社会保険労務士法人オフィスねこの手 の求人・仕事・採用

仕事内容既存のクライアント様に労務管理の重要性、従業員満足度向上が生 産性向上に繋がることを提案している社会保険労務士事務所で、ク ライアント様からの労務相談や給与計算業務を行っていただきます 。具体的には、パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント）の 打ち込み作業、資料作成等、電話応対、郵便物の発送業務、官公庁 への書類の届け出などです。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士法人 大槻経営労務管理事務所 社労士事務所の事務スタッフ／未経験大歓迎／フレックスタイム制 【求人要約】 【未経験歓迎】国内最大級の社労士事務所でスキルUP 【750社の顧客基盤】有名企業から中小企業まで対応 【健康第一の理念】フレックス制導入◎残業月10Ｈ 【仕事内容】 クライアント企業の社会保険手続きや給与計算の代行業務を担当。※マニュアル・丁寧なOJTあり 【具体的な仕事内容】 ＼国内トップクラスの規模を誇る社労士法人／ 大槻経営労務管理事務所は、有名上場企業から スタートアップまで約750社以上の顧客を支える安定基盤が強みです。 今回、組織の更なる体制強化と

仕事内容リモートワークあり！【社労士事務所／週3日在宅可】＜年収420から490万＞給与計算スタッフ／残業月20時間以内／横浜・大倉山 エールは1998年の創業以来、労働問題と社会保険制度の専門家集団として、企業の成長と発展を支援する人事労務コンサルティングを提供してきた社労士事務所です。神奈川県横浜市を拠点に、給与計算・社会保険手続・就業規則コンサルティング・助成金申請・人事制度設計など、幅広い人事労務サービスを顧問先企業へ提供しています。 【ミッション・採用背景】 近年、法改正の頻度増加や顧問先企業の課題複雑化により、対応すべき案件の量・難易度ともに高まっています。現在25名体制で業務を推進し

仕事内容既存のクライアント様に労務管理の重要性、従業員満足度向上が生 産性向上に繋がることを提案している社会保険労務士事務所で、ク ライアント様からの労務相談や給与計算業務を行っていただきます 。具体的には、クライアント様からの労務相談に対するコンサルタ ント業務、パソコン（ワード、エクセル、パワーポイント）の打ち 込み作業、資料作成等、電話応対、郵便物の発送業務、官公庁への 書類の届け出などです。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 当社は3年以上連続で売上増を達成し、事業規模の拡大を続けています。従来の労働保険・社会保険事務手続中心の支援から、より高度な経営支援・人事戦略構築へとサービスを拡充する中で、次世代の組織を牽引するリーダー人材の育成が急務となっています。そこで、将来の経営幹部として、当法人のさらなる飛躍と、クライアント企業の変革を加速させる中核メンバーを募集します。 【業務内容】 まずは人事・労務領域のコンサルタントとして給与計算業務をはじめとする現場での事

仕事内容タイトル: 社会保険労務士 勤務先名: HR BrEdge社会保険労務士法人 職種: 社会保険労務士 仕事内容: 【平均年収720万超え｜1500万プレイヤーも活躍中】 成長意欲ある社労士資格者・経験者を歓迎します。 専門性を武器に、労務改善・人事制度構築など幅広く挑戦できます。 ■ お任せする主な業務（ご経験に応じて即戦力で担当） ・社会保険・労働保険の各種手続き ・就業規則・各種規程の作成・改定 ・助成金申請（提案〜書類作成〜実行まで） ・労務相談対応、労務リスクの診断・改善提案 ・給与計算（チェック含む） ・顧問先企業への訪問・説明対応 ・人事制度構築、人事賃金コンサルティング

仕事内容タイトル: 社労士事務所での社会保険労務士補助 勤務先名: HR BrEdge社会保険労務士法人 職種: 社労士事務所での社会保険労務士補助 仕事内容: 【未経験スタートでも平均年収720万円の実績】 充実の研修とサポート体制で専門スキルを習得できます。 営業職など異業種からの転身で活躍するスタッフも多数。 ■ 入社後まずお任せする業務 ・社会保険・労働保険の各種手続き ・助成金申請書類の作成 ・ハローワーク、労基署、年金事務所、労働局への届出 ・給与計算業務 ■ 慣れてきたら挑戦できる業務 ・労務管理や人事制度に関する提案・相談対応 ・就業規則などの書類作成 ・顧問先への訪問対応

