東京都の鋼材の求人・仕事・採用

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【勤務時間】 08:00~17:00 20:00~05:00 2交替制 【休憩時間】 60分 【残業時間】 1~10時間/月間

仕事内容【仕事内容】 建設現場で使われる 「鉄パイプ」や「鋼材」を扱う工場です。 寮費補助あり！ 手元に残るお金が多い ■寮費補助あり！ 月々の寮費を会社が一部補助します。 （規定あり） ■家具家電も完備 冷蔵庫、洗濯機、寝具など 生活に必要なものは全部揃ってます。 敷金・礼金もゼロ円。 ■すぐに入居できる 「今すぐ働きたい」という方も 即日入居OKです。 月収35万円も可能！ しっかり稼げる 高時給＋深夜手当＋残業手当で 月収35万円以上を目指せます。 寮費補助もあるので、 貯金がどんどん増えます。 「車を買いたい」 「借金を返したい」 そんな目標がある方にピッタリ。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・建築鋼構造を専攻した方、あるいは、建築鋼構造の知識が有る方 ・鉄骨製作管理技術者1級または建築士1級をお持ちの方 ・WES1級以上、非破壊検査技術者資格をお持ちの方 【職種名】 【東京】工務ポジション（鋼材系ダンパー製作）/760～1130万円/土日祝休み/JFEグループ 【仕事内容】 世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループの中核を担うゼネコンです。 手当なども充実しており、長期的に就業しやすい環境が整っています。 ■工務ポジション（鋼材系ダンパー製作） 世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループである同社において 鋼材系ダンパーの製作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・S造（鉄骨造）の施工管理経験者 [歓迎] . 【職種名】 【東京】鉄骨工事の施工管理◆鋼材商社／土日祝休み・残業約15h・直行直帰OK／創立以来黒字経営 【仕事内容】 鋼材商社における物流倉庫、商業施設や店舗など鉄骨造建築の躯体工事をお任せいたします。担当現場は関東圏内になります。 ≪具体的には≫ ・鉄骨建て方工事の施工管理 ・工程/コスト/安全/品質管理 ・協力会社（鳶・重機・加工業者等）手配 ・ゼネコン、協力会社との調整 ・営業職との擦り合わせ ・工事関係書類の作成 ・品質検査、引き渡し ※工期：3～４ヶ月程のものがメインとなります。 ※工事が夜間にかかること

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ■鉄骨製作管理技術者1級または一級建築士をお持ちの方 ■WES1級以上、非破壊検査技術者資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・協調性のある方 ・報告、連絡、相談等コミュニケーションのできる方 【職種名】 工務ポジション（鋼材系ダンパー製作）/JFEスチール100％出資/年間休日122日/東京都 【仕事内容】 【従業員4万人超のJFEグループ】同社において、鋼材系ダンパーの製作に関わる工務（ダンパー製品の製作・品質・工程管理等）をお任せいたします。 【従業員4万人超のJFEグループ】同社において、鋼材系ダンパーの製作に関わる工務（ダンパー製品の製作・品

仕事内容鋼材の荷受け・発送・検品・在庫管理業務をお任せします。 入荷した鋼材の確認や梱包、荷上げ・荷下ろし作業を行い、出荷準備まで一貫して対応していただきます。 また、近隣エリアへの配送業務をお願いする場合もあります。配送時はキャラバンを使用します。 取り扱う商材は鋼材が中心となるため、体を動かす作業が多いポジションです。 入社後は先輩社員が基礎から丁寧に指導するため、未経験の方も安心してスタート可能です。 フォークリフト・玉掛け・天井クレーンなどの資格は入社後に取得でき、働きながら専門スキルを身につけられる環境です。

仕事内容【応募資格】 [必須] １．重厚長大の工場で製造・技術・設備・品質・安全 などの現場実務を経験した方。 管理者として直接 部下を指導して、工場の円滑運営・ レベルアップを行なった方は尚可です。 ２．個別技術よりもアドバイザーとして、全体として 工場運営の向上が図れる方。 ３．機械工学あるいは電気工学系のバックグラウンドを お持ちの方 ４．海外の工場で単独業務の出来るレベルの英語力 （流暢でなくても構いません） ５．鋼材の一次加工工場の経験者が好ましいが、その他 材料や製品工場の経験でも可。 [歓迎] 製造現場でのコミュニケーション力と マネジメントスキル。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■資材調達・購買のご経験をお持ちの方 ■PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） [歓迎] ・英語力（読み書き・メール） ・鋼材を取り扱った経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】グローバル調達（鋼材、非鉄、樹脂等）（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強みのプライム市場上場の優良メーカー★★ 【業績好調・グローバルにも展開】【幅広い製品、幅広い取引先を持ち、不況の影響もあまり受… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 当社製品の製造に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■鋼材の調達実務経験 ■鉄鋼メーカーとの交渉経験（価格、供給、品質等） ■社内各拠点（工場・事業部）との利害調整や仕様の集約を完遂した経験 ■PCスキル（Excel等を用いた大量のデータ集計・分析ができる方） [歓迎] ・数億～数百億円規模の調達予算の管理、運用経験 ・リーダー、またはマネジメント経験 ・英語力（読み書き、ビジネスメール等） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】グローバル調達スペシャリスト（鋼材、非鉄、樹脂等）（年収650万円～1000万円） 【仕事内容】 ★★極小ボールベアリング世界シェア60%!!高い技術と海外生産に強み

