保育士 病院 - 宮崎県都城市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）９：００～１７：３０（５）９：３０～１８：００ （６）８：３０～１２：３０ ※シフトについて、記載時間の他、別途所属長が定める場合があり ます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより月～土のうち１日は休日 夏季休暇、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容公立保育所における保育業務 ・食事、着替え、排泄等の介助 ・絵本読み聞かせ ・年間行事 等 変更範囲：変更なし

仕事内容※主に０歳から５歳児クラスの保育業務 クラス活動 園児達と一緒に遊んだり、歌ったりしていただきます 。 給食、おやつの食事介助、排泄、着替えの介助 など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：18時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：２時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 月１５日程度の勤務 月公休１５日程 希望公休制度あり

仕事内容※急募 〇夕方２時間勤務 〇Ｗワーク可（副業可） 病院厨房内における、入院患者様給食の食器洗浄業務全般 主な仕事内容：配膳・下膳・洗浄・厨房内清掃 １日の食数：１３５食（毎食４５食）／７名体制 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊週３～４日程度の就労です。 ＊勤務日は相談に応じます。６ケ月後の年次有給休暇法的に付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊入所児童（２歳～１８歳）の親代わりとして子供たちに寄り添い 生活を支援・指導します。 ＊小学校入学前の幼児棟（５～６名） ＊その他、付随業務 （入浴・食事を含む生活指導） 【変更範囲：変更なし】 ＊雇用契約は１２ヶ月毎の年度更新になります。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊実働５～６時間程度の勤務です。 ＊勤務時間は、日ごとに変更、調整可能です。 （個別の生活スタイルに対応します） ＊希望により常勤職員への転籍可能（面談により決定します）。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は固定休ではなく希望休です。※実際の土曜日出勤は行事の みです。（年３回程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊乳幼児の保育業務です。 ＊令和８年７月もしくは、８月からの勤務となります。 ※１日、実働５～６時間程度、週３～５日程度 ※園のホームページをご覧になって応募してください。 ※母子家庭の方の応募可能、休日等考慮します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーによる。夏季休暇・冬季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊放課後等デイサービス・児童発達支援事業 ＊発達に不安のあるお子様や障がい児の療育及び保育のお仕事です ・送迎業務等（都城市内） 社用車あり（ＡＴ車） ＊福祉の仕事に興味のある方、子ども好きの方歓迎 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【この求人のポイント】 歯科クリニックに保育士が必要な理由は、単なる子どもの預かりではありません。保護者が安心して治療に専念できる環境、お子さん自身が歯科医療への不安を和らげ、前向きに治療に臨むための心理サポートが、高度な保育スキルによって初めて実現します。 【医療と保育の融合現場】 いわよし歯科クリニックは、宮崎県都城市で地域の歯科医療を支えるクリニックです。治療を待つ子どもが、不安や退屈を感じないよう、発達段階に応じた関わりが求められます。その過程で、保育士さん自身も医療現場での対人スキルを磨くことになります。 【安定した職場環境】 完全週休2日制と、法定通りの有給休暇制度が保障されて

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：００ 週１５．５時間未満 ※シフトについて、記載時間の他、別途所属長が定める場合があり ます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトにより月～土のうち２～４日は休日 夏季休暇、年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容公立保育所における保育業務 ・食事、着替え、排泄等の介助 ・絵本読み聞かせ ・年間行事 等 変更範囲：変更なし

勤務時間（1） 8:00～17:00 *週30時間未満の就業 週3日～週4日 *1ヶ月の労働時間110時間程度の予定です。 ・休憩60分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 情操教育と生活習慣を大切にする保育の現場で、週3～4日・月110時間程度の柔軟な働き方ができます。子どもの気持ちを引き出す関わり、親との信頼構築、安心できる毎日を作る。あなたのペースで続けられる仕事です。 【こども一人ひとりとの深い関わり】 ちびっここども園の分園では、0～5歳児が一緒に学び育つ環境を整えています。遊びと生活の中から、やさしい心と丈夫な体、安定した情動を育む。経験を積んだ職員たちが、個性に応じた保育の工夫を重ねています。 【こんな方へ】 お子さんとの時間を大切にしながら働きたい方、無理なくステップアップしたい方、地域と家庭をつなぐ保育に関わりたい方の

