千葉県木更津市の店長の求人・仕事・採用

勤務時間精肉部 8：00～12：00、13：00～17：00 鮮魚部 8：00～12：00,13:00～17：00、17：00～20：00 鮮魚販売補助員 8：00～17：00 青果部 8：00～12：00，13:00～17：00 ※勤務／週3日～、日数・曜日応相談

仕事内容【ＳＥＮＤＯ木更津店】 パートさん・アルバイトさん募集！ 青果・精肉・鮮魚部/パック詰め、陳列などのお仕事 高校を卒業した方も、家事と両立したい方も。 明るく元気な方なら年齢問わず大歓迎です。 もちろん未経験者でも問題ありません。 イチから丁寧に教えていくので安心して下さいね。 「趣味のためにお金を稼ぎたい」 「空いた時間を有効活用したい」 それぞれの目的を叶えるためにも、私たちと一緒に働いてみませんか？ まずはお気軽にお問合せ下さい。 応募方法： 〔電話受付9：30～18：00〕 連絡先住所： 木更津店 〒292-0834 千葉県木更津市潮見5丁目3-1 連絡先TEL： 043

仕事内容※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行い

仕事内容業務スーパーの店舗運営スタッフ募集／店長を目指してキャリアアップ可能／千葉県内21店舗！ ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ※当部門では、グロサリー・レジ・日配食品・冷凍にて幅広く経験を積むことが可能です ≪入社後の研修について…≫ 6日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 入社後も理念研修や店長になるための育成研

仕事内容[募集背景全国展開中の飲食ブランドの店舗拡大に伴う増員募集。 未経験からでも研修制度を通じて、店舗運営・マネジメントスキルを身につけられる環境です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 店舗運営全般（接客・調理・スタッフ管理・売上管理など）を担当。 入社後は研修店舗でのOJTを経て、店長・SV候補としてキャリアアップを目指します。 【具体的には…】 ・接客・調理業務 ・売上・仕入・在庫などの数値管理 ・スタッフの採用・教育・シフト管理 ・店舗の予算・実績管理 ・販促企画・店舗改善提案 ・新規オープン店舗の立ち上げ支援 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担

仕事内容【仕事内容】 爬虫類たちとお客様をつなぐ「爬虫類カフェ」の運営スタッフとして、接客から生体管理まで幅広くお任せします。 動物が安心して過ごせる環境づくりと、お客様に「また来たい」と思っていただけるお店づくりを行うお仕事です。 【主な業務内容】 ◎ご来店されたお客様の受付・ご案内・レジ対応 ◎ドリンクや軽食の簡単な調理・提供 ◎ヘビ・トカゲ・カメ・ヤモリなど爬虫類の給餌・健康チェック・飼育管理 ◎ケージの清掃や温度・湿度など飼育環境の管理 ◎お客様への生体紹介やふれあい時のサポート ◎イベントやふれあい体験の企画・運営 ◎SNSの更新や店舗情報の発信 ◎店内清掃・商品陳列・グッズ販売など店舗運

勤務時間①.9:00～15:00（30分食事休憩／実働 5.5時間） ②.10:00～14:00（実働 4時間00分） ※週3～4日程度の勤務 ※①,②の輪番シフト制勤務（週20時間未満勤務）

仕事内容【急募！木更津市貝渕／調理補助】大手企業の勤務だから安心◎入社日・面接日もご相談に応じます♪ 調理補助（盛付け、提供、食器洗浄、食堂内清掃等 給食業務全般） ・昼食（100食程度）のみ ・店長とパート4名の5名でシフト制です。（全員女性） ・慣れてくれば簡単なPC作業（打ち込みのみ）があります。（時給UPします。） ・小さなお子様がいても先輩のフォロー体制があり、お子様の病気の時は気兼ねなくお休み出来ます。 ・もちろんブランクがある方でも十分に活躍を発揮できる職場です。 土・日・祝日お休み＆短時間のメリハリワーク☆ 大手企業の社員食堂でのお仕事です。 利用される人が限定されているので、安心

仕事内容店長・副店長 店舗運営に関する業務全般 ▼担当者コメント 応募お待ちしています！

仕事内容千葉県木更津市のファミリーレストランの店長候補 (正社員) | 株式会社ジョイフル 木更津店 ▼仕事内容 店長候補として入社し、早期の店長昇格を目指していただきます。 ＊店長の仕事は、調理 ・接客に加え、店舗のマネジメント業務全般（従業員のシフト作成、従業員教育、食材発注、店舗設備の保全等）です。 ＊その後、店舗経験を活かし、本部スタッフや複数店舗の管理者であるエリアマネジャー等で活躍できるキャリアプランを用意しています。 ＊同業他社で店長職以上の勤務がある場合は、経験や能力を考慮した上で、加給 ・優遇いたします。 ［変更範囲：会社の定める業務］ (千葉県木更津市) ▼職種 ファミリ

