保育士 - 宮崎県都城市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：子供さんを預けて出勤される方は、勤務時間の相談も出来ます。 お気軽にご相談下さい。 早朝のみ又は１７時以降のみの勤務でも可 実働５～６時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 休日は相談に応じます。土曜日は希望により休日可。 有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊乳幼児の保育業務です。（０歳児～就学前まで） ・０歳～５歳児の歳児の保育を担当予定。 ＊園児数の増減により期間延長の可能性はあります。 ＊勤務時間・日数についてはご相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」 【保育】

仕事内容＊障がい児の発達支援。 ・児童発達支援事業における発達障がい児及び肢体不自由児に対 する成長に合わせた介助や連絡帳の記録及び保育、療育業務 ・日常生活動作の取得や社会性の獲得を目的とした療育活動の実践 【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間8:00～19:00 ◆シフト制 ◆実働8時間 ◆休憩60分 ◆時間・曜日応相談

仕事内容【保育士】あなたも一緒に「ラビキッズワールド」で働きませんか？ 保育、保育補助 持ちかえり残業せずに、プライベートも充実。楽しく子どもとも向き合えます。 行事も少ない為、休日が取りやすく、子育て中の保育士さんも安心！ 応募方法： 下記問合せ番号よりお電話にてご応募ください。 連絡先住所： 宮崎県都城市栄町4672-5 連絡先TEL： 080-4836-4330 担当者： 鬼束／南崎

仕事内容＊園児の保育業務全般（０才から就学前・学童保育まで）。 ・保育に関する関係業務全般。 ・早出、遅出勤務あります。 ＊就業時間は（１）～（４）のローテーションです。 変更範囲：変更なし 【保育】 ※経験年数、能力に応じて基本給が高くなります。 ※短時間希望の方も相談可です。 ≪ 正社員募集の求人です。≫

仕事内容◇残業や夜の職員会議なし、延長保育利用者年間ほぼなし、すべて の行事は午前中のみ、有給休暇も取りやすい環境で、お子さんの行 事に参加できる家庭優先の保育園です。親子何世代にも渡り、地域 に信頼されている保育園です◇ 【業務内容】 ＊乳児・幼児の保育指導、その他、乳児・幼児の世話 ＊掃除、洗濯 ＊行事がある時は、その準備等で必要な道具作り ＊児童票などの書類作成 等 「変更範囲：変更なし」 ※業務負担の軽減や特色ある保育（求人に関する特記事項参照）。 園の見学可能です。ぜひ、お問い合わせください。

仕事内容給与： 時給1023~1123円 仕事内容： ＊保育士さん募集＊ 子ども一人ひとりに寄り添える“ あたたかい園”で働きませんか？ 「今より働きやすい環境に行きたい」 「子どもとしっかり向き合える保育がしたい」 そんな方にぴったりです◎ 【仕事内容】 園児の“笑顔”をつくる 保育業務全般をお願いします♪ ー詳細ー ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事（給食、おやつ）の配膳準備、介助 ・保護者様対応 ・行事の企画や準備（誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか） ・園の環境整備の一環として清掃、製作物作成など ・その他会社が指定する業務 難しい業務はなく、 みんなで役割を分担

仕事内容【この求人のポイント】 歯科クリニックに保育士が必要な理由は、単なる子どもの預かりではありません。保護者が安心して治療に専念できる環境、お子さん自身が歯科医療への不安を和らげ、前向きに治療に臨むための心理サポートが、高度な保育スキルによって初めて実現します。 【医療と保育の融合現場】 いわよし歯科クリニックは、宮崎県都城市で地域の歯科医療を支えるクリニックです。治療を待つ子どもが、不安や退屈を感じないよう、発達段階に応じた関わりが求められます。その過程で、保育士さん自身も医療現場での対人スキルを磨くことになります。 【安定した職場環境】 完全週休2日制と、法定通りの有給休暇制度が保障されて

勤務時間週3日以上、7:00～19:00の間で実働5時間以上のシフト制（休憩は法定通り） ※扶養内勤務も可能です。 ＜シフト例＞ 7:00～15:30 7:30～16:00 8:30～17:00 9:00～17:30 9:30～18:00 10:00～18:30（閉園まで） ※時間固定勤務も相談可能です。 ■残業月平均10時間／ときどき持ち帰りあり 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。

仕事内容【この求人のポイント】 園児の成長を見守りたいのに、毎晩の書類に追われる——そんな日々を変えた園があります。相愛保育園は、タブレットや保育システムの導入で事務作業をデジタル化。書類業務は専任スタッフが担当するため、保育者は保育に専念できます。 【複数担任でつくる、ゆとりのある午前中】 朝7時の開園準備から、一人で全てを背負うことはありません。複数の保育者がチームで見守ることで、一人ひとりの子どもに丁寧に関わる余裕が生まれます。園舎から150m先の第2園庭も活用し、子どもたちが様々な環境で遊べる工夫も。これらが実現できるのは、十分な人員配置と業務分担の仕組みがあるからです。 【子どもの育ちも

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働５～６時間程度の勤務です。 ＊勤務時間は、日ごとに変更、調整可能です。 （個別の生活スタイルに対応します） ＊希望により常勤職員への転籍可能（面談により決定します）。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は固定休ではなく希望休です。※実際の土曜日出勤は行事の みです。（年３回程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊乳幼児の保育業務です。 ＊令和８年７月もしくは、８月からの勤務となります。 ※１日、実働５～６時間程度、週３～５日程度 ※園のホームページをご覧になって応募してください。 ※母子家庭の方の応募可能、休日等考慮します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 小学1年生から6年生までの児童を対象とした放課後児童クラブで、保育・支援業務全般を担当します。月給143,700〜189,000円で、処遇改善手当や年3回の賞与（前年度実績で計3ヶ月分）など、充実した待遇が整っています。児童の主体的な活動や行事への参加をサポートすることで、教育的な支援の専門性を磨くことができます。 【児童支援の質を高める環境】 月1回のお誕生会、夏祭り、お店屋さんごっこ、クリスマス会など、季節ごとの行事企画・運営も重要な職務です。先輩スタッフとの関係が良く、「何でも話せる職場」という評判があります。休みの希望が相談しやすく、気軽に勤務調整ができる環境

仕事内容＊体操とボールを使った運動を中心とした児童への支援業務 ＊普通車（ＡＴ車使用）での送迎があります。 ＊書類の入力作業があります。 （ワード・エクセルの他、専用ソフトへの入力） ※専用ソフトの入力方法は指導します。 【変更範囲：変更なし】