文化施設 - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

勤務時間17:00〜22:00 週3日〜勤務OK 土日できる方歓迎

仕事内容＼30代・40代活躍中／未経験でも安心のサポート体制あり！特別なPCスキルは必要なし 《未経験OK》 Excel・Wordの基本操作が出来ればOK！ イチから丁寧に教えるので 未経験者・ブランクがある方も 安心してスタートできます◎ ゆくゆくは責任者として 活躍することも可能☆ 当社の正社員として 腰を据えて働きませんか！ まずはお気軽にご応募ください｡ ＼当社について／ 昭和53年創業以来、 堅実に成長・発展しております。 厚生労働大臣賞受賞 (高年齢者の雇用安定)をはじめ 地域社会への積極的な貢献、 福利厚生面にも力を注いでおります。 公共施設(文化センターや体育館など) での

勤務時間22:00〜翌7:00 (休憩1時間)実働8時間 上記時間で週2日程度

勤務時間17:00〜21:00間で応相談 1日4時間〜週3日〜勤務OK

仕事内容[企業名 東海ビル管理株式会社 [職種 公共施設での受付・管理 [雇用形態 正社員 [仕事内容 公共施設(文化センターや体育館など) での受付・管理のお仕事です。 施設の貸出に関する 受付手続きや料金収受、 報告書作成や従業員の勤怠管理、 講座やイベントの企画等を お願いします。 ゆくゆくは施設責任者として ご活躍いただきたいです。 具体的には… ・施設に関する窓口対応、電話対応 ・施設利用料金の収受 ・業者などの関係者との均衡 ・報告書や勤務シフトの作成 ・講座やイベントの企画運営 ・館内清掃(掃除機、モップ等を 用いた簡単な清掃) をお願いします。 [給与 月給20万円〜

勤務時間(1)10：00〜14：00 (2)17：00〜21：00 シフト制 上記時間で週末2日〜3日（金・土・日）

勤務時間9:00〜12:00 週3日〜勤務OK 土日できる方歓迎

勤務時間8:00〜16:00 上記時間内で1日4h〜、週3日〜勤務OK 土日できる方歓迎

勤務時間8:00〜16:00 上記時間内で1日4h〜、週3日〜勤務OK 土日できる方歓迎

仕事内容・＜おすすめポイント＞ 未経験者歓迎: 無資格・未経験でも安心して始められるサポート体制あり。 充実したキャリアパス: 中途採用でも昇進の可能性があり、経験に応じた給与加算あり。 フレキシブルなシフト制度: 希望休の取得が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現。 福利厚生が充実: 年間休日120 日以上、賞与年3 回、育休・産休制度の取得率100% 。 コミュニケーション重視: 定期的な面談やチームビルディング活動で良好な人間関係を構築。 資格取得支援: 働きながら介護福祉士などの資格取得が可能で、スキルアップをサポート。 アットホームな職場環境: 2400 名の職員が在籍し、協調性が重

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

仕事内容・【天竜厚生会カジュアル面談会開催！】 就職のお悩み事を気軽に相談できる場となっています！ 〈こんな方にオススメ〉 ・就職についてどこに相談すればいいかわからない方、 ・福祉の仕事について知りたい方 ・転職に迷われている方、 ・働き方について迷われている方 ・自分に合った仕事がわからない方、などなど 〈開催要項〉 ・相談料無料 ・服装自由 ・持ち物特になし ・オンラインまたは対面にて実施 面接の場ではございません。お気軽にお問い合わせください。 開催日: 随時調整可能（9：00～20：00） 開催地: オンライン または 天竜厚生会法人本部 申込方法： 以下Googleフォームをチェック

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助：入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助：食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助：トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート：入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション：会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備：居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告：入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