仕事内容鋼構造分野において、高度な鋼材利用技術や鋼構造物の製作・施工ノウハウを持つ、大手エンジニアリング会社に常駐となります。 建築分野において自社オリジナルの免震装置・制震装置を設計・製作をしている部署において、 CADやBIMを使った免震装置・制震装置の製作図作成やモデリング、製品製作の管理をお任せいたします。 ＜仕事の魅力＞ 日本を代表する大手エンジニアリング会社に勤務となります。 手掛ける用途はオフィス、データセンター、物流施設など多種多様。 大型案件へのプロジェクト参加も可能となります。 ＜主な業務内＞オリジナルの免震装置、制振装置を製作・納入する業務 ・構造図を元に「製作図」「製作要

仕事内容ステンレス・特殊鋼の販売/加工品を手がける当社。あなたには、主に既存のお客様への提案をご担当いただきます。1年間は先輩社員が商談に同行するので、未経験者の方も安心です！ ＜商材について＞ ボルト・ナットメーカー、産業機械メーカー、ポンプメーカー、バルブメーカー、食品メーカー、医療機器メーカーなどさまざまな業界で使用されるステンレス鋼や特殊鋼素材や精密部品を販売。幅広い種類の中から、用途に合わせて提供します。 ＜具体的な仕事内容＞ ■既存顧客の場合（担当案件の8割） お客様側からのご連絡や定期的な訪問によってニーズを獲得。「前と同じものが欲しい」というパターンだけではなく、用途・素材・加工方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・商社での勤務経験のある方。 ・鉄鋼製品の営業経験がある方。 【歓迎条件】 ・ステンレス鋼材の営業経験がある方。(国内商売、海外貿易の別は問わない） 【職種名】 【東京】ステンレス鋼材の国内外トレード業務担当◆伊藤忠×丸紅資本の商社 【仕事内容】 【業務内容】 【国内外のステンレス鋼材に関するトレード業務】 ・取引先の与信管理、受払作成、契約管理、デリバリー、債権債務回収管理等 ・営業担当として自身の担当客先を持ち、担当取引の維持、拡大を図る。 ・将来的には事業投資案件も担当予定。 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 鉄鋼製品の輸

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記4つのうち2つの経験が5年以上ある方 （１）総合商社、専門商社での営業経験 （２）自動車関係の営業に従事した経験 （３）電機関係の営業に従事した経験 （４）大手企業向けの紐付き契約 [歓迎] ・貿易営業経験 ・自動車運転免許 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 営業（電機鋼材室）【東京勤務】（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 EV化の世界的潮流の中心地である中部地区において、高性能電磁鋼板などの高付加価値製品の販売拡大をお任せします。 商材：電磁鋼板、薄板、表面処理鋼板、厚板

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理業務経験とマネジメント経験の双方のご経験をお持ちの方 [歓迎] ・総務業務経験をお持ちの方 【職種名】 大田区(東京) 総務経理管理職候補・鋼材メーカー／完全週休2日制◎平均勤続年数10年◎長年の安定経営 【仕事内容】 総務経理管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 以下の業務の中で、これまでのご経験踏まえて、対応させていただきます。 （経理） ・月次決算（各科目締切や原価計算など月次業務から試算表締めまで）、年次決算 ・監査法人対応・税理士対応 ・税務申告補助業務 ・金融機関折衝 （総務業務） ・労務管理 ・給与計算業務 ・各種社会保険事

勤務時間週5日 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【勤務時間】 08:00~17:00 20:00~05:00 2交替制 【休憩時間】 60分 【残業時間】 1~10時間/月間

