マンション管理 - 神奈川県横浜市中区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月ー日 ＊２名のシフト勤務による （週４日／週３２時間勤務） ＊月：２名勤務 火ー日：３日間づつの振分勤務（１名勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務以外の日 年末年始（１２／３１ー１／３）

仕事内容入社時研修実施や現地にて引継業務も行いますので、 安心してご勤務いただけます。 ・受付（来客対応） ・点検（マンション共用部目視点検） ・立会（業者立会等） ・報告連絡業務（点検・立会等報告） ＊現地、管理員２名のシフト勤務です。 ＊現地、清掃員４名勤務中。 ＊就業場所内への直接訪問や連絡はご遠慮ください。 （２６５戸・２２階建・築２０年のマンションです。） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間月・火・木・土曜日 ９：００～１２：００ ※勤務開始予定：２０２６年６月から

仕事内容中高年の方が多数活躍中！未経験者歓迎！ マンション管理員として現場に勤務し、以下の業務を行っていただきます。 〇マンション共用部分（廊下・階段・エントランス・外回り等）の日常清掃 〇ゴミ置場の整理およびゴミ出し業務 〇照明の点灯確認および管球交換 〇建物内外の巡回 〇各種点検・工事の立会業務 〇管理事務室での窓口対応 〇各種書類の受理、掲示物の配布・掲示 〇鍵や備品の保管、書類整理など ※清掃はホウキ、チリトリ、モップ、雑巾等を使用しますので、慣れれば簡単にできる作業です！ ※２０２６年６月から勤務開始

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：火木土の８：３０―１２：００の勤務となります 奇数月第一土曜日は指定休日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他奇数月第一土曜日は指定休日 夏季休日２日、年末年始休日３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊清掃業務（ゴミ庫、エントランス、廊下等の共用部分） ＊受付業務（居住者および外来者との応対、拾得物の管理） ＊点検業務（建物、諸設備、共用部分の管球類の点検交換） ＊立会業務（共用部分の点検等） ＊報告連絡業務 ＜請負＞ 【変更の範囲】会社の定める業務に変更することがある

勤務時間9:00～17:00（実働7時間、休憩1時間） 勤務日／週3～5日で相談に応じます

仕事内容【一般事務・データ入力】関内駅徒歩5分｜オフィスカジュアルOK｜20代～40代活躍中｜土日祝休み 引継ぎ等がなくてもすぐに対応できるようなシンプルな一般事務のお仕事をおまかせします。 ずっと座っているわけではなく、銀行手続きなどの外出対応もあり、気分転換しながら働けます♪ ＜お任せすること＞ ・決まったフォーマットへのデータ入力 ・請求書の確認、作成補助 ・報告書の整理、ファイリング ・電話の取次ぎ ・来客対応、銀行への書類提出 など ＜とある1日の流れ＞ ▼9:00 出社 【午前業務の一例】 ・朝の準備（PC起動、メールチェック） ・請求書の作成・確認業務（管理物件の月次請求など） ・

勤務時間月・火・水・金・土 8:00～11:00

仕事内容関内駅徒歩9分／マンション管理清掃員／時給1,300円／週5日・午前のみ マンションの管理員兼日常清掃のお仕事です。 日常清掃が主なお仕事です。 【日常清掃の一例】 ・エントランス、廊下、階段などの掃き掃除、拭き掃除 ・建物周辺の清掃 ・ごみ出し作業 簡単な管理員業務があります。 【管理員業務の一例】 ・郵便物の確認 ・掲示物の管理 ・館内巡回 ・報告業務 など 研修終了後は一人で担当する現場となります。 自分のペースで働きたい方にもおすすめです。 難しい機械操作はありません。 未経験の方にも現地で丁寧に指導いたします。 現場へは直行直帰となります。 横浜市中区のマ

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：月－土 ７：３０～１１：３０ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・ゴミ捨て ・共用部分の清掃 ・電球交換 ・業者立会い ・居住者対応（駐車場・駐輪場の契約対応） ・１１Ｆ建マンション 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マンション管理 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・営業（不動産） ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ ※ 業務の分業化により管理組合のサポートへ注力いただけます。 ※ 親会社（デベロッパー）から

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マンション管理 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・営業（不動産） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 マンション管理＜正社員_神奈川＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ ※ 業務の分業化により管理組合のサポートへ注力いただけます。 ※ 親会社（デベロッパー）からの新規案件、 口コミ反響からの管理受注のみ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理業務主任者資格 ・マンション管理業（フロント業務経験） ・不動産営業・管理経験者 【フィットする人物像】 マンション管理フロントで末永く活躍したい方 【職種名】 マンション管理フロント〔神奈川〕 【仕事内容】 グループ会社が販売するマンション管理をメインに手がける当社にて、マンション管理のフロント業務をお任せします ・総会／理事会の運営サポート 報告書・各種資料作成／総会・理事会の開催や進行サポート／議案書・議事録作成 ・組合の運営／費用関連 予算作成／収支報告・決算説明 ・マンション設備の企画・提案 メンテナンス・修繕提案／大規模改修工事の企画～工事完了のサポー

勤務時間09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 月～日 ※2名のシフト勤務による ※月：2名勤務 ※火～日：3日間づつの振分勤務(1名勤務) (週4日／週32時間勤務) 残業月平均3時間

仕事内容分譲マンション管理員 年齢・経験・資格は問いません 入社時に研修があるので安心して勤務いただけます 資格不要、未経験歓迎 健康維持応援 マンション管理員・清掃スタッフのお仕事は、 軽作業ばかりで無理なくどなたでもすぐに始められるお仕事です。 子育てが落ち着いた50歳～55歳位までの方は、ブランク＆未経験でも始められています。 シニア層では60歳、65歳の方を中心に、70歳以上の方も元気に活躍中です 【仕事内容】 ・未経験から無理なく長く続けられます ・業務負担が軽くシニア世代も多数活躍中 ・研修充実、知識やご経験がない方も歓迎 応募は「かんたん応募」からご応募ください。 入社時研

