定年後 - 千葉県千葉市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】一般建築物の設備工事監理◆50・60代も中途入社で活躍中／プライム上場／土日祝／賞与8か月 【仕事内容】 【千葉】一般建築物の設備工事監理◆50・60代も中途入社で活躍中／プライム上場／土日祝／賞与8か月 【具体的な仕事内容】 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■業務内容： 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。 ・自社設計施工案件を中心に設備の観点から工事監理業務を担当していただきます。（施主面談・打合せ、現場

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手活躍！20代700万／業界No.1で土日祝休・手当充実 【仕事内容】 【千葉】土地活用コンサル営業（賃貸住宅）◆若手活躍！20代700万／業界No.1で土日祝休・手当充実 【具体的な仕事内容】 ～建設業の時価総額1位｜福利厚生充実｜フレックスあり｜高品質物件を適切な価格で提供｜D-ROOMブランド～ ◎20代で700万～（残業30H・賞与込/※住宅手当・インセンティブ別）／前職年収300万UPの方も／住宅補助・子の出生一時金で最大100万支給など福利厚生も充実 ◎土地情報・ネットワークに強み／業界トップの環境で街づく

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給29万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>看護師<経験年数>20年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>看護師 経験20年 給与例 基本給 250,000円 特殊手当 30,000円 職務手当 10,000円 皆勤手当 5,000円 別途:オンコール手当 平日700円/日、土日祝1,400円/日 月額 295,000円 想定年収 4,415,000円 ※オンコール平日7日、土日祝3日持った

仕事内容【介護・福祉施設の栄養士・責任者／正社員】栄養士＋店舗マネジメント！年間休日120日！ ご利用者様の健康を栄養面で支える栄養士。業務を取りまとめ、円滑にコントロールすること――あなたにお任せしたい役割です。 厨房の責任者ポジションです。栄養士業務の他に売り上げ管理や勤務シフトの作成・アルバイトパート採用・教育、本部への定例報告などのマネジメントをお願いします。またクライアント様と打ち合わせにも参加していただきます！ 【経験を生かしてさらに成長】 栄養面を統括する店舗（施設）責任者は、メイン業務の栄養管理だけでなく、原価計算・売り上げ管理・スタッフへのレクチャーといったマネジメントにも深く

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【千葉市緑区】未経験から営業チャレンジ／残業15～20h程度／年休123日／年収1千万円以上／転勤無 【仕事内容】 【千葉市緑区】未経験から営業チャレンジ／残業15～20h程度／年休123日／年収1千万円以上／転勤無 【具体的な仕事内容】 ◇未経験から年収1000万円も目指せる！ ◇異業種からのチャレンジ多数！【飲食・販売・コンビニ・アミューズメント・警備・運転手…etc】 ◇座学1週間＋OJTでしっかり教える＆育てる体制 ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ◎どんな仕事？ 「父から引き継いだ

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 千葉南病院は地域に密着したケアミックス型医療機関です。 「24時間託児所」「残業ほぼし」とご家庭と両立したい方に魅力的な勤務環境がございます。 半日休暇や有給の持ち越しなどもあり、プライベートも充実できる勤務体系です。 ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！ 【月収】28.1万円 ～ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 アクセス ●ＪＲ外房線 「誉田」駅 徒歩12分 雇用形態 正社員 勤務時間 1:08時30分～17時15分（休憩60分） 休暇 4週8休制/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶

勤務時間週1日からOK 営業時間内で4時間以上勤務できる方を募集 ※休憩時間：30～60分（法令通り/勤務時間による） ※営業時間内で交代制 ※残業なし/時間通りスッキリ退勤

仕事内容【仕事内容】 ◆外来での看護業務を担当して頂きます。 ◇看護師平均年齢：37歳 ◇平均勤続年数：7～8年 ◇外来件数：70件/日 ◆業務内容 ・診察補助 ・採血や点滴等の処置 ・服薬管理 ・院内環境整備（清掃等） ・オペ室兼務 ◆オペ ・簡単な整形外科のオペを開始する予定です ・緊急オペは行わず、予定オペのみのため、オンコールはございません。

