日立建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容・土木工事の施工管理（主に公共工事） 現場の安全・工程・原価・品質の各管理業務 ・現場のエリア：主に山口県内です ＜働き方改革関連認定企業＞ 「えるぼし認定企業☆２つ」 「健康経営優良法人」 「やまぐち健康経営認定企業」 【業務内容の変更範囲】変更予定なし 【画像情報あり】

仕事内容株式会社日立産業制御ソリューションズ 【日立G】【茨城・ひたちなか市】車載ソフトウェア開発（建設機械・農業機械向け）※リーダー候補 【仕事内容】 【日立G】【茨城・ひたちなか市】車載ソフトウェア開発（建設機械・農業機械向け）※リーダー候補 【具体的な仕事内容】 【C、Cを用いた組み込みソフトウェアの設計経験がある方歓迎／日立グループの産業ソリューションを担う中核企業／幅広い業界・国内外に多くのクライアントを持つ／中途入社者多数在籍／年間休日126日／フレックス制を活用して柔軟な働き方ができる】 ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 車載ソフトウェアエンジニアとして大手建設機械・

仕事内容○建築工事の施工管理 ・現場の安全・工程・原価・品質の各管理業務 ＜働き方改革関連認定企業＞ 「えるぼし認定企業☆２つ」 「健康経営優良法人」 「やまぐち健康経営認定企業」 【業務内容の変更範囲】変更予定なし 【画像情報あり】

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【ミッション】 ■今後会社として力を入れていく民間建築事業をさせる管理職候補として現場の活性化 ■管理職候補としての組織のマネジメント・業務改善に向けての行動 【改善したいこと】 ■引き合いの多い民間建築事業をさらに強化していきたい。 【業務詳細】 同社が扱う物件において、施工管理業務（建築もしくは土木）を担当して頂きます。 担当分野に関しましては経験分野を尊重して着任いただきます。 【建築分野】 ■主な案件：事務所、工場、倉庫、学校

仕事内容当社が受注した各現場にて、施工管理業務を担当していただきます。 建築・土木それぞれの案件があり、山口県全域および中国地方、北九州の高速道路工事等、公共および民間施設（官公庁案件、地域特性上の工場建設 等）が幅広く対象となります。 施工管理に関する書類作成、工程・品質・安全・原価の各種管理、協力会社・発注者との折衝業務、現場作業スタッフの指導など、プロジェクト運営に必要な業務全般を担っていただきます。 経験・資格に応じて、20代を中心とする若手社員の教育・育成にも取り組んでいただきます。 1級建築士・施工管理技士等の有資格者の方には、2級資格者や経験の浅い技術者の指導・マネジメントもお任せします

仕事内容株式会社日立建設設計 【東京】第二新卒◎既存建築物の修繕・改修設計◆日立グループ／賞与6.6か月分／年休126日・土日祝 【仕事内容】 【東京】第二新卒◎既存建築物の修繕・改修設計◆日立グループ／賞与6.6か月分／年休126日・土日祝 【具体的な仕事内容】 ～設計未経験OK◎施工管理からのキャリアチェンジ歓迎／既存建築物の価値向上に携わるポジション／日立グループの制度に準拠した福利厚生リモート・フレックス／有給取得平均19.9日／資格取得支援制度あり～ ■業務内容： 既存建築物（住宅を除く）の修繕・改修・長寿命化に関する設計業務を担当いただきます。 建物の維持管理や資産価値向上、省エネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 (1)および(2)に該当する方。 (1)下記国家資格を複数お持ちの方で建築・設備設計または工事管理に関して5年以上の実務経験を有する方。 ・1級建築士 ・建築設備士 ・1級建築工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 (2)マネージャクラスとしてデータセンターにおける建築・設備設計に関して1年以上の実務経験を有する方。 【職種名】 年収～1330万円【日立】コンテナ型データセンター建設を最上流から統括する設備設計責任者 【仕事内容】 ■業務内容 1. データセンター建設の施工管理（元請） ・現場代理人として社内チーム・パー