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容労務事務スタッフ／「未経験者活躍中」時給1,450円／労務事務スタッフ／顧客対応なし／週4日／土日祝休／駅チカ ２０代活躍中 未経験から一生モノのスキルを 手に入れるチャンスです！ 「普通の事務じゃ物足りない」 「手に職をつけて安定したい」 そんなあなたにぴったりの、 労務事務のお仕事です。 お客様対応や電話対応はナシ！ 目の前の業務に集中できます◎ 社内メンバーを支える大切な サポート職として、手続きや 事務全般をお任せします。 専門知識はゼロからで大歓迎！ 丁寧にお教えするので安心です 【具体的な業務内容】 ◆書類の作成 役所へ提出する書類を作成。 Ｗチェック体制で安心で

仕事内容社会保険労務士法人エルクエスト 社会保険労務士補助スタッフ／未経験OK／完全週休2日制 【求人要約】 【成長企業で活躍】様々な企業の経営を幅広くサポート 【未経験／経験者歓迎】先輩社員の約5割が未経験出身 【働きやすさを実現】完全土日祝休／年休120日以上 社会保険労務士法人だからこその働きやすさが魅力！ 手厚い研修＆資格取得支援で未経験から成長できます！ 大阪＆東京を拠点に、幅広い顧客に対して人事労務から経営管理、採用サポート、 ITシステム導入サポートなどを行い、着実に信頼と実績を高めてきた当法人。 おかげさまで四半世紀の歴史で、右肩上がりの成長を続けています。 今回は、大阪

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】士業＞監査・税理士法人 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ★組織の体制強化に伴う、マネージャー候補の募集です 2009年の設立以来、私たちは大阪の中小企業を中心に人事労務の支援を続けてきました。 現在は代表の加藤を含め7名体制（事務スタッフ6名）ですが、昨今の新規案件増加に伴い、組織のさらなる安定化が必要です。 これまでは代表の加藤が実務の最終確認や組織運営のすべてを担ってきましたが、今後はそれらを分担し、共に事務所を支えていただける方を募集します。 【具体的な仕事内容】 入社後まずは当法人の業務フロー

仕事内容社会保険労務士法人TSC 【人事労務サポート事務】一生役立つスキルを手に！完全土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【休みもスキルアップも充実】人事・労務に関する問合せ対応、事務手続き等の代行業務を担い、会員企業をバックオフィスからサポート★残業月10h程度・入社・退社の手続き、各種届出代行 ・給与計算の代行 ・電子申請(ハローワーク、年金事務所等) ・会員企業からの問合せ対応(電話/メール) など 上記の業務はそれぞれチームに分かれて分担中。 将来的にはジョブローテーションで別チー

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 当社は3年以上連続で売上増を達成し、事業規模の拡大を続けています。従来の労働保険・社会保険事務手続中心の支援から、より高度な経営支援・人事戦略構築へとサービスを拡充する中で、次世代の組織を牽引するリーダー人材の育成が急務となっています。そこで、将来の幹部候補として、当法人のさらなる飛躍と、クライアント企業の変革を加速させる中核メンバーを募集します。 【業務内容】 人事・労務領域のコンサルタントとして現場での事業理解を深めながら、顧問先企業の

仕事内容「社労士の資格は取ったが、旧態依然とした働き方に疑問がある」「自分の手で組織を作り上げたい」そんな意欲を求めています。 活気ある環境で、ITツールを積極的に活用。将来的には法人化も見据えた部門立ち上げのコアメンバーとして、裁量を持って活躍いただけます。 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 社労士部門の「立ち上げメンバー」として、実務からフロー構築まで幅広くお任せします。 ＜実務フェーズ＞ ◆社会保険・労働保険の各種手続き ◆給与計算業務 ◆助成金申請(キャリアアップ助成金等の比較的簡易なものから着手) ＜マネジメント・構築フェーズ＞ ◆部門内の業務フロー構築(IT

仕事内容税理士法人下川＆パートナーズ 社会保険労務士アシスタント／20～30代活躍／完全週休2日制 【求人要約】 創業29年、数多くの顧客との絆＆信頼による安定性 綺麗なオフィスでの内勤◆待遇充実◆賞与年2回 20～30代中心＆雰囲気良◆未経験者も活躍可能！ バックオフィスから、社労士サポートがメインの業務！ 安心の環境で、充実の待遇と働きやすさを実現！ 税理士法人 下川＆パートナーズは、1996年の創業以来、企業や医療法人など幅広いクライアントをサポートしてきました。 その実績を活かし、昨年度には社会保険労務士法人 下川＆パートナーズ を新設。 労務分野における支援体制をさらに強化し、今

