船長 - 北海道 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 「待遇に不満がある」「休みが少ない」 そんなお悩みは… 年休125日＆福利厚生充実の当社で解決！ ＞ あなたの経験や資格を活かして、 陸と海を守り続ける当社で働きませんか？ ★スタッフは約50％が20代・30代・40代！ ＞ 【お任せしたい仕事内容】 19ｔの作業船に乗船、操縦してもらいます。 ┗港から港への回航作業や港内の入出港 ┗岸壁の離接岸など 現場作業のサポート など ＜安定感や規模は道内トップクラス！＞ ●8割元請け＆9.5割が公共工事 ●作業船の保有率も道内トップクラス！ ●人材育成と福利厚生の充実に注力！ イヤな”現場あるある”なんて感じさせません！ 【

仕事内容クレーン作業船（起重機船）を海上に係留するための作業用錨（ア ンカー）を設置・移設・撤収する作業船（揚錨船）の運転操作及び 作業船の整備作業に船長として従事していただきます。 港湾・漁港土木工事、サルベージ、港湾荷役等に係るクレーン作業 船に関連する業務。 ※室蘭近港および胆振沿岸以外の場合、現場への出張もありますが 短期間です。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 スタッフは約50％が20代・30代・40代！ 「休みが少ない」お悩みは当社が解決 未経験から挑戦できるレア求人 【ブラックな働き方とは無縁です！】 創業80年以上×給料の心配は無用！ 約200名のスタッフ活躍！社員登用あり 頑張り次第で年400万オーバーは確実 年休125日＆GWや年末年始もしっかり休み 寮完備＆おいしいまかない付き！ ୨୨୨ 大海原が仕事場。 陸と海の安全は俺らが守る！ 【船長見習いスタッフ、大募集！】 ୨୨୨ 【 仕事内容はコチラ！ 】 海上作業に欠かせない花形として業務をお任せ！ ●19ｔの作業船に乗船、操縦する船長のサポート ⇒港から港への

仕事内容【仕事内容】 ★スタッフは約50％が20代・30代・40代！ 何カ月も陸に戻れない…なんて心配無用！ 基本毎日陸に戻り、出張時も1～2週間毎に帰宅！ もちろん滞在費は会社負担！ 【 この求人の必見ポイント！ 】 土日祝休み＆年間休日は125日！ 昇給＆賞与で頑張りをシッカリ還元！ ⇒業績賞与は今年も支給予定です！ 8割元請け＆9.5割が公共工事！ 寮完備・おいしいまかない付き！ 【 仕事内容 】 《海上版土木作業員》として港湾工事を担当。 船長や施工管理者の指示に合わせて動けばOK！ ＊防波堤やテトラポットといった消波ブロックの設置 ＊何十トンものテトラポットを機械で 持ち上

仕事内容【職種】管理＞物流企画・物流管理 【業種】運輸・交通＞海運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社紹介】 当社は岡山県玉野市に本社を置き、海上と陸上の両方で物流を支える総合輸送会社です。 創業以来、60年以上にわたって日本の産業を支える重量物輸送の要を担ってきました。 2017年には国内物流大手であるセンコーグループの傘下となり、さらに強固な経営基盤のもと、安定した事業展開を続けています。 【採用背景】 当社の事業拡大に伴い、新たなタグボートや曳船が増加しています。 これからの事業を担う中核メンバーとして、海技免状をお持ちの経験者の

仕事内容【仕事内容】 「待遇に不満がある」「休みが少ない」 ＜そんなお悩みは 年休125日＆福利厚生充実の当社で解決！＞ ★スタッフは約50％が20代・30代・40代！ 【お任せしたい仕事内容】 船上でクレーンの操縦をお任せ！ クレーンを操り数十トンにもなる 消波ブロックを移動させるなど、 スケールが大きく達成感もひとしお！ ※海に入ることはないのでご安心を 【ブラックな働き方とは無縁です！】 創業80年以上×給料の心配は無用！ 昇給＆賞与で頑張りをシッカリ還元！ ⇒業績賞与は今年も支給予定です！ 約200名のスタッフ活躍！社員登用あり 年休125日＆GWや年末年始もしっかり休み 寮完備

仕事内容【十勝海運】正社員＆賞与年２回☆４．４ヶ月☆営業のオシゴト！ ◆未経験からチャレンジできる♪ランチスペースや休憩室完備☆分煙されており快適！人気の職業紹介のお仕事♪交通費支給（上限２万５千円）あり！車通勤できる＆無料駐車場もあります！ １月スタート♪☆倉庫業などをおこなう会社☆同業務者がいて安心♪幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！【正社員で就業開始】荷主様への貨物取扱打合せ、貨物船の入出港手続きと接岸・ 離岸に関する調整、船長や船会社との各種協定・調整および連絡連携などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算） 雇用形態： 正社員