ハローワーク 介護 - 岡山県総社市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談に応じます。 ＊休憩時間は、勤務時間に応じて付与いたします。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 就業日数・時間同様、休日もご相談に応じます。

仕事内容＊ブランクがある方／シニアの方も歓迎 ＊週２日～勤務◎ 勤務日数・時間・休日は柔軟に対応 要支援認定の方の介護予防ケアマネジメントをお任せします。 ・自立支援に向けたケアプランの作成、介護予防、生活支援サー ビスの実施状況の確認、モニタリング、評価、必要に応じてサ ービス調整 など ・ケアマネジメントの資質向上を目指し、職場内外での研修の受講 ＊業務中運転をしていただきますので、自動車運転免許（ＡＴ限定 可）が必須になります。 業務の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分又は〜の時間の間の0時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容・入居者の見守り・安否確認 ・就寝・起床介助、排泄介助 ・巡回・記録業務 ・朝食の配膳・片付け等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：詳細につきましては、面接時に確認させていただきます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他日祝以外で希望日可

仕事内容■特別養護老人ホームにおいて、身体介護（食事介助、入浴介助、 排せつ介助など）の生活面での援助業務を高齢者の方 一人ひとりに向き合って行っていただきます。 ■雇用期間の更新は原則更新：毎年６月２１日に１年更新 ※介護に関する資格をお持ちでない方は、入職後１年以内に 「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。 ※業務の変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜0時00分 就業時間３：0時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務シフト・勤務時間はご相談に応じます。 ＊休憩は就業時間により異なります。 ＊夜間のみの勤務も可能。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 基本的には希望日：シフトあり（日程調整あり）

仕事内容住宅型有料老人ホームに入所しているご利用者や在宅で生活をして いる利用者のお宅に訪問し、介護する業務です。 令和６年１０月に開設の事業所になります。 訪問介護経験のあるスタッフが在籍していますので初めての訪問に は必ず経験のあるスタッフが同行がします。 不安な部分を解消できるようにバックアップのとれる体制を作って いきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容総社市北部地域包括支援センターでは、保健師を募集しています。 【業務内容例】 ・高齢者に関する医療・福祉・介護の相談業務 ・介護予防に関すること ・認知症施策に関すること ・地域づくり ・権利擁護業務 など 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制等：１月単位の変形労働時間制・交替制として上記 の勤務時間の組み合わせによる。上記以外の勤務時間で勤務する場 合もある。詳細は、毎月の勤務表による。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務スケジュールによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム（入居定員３０名）における夜勤業務です。 夜間の巡視、排泄介助、ナイトケア、モーニングケアを担当してい ただきます。 ※１回の夜勤で２６，４４０円～２９，６４０円となります。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容＊ブランクがある方・シニアの方も歓迎 ＊基本残業はなく、定時で帰宅できます。 ＊通勤手当・住宅手当ｗ支給／扶養手当あり 【担当業務例】 ・高齢者に関する医療・福祉・介護の相談業務 ・介護予防に関すること ・認知症施策に関すること ・地域づくり など 【業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務】

仕事内容＊特別養護老人ホームおいて、看護業務を行っていただきます。 ＊デイサービスも併設しています。新しい形の福祉を目指して、 地域の皆さまに安心して利用していただける施設を目指します。 ※業務の変更範囲：看護職を含む当法人の指定する全ての業務

仕事内容＊未経験・ブランクがある方・第二新卒・シニアの方歓迎 ＊基本残業はなく、定時で帰宅できます。 【担当業務例】 ・新規申し込み対応、新規入居者獲得営業 ・入退所、入退院に係る調整 ・各種申請代行、介護保険請求業務 ・面接、書類作成、入所判定会議の実施 ・入居者・家族および外部（病院等）との連絡調整および相談援助 ・各種行事、委員会、勉強会担当 ※利用者との面談等で社用車（ＡＴ）を運転します 【業務の変更範囲：当施設の定めるすべての業務】

仕事内容通所介護で利用者様の看護業務、介護業務、送迎業務等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容☆調理管理者候補として今後の業務を担って頂ける方の募集です。 企業向け給食弁当の製造、介護食や仕出し弁当の調理など 食材料を調理し加工等します。 刺身・天ぷら・おせち料理など日本料理の技術も学べます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容看護師として正社員で転職を考えているあなた。 是非「光憂舘」で私たちと楽しく仕事してみませんか？ 未経験者も歓迎。研修体制があるので、ブランクがある方、 未経験の方でも安心して働けます。 ＜主な仕事内容＞ ・健康管理全般・薬の管理 ・バイタルチェック ・入居者の健康に関するサポート ・協力医療機関との連携業務 ・職員の健康に関するサポート ・サービス担当者会議での他職種連携業務 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～９：００ （１）～（４）のシフト制 （１）～（４）のうちいずれかのみでの相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザー立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月 ８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる４週６休以上

仕事内容・認知症グループホームでの介護業務全般のお仕事です。 入居された方のこれまでの生活を尊重しつつ、自立した 日常生活を送ることができるようサポートします。 利用者定員１８名、９名ずつの２ユニットという小規模 かつ家庭的な環境でケアにあたります。 ・お年寄りと接することが好きな方歓迎です！ ※変更の範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」（※くるみん）

仕事内容〇訪問看護業務全般 体調管理、服薬管理・指導、点滴管理、人口呼吸器、胃ろう など、利用者様・ご家族への介護指導や介護相談 〇書類、計画書・報告書の作成等の事務作業 〇医療ソーシャルワーカー・ケアマネ等の関係機関との連携 ※訪問エリアは、総社市内です。 移動時は、社用車（ＡＴ）を運転していただきます。 ※夜間時の当番もあります（月１０回程） 業務の変更範囲：当院の定めるすべての業務 就業場所の変更範囲（異動の有無）：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：なしその他１週間ごとにシフトを作成し、お示しします

仕事内容当訪問介護事業所において、利用者のお宅へ直接伺い、家事援助・ 身体介護等を行っていただきます。（１日４～５件程度訪問） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■機能訓練 ご利用者様ができるだけ自立した生活を送れるように、それぞれの 状態や希望に合わせた訓練（歩行訓練、身体をほぐすためのマッサ ージ）などを行っていきます。 ■個別機能訓練計画書の作成・管理 ご利用者様の状態や希望に合わせて目標を設定し、それに対してど のような個別の機能訓練を実施するかをまとめていきます。 ■他職種との連携とサポート ＊一部送迎業務をお願いします 業務の変更範囲：変更なし