仕事内容北海道社会労働保険協会（SATOグループ） 労務管理（総合職）／未経験活躍中／年休120日超／残業ほぼ0 【求人要約】 ◆安定性｜国内最大級規模の社労士法人グループ企業 ◆未経験歓迎｜毎月の勉強会＆長期間のOJTで安心 ◆働く環境｜年休120日超／残業少／定着率100％ 労務のプロを目指し、イチから専門知識を習得できる！ 北海道に根付き、顧客企業の安定経営を支える人材へ！ 【確固たる経営基盤を誇ります】 各種社会保険に関する事務手続きを代行し、「企業が労働基準を守っていける制度づくり」のサポートを行う当協会。1978年の設立以来、これまで数多くの企業を支援してきました。 国内最大

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事概要 ・役割：会社の成長を労務から牽引し、IPO基準の強固な体制を創り上げる 当社は音声AIプラットフォームを提供する急成長中のスタートアップです。事業開始わずか1年で60名規模に達し、現在は本格的なIPO準備フェーズに突入しています。既存の労務体制や規程を最適な形にアップデートしながら、現場の実務をリードし、会社の成長を組織の観点で支えてくださる「労務・IPO推進リーダー」を求めています。 1. 安心の土台作り メ

仕事内容【総合コンサルティングファーム／時差出勤制度あり】労務担当／年収450万から600万／グループ全体の労務基盤構築 コーポレート・アドバイザーズは、公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートなど7つのグループ法人を擁する総合コンサルティングファームです。会計・税務・労務・M&Aにわたる広範な専門領域を持ち、グループ総勢600名体制でクライアントの多様な経営課題を解決しています。2002年の設立以来、M&Aによる積極的な事業拡大を続け、今後もさらなる成長を目指しています。 【ミッション・採用背景】 M&Aに伴う事業拡大により、グループ全体の拠点数・従業員数が年々増加し

仕事内容株式会社Ｐｒｏｕｄ Ｐａｒｔｎｅｒｓ 労務・採用／年休126日／土日祝休／服装自由／社食あり 【求人要約】 【成長企業】特定技能専門人材紹介の先駆け企業 【環境】年休126日、土日休、福利厚生充実と待遇◎ 【裁量】経営に近い距離で意思決定に関与できる 特定技能専門人材紹介のパイオニア企業！ 上場を目指す成長ベンチャーで経験を活かしませんか？ ＼☆ 当社のPOINT ☆／ ★年間休日126日／土日祝休み ★新宿フロントタワーでの勤務 ★誕生日にAmazonギフトカード支給 ★ご家族へのプレゼントなど、社員と家族を大切にする文化 ★資格取得支援制度あり、スキルアップも後押し ■

仕事内容社会保険労務士補助／「未経験OK」社労士補助 ／年休123日以上／残業月20時間以下／完全週休2日制／昇給賞与年2回 手続き業務だけでなく、顧問先との信頼関係を築き、 課題に寄り添いながら継続的に支援する“伴走型”の社労士事務所です。 福祉事業者を中心に労務面から企業を支えるやりがいある実務に携わっていただきます。 ……具体的な業務内容…… ■社会保険・雇用保険の手続き 従業員の入退社に伴う各種手続きなど、労務の根幹をなす業務を正確かつ迅速に行ないます。 ■給与計算 クライアント企業の給与計算を代行。企業運営に直結する重要な業務で、高い正確性が求められます。 ■問い合わせ対応・労務相談

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）と（２）は選択可 ＊その他、ご希望の就業時間に応じて、個別に相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇、ゴールデンウィーク休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社会保険労務士法人にて、給与計算、社会保険関係、その他各種手 続きにかかる事務を担当していただきます。 ・給与計算、勤怠管理、社会保険関係の書類作成、助成金関係の書 類作成、データ入力、電話対応、来客対応 ＊ＰＣはワード・エクセルのほか、社会保険労務士業専用ソフト等 を使用します。 ＊専用ソフトの使用方法はレクチャーします。 変更範囲：変更なし