仕事内容【仕事内容】 ■寮費補助あり！ 月々の寮費を会社が一部補助します。 （規定あり） 月収35万円も可能！ しっかり稼げる 応募の流れ 履歴書は不要です。 まずはお気軽にご応募ください。 クレーンで鉄パイプや鋼材を 吊り上げる際の補助作業です。 【2】荷物を降ろす 吊り上げた荷物が 指定の場所に着いたら、 ワイヤーを外します。 ◇ 全額日払い・週払いOK（規定あり） ◇ 寮費補助あり（規定あり） ◇ 資格取得支援 ◇ 交通費規定支給 ◇ 社会保険完備 ◇ 受動喫煙防止対策として喫煙所設置 □未経験から高収入を目指したい方 □寮費を抑えて貯金したい方 □工場・製造業に挑戦した

仕事内容ネノックス・メタル株式会社 【日本橋】建築用鋼材の法人営業◆基本残業ゼロ！◆所定労働7.5ｈ◆売上35億円の鉄鋼専門商社◆転勤無 【仕事内容】 【日本橋】建築用鋼材の法人営業◆基本残業ゼロ！◆所定労働7.5ｈ◆売上35億円の鉄鋼専門商社◆転勤無 【具体的な仕事内容】 【少数精鋭の鉄鋼専門商社／業界唯一無二のビジネスモデル／年間休日120日／完全週休二日制】 ■業務内容： 海外に直接の仕入れ先を持つ当社において、鋼材の法人営業職を担っていただきます。東急･清水建設･鹿島建設などの大手ゼネコンから中小の建築業者･メーカーなどの国内既存顧客に向け、提案･販売を行います。 また出張は日常的に発

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ 以下要件をいずれも満たすこととさせていただきます ・資材調達・購買のご経験をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint等） ＜歓迎要件＞ ・英語力をお持ちの方（読み書き・メールなど） ・鋼材を取り扱ったご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 25 ～30才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 グローバル調達（購買担当） ＜東京＞ 【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 当社製品の製造に必要な各種原材料（非鉄含む鋼材や樹脂など）について、サプライヤーと価格、納入条件等の折衝を行い、適正な調達を行う業務です。 全

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験＞ 以下要件をいずれも満たすこととさせていただきます ・鋼材の調達実務経験 ・メーカー等との直接的な価格折衝、供給枠確保の実務経験 ・大手鉄鋼メーカーとの交渉経験（価格、供給、品質等） ・社内各拠点（工場・事業部）との利害調整や仕様の集約を完遂した経験 ・PCスキル（Excel等を用いた大量のデータ集計・分析ができる方） ＜歓迎要件＞ ・数億～数百億円規模の調達予算の管理、運用経験 ・リーダー、またはマネジメント経験 ・英語力（読み書き、ビジネスメール等） 【募集年齢（年齢制限理由）】 36 ～50才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・鋼材加工や近似の製品を取り扱う工場での勤務経験 （自動車関連や機械系のメーカーなどの経験者も歓迎します） ・コミュニケーションが取れる英語力（流暢でなくても構いません） 【WANT】 ・海外勤務を厭わない方（赴任国は希望を勘案しますが、下記勤務地全域に 工場があるため全社要員の人事異動計画の中で決定させていただきます） ・鋼板加工系の工場や鋼板のコイルセンターにおける上記経験または知識 [歓迎] 工場での現場業務経験・技術品質関連経験 【職種名】 海外工場の技術支援・工場管理業務（日本企業の本社採用での海外出向） 【仕事内容】 ＜

仕事内容＼これまでの経験をいかして少しペースダウンして働けます／安心して長く働ける仕事を探している経験者の方にピッタリ♪日勤×地場のみなので、15時～18時には退勤OK◎この働き方で＜月給35万円＞が可能です。【50代～60代が活躍中】お任せするのは鋼材などの配送です。積み降ろしは機械を使用するので、手積み・手降ろしがありません。体への負担も少なめなので、無理せず長く続けられます。＜完全週休2日制＞休みもしっかりととれるので、無理せず長く続けられますよ。 年間休日120日◎完全週休2日制＊土日祝◇日勤×地場のみ＜15時～18時には帰社＞中型 ┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛┛ ＜シニア世代が活躍中＞ 無理

仕事内容八木鋼材株式会社 【東京/京橋駅】＜第二新卒歓迎＞鉄鋼商社の営業職◆土日祝休／未経験歓迎／老舗の安定×若き力の変革 【仕事内容】 【東京/京橋駅】＜第二新卒歓迎＞鉄鋼商社の営業職◆土日祝休／未経験歓迎／老舗の安定×若き力の変革 【具体的な仕事内容】 ～【安定（従業員90名で売上236億・設立60年以上黒字経営）】×【変革（30代時期社長と若きリーダー達による新規事業拡大中）】～ ■求人概要 鉄鋼商社である当社にて営業職をお任せします。現在社長交代を視野に入れており、歴史ある鋼材販売・工事請負事業で盤石な経営基盤を築きつつ、次期社長（30代後半／慶応大卒、弁護士としても活躍）による新規事