愛媛県の看護師 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【2027年2月オープン予定！】看護マネジャー募集◎年収580万以上！管理者経験不問◎福利厚生充実！平均残業3.8時間/月！有休取得年平均11日◎サービス残業なし！リフレッシュ休暇12日/年！【松山市空港通】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ホスピスの運営に関る業務 利用者様の状況把握 看護師・介護士の育成 各取引先の対応 【応募要件】正看護師 臨床経験5年 ＜あれば歓迎＞ 訪問看護経験 ターミナル期のケア経験 難病患者のケア経験 病院施設、デイサービス等の経験 【募集雇用形態】 日勤常勤

仕事内容■会社名 愛媛県松山市のクリニック ■メインキャッチ クリニックの看護師/准看護師/松山市城北/整形外科病棟での日勤看護師/整形外科での勤務経験があれば優遇/なくても歓迎/手厚い福利厚生が魅力です/ ■コメント ・整形外科病棟での日勤・看護師求人です！ ・三津浜駅より徒歩約7分と電車通勤にも便利！もちろんマイカー通勤も可能です！ ・該当者には住宅手当、保育所手当、世帯用住宅などがあり、手厚い福利厚生が魅力！ 【採用担当者のメッセージ】 松山市古三津にある整形外科有床診療所です！オペは年間200症例、リハビリ職も多く在籍。看護勉強会1回／月、施設外での各種研修会への参加など人材育成にも力を入

仕事内容《日勤のみ》【高額求人】賞与4.00ヶ月分＊年間休日120日＊介護業務なし＊バックアップ体制抜群の特別養護老人ホーム♪ ●特別養護老人ホーム及び短期入所生活介護事業所入所者に対する看護業務をお任せします。 ●分業されているため介護のお仕事がなく、看護師としての業務に集中できる環境です。 ●協力病院（渡辺病院）との連携体制を整え、急変時に即座に対応ができるため医療面に関しても充実しているのも嬉しいポイントです。 ※オンコールあり ※ご応募には普通自動車運転免許（AT限定可）が必要です。 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛媛県松山市

仕事内容医師の指示のもとで訪問看護業務に従事していただきます。スタッフは20代から６0代で男女バランス良く、話しやすい環境です。子育てや家庭と両立しながら、専門職として輝き続けられる職場です。 ・急なお休みにも理解ある体制 ・チームで支える安心の訪問体制 「訪問は不安…」という方も、同行からスタートできます。 “長く安心して働ける環境”を一緒につくりませんか？まずは見学からでもお待ちしています。

仕事内容・採血業務、検体検査（血液、尿一般・沈査） ・生理検査（心電図、血圧脈波検査、神経伝導検査） ・診察前の問診 ・血糖自己測定（リブレ含む）や自己注射の説明 ・予防接種、健診業務（視力、聴力） ・計画書の作成、清掃など ＊歓迎いたします＊ 採血が得意な方、患者様やスタッフと円滑にコミュニケーションを とることができる方、向上心を持って仕事に取り組める方 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容看護一般 一般病棟・療養病棟での看護業務 いずれかの部署で勤務して頂きます。 残業は少なく、休みも取得しやすい環境です。 病院の取り組みとして子育て・介護等の両立が 出来るよう支援致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容○看護業務全般をお願いします。 ＊日曜、祝日も勤務可能な方。（休日はシフト表によります） ＊給与額は、経験や意欲を考慮してご相談させていただきます。 ＊幅広い年代の職員（男女ともに）が活躍中です。 「変更範囲：変更なし」 《急募》

仕事内容ペインクリニック外来における看護師業務 変更範囲：変更なし

仕事内容松山市/クリニックでの看護師/日勤のみ/正社員 【松山市中心部】クリニックでの正社員・看護師求人／外来業務のみ、日祝休み、賞与年2回あり 外来での看護業務全般 ・外来看護業務全般 外来での看護業務全般 ・外来看護業務全般 ★アピールポイント★ ・クリニックでの正社員看護師募集！時間外はほぼありません！ ・月給制で各種手当あり、賞与年2回支給実績あり ・日曜、祝日休みで夏季休暇、年末年始休暇あり ・衣山駅から徒歩15分、マイカー通勤も可能です ・育児、介護、看護休暇の取得実績がございます

仕事内容医師の指示のもとで訪問看護業務に従事していただきます。 全身状態の確認、点滴、注射、内服などその他付随する業務。 同行後に看護経験等により訪問先を決定しますので、安心して働い ていただけます。 採用日：令和８年１０月１日 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容住宅型有料老人ホーム入居者の居室を訪問し、バイタルチェック、 服薬管理、褥瘡（床ずれ）処置、胃ろう、インスリン等の医療行為 、看取り対応などを行います。医師の指示に基づき、施設スタッフ （介護職）と連携して入居者の健康を管理し、日々の生活を支えま す。 主な仕事内容 健康管理、状態観察、医療処置、服薬管理、緊急時対応、入浴、排 泄介助（看護視点）、看取り、ターミナルケアなど 変更範囲：事業所の定める業務