勤務時間8：50～17：20（実働：7時間45分） （休憩45分） ■お仕事のポイント■ 日立グループの中でも発電所や工場などの設計や施工をしている会社です。 年末年始・GW・お盆などは長期休みがあり、有給消化率も高くオンとオフが切り替えられる会社です。 ＜仕事内容の詳細について＞ 【出張について】 出張が月に1ー2回ほどあります。行先：弊社事業所・現地作業所など。宿泊：有/基本的に1泊2日（本社近傍なら日帰りあり）【おすすめPoint】業務に慣れた後、相談の上在宅勤務を含めることも可能です。 年休126日、また有給取得日数は平均18日になっており（24日中）オンとオフをしっかり分けて働ける環境があります。福利厚生ばっちりです！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 大手日立グループで、建設・プラント業をしている企業での監査業務のお仕事です。 ISO9001遵守状況を確認する内部品質監査等における監査員として、監査後の指摘、コメントを集約し、対応状況をフォローアップ／監査計画立案、社内監査スケジュール調整および監査後の指摘、コメント事項の集計などをお願いします。 ★実施中★LINEでつながる「お仕事スタート応援キャンペーン」 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01475100 【お仕事

仕事内容株式会社日立建設設計 名古屋＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【仕事内容】 名古屋＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【具体的な仕事内容】 ◇土日祝休み／テレアポ・飛び込み一切なし【異業界出身者歓迎／安定・長期就業を求める方必見／東証プライム上場日立G】～日立Gの制度に準拠した充実の福利厚生リモート・フレックス・有給取得平均14.8日／平均勤続年数18～19年／海外受注増の成長企業～ ■業務内容： 建築受注営業として、建築・FM・PM等の技術を総合的に組合せ、 企画・計画・

仕事内容株式会社大熊製作所 【栃木市】品質保証（係長クラス）◆日立建機など大手との取引多数/新工場建設で事業拡大中/年休115日 【仕事内容】 【栃木市】品質保証（係長クラス）◆日立建機など大手との取引多数/新工場建設で事業拡大中/年休115日 【具体的な仕事内容】 【主要取引先は日野自動車、UDトラックス、加藤製作所、日立建機／積極的な設備投資・新工場設立で事業拡大予定！／40・50代活躍中（再雇用制度あり）／設立70年を超える老舗メーカーで工場全体の仕組みをつくるポジション】 トラック・建設機械用部品の板金加工から塗装、組立までの一貫生産を行う板金製造メーカーである当社にて、客先対応を中心

仕事内容株式会社日立建設設計 淀屋橋＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【仕事内容】 淀屋橋＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【具体的な仕事内容】 ◇土日祝休み／テレアポ・飛び込み一切なし【異業界出身者歓迎／安定・長期就業を求める方必見／東証プライム上場日立G】～日立Gの制度に準拠した充実の福利厚生リモート・フレックス・有給取得平均14.8日／平均勤続年数18～19年／海外受注増の成長企業～ ■業務内容： 建築受注営業として、建築・FM・PM等の技術を総合的に組合せ、 企画・計画・

仕事内容日立建設株式会社 【山口/宇部】土木施工管理（管理職候補）完全週休2日※マイカー通勤可／創業105周年 【仕事内容】 【山口/宇部】土木施工管理（管理職候補）完全週休2日※マイカー通勤可／創業105周年 【具体的な仕事内容】 山口県宇部市本社の総合建設会社にて、部長候補として土木施工管理業務をご担当いただきます。 ＼数字で見るお勧めポイント／ ・売上高 51.75億円 公共工事18.45億円、民間工事33.29億円（2023年度） ・従業員数 121名（2025年3月） ・平均勤続年数12.05年（2025年3月） ・3年以内の退職者数（2023～2025年）正社員6名 ・育児休暇取得

仕事内容株式会社日立建設設計 上野＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【仕事内容】 上野＜提案営業／課題解決型＞◆フレックス・リモート有／日立G／賞与6カ月実績有給平均17.5日 【具体的な仕事内容】 ◇土日祝休み／テレアポ・飛び込み一切なし【異業界出身者歓迎／安定・長期就業を求める方必見／東証プライム上場日立G】～日立Gの制度に準拠した充実の福利厚生リモート・フレックス・有給取得平均14.8日／平均勤続年数18～19年／海外受注増の成長企業～ ■業務内容： 建築受注営業として、建築・FM・PM等の技術を総合的に組合せ、 企画・計画・設計

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇電気設備設計の実務経験 [歓迎] ■強電、弱電、防災系基本計画～基本設計～実施設計などの経験 〇建築設備士 〇1級、2級電気工事施工管理技士 【フィットする人物像】 ■前向きに業務に取り組むことができる方 ■周囲と連携して業務に取り組める方 ■コミュニケーション能力がある方 【職種名】 電気設備設計【大手総合電機メーカーグループ/年間休日129日/フレックスで福利厚生充実/東京】 【仕事内容】 公共施設や民間企業の新築・改築における電気設備設計・監理業務を担当。日立グループ案件のほか、学校や物流センターなど、多様な案件に携われます。【福利厚生充実/年間休日129日】

