スポーツ ハローワーク - 北海道 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は9時30分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ※休憩時間は６時間までは０分となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は相談に応じます。 ＊木曜日・金曜日に勤務できる方を歓迎します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日から１月３日）、お盆 年次有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容発達障がい等の特性をお持ちのお子様（小学生から高校生）の居場 所づくり、自立支援、保護者様のサポートをチーム一丸となって行 っていただくお仕事です。（定員：１０名／日） ■仕事の特徴 ＊お子様と一緒に運動、工作をしたり、社会性、コミュニケーショ ンスキルを育む支援を行います（送迎業務あり／車種は特記欄） ＊一人ひとりのお子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に 楽しみ、共に成長できる環境です。 ＊支援内容や企画は職員の皆さん自身の持っている工作、料理、お 菓子作り、スポーツなどの趣味や特技を活かすこともできます！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜17時30分 就業時間３：15時30分〜21時00分又は9時30分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 ※休憩時間は６時間までは０分となります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：週２休以上

仕事内容函館七飯スノーパーク スキー場運営に関わる営業業務全般 ・スキー場の販売促進業務（営業・イベント参加・スポーツ店セー ルスなど） ・ＳＮＳの更新や管理業務 ・リフト関係業務 ※営業範囲は地元を中心に行います ※運転業務あり。 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：基本的に子どもたちの放課後時間での勤務です。 休日や夏休みなどの長期休み期間は、９：００～１８：００の間の ５時間程度もあります。（相談可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容急性外傷、スポーツ障害、交通事故、ぎっくり腰など来院された患 者様へ対しての施術、施術助手を行っていただきます。冬季間は自 費の施術も増加します。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎士別イン翠月における調理業務全般 ＊宿泊客への朝食・夕食の調理 ＊レストランメニューの調理 ＊宴会等のコースメニュー調理など ※地元食材を生かした郷土色豊かな食事の提供を目指しています 夏期はスポーツの合宿、冬期は自動車関連の寒冷地テストの お客様で長期滞在も多く、日替わりでお食事を提供しています ●６０歳代のかたの応募もお待ちしております● 「変更範囲：変更なし」

仕事内容２０２５年１０月１日新規開設。 アイススケート金メダリスト清水宏保が運営責任者を務める、 児童発達支援・放課後等デイサービス マカロンで、 お持ちの資格を活かして一緒に療育のお仕事をしませんか。 お子さま、ご家族にとって「安心できる居場所」と、 スポーツや多様な経験を通して「自分にはできる。」と 信じられるような場所を作りたい。というテーマのもとに 開設いたしました。 「変更範囲：変更なし」 新しい事業所で１人ひとりのお子さまと向きあい、 可能性を信じてお仕事できる方を募集しています。

仕事内容リハビリテーション専門の施設で、マシンを使用したリハビリ補助 誘導、見守りを行っていただきます。食事・入浴介助などの業務は ありません。スポーツクラブで見かけるストレッチマシンや身体測 定機器、歩行器、エアロバイクなどの活用をイメージしてください ・人財育成に力を入れていますので、機器の使用方法などはしっか りと学んで、自分の知識や技術としていただけます。 ・利用定員数管理を行いながら運営を行うことで、日々の業務イメ ージを組み立てやすくしています。 ＜こんな方にオススメ＞長く働いていただけるよう、あなたのキャ リアプランをしっかりとサポートします。現場でのスペシャリスト を目指したい方、管理