マンション管理組合 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容 マンション管理者方式における管理者業務執行者ポジションの募集です。 管理フロントでのご経験や知識を活かし、管理組合の代表、理事長の代行として、 管理組合の業務執行・運営等の業務を担っていただきます。 【具体的には】 マンション管理組合の業務執行や運営等 共用部分の保存、維持管理業務 他 「欲しかった暮らしを、しよう。」というスローガンのもと 、何よりも暮らす人のことを考えたマンション作りを続けるフージャースコーポレーションの考え方が、マンション管理にも根付いています。 お客様とのコミュニケーションを通じて、快適な暮らしのサポートをしていく仕事です。 必須条件・歓迎条件 ■必須条件：以

仕事内容マンション管理フロント 年収 390万円～460万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛媛県今治市蔵敷町一丁目14番5号 レガロ蔵敷102号 仕事内容 ■エリア内のマンション統括管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■理事会や総会の運営サポート：総会は年に1回、理事会は1～2か月に1回程度開催されます。居住者がより安全で快適に暮らせるよう提案を行なっていただきます。 ■建物および設備等に関する維持管理：1棟あたり月1回程度マンションを巡回いただき、整備がしっかり出来ているか確認をしていただきます。 ■管理員の採用および教育：担当マンションの管理員の採用や、マンション運営がス

仕事内容マンション管理組合のサポート業務 ■総会・理事会の運営、進行サポート ■議事録作成、決算書報告 ■設備改修の提案交渉 ■大規模修繕工事等修繕提案、各種工事手配 ■管理費等の収納業務 （管理費滞納者への支払督促、訪問、少額訴訟等） その他営業業務 ■新プロジェクトの企画立案、業務改善の提案 ■見積作成 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 マンション管理フロント経験をお持ちの方 ■必要資格 普通自動車免許第一種、管理業務主任者 【職種名】 【マンション管理フロント】首都圏エリア◆年間休日126日◆業界内でも給与水準が高い管理会社 【仕事内容】 同社の親会社であるマンションデベロッパー（東証プライム上場）が開発したマンションを中心にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。 ■マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当して頂きます。 親会社開発のマンション、他社デベロッパーから管理受託した分譲マンション、 リプレイスによる分譲マンションを対象にマンション管理組合

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれかを満たす方 ・マンション管理のフロント業務経験がある方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【尚可】 ・不動産売買経験3年以上（宅建取得者） ・チームや部下のマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】分譲マンション管理フロント 担当～マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証プライム市場／年間休日120日 【職務概要】 同社にてマンション管理組合のパートナーとして、事業計画の提案やアドバイス、設備保守業務などを

勤務時間【時間】09:00 ～ 18:00（休憩60分）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・マンション管理のご経験のある方 ■歓迎要件 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 【職種名】 【千葉・船橋／転勤無し】マンション管理 ※年間休日124日／土日祝休み 【仕事内容】 【職務概要】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人。 支店ごとに担当エリアが分かれており 50～100世帯の中規模マンションが中心です。 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理事会の運営、決算業務の他に 長期修繕計画

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_秋田＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ、資料作成、進行補助など） ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟～8棟です。 ・担当地域は秋田県です。 ・残業時間は月平均で20～3

仕事内容<仕事内容> 分譲マンション管理組合から委託を受けた業務を担当してもらいます ・お客様（マンション管理組合）のライフスタイルを支援します ・お客様の相談窓口として活躍してもらいます ・専門知識（マンション管理業等）が身につきます 決められた仕事を一定の品質で仕上げる能力が身につきます。又、 専門知識を活かしながら、成果もしっかりと評価。じっくりと長く 仕事に取り組みたい方、体を動かすことが好きな方にも向いていま す ・業界未経験の方でも現在活躍している方もいます。 ・在職中の方は入社日の相談可能、お気軽にご相談ください。 <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■マンション管理業務（理事会・総会対応、議事録作成など）の経験 ■管理業務主任者資格（取得に向けて勉強中も可） ※マンション管理業務の実務経験があり、基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）をお持ちの方 ■マネージメント経験者 [歓迎] 【歓迎/尚可】 ■マネジメント経験（人数は問いません） ■マンション管理士資格（取得に向けて勉強中も可） 【職種名】 マンション管理フロント（管理職候補）★上場企業グループ！土日祝休み可！テレワークあり！ 【仕事内容】 リゾート地のマンション管理会社で、リゾートエリアの物件管理を担当。理事会サポ