仕事内容ファッション業界でキャリアを築く チームをまとめてお店を成功に導くやりがいを体験しよう 会社説明会 動画配信中 httpsv0-recruiting-landing-page-rho.vercel.app ←こちらから24hいつでもご視聴いただけます♪ 店長候補として、店舗運営業務を担当していただきます。 入社後は接客・販売などの基本業務を習得し、経験や習熟度に応じて売上管理やスタッフ育成なども担当していただきます。 ・接客・販売・レジ業務 ・売場づくり・ディスプレイ ・売上・予算管理 ・販売計画の作成 ・スタッフの教育・育成 【＼短期キャリアUPが可能／】 （株）ＳＲＬではアルバ

仕事内容MARC JACOBS マークジェイコブス 店長候補 木更津 【MARC JACOBS】 【仕事内容】: 店舗にてマーク ジェイコブス製品の接客販売、商品管理、顧客管理、ディスプレイ、修理受付等を行っていただき、店舗運営マネージメント業務を行っていただきます。 商品コンセプトを理解し、ブランドイメージ・魅力を伝える仕事です。 広いレンジの商品を扱うこととなりますので、幅広いお客様層に対してのコミュニケーション能力が必要になります。 【主な仕事内容 】 ■店頭での接客・販売 ■スタッフ管理・育成・シフト作成 ■売上予算・実績管理 ■商品管理 ■お客様対応 ■ 本社各部署や商業施設側との連携

仕事内容完全週休2日｜社保完備｜教育充実で早期昇格｜残業割増支給｜多彩な手当・福利厚生 ◎全社員がもれなく完全週休2日制 ・小型店舗でも最低限でも社員2名 ・ドミナント戦略でアルバイトのヘルプが回りやすい ◎店長候補には教育店舗での3か月の実習 ・今まで11人の教育を実施 ・11人全員が3か月で店長にあがっている ◎年間休日107日＆有休消化100% ・実質117日以上の休みを実現 ◎自宅から終電で帰れる範囲内での異動のみ ・社員はもちろん ・店長も ・エリアマネージャーも ◎お客様との密なコミュニケーションを実現 ・もんじゃを店員が焼く ・お客様とのコミュニケーション ・もんじゃのうんちくを話した

仕事内容海外・国内アパレルブランドやスポーツ＆アウトドア・コスメブランドの販売代行事業を展開し、国内ではトップクラスのシェアを誇る当社にて運営する店舗の店長として運営業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・販売業務 ・売上管理 ・スタッフ育成 ・発注業務 ・在庫管理 ・書類作成など 店舗運営に関する業務全般に携わっていただきます。 ■運営ブランドについて httpssirs-saiyo.jp/jobinfo/list こちらより、フリーワードにアウトレットの名前を入れ検索すると現在の募集店舗がご覧いただけます。面接にて、ご希望やお人柄、ご経験、現在の店舗の人員バランスを見て配属ブラン

仕事内容掲載期間：09/08（火）～09/30（水） 株式会社ハイ・スタンダード 木更津朝日 運動が得意でなくても大丈夫◎理想のお店づくりに携われます！ 正社員 ハードな運動は無く、接客や指導がメイン◎あなたのアイデアが楽しい店舗づくりにも活かせます！ ＼将来的に店長も目指せる！／ 女性専用のフィットネススタジオで あなたらしく輝けるお仕事をしませんか？ カーブスは一般的なスポーツジムとは違い、ハードな運動はありません。 30分の短い時間で、効率よく効果的にできるように運動のメニューが組まれています。 マシンの使い方をサポートしたり、お客様に「今日も頑張りましょうね！」と声をかけて頂くのがメ

仕事内容株式会社みのや（おかしのまちおか） 【スタンダード市場】 店長候補／月給27.6万円以上／月9日～10日休／未経験歓迎 【求人要約】 ◆1年以内の昇格も可能！長いキャリアを築ける ◆アイデアを活かして自由度高く売り場を創れる ◆月給27.6万円～／月9～10日休／福利厚生充実 【仕事内容】 【アイデアを活かして売場づくりを楽しもう！】『おかしのまちおか』の接客や販売業務など、店舗運営業務 【具体的な仕事内容】 ／ 「株式会社みのや」は 『おかしのまちおか』の運営会社です！ ＼ 関東・中部・関西の各エリアで、路面やショッピングモール内などに『おかしのまちおか』を展開している当社。 右

