ケアマネジャー ハローワーク - 静岡県浜松市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容要介護者や要支援者の対応やご家族への説明 ・ケアプラン作成 ・利用者宅への訪問 ・居宅サービス事業者等との連絡調整 ・介護保険施設の相談や紹介など 訪問看護やデイサービスを併設しているため、 スムーズなご案内ができるよう連携を心がけています。 【変更範囲】聖隷内の全ての業務。 但し、資格を必要とする業務は資格保持者に限る

仕事内容『なぐら医院介護相談室』での介護支援専門員の仕事です。 ・主な仕事は 居宅訪問、相談 代行申請 ケアプラン作成等になります。 ・居宅訪問には、公用車を使用します。（軽自動車） エリアは浜松市中央区、浜名区 ★年間休日：１２７日 「変更範囲：変更無し」 ＃マザーズ

仕事内容利用者様（居宅支援）のケアプランの作成及びコーディネータをし ていただきます。 ・現在利用者９５人位 ケアマネージャー ３人で対応 ・スキルアップの為の研修実施中 ・隣接に医院有、安心です。 ・デイサービスもしておりますので、ご利用者様の状況もわかり やすい環境です。 ★未経験の方でもスタッフが丁寧に指導致しますので安心してご応 募下さい。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：【就業時間】 ご家庭の状況に合わせて応相談です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ご家庭の都合（育児、子供の行事、介護等）によるお休みできます ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務、フレックス制度を利用してください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：夜勤無し 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情による 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容相談業務、アセスメント、モニタリング ケアプラン作成、関係機関との連絡調整 その他施設ケアマネ業務 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【ケアマネ経験３年以上の方限定】 居宅介護事業所において、ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 等 ＊在宅ワークと営業所勤務でバランス良く働けます。 （ＰＣ・スマホ支給・テザリング機能を使用してネット環境保障） ＊未経験・ブランクのある方でも懇切丁寧に指導します。 ＊業務には自家用車及び社有車（軽）を使用して頂きます。 （ガソリン代支給） ＊更新研修、主任ＣＭ研修の（交通費・研修費等）キャッシュ バック制度有。（研修は出勤扱いで受講していただけます） ＊変更範囲：変更なし キーワード【介護・福祉】

仕事内容・利用者に面談を行い、状況を把握したうえでケアプランを作成す る。 ・サービス開始後も利用者様宅を訪問し（モニタリング）、ケアプ ランの効果分析・修正を行う。 ・担当者会議の実施 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容在宅生活をされている要介護・要支援状態にある方のケアマネジメ ント業務を行っていただきます。 ・要介護・要支援者のアセスメント。 ・要介護・要支援者のケアプラン作成。 ・要介護・要支援者のケアプラン作成後の管理等。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ケアマネジャーの仕事に携わっていただきます。 新管理者のもとで教えます。 ・ケアプランの作成 ・カンファレンス、担当者会議への参加 ・連絡調整など ただし、今年の合格者については、今年度は先輩の利用者宅を同行 し、指導のもと、ケアプランを作成、補助後、再チェックが主業務 になります。 【急募！】 ＊就業場所まで遠州病院駅から、徒歩３分ほどです。 変更範囲：変更なし