SES営業 - 千葉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■仕事内容 ■概要ITエンジニアと企業を繋ぐ、SES営業（提案営業）をお任せします。 ■顧客（企業）への課題ヒアリング、新規開拓・既存フォロー ■エンジニアとのキャリア面談、プロジェクトのマッチング ■詳細クライアントのIT課題を解決するため、最適なエンジニアをマッチングする人材コンサルティング営業です。企業のニーズ開拓から、エンジニアのキャリア支援（月2回程度の面談等）まで一気通貫で担当します。 将来的には採用活動や組織運営など幅広い業務にも挑戦可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■諸手当 残業手当 役職手当 職能手当 資格手当(給与ベースアップ、合格お祝い金) 懇親会補

仕事内容「SES営業のキャリアは積んできたけど、次のステップに進めるか不安…」 はい、活躍できます！あなたのキャリアを、私たちが一緒に伸ばします！ 課長候補として、営業部門の中核を担っていただくポジションです。クラウド・AI・DXなど需要の高い分野の案件が豊富で、専門性を持って活躍できます。成果が正当に評価される文化があり、実績に応じて早期にリーダーへのキャリアパスが開けます。少数精鋭のチームで裁量が大きく、自分の意思決定がダイレクトに事業に影響します。 【主な仕事内容】 ・顧客の課題ヒアリングと要件整理 ・エンジニアを中心とした提案・稼働調整 ・契約・単価交渉、契約更新対応 ・稼働後のフォローと

仕事内容千葉県市川市の人材コーディネーター、ＳＥＳ営業 (正社員) | 株式会社 ＧＹＤ ▼仕事内容 ＊営業経験者、大歓迎！他業種での経験が生かせます。 ＊お仕事はすごくシンプル♪ ・人材と案件のマッチング ・新規顧客の開拓、既存顧客の維持 ・担当エンジニアのケア ・各種ドキュメント作成 ＊ノルマなし！子育て中でも大丈夫ＯＪＴ期間もしっかり○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし (千葉県市川市) ▼職種 人材コーディネーター、ＳＥＳ営業(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜462500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)198000〜400

仕事内容「SES営業のキャリアは積んできたけど、次のステップに進めるか不安…」 大丈夫です！あなたの経験を活かすフィールドを、私たちが全力でサポートします！ SES営業として顧客のニーズを丁寧にヒアリングし、最適なエンジニアを提案するポジションです。クラウドやAIといった最先端分野の案件も多く、専門性を深めながら市場価値を高められます。少数精鋭チームのため意思決定のスピードが速く、自分の取り組みが成果に直結する手応えがあります。リモートワーク中心の働き方で、週1～3日は自宅で勤務することも可能です。 【主な仕事内容】 ・顧客の課題ヒアリングと要件整理 ・エンジニアを中心とした提案・稼働調整 ・契約

仕事内容業務拡大のため、一緒に働く仲間を募集しています。 取引企業（プロジェクト）と自社のエンジニアをつなぐＳＥＳ営業です。 未経験可、ＩＴ知識無くても問題ありません。 初めての営業職でもゆっくり丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 [ 主な仕事内容 ] ◆新規取引先開拓（主にメール）、既存取引先訪問提案 ◆エンジニアやスタッフの定期フォロー面談 ◆資料作成（見積書、注文書、請求書） ◆エンジニアスキルシート作成および更新 ◆エンジニア求人募集、採用面接、採用手続き 静かな職場で落ち着いて仕事に取り組めます オフィスカジュアル可（お客様訪問時など例外あり） 何でも気軽に質問してください

仕事内容SES営業担当 株式会社シンメトリクス - 【一人ひとりの、「頑張れる理由」をつくる】メンバーの市場価値を高めながら、社内制度も改革中！ 仕事内容 IT人財サービス事業の最前線で、お客様とエンジニアの最適なマッチングを実現するためのご提案をします。単なる人材紹介ではなく、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア成長を両立させる、やりがいのあるポジションです。 主な役割・業務内容 【営業・提案活動】 ・システムエンジニアサービスの提案営業 ・新規顧客開拓・既存顧客深耕 ・顧客ニーズのヒアリング・課題分析 ・最適なエンジニアの提案・プレゼンテーション ・契約条件交渉・受注活動 【マッチング業

仕事内容IT人材不足は、今や多くの企業が抱える課題です。 お客様の課題を一緒に解決していく営業として活躍していただきます。 具体的には、IT分野で人手不足に悩む企業様の新規開拓及び、弊社従業員をご提案していく活動になります。 WEB会議や直接の面談、電話、メール、チャットなど、さまざまな手段を使ってのコミュニケーションを通じて、信頼関係を築きながら最適な提案を形にしていきます。 また、技術者がプロジェクトに参画した後も、そのフォローアップやサポートを行うことが大切な役割の一つです。 チームワークを大切にし、積極的にコミュニケーションを取りながら、お客様にとって最適なご提案をできる方をお待ちしています