仕事内容［木更津市］正社員／鳥貴族で店長候補にチャレンジしませんか？ 1. ホール・キッチン業務 お客様のご案内や注文確認、 ドリンク作りや調理補助を担当。 タッチパネル導入で業務も簡単です。 2. 店舗マネジメント 慣れてきたらスタッフの育成や シフト調整をお任せします。 店舗運営のスキルが身につきます。 3. キャリアアップ 多彩な事業を展開する当社で、 店長やマネージャーへの昇格や 他事業への挑戦も可能です。 【働く環境】 ・転居を伴う転勤なし ・月9日の休日を確保 ・有給と公休を合わせ 3～5連休も取得可能 ・家具完備の社宅あり（規定あり） ・昇給年2回、賞与年1回 ・家族手当など

仕事内容◆仕事内容 ・接客・レジ対応 ・マニュアルに縛られない、お客様との会話やファッションを楽しむ接客スタイル ・チームメンバーと協力しながら、お客様を温かくお迎えするストアづくり ・SNS・オンラインストアの更新業務 ・着用スタイルの撮影・SNS投稿 ・SNS投稿経由の売上に応じたインセンティブ制度あり ・店舗運営業務全般 ・開店前清掃、ディスプレイ変更、商品整理 ・ポップアップストアの設営サポート ・スタッフ育成、シフト管理（店長候補ポジション）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食店での店長経験をお持ちの方 ・エリアマネージャーとして複数店舗の統括経験をお持ちの方はご経験に応じてポジションをご提案させて頂きます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 年収500万可・年間休日118日｜急成長飲食ブランドの店長・SV候補 【仕事内容】 【企業の魅力】 2015年創業ながら、札幌・東京・神奈川・愛知・三重・大阪・NYなど国内外に約60店舗を展開する急成長企業。 母体は明治創業の水産仲卸企業であり、安定した食材調達力と商品開発力を背景に 「もんじゃ専門業態」で店舗数国内トップク

勤務時間(1)6:00-9:00 (2)9:00-13:00 (3)13:00-17:00 (4)17:00-22:00 (5)18:00-22:00 (6)22:00-6:00 (7]21:00-24:00 上記時間以外もお気軽にお問い合わせください☆ ※週2日～OK

仕事内容(1)接客スタッフ アルバイトを始めるなら未経験でも安心のコンビニバイト 高校生 フリーター 未経験者・ダブルワークの方も大歓迎 一緒にファミマで働きませんか？ 店長や先輩スタッフがイチから丁寧に教えますので、安心してくださいね^ ^ 未経験者も、経験のある方も是非ファミマでいっしょに楽しく働きましょう ※お気軽にご応募ください 【仕事内容】 コンビニ業務全般 レジ、商品発注、売場づくり、清掃など 【給与】 [ 06:00-09:00 ] 時給1300円〜 [ 09:00-13:00 ] 時給1200円〜 [ 13:00-17:00 ] 時給1200円〜 [ 1

勤務時間(1)6:00～9:00 (2)9:00～15:00 (3)15:00～18:00 (4)15:00～22:00 (5)17:00～22:00 (6)18:00～22:00 (7)22:00～6:00 ※週1日～OK ※1日 3時間もしくは1時間からでも相談OK

仕事内容ファミリーマート店舗スタッフ 勤務時間多彩 いろいろ選べて便利人気エリア木更津アウトレットエリアのファミマで働こう こんにちは ファミリーマート木更津金田東店 、店長の しのはら です 今注目の木更津アウトレット地区(金田東) そこにあるちょっと元気の良いファミマ 地元の方はもちろんいろいろな地域の方がご来店されます。ファミマの商品をはじめ、千葉のおみやげものやちょっと見たことない商品まで取扱。目指すのはさらなる上の上のコンビニ。楽しくお仕事するなら当店へ 時給1140円以上確定（研修期間減額無し） 交通費全額支給 高校生 大学生 フリーター 主婦・主夫 シニア

仕事内容【店長募集】経験者優遇／アパレル販売／人気ブランド アパレル販売スタッフ／店長として、接客販売のほか、店舗VMD・スタッフ管理等の店舗運営全般をお任せします。 <具体的には> ▼接客 ・アパレル／バッグ／シューズ／雑貨などの接客販売 ・レジやギフトの包装などのカウンター業務 ▼店舗管理・マネジメント ・店舗運営に関するマネージメント（管理）業務全般 ・店舗顧客管理 ・店頭商品ディスプレイ ・商品管理 ・数値（予算・売上・KPI）管理 ・スタッフ育成 ・スタッフ勤怠管理 ＜当社で働くPOINT＞ ◎キャリアサポート 社内公募制度などがあり、キャリアアップできます。 ◎ステップに合わせた研