しての看護業務全般。 健康管理、バイタルチェック、記録。 ＊その他付随する業務などを行います。 ＊夜勤：月に４～５回程度です。 ＊休日（日曜・祝日）日勤は月に２回程度 （事業者情報あります） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊「又は」の時間内で実働４～６時間（休憩なし） ＊勤務日・勤務時間は相談に応じます。 （上記以外の時間帯もご相談ください） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り。 求人票は週４日勤務した場合で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊内科のみの病院で回復期から慢性期の病院です。 ＊看護業務全般 ＊療養のサポート ＊食事介助・整容・入浴介助・環境整備等のお世話 「事業所情報あり」 「働き方改革関連認定企業」（えるぼし３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務は９：００～１８：００の間の３時間程度 ＊曜日：週１日～ 時間：午前中のみや午後のみ等、 ご都合に合わせてシフト作成致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：サービスに関する大規模トラブルへの対応発生時や介護保険指導に よる突発的業務発生時は年６回限度で月６０Ｈ（年６３０Ｈ）以内 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊個別説明会を随時開催していますのでご連絡ください。 ＊週１日～短時間勤務も可能 ＊訪問看護事業所におけるリハビリ業務 ＊ドクターの指示、ケアプランに基づいたケア報告書作成 ＊就業時間、曜日等はご相談ください （希望の時間帯、曜日での勤務が可能です） ＊サービス提供地域：佐世保市・川棚町・波佐見町 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）のいずれか希望固定時間。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・週の勤務日数が少なめなので、休日の希望は相談に応じます。 ・年次有給休暇は週２日勤務で表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護付有料老人ホームでの入居者様への機能訓練のお仕事をお願い します。 ・短時間での個別ごとのリハビリ実施 ・機能訓練の記録作成及び機能訓練計画書作成 ・日常生活機能の維持・向上支援 ・他職種との連携・助言 ◇産休・育休代替要員のため、雇用期間は令和９年１０月３１日迄 です（更新はありません）。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週４０時間未満の勤務です。 ＊実働５時間１５分 ＊実働７時間（６０分休憩）までは相談可 ＊「又は」の時間帯で本人の希望により勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時の看護・介護等がある場合、１日７時間まで、１か月６回 ７５時間まで、１年７２０時間までできる。 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は法定通り付与（週５日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊入院病棟における看護補助業務 ・患者様の介助・検査等への付き添い ・療養環境整備・清掃などを行います。 ◆経験者の方大歓迎です。 「働き方改革関連認定企業」えるぼし（３段階目） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（４）１２：００～２１：００ ＊就業時間（５）夜勤：１７：００～翌１０：００（休憩１時間） ＊（１）～（５）のシフト制 ※夜勤の可否は相談可です。 ※利用者への緊急対応等、残業となる場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフト表による ＊年次有給休暇は週３日勤務で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容入所者１８名に対する看護業務（服薬管理・健康管理・医師指示に よる医療処置）および一部介護業務を行います。残業は無く、予定 のたてやすい職場です。 ☆ライフ・ワークバランスを重視した職場で、楽しく業務を行って います。 ※同職種人数２名 ※休日は、家庭の事情等お子さんの行事など配慮します。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊精神科病棟（１８０床）での看護業務等を行います。 （準夜４回・深夜４回程度） ◎早番・遅番・準夜勤・夜勤の勤務について相談に応じます。 ※子供さんの学校行事や家庭の事情等による勤務時間は相談可能で す。 ◆職場見学も可能です。事前にご連絡下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週１８時間以上３０時間程度の勤務 ＊「又は」の時間帯で本人の希望に応じて勤務時間を決定します ※勤務時間・勤務日数・休憩時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は週所定労働日数により法定通り付与 （労働日数３日の場合で表示） ＊祝日交替勤務あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊在宅における看護業務全般 （健康観察、入浴介助、医師の指示のもとに処置を行う等）。 ＊医療、保健、福祉等の関係機関及び行政との連携。 ＊その他、付随する業務などを行います。 ※使用車：軽乗用車（ＡＴ） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」