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 「現場力×IT」の力でビジネスの発展に貢献する同社にて、クライアント企業へエンジニアの提案を行うSES営業（法人営業）をお任せいたします。 【具体的には】 ・既存顧客の深耕営業および要件管理 ・クライアントのニーズに応じたエンジニアの増員対応および提案 ・新規顧客の開拓・獲得 ・営業事務業務（見積書や契約書、請求書の作成・管理など） 【職種の魅力】 年間休日125日で土日祝休み、残業は月平均17時間と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境です。入社当日に14日間の有給休暇が付与されるほか、家族手当や退職金制度、40種類以上の資格手当など、福利厚生が非常に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マネジメント経験 （チーム規模3～5名程度でも可、部下指導・育成経験必須） ・バックオフィス経験 （人事、労務、総務等で人材サービス業界への理解がある方） ＜マインド＞ ・何事にも前向きな姿勢で取り組める ・新しい環境に挑戦し、早期に成長したい意欲 [歓迎] ＜専門知識＞ ・社会保険・健康保険組合の知識 ・人事/労務経験（給与計算、社保手続き含む） ・健保組合業務経験（給付金、保健事業、資格管理、経理等） ＜業界・職種経験＞ ・客先常駐でのマネジメント経験（SES、派遣SV等） ・法人営業経験（to B、官公庁折衝経験あれば尚可） ・カスタマーサクセス・アカウント

仕事内容SES事業における経験者の方を募集いたします。 当社及び当社パートナー会社のエンジニア・案件をマッチングし、エンジニアの希望とクライアントの課題を解決していくお仕事になります。 人材・案件の提案、情報交換、エンジニア支援など多岐に渡るため、全てにおいてご経験のある方を希望いたします。 これから営業部門の構築をしていくため、中核となりうる方の応募をお待ちしています。

仕事内容【仕事内容】 キャリア支援業務/人事/採用 20代特化の若年層のキャリア支援を展開している、弊社での人材コーディネーター職 の募集になります。 ︎未経験・知識ゼロからスタート可能！ ︎ エンジニアとしてキャリアで悩まれてる方に対して、キャリア相談を通して、 今後のキャリアの進め方をレクチャーしていただきます。 時には人生相談にも乗ったり、人生のターニングポイントに携わるようなお仕事です。 その他、社内の採用周り・人事担当も担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・面接対応 ・応募者対応 ・エンジニアのキャリアサポート ・書類添削 ・面接対策 ・採用資料作成 採用、広報、営業など会社

仕事内容★知識ゼロからスタート！エンジニアと企業を繋ぐITソリューション営業★ 急成長中のIT・SES事業にて、提案型の法人営業をお任せします。 「エンジニアを探すIT企業」と 「仕事を探すエンジニア」を繋ぐ架け橋です。 専門知識はいっさい不要！お話を聞くことがそのまま仕事に活かせます。 【お仕事の3ステップ】 (1) IT企業へのインタビュー 「どんなシステムを作っていますか？」「どんな人が必要ですか？」と、 お取引のある企業にお話を伺います。 (2) エンジニアへのヒアリング 自社のエンジニアに「次はどんな仕事に挑戦したい？」と面談をします。 彼らの将来の夢や希望を応援するポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格】 - 出社できること（いずれはリモートワーク併用も可） - 営業経験があること - PCの知識（セットアップ等は自身でできること） - ITに関する知識をある程度有していること（まったく興味がない等はNG） [歓迎] 【歓迎するスキル】 - 営業スキルセット - リード - コミュニケーション能力 - 行動力 - ヒアリング - 情報収集力 - 情報整理（分析）力 - プレゼン - 企画力 - 提案力 - 資料作成能力 【歓迎する経験】 - IT業界での営業経験 - SES営業 - 法人営業 - ソリューション営業 【

仕事内容■募集背景: 当社は、エンジニアアウトソーシング事業を主軸としており、特定のサービスに依存せず、様々な企業にエンジニアを派遣できる柔軟性が強みです。 ITの進展とともに、千葉経済圏のIT企業がエンジニア不足で苦戦している中、当社は確かな技術力と人間力を兼ね備えたエンジニアを数多く擁しています。 さらに、新卒採用にも積極的に取り組み、過去3年間で新卒の定着率83%(19人/23人)を維持しています。 今回は、この力を蓄えたエンジニアたちに新しい挑戦の場を提供するため、営業職の増員募集を行います。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 「現場力×IT」の力でビジネスの発展に貢献している当