仕事内容【マンション管理フロント運営支援スタッフ正社員募集】●経験者優遇！未経験歓迎！京都本社 マンションの担当者として管理組合運営の支援を行っていただきます。 １０～１５物件のマンションを担当（規模や戸数にもよる） ①理事会・総会の開催・運営支援（議案書・議事録の作成） ②理事会・総会への出席（会計・懸案事項の報告） ③その他、担当マンションの定期巡回、管理員との連携、管理組合への助言、 理事会や居住者からのお問い合わせ対応など ＜長期的なキャリア作成が叶う職場環境＞ 〇管理業務主任者資格や実務経験をしっかり評価します！ 〇成果に応じて年収アップ！ 〇残業は月平均２０時間以下で、定時退社も可

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・自動車運転免許 ・何らかの営業、または顧客折衝の経験がある方 ・分譲マンション管理フロントの仕事に意欲がある方や同業界でキャリア形成を図りたい方 ※未経験者歓迎・年齢不問 [歓迎] ＜歓迎＞ ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・分譲マンション管理の経験のある方 【職種名】 【未経験歓迎／年齢不問】分譲マンション管理フロント ※勤務地は通勤圏内で調整 【仕事内容】 分譲マンション管理業務。管理組合運営の支援（理事会・総会の開催、議案作成）をお任せ。～ノルマ等無し◎業界トップレベルの成長率を誇る優良企業／年休123日・基本土日祝休み・フレックス制～ ■マ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■職務経験：必須（マンション管理受託営業・マネジメント経験） ■業界経験：必須 ■資格 管理業務主任者（必須） 【職種名】 マンション管理受託営業 課長候補 【仕事内容】 マンション管理の受託営業及びマネジメント全般 【具体的には】 オーナー様や管理組合へ管理サービス（清掃・設備管理・巡回点検）を提案する リプレイス営業 ・課題ヒアリング ・課題、悩みを解決するサービス提案 ・受託営業部?メンバーのマネジメント ※管理業務の委託契約締結後は管理部?へ引き継ぎます 【事業内容・会社の特長】 清掃業務／設備維持管理業務／マンション管理組合業務 等 ★私たちは建物・設備・

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかに該当する方 ・経験者の方はもちろん、未経験の方でもマンション管理の仕事にご興味のある方は大歓迎です。お人柄、意欲を重視した採用になります。 ■必須資格 ・普通自動車免許 [歓迎] ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・賃貸マンション・分譲マンションの管理、フロント営業経験のある方 ・注文住宅営業、売買仲介営業のご経験のある方 【職種名】 【マンション管理（総合職）】年収450～660万円 /年間休日128日 /離職率5％ /三井不動産G 【仕事内容】 30代で年収600万円以上・年間休日128日・離職率5％の安定基盤の働きやすい会社です。高級マンション

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理業務の経験のある方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【尚可】 ・マンション管理士の資格のある方歓迎 【★働き方の魅力ポイント★】 ・年間休日が多い： 年間休日は125日～126日と、不動産業界では多めに設定されています。 ・残業が少ない：残業は月平均5～10時間、長くても20時間程度を想定しており、メリハリをつけた就業が可能です。 ・持ち帰り残業・サービス残業0： PCの持ち帰りが原則できないため、自宅での仕事やサービス残業がない環境です。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄

仕事内容分譲マンション管理組合の企画・運営サポート業務 マンション管理組合の総会、理事会に係わる資料、議事録等の 作成を行います。 エリア：九州内・山口のいずれか ＊変更範囲：変更なし 急募

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_熊本＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ、資料作成、進行補助など） ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 ＜詳細＞ ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟～8棟です。 ・担当地域は熊本県です。 ・残業時間は月平均で20～3

仕事内容・分譲マンション管理組合の運営・支援、理事会・総会運営補助 ・マンションで発生する修繕等の工事発注業務 ・マンション分譲会社との折衝業務 ・新築マンション管理開始までの準備業務 ・外出時は社用車使用（エリア：大分県内） ＊未経験の方にも丁寧に指導しますので安心してご応募ください ＊採用後、管理業務主任者の資格を取得して頂きます （取得費用は自己負担、取得後、管理業務主任者手当あり） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：以下いずれも満たす方 ・分譲マンションの管理フロント経験をお持ちの方（7～8年以上） ・「管理業務主任者」資格を保有されている方 ■歓迎条件： ・「マンション管理士」資格を保有されている方 [歓迎] . 【職種名】 【分譲マンション管理組合の管理者担当者】東証プライム上場グループ／フロント経験豊富な方 【仕事内容】 東証プライム上場デベロッパーグループである同社において 管理業者管理者方式における管理者業務執行者ポジションの募集です。 （同社入社後、同社内のマンション管理士事務所に出向いただきます） 管理フロントでのご経験や知識を活かし、管理組合の代表、