勤務時間月・火・水・金・土曜日 ８：００～１１：００

仕事内容中高年の方が多数活躍中！未経験者歓迎！ マンション管理員として現場に勤務し、以下の業務を行っていただきます。 〇マンション共用部分（廊下・階段・エントランス・外回り等）の日常清掃 〇ゴミ置場の整理およびゴミ出し業務 〇照明の点灯確認および管球交換 〇建物内外の巡回 〇各種点検・工事の立会業務 〇管理事務室での窓口対応 〇各種書類の受理、掲示物の配布・掲示 〇鍵や備品の保管、書類整理など ※清掃はホウキ、チリトリ、モップ、雑巾等を使用しますので、慣れれば簡単にできる作業です！

仕事内容マンションの管理人 代行/60・70代シニア活躍中 東京_管理員0011_STK 【マンション管理人（管理員）】未経験OK！シニア歓迎！60代・70代活躍中！ 60・70代積極採用中！ マンション管理人のお仕事です！未経験歓迎！ 当社は8割以上が60歳以上、70代の方も活躍中! ★免税事業者のまま業務可能！ おすすめポイント ・定年なし！長く勤務していただけます！ ・未経験歓迎/シンプルなお仕事 ・週1～勤務OK/午前中だけも可能 仕事内容 常勤のマンション管理人さんのお休み予定日に代わりに業務をしていただきます。 事前にスケジュールを組むシフト制のため、急な代行勤務はありません。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：水勤務（祝日あり）。 ８時～１５時（内休憩６０分）勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 年末年始１２／３１～１／３は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容管理室受付業務 マンション共用部清掃 ・通路清掃 ・エレベーター清掃 ・階段清掃 ・駐車場清掃 ・駐輪場清掃 他 （請負業務） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３日～４日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容マンション建物管理を中心にマンション管理組合への対応。 ＦＡＸ並びにＥメール等で連絡が可能な方。 未経験でも可。 ほとんど横浜市内が中心です。 各地域で募集しておりますので、ご自宅周辺での勤務が可能です。 スマートホン等で写真撮影・送信ができる方。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：＊月・水・金曜日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●主たる業務はマンション内共用部分の清掃です ●清掃作業などで脚立作業がある場合があります ●点検業務、受付業務、立会業務、設備管理及び事務処理 ●ｉＰａｄ導入による、簡単事務作業です ●勤務日／毎週 月・水・金 ●勤務時間／８：００－１０：００ ◎主婦（夫）の方、中高齢者の方も活躍中のお仕事です ◎充実した研修制度がありますので未経験の方も安心です ◎東証プライムに上場する明和地所（株）のグループ会社です ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：月・火・水・金・土 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２６年３月竣工の新築マンションでのお仕事です！ お住まいのお客様の快適な住環境を支えるやりがいある仕事です。 入社時研修やフォロー研修などあり、初めての方でも安心して 長く働けます。 ●未経験歓迎・シニア活躍中！ ＊管理事務所受付業務 ＊居住者対応 ＊共用部の日常清掃業務 ＊報告・連絡業務 ＊館内巡回業務 ＊点検・立会業務 ＊物件担当からの依頼事項処理 ＊その他 変更範囲：変更あり 会社の定める業務（詳細は面接時にお伝えします）

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容週５日（月・火・水・金・土） ８時～１１時 マンションの管理員兼日常清掃のお仕事です。 日常清掃が主なお仕事です。 【日常清掃の一例】 ・エントランス、廊下、階段などの掃き掃除、拭き掃除 ・ごみ出し作業 簡単な管理員業務があります。 【管理員業務の一例】 ・郵便物の確認・掲示物の管理・館内巡回・報告業務 など 【変更範囲：なし】

仕事内容【仕事内容】 【土日祝休み・残業時間15時間程度・年間休日124日／365日24時間対応の緊急センター有で勤務時間外の連絡ほぼ無し／基本的に夜間休日出社はございませんが、出社の場合は必ず振替休日を取得していただきます】 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、建物・設備の補修提案など） ■職務詳細： 下記のマンション管理業務をお任せします。 担当は12～15棟／人程度です。支店ごとに担当エリアが分かれており、50～100世帯の中規模マンションが中心です。 ■具体的には： 《管理組合運営のサポート》 管理組合・理

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：週２日～６日勤務 マンションによって勤務時間帯が異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マンション建物管理を中心にマンション管理組合での清掃業務。 Ｅメール等で連絡が可能な方。 未経験でも可。 ほとんど横浜市内が中心です。 各地域で募集しておりますので、ご自宅周辺での勤務が可能です。 スマートホン等で写真撮影・送信ができる方。 変更範囲：変更なし

仕事内容大和地所コミュニティライフ株式会社 マンション管理（未経験歓迎）月給32万円～／年休125日 【求人要約】 大和地所グループの安定基盤／管理物件増加で需要拡大 建物がある限り必要なマンションの価値を守る仕事 平日休みがメイン／連休取得可／退職金制度あり 【仕事内容】 【未経験歓迎】マンション管理組合の運営を支える調整・サポート業務／マンションの価値を守る仕事 【具体的な仕事内容】 ◆マンション管理とは？ 分譲マンションの住民代表である管理組合をサポートし、建物や共用部分が安全・快適に使われ続けるよう整える仕事です。修繕や設備の管理、お金の使い道の整理、会議の準備などを通じて、マン