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 千葉南病院は地域に密着したケアミックス型医療機関です。 「24時間託児所」「残業ほぼし」とご家庭と両立したい方に魅力的な勤務環境がございます。 半日休暇や有給の持ち越しなどもあり、プライベートも充実できる勤務体系です。 ご興味のある方は面接のポイントなどもお伝えしますので、ぜひマイナビ看護師にお問い合わせくださいませ！ 【月収】25.1万円 ～ 【年収】386万円 ～ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 アクセス ●ＪＲ外房線 「誉田」駅 徒歩12分 雇用形態 正社員 勤務時間 1:08時30分～17時15分（休憩60分） 2:08時30分～13時00分

仕事内容■仕事内容 機械設計エンジニアとしてプラズマ・ガス・レーザー切断機の設計業務をお願いします。 私たちの機械設計チームでは、プラズマ、ガス、レーザーといった熱エネルギーを活用した切断機を設計します。 これらの切断機は工作機械の一種ですが、技術的なチャレンジが多く、最新の3D CADを使用した生産設計や開発設計に携わっていただきます。 枠にとらわれず、あなたの発想を最大限に活かせる設計環境を提供します。 活躍の舞台は若手技術者にも広がっています。 丁寧な技術指導と学びの場が整っており、未経験からでも安心してスキルアップできる環境です。 （入社後の流れ） まずは、当社の製品や業界について

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【千葉市緑区／一級保持】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【仕事内容】 【千葉市緑区／一級保持】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【千葉／未経験歓迎】営業職＜若手～シニアまでチャレンジ可！＞年休123日／残業10～15h程／転勤無 【仕事内容】 【千葉／未経験歓迎】営業職＜若手～シニアまでチャレンジ可！＞年休123日／残業10～15h程／転勤無 【具体的な仕事内容】 【未経験から土地活用のプロへチャレンジ】土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ■業務の流れ： ・ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【千葉市緑区／有資格者】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【仕事内容】 【千葉市緑区／有資格者】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◎大手企業で業績安定！評価制度で頑張った分の報酬あり！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【千葉市緑区／未経験OK】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【仕事内容】 【千葉市緑区／未経験OK】賃貸建物の建築施工管理／土日祝休／残業約20時間／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ◎大手企業で手に職つける！新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます！ ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実！ ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは？◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような

仕事内容大和ハウス工業株式会社 【千葉】建築施工管理（集合住宅）◆建設業最大手｜連結売上5兆円｜4週8閉所｜戸建経験からも挑戦可能 【仕事内容】 【千葉】建築施工管理（集合住宅）◆建設業最大手｜連結売上5兆円｜4週8閉所｜戸建経験からも挑戦可能 【具体的な仕事内容】 ～年休123日／完全週休二日制／福利厚生充実／フレックスタイム制あり～ ◎戸建から集合住宅にキャリアアップしたい方も歓迎 ◎福利厚生充実：手厚い住宅補助（対象条件あり）／子1人の出生金100万支給 ◎東証プライム上場：建設業時価総額1位／グループで5.2兆円規模 ■担当業務：企画建築（プレハブS造）の、低層集合住宅における建築施工

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容<仕事内容> ＜ちょっと聞いてよ、人生大逆転した俺の話＞東証プライム上場企業◆フリーターから1000万プレイヤーへ 周りが車を買ったり、家庭を持ったりするのを見て 将来が不安になった数年前の俺。 縁あって東建に入社したんだけど、なんかもう ―スゴかった。 ＜人生大逆転した俺の話＞ ★まず、なんといっても収入 ウチは平均年収819万円、5人に1人は年収1000万円超え。 実は俺も、目標の1000万プレイヤーを叶えたんだ。 …残業してるのではって？ NO。残業は上司の許可制だから、月平均14時間と少なめ。 ちなみに年間休日121日、休みはたっぷり。 ”無理”じゃなくて”成果”で勝ち取っ

勤務時間日勤A:08時30分～17時00分（休憩60分）

勤務時間日勤A:08時30分～17時00分（休憩60分）