アズハイム習志野の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5～6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 医師が常駐していないため、必要に応じて医療処置を行える看護スタッフは欠かせない存在となっています。 【オンコールについて】 ◆担当回数 当番制で月10～15回程度。 ⇒一通りの業務が把握できる頃(入社2～3か月)から開始しています。 ※経験によってオンコール開始時期は異なります コールが鳴るのは、4～5回

仕事内容・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) ・業務の変更範囲:会社の定める業務 医師が常駐していないため、必要に応じて医療処置を行える看護スタッフは欠かせない存在となっています。 オンコールについて 当番制でひと月10~15回程度。一通りの業務が把握できる頃(入社2~3カ月後)から開始しています。※経験によってオンコール開始時期は異なります コールが鳴るのは、4~5回に1回程

仕事内容【業務内容】 ・食事・排泄・入浴等の生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーションの企画・実施 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話から「やってみたいこと」を引き出し実現する「夢を叶えるプロジェクト」を実施。 【IoT導入で業務効率UP】 スマホ1台で記録・コール・見守りが完結する「EGAO link」を導入し、ケアに集中できる環境です。 ※従事すべき業務の変更:あり(変更範囲:会社の定める業務) 【習志野市新栄】介護スタッフ(正社員)|月給28.0万円~《実籾駅》 応募資格: 介護福祉士 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間:

仕事内容【正社員】看護師／千葉県習志野市／アズハイム習志野 ●入居者様のバイタルチェックをはじめ、胃瘻による経管栄養・点滴・インスリン注射などの医療処置（1事業所あたり2～3名程度で実施）、事業所内の巡回、服薬の配薬管理、緊急時の救急搬送対応などをお任せします。 ●日勤のみの勤務で、残業は月平均10時間程度と少なめです。オンとオフのメリハリをつけて働けます◎ ●京成本線「実籾駅」から徒歩11分。駐車場は自分で確保する必要がありますが、マイカー通勤も可能です。通勤方法を選べるのは嬉しいポイントですね。

勤務時間・7:00~16:00 ・9:00~16:00 ・11:00~20:00 上記より勤務時間のご相談可能◎ ・週3日～でご相談OK★ 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容週3日勤務～OK◎時給1,300円以上＼有料老人ホームの介護職《習志野市/実籾駅より徒歩10分》 【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして｢夢を叶えるプロジェクト｣を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「

仕事内容＼有料老人ホームの介護職・正社員／ 『働く人こそ、笑顔に」気持ちよく働くための取り組みを行っています。賞与年2回《習志野市/実籾駅より徒歩10分》 【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして｢夢を叶えるプロジェクト

仕事内容介護付きホームの看護スタッフ！賞与年2回・年間休日113日＼夜勤なしITシステムによる業務効率化・リフレッシュ有給休暇など従業員満足を大切にしています！《千葉市花見川区/京成幕張駅徒歩6分》 ・バイタルチェック ・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に５～6名程度) ・ホーム内ラウンド ・配薬管理 ・訪問医の来設時の対応 等 ※基本的には業務分担制をとっていますので、ケアのお仕事をして頂くことはありません(必要時のフォローは有) 医師が常駐していないため、必要に応じて医療処置を行える看護スタッフは欠かせない存在となっています。 オンコールについて 当番制でひと月10～