医療センター - 大阪府松原市 の求人・仕事・採用

仕事内容・外来看護師（２交代） ＊各科の診療介助（内科、整形外科、小児科、皮膚科 等） ＊消化器センターでの内視鏡介助 ＊救急対応 〔業務の変更範囲：変更なし〕

勤務時間16：30～8：30 ※休憩：60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 残業あり（月1時間）

仕事内容・夜間の巡回・見守り ・必要に応じた身体介助（食事・移乗・排泄介助など）

勤務時間16：30～8：30 ※休憩：60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください サービス付き高齢者住宅での夜勤のお仕事です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： サービス付き高齢者向け住宅「阪南中央あしたば」での介護業務全般 ・食事の配膳や下膳 ・掃除や洗濯などの生活援助 など 求人ID 885795

仕事内容■メインキャッチ 働きやすい環境が整っています ♪ ?サービス付き高齢者向け住宅 介護職員? ♪ 未経験歓迎 ■職種 介護職員 ■職務内容 サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般をお願いします♪ ▼主な業務内容▼ ◇食事の配膳や下膳 ◇掃除や洗濯などの生活援助 ◇外出や通院の付き添い ◇レクリエーションの企画・立案など ■給与 月給 233,000円 ～ 243,000円 ■給与備考 夜勤手当（1回6000円） 扶養手当 住宅手当 資格手当 通勤手当実費支給 上限月額55,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円～4,500円（実績） 固定残業代なし 試用期間：採

仕事内容急性期病棟および地域包括ケア病棟入院患者のリハビリテーション 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 布忍駅から徒歩11分！★年間休日110日以上で夏季や年末年始休暇もあり♪残業はほぼございません◎昇給・賞与あり◆のびのびと働ける環境でございます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： サービス付き高齢者向け住宅「阪南中央あしたば」での介護業務全般 ・食事の配膳や下膳 ・掃除や洗濯などの生活援助 ・外出や通院の付き添い ・レクリエーションの企画・立案 など 求人ID 1058150

仕事内容【理学療法士】原則土日祝休み＆年休120日以上！残業少なめで私生活も充実。阪南中央病院で、急性期から地域包括ケアまで理想のキャリアを築きませんか？ ＼オススメpoint／ 原則、土日祝休み 残業少なめ！ 昇給・賞与＆手当充実 ・。・。・。・。・。・。・。・。 阪南中央病院で、 理学療法士としての新たな一歩を。 「命のつながり、健やかな成長、そして自分らしく歩む豊かな人生を共に守り続ける」という理念のもと、私たちはチーム一丸となって安全な医療とケアを追求しています。 患者様への丁寧な説明を徹底し、十分にご納得いただいた上で治療を進める「インフォームド・コンセント」を大切にする病院で

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 病院外来受診者、入院患者の介護相談 介護予防教室、地域住民が集うカフェなどの主催・運営 訪問は電動自転車 ケアプラン作成件数は月２５～４０件程度 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>1年<配属先>病棟 【業務内容】 病院における看護業務及び付帯業務 周産期センター、各病棟、外来部門、オペ室での看護師・助産師業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇

仕事内容◎訪問介護事業所のサービス提供責任者として下記業務をご担当いただきます。 ・ケアプランを元にした介護計画の作成 ・スタッフの管理、指導 ・シフトの調整 ・事務所内での事務処理 ・身体介護及び生活援助 ・その他

仕事内容■勤務地 大阪府松原市南新町三丁目3番28号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 急性期病院における管理栄養士として、患者さんの栄養管理と健康サポートを中心に業務を行います。栄養サポートチーム（NST）や褥創チームなど、多職種連携のチーム医療に携わり、医療現場における栄養面でのサポート体制を構築します。 《具体的な内容》 ・患者さんの栄養状態を評価し、個別の栄養管理・栄養指導を実施 ・NST委員会の運営及び栄養サポートチームの活動に参画 ・病院給食の管理業務と食事提供の質向上 ・褥創チームなどの多職種連携チーム医療への参加 ・医師や看護師と連携した栄養ケアプランの作成と実施 ■募集情報 ＼急