仕事内容株式会社日立産業制御ソリューションズ 【日立Ｇ】部品管理システムエンジニア◆建設機械業界向け＜家賃手当充実/リモート可 【仕事内容】 【日立Ｇ】部品管理システムエンジニア◆建設機械業界向け＜家賃手当充実/リモート可 【具体的な仕事内容】 ～日立グループの産業ソリューションを担う中核企業／幅広い業界・国内外に多くのクライアントを有しております～ ●家賃の70%を支給（条件あり）日立Gならでは充実の福利厚生 ●OT分野（産業・社会インフラの制御技術）において長年のノウハウがある当社だからこそ、技術のプロフェッショナルを目指せる ●AIなど最新テクノロジーにも前向きな事業方針 ●フレックス活用

仕事内容【応募資格】 [必須] 意匠設計の実務経験（目安3年以上） 一級建築士 【フィットする人物像】 ■前向きに業務に取り組むことができる方 ■周囲と連携して業務に取り組める方 ■コミュニケーション能力がある方 【職種名】 意匠設計【大手総合電機メーカーG/年間休日129日/フレックス/福利厚生充実/大阪】 【仕事内容】 公共施設や民間企業の新築・改築における意匠設計・監理業務を担当。日立グループ案件のほか、学校や物流センターなど、多様な案件に携われます。【若手も活躍中/福利厚生充実/年間休日129日】 日本最大の総合電機メーカー、日立グループの同社にて、公共施設や民間企業を中心とした新築および改築

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇電気設備設計の実務経験 [歓迎] ■強電、弱電、防災系基本計画～基本設計～実施設計などの経験 〇建築設備士 〇1級、2級電気工事施工管理技士 【フィットする人物像】 ■前向きに業務に取り組むことができる方 ■周囲と連携して業務に取り組める方 ■コミュニケーション能力がある方 【職種名】 電気設備設計【大手総合電機メーカーグループ/年間休日129日/フレックスで福利厚生充実/大阪】 【仕事内容】 公共施設や民間企業の新築・改築における電気設備設計・監理業務を担当。日立グループ案件のほか、学校や物流センターなど、多様な案件に携われます。【福利厚生充実/年間休日129日】

仕事内容日東レンタル株式会社 ※未経験歓迎【日立市】建設機械のルート営業◆年休125日／福利厚生残業平均10h／上場企業G会社 【仕事内容】 ※未経験歓迎【日立市】建設機械のルート営業◆年休125日／福利厚生残業平均10h／上場企業G会社 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 地域密着で、建設機械のレンタル・販売を行っている東証プライム株式会社ワキタのグループの当社にて、既に契約のあるお客様を中心とした提案営業をお任せします。 ◆営業手法 ・お客様は主に地元の土木・建設関連会社様になります。 1人当たり約10～20社程度を担当して頂きます。 ・担当エリアは各事業所から1時間圏内で、業務には社用車

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇下記2つの要件を満たす方 ■下記いずれかのご資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・1級建築士 ■一般建築物における建築施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 建築施工管理 【仕事内容】 同社が扱う物件において、建築施工管理業務を担当して頂きます。 【具体的には】 ■主な案件：事務所、工場、倉庫 等 ■構造：S造を中心に一部RC造 ■主要顧客：宇部興産、セントラル硝子、西部石油 ■案件金額：最大20億円程度 ■案件エリア：佐賀県を中心に一部九州の案件をご担当頂く可能性があります。 ■新築：改修＝2：8 ■民間：官公庁=6：4 ■元請：下請=8：2 ※実態として、工

仕事内容日立パブリックサービス株式会社 【西宮／50代・60代活躍中】浄水場の運転管理◆残業ほぼ無／日立製作所Gで安定／再雇用上限なし 【仕事内容】 【西宮／50代・60代活躍中】浄水場の運転管理◆残業ほぼ無／日立製作所Gで安定／再雇用上限なし 【具体的な仕事内容】 【◇転勤なし／専門知識不問◎未経験活躍中！】～日立製作所グループで安定性残業ほぼ無し／再雇用上限なし／長期就業が叶う／暮らしに欠かせない＜水道事業＞を支える～ ■担当業務 水処理施設内における機械電気設備の管理業務をお任せいたします。 生活する上で必要な‘水’を取り扱う仕事でやりがいのある仕事です。 ［監視・操作］浄水場内の中央