仕事内容当社は「温泉旅館は日本のおもてなし文化の象徴」だと考えています。女将塾は「おもてなし文化を守りたい」その想いで立ち上げた会社です。 あなたには、国内各地の宿泊施設にてサービススタッフとして、接客業務やフロント対応など、ホテル・旅館の運営に関する業務全般をお任せ。温泉旅館をより多くの人に楽しんでもらえるように、サービスを届けましょう！ ＜具体的な仕事内容＞ ■チェックイン・チェックアウト業務 ■レストランサービス ■予約管理・お客様管理 ■新規企画・サービス起案 ■企画の実行・推進 ■地域とのコラボレーション・プラン化 ＼トライ＆エラーの精神を大切にしています！／ 良いと思ったことはやって

仕事内容ナレッジビーンズ株式会社 IT事務/未経験歓迎/約1ヵ月研修のみ/リモートあり/残業月10h以下 入社後1ヵ月の研修で 安心の事務デビューをしよう♪ ＊未経験OK ＊リモートワークあり ＊土日祝休、年間休日125日 ＊残業月10h以下 ＊長期連休OK ＊住宅など各種手当充実 ＊産育休復帰率100％ ＊初年度年収300万円以上 こんな嬉しいお仕事に チャレンジしませんか？ ナレッジビーンズでは 入社後1ヵ月は研修期間。 業務なしで、学ぶことに集中できるから まったくの未経験でも大丈夫。 実際に前職ではPCを使っていなかった方が 当社でたくさん事務デビューしてるんです！ 意欲がある方

仕事内容ナレッジビーンズ株式会社 初級エンジニア/未経験歓迎/約1ヵ月研修のみ/リモートあり/残業月10h以下 ★じっくり型、コツコツ型にピッタリ♪★ ステップを踏みながら堅実なエンジニアを目指そう！ □「まじめ」と言われる □コツコツ取り組むのが好き □少しずつでも成長したい 上記に一つでも当てはまるなら 当社の【初級エンジニア】に向いてます！ 多くの未経験者を育成してきた当社ですが 一人ひとりの成長スピードに合わせた 教育を心がけています。 1ヵ月は研修のみでしっかり学んで、 その後はプロジェクトに参画。 ヘルプデスク、プロジェクト補佐など 初心者向けで、あなたに合う業務から スター

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給198060円〜 ■給与備考 夜勤手当：6,000/回 資格手当：3,000円～7,000円 調整手当：7,540円～9,142円 特殊任務手当：2,000円 年末年始手当：1,000円 扶養手当 賞与年2回 [4.5ヶ月]労働条件詳細に関しましては

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 建築設備の管工事施工の管理業務及び施主・取引業者との調整折衝業務、ユーティリティ設備管理に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工図の作成（設計士が組んだ設計図をもとにCADを用いて作成） ・工程・安全・品質・予算等の管理全般 ・建築積算／設備積算 ・現場作業員の手配／資材の手配 ・役所への各種届出 【実績】 ・官公庁・公共施設 ・病院・福祉施設 ・教育施設 ・物流施設 ・生産施設 ・事務所・商業施設 ・住宅・宿泊施設 ・文化・スポーツ施設 【給与詳細】 [月給]247000～361600円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株

仕事内容■お仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給185000円〜 ■給与備考 夜勤手当：5,000円/回 賞与年2回 [2.0ヵ月]労働条件詳細に関しましては担当者よりお伝えさせて頂きます。 こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ ■特徴 ・優れた組織文化と働きやすさ:

仕事内容・～～おすすめポイント～～ ブランク明け、経験が浅い方歓迎:安心して始められるサポート体制あり。 充実したキャリアパス: 中途採用でも昇進の可能性があり、経験に応じた給与加算あり。 フレキシブルなシフト制度: 希望休の取得が可能で、ライフスタイルに合わせた働き方を実現。 福利厚生が充実: 年間休日120 日以上、賞与年3 回、育休・産休制度の取得率100% 。 コミュニケーション重視: 定期的な面談やチームビルディング活動で良好な人間関係を構築。 アットホームな職場環境: 2400 名の職員が在籍し、協調性が重視されるアットホームな雰囲気。 利用者への高品質なサービス: 個別支援や活動を大切に