仕事内容プロパー営業中心のSES営業を募集中 株式会社e-Mint - 【AI時代のエンジニア組織を作る】というミッションを掲げる。代表は元プロゲーマー！ 仕事内容 ITエンジニアと企業の架け橋となる、SES営業職を募集します。 事業拡大に伴い、既存顧客対応だけでなく、新たなクライアントの開拓にも注力できる方を求めています。 ・クライアントの新規開拓 交流会を中心に新しいBPを開拓 すでに多くのBPやエンドと取引があります。 ・自社エンジニアを提案 エンジニアの希望をヒアリングして数ある案件の中から自社のエンジニアを提案します。 毎月2~5名のエンジニアを採用しています。 他社のエンジニアの営

仕事内容【仕事内容】 【知識ゼロでも安心のサポート体制】 日次＆月次のWインセンティブあり！ ＜求人のPOINT＞ オープニング募集！これからの仲間を募集！ 売上のノルマ＆ビラ配りなど一切ナシ スタッフの全員が業界未経験 賞与＋手当＋インセンティブで収入UP 残業は月平均0～10時間以内 完全週休2日制＆連休取得OK 【20・30代のあなたに任せたい仕事内容】 買取専門店の店舗スタッフとして 以下の業務をお任せします。 ●お客様対応や呼び込み ●貴金属やブランド品の査定・買取 ●簡単な事務作業（出品・発送など） ●買取商品の販売先を選定 ※1日の対応客数：3～5名ほど ※1名あたり

仕事内容【仕事内容】 【知識ゼロでも安心のサポート体制】 日次＆月次のWインセンティブあり！ ＜求人のPOINT＞ オープニング募集！これからの仲間を募集！ 売上のノルマ＆ビラ配りなど一切ナシ スタッフの全員が業界未経験 賞与＋手当＋インセンティブで収入UP 残業は月平均0～10時間以内 完全週休2日制＆連休取得OK 【20・30代のあなたに任せたい仕事内容】 買取専門店の店舗スタッフとして 以下の業務をお任せします。 ●お客様対応や呼び込み ●貴金属やブランド品の査定・買取 ●簡単な事務作業（出品・発送など） ●買取商品の販売先を選定 ※1日の対応客数：3～5名ほど ※1名あたり

仕事内容【仕事内容】 ＼ 働きやすさと給与アップを実現 ／ ●物価手当や営業手当など充実手当あり！ ●ペナルティ一切なしでストレスなし ●飛び込み営業もナシ！ ●残業時間月平均5時間以下！ 【仕事内容】 自動車部品や工具のルート営業をお任せ。 ・電話営業や訪問メイン ・カタログを使用して提案を実施 訪問先は… ・自動車修理工場やガソリンスタンド ・中古車販売店 など 負担なく働ける理由 営業範囲：遠くても車で30分程度 出張なし：地元で働ける 新規開拓なし：信頼関係構築済みの顧客のみ 未経験から大きく成長できる ！ 入社後は先輩との同行からスタート！ 経験豊富なスタッフが丁寧に営

仕事内容――「どう成長したいか」から仕事を選ぶ。 PG・SE・PL・PM・PMO・インフラ構築まで、あなたの伸ばしたい方向に合わせて最適なポジション・業務をお任せします。 ――100％希望案件に参画可能。 会社都合のアサインは一切なし。年収・スキル・領域など、重視したい軸をもとに案件を選択できます。 ▼年収を上げたいなら…… 単価80万円以上の高単価案件を優先的に提案。 還元率82％～最大100％の単価連動型で、成果がそのまま年収に反映。 単価・条件はすべて開示。交渉や調整は専属の営業担当が全面サポートします。 ▼スキルを磨きたいなら…… 上流工程やモダン技術案件へ段階的に挑戦可能。 今のスキル

仕事内容株式会社ケージェーシーソフトウエア 【千葉中央駅・職種未経験可】人材営業※SEと企業を繋ぐ／年休125日／WLB充実／本社勤務・転勤無 【仕事内容】 【千葉中央駅・職種未経験可】人材営業※SEと企業を繋ぐ／年休125日／WLB充実／本社勤務・転勤無 【具体的な仕事内容】 ～千葉県内案件が約9割／大手企業との安定取引多数／転勤なし・残業ほぼなし／退職金・食事手当など福利厚生充実／U・Iターン歓迎～ ■業務内容： ・当社および協力会社エンジニアの提案・ご紹介・各種手続き ・既存顧客への営業活動（打合せ、提案、交渉、アフターフォロー） ・協力会社営業担当者およびエンジニアとの打合せ・フォロー