百合ヶ丘駅の幼稚園の求人・仕事・採用

仕事内容【車通勤OK／未経験・ブランクOK／無資格OK】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度あり／★最大３万円／月の家賃補助★♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 【職場環境】 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心

仕事内容介護職員（無資格・未経験の方）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 募集概要 職種：介護職

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年収550万円～】複数拠点のエリアマネジャー／残業月10h／基本土日休み／ライフイベント手当最大130万円／東証上場グループ企業 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆ブロック長（エリアマネジャー）の役割 グループホームや小規模多機能など 3～5拠点を統括。 現場の施設長を支えながら 地域に愛される拠点づくりをリードします。 【主な業務内容】 ・介護サービスの提供、品質向上 ・職員の採用、育成、定着 ・コンプライアンスの管理 ・顧客獲得の営業企画、販促活動 ・財務管理 ・施設運営マネジメン

仕事内容ケアマネジャー / 小規模多機能型居宅介護 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は7:30～16:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、社会保険完備、自己啓発費を最大130万円まで会社負担などが用意されています。 勤務地 神奈川県川崎市麻生区 ※詳しくはお問い合わせください 職種 ケアマネージャー 業種・サービス形態 小規模多機能、病院 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です ＜具体的には＞ ・アセスメント、ケアプランの作成、モ

仕事内容【車通勤OK】月給31.9万～・残業1分単位支給／1ユニット9名の少人数ケア／施設長候補として育成を予定／東証上場グループ♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 まずは介護業務を通じ、現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から、徐々に副施設長としての業務をお任せします。 クリニックなど関係機関との連絡や 備品発注・管理などから始め、少しずつ業務の幅を広げていく予定です。 【現場業務】 ご利用者の生活支援・身体介護 【副施設長業務】 施設長の補

仕事内容【川崎市】副施設長｜月給31.9万～・残業1分単位支給・車通勤OK｜1ユニット9名の少人数ケア｜施設長候補として育成を予定｜東証上場グループ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: まずは介護業務を通じ、 現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から、 徐々に副施設長としての業務をお任せします。 クリニックなど関係機関との連絡や 備品発注・管理などから始め、 少しずつ業務の幅を広げていく予定です。 【 現場業務 】 ・ご利用者の生活支援・身体介護 【 副施設長業務 】 施設長の補佐として、 運営・マネジメントのサポート全般を担当します。 ・医療・家族連携：クリニック

仕事内容【川崎市麻生区/副施設長】月給31.9万～・残業1分単位支給・車通勤OK｜1ユニット9名の少人数ケア｜施設長候補として育成を予定｜東証上場グループ まずは介護業務を通じ、 現場の雰囲気に慣れることからスタート。 2か月目以降から、 徐々に副施設長としての業務をお任せします。 クリニックなど関係機関との連絡や 備品発注・管理などから始め、 少しずつ業務の幅を広げていく予定です。 【 現場業務 】 ・ご利用者の生活支援・身体介護 【 副施設長業務 】 施設長の補佐として、 運営・マネジメントのサポート全般を担当します。 ・医療・家族連携：クリニック・ご家族との連絡 ・人材管理・育成：新

仕事内容【川崎市麻生区千代ヶ丘】介護職員（未経験OK）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整

仕事内容【車通勤OK／未経験・ブランクOK／無資格OK】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度あり♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 【職場環境】 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 【夜勤に関して】 ※慣れるまで

仕事内容[グループホーム正社員(正職員)]求人ID：385446 川崎市麻生区[小田急線「新百合ヶ丘駅]【川崎市／麻生区】≪正社員≫グループホームで介護職募集！研修制度・資格取得支援制度充実◎未経験可！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞グループホーム ＜勤務地＞神奈川県川崎市麻生区 ＜給与＞ 月給 : 223,000円～287,000円 年収310万円～401万円

仕事内容[小規模多機能ホーム正社員(正職員)]求人ID：385373 川崎市麻生区[小田急線「新百合ヶ丘駅]【川崎市／麻生区】≪正社員≫小規模多機能型居宅介護で介護職募集！研修制度・資格取得支援制度充実◎未経験可！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞小規模多機能ホーム ＜勤務地＞神奈川県川崎市麻生区 ＜給与＞ 月給 : 223,000円～287,000円 年収310万円

仕事内容【川崎市麻生区千代ヶ丘】副施設長（施設長補佐）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 資格: ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・介護支援専門員

仕事内容看護師（正看護師）川崎市麻生区／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼POINT ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※ご家族との距離感も近く、風通しのよい施設です 募集概要 職種：看護師 雇用形態：正社員・職員 施設形態：グループホーム 施設名：ヒューマンライフケア麻生グループホーム 給与：月給302,000円～36

仕事内容【川崎市麻生区千代ヶ丘】看護師（正看護師）／夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・通院介助や往診医との連携 ・機能訓練の計画策定や訓練実務、モニタリング ・介護業務の補助 ・各種記録 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません 資格: ▼必須資格 ・正看護師 ▼必須経験

仕事内容【月給245,000円～314,000円】川崎市麻生区のグループホーム介護職員（正社員）＼家賃補助最大3万円/月・資格取得支援あり／少人数ユニットケア ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連

仕事内容【求人概要】 【麻生区/グループホーム/正社員】大手法人運営！研修制度・福利厚生充実！人気のグループホーム求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・人気のグループホーム求人！ ・給与基準も高めです！ ・大手法人の為、福利厚生が充実しています！ ・資格取得支援制度あり（グループ会社の通信講座割引有） ・車・バイク通勤OK！ 【施設概要】 開設：2013年10月 定

仕事内容【車通勤OK／夜勤なし】賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK♪全国で介護施設を多数運営するヒューマンライフケア◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡（床ずれ）、インシュリン注射などの医療的処置 往診医との連携 通院介助 介護業務の補助 ご利用者やご家族への相談援助 など 【POINT】 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※ご家族との距離感も近く、風通しのよい施設です 【