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【河内松原駅から徒歩4分】年間休日125日！完全週休2日制◎《入浴・食事などの身体介助なし》残業月平均10時間程度♪バディ制度など教育体制充実◆明るく元気で思いやりがある方にピッタリの職場です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇介護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 介護業務（入浴、トイレ、食事介助はありません。） ● パワーリハビリ、レッドコード、集団体操 ● 運転（ノア、軽自動車） ● データ/文字入力 ● 送迎業務（運転必須ですが車種の相談には応じます） 【職場環境について】 〈

仕事内容◎介護士業務全般◎

仕事内容病院での看護業務全般をお任せします。 ・血圧、体温、脈拍の測定 ・巡回（ラウンド） ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・食事・入浴・排泄の補助 ・体位交換 ・カルテ記録 ・看護師同士のミーティング ・多職種とのカンファレンス ・夜間ナースコール対応 ※配属先 ・病棟（一般／回復期／療養） ・外来、手術室 ※将来的に訪問看護や看護教員へのキャリアも可能 病院での看護業務全般をお任せします。 ・血圧、体温、脈拍の測定 ・巡回（ラウンド） ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・食事・入浴・排泄の補助 ・体位交換 ・カルテ記録 ・看護師同士のミーティング ・多職種とのカンファレンス ・夜間ナースコー

仕事内容！正社員【施設長候補】■賞与あり■サポート体制万全 高齢者向け住宅の介護職/初任者研修以上/未経験歓迎 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャ

仕事内容■勤務地 大阪府松原市南新町3-3-28 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 訪問介護事業所において、ケアプランに基づいた介護計画の作成から現場スタッフの管理・指導まで、サービス提供全体を統括するお仕事です。利用者様への直接的な介護サービスと事務業務の両面を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプランを元にした介護計画の作成及び管理 ・訪問介護スタッフの管理・指導及び育成 ・勤務シフトの調整と運営管理 ・事務所内での事務処理業務 ・身体介護及び生活援助などの介護サービス提供 ■募集情報 介護現場での経験を活かしたい、スタッフ管理にやりがいを感じたい、安定した給与と福利厚生を求めている、

仕事内容急性期病棟および地域包括ケア病棟入院患者のリハビリテーション ［業務の変更範囲：変更なし］

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給37万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>〈40代〉 基本給: 304,200円(時間給換算1,870円) 準夜手当:24,000円(6,000円×4回) 深夜手当:28,000円(7,000円×4回) 夜間割増手当:14,020円(時間給×0.25×時間数) 【業務内容】 病院における看護業務及び付帯業務 周産期センター、各病棟、外来部門、オペ

仕事内容【タイトル】 看護師・准看護師(病院・外来) 【仕事内容】 看護師業務（外来勤務） 病院や外来における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 病院や外来における看護師の業務は多岐にわたります。主な業務内容は以下の通りです。 1. 患者のケア 患者の健康状態を観察し、必要なケアを提供します。バイタルサインの測定、投薬、傷の手当てなどが含まれます。 2. 医師との連携 医師の指示に基づいて治療を行い、必要に応じて医師に患者の状態を報告します。また、医療チームの一員として、他の医療職と連携しながら患者の治療にあたります。 3. 患者教育

仕事内容【仕事内容】 大阪府松原市に位置する社会医療法人阪南医療福祉センター阪南中央病院では、地域に根差した温かい医療を提供しています。 特に、産婦人科・小児科においては、お母さんとお子さんの健やかな未来を医療の力で支えることを大切にしており、そのために、女性が安心して長く活躍できる環境づくりに注力しています。2007年には病院職員満足度調査でNo.1に輝いた実績もあり、働きがいのある職場であることが自慢です。 日々の業務では、患者様一人ひとりに寄り添い、その方に合った看護を提供することを目指します。チームで協力しながら、日々学び、成長できる環境です。共に、地域医療に貢献していきませんか。 本求