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は要相談で対応させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊お盆、年末年始 ＊有給休暇は、勤務日数や時間等に応じて法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容児童発達支援、放課後等デイサービスの保育業務 朝と昼に送迎業務あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月１回程度土曜日勤務７時～１０時３０分の勤務（要相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊０歳～２歳児の保育補助 ＊７月より採用になります 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊障がい児の発達支援業務となります。 ・児童発達支援事業における発達障がい児及び肢体不自由児に対 する成長に合わせた介助や連絡帳の記録及び保育、療育業務 ・日常生活動作の取得や社会性の獲得を目的とした療育活動の実践 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土曜・祝日に勤務をお願いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：毎週その他会社のカレンダーによります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいや発達に不安を抱える児童への療育・学習支援などを行いま す。 ＊児童数：小学１年から中学３年の１０名 ＊送迎業務があります（普通・軽自動車・ワゴン車） ＊業務の詳細、その他は面接時に説明いたします 【変更範囲：変更なし】

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 固定時間制 ■ 日勤（生活リズム重視の方に） 8:30～17:30（実働8時間） 夕方キッチリ終わるので プライベートも充実できます。 ■ 夜勤（ガッツリ稼ぎたい方に） 20:30～翌5:30（実働8時間） 22時～翌5時は深夜割増25%UP！ 夜勤活用で月収30万超えが狙えます。 大型連休あり（GW・夏季・年末年始） 有給休暇制度あり 「日勤がいい」「夜勤でガッツリ稼ぎたい」 どちらの希望も面談でしっかり聞きます。

仕事内容【仕事内容】 ＼ホテル・病院で使われるタオル・シーツを扱う仕事です！／ 洗濯・乾燥されたリネン類の たたみ・仕分け・梱包作業がメイン。 重いものは一切なし。 ふわふわの布製品を毎日触れる 清潔で気持ちいい環境です。 【 具体的な作業 】 ■ STEP 1｜仕分け 洗濯済みのタオル・シーツを 種類・サイズ・用途ごとに 「仕分ける」だけ。 ラベルを確認しながら進めます。 ■ STEP 2｜たたむ 決まったサイズに合わせて タオル・シーツを「きれいにたたむ」だけ。 コツを覚えたら あとは繰り返すだけのルーティン作業。 ■ STEP 3｜検品 折りシワ・汚れ・穴がないか 「サッと目視で確認」す

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談に応じます。ただし、実働４時間以上の勤 務となります。 実働６時間以上の場合は休憩６０分あります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・盆 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊病院内外における清掃や環境整備業務 ＊藤元病院・藤元総合病院やその周辺の清掃及び環境整備に係る業 務 ※１年毎の契約更新です。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊園児の保育業務全般（０才から就学前・学童保育まで）。 ・保育に関する関係業務全般。 ・早出、遅出勤務あります。 ＊就業時間は（１）～（４）のローテーションです。 変更範囲：変更なし 【保育】 ※経験年数、能力に応じて基本給が高くなります。 ※短時間希望の方も相談可です。 ≪ 正社員募集の求人です。≫

勤務時間勤務時間：9:00～18:00（実働8時間、休憩60分） ・月～土曜のうち週5日勤務 ・土曜は9:00～17:00頃で業務終了 ・残業あり（月10時間程度） ・入社3ヶ月以降、早番あり（8:00～17:00） 【休日・休暇】 ・日祝休み＋他（週休2日制） ・その他会社指定日 ・年末年始 ・有給休暇（法定、計画年休:年10日取得推奨） ・その他特別休暇（結婚、生理、つわり、出産、育児、介護、忌引 等） 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 医療の経験・知識は不問 ＃固定ルートで道順を覚えやすく安心！ ＃自分の業務に集中できる一人外回りのお仕事 ＃賞与年2回・各種手当・有給休暇など待遇充実！ 【具体的な仕事内容】 軽自動車(AT限定可)で病院を回り、採血等の検体を回収し検査報告書を届けるルート集荷業務です。 （1）決まったルートで病院を訪問 （2）医療機関へ訪問・挨拶、検査報告書をお渡し （3）回収する検体と依頼内容（名前・検査項目・個数）が合っているか照合、検体を温度管理ボックスに入れて車に積み込む （4）帰社後、検体を搬送用ボックスへ移し発送準備 ※ルートや訪問先の病院は決まっているので初

仕事内容＊体操とボールを使った運動を中心とした児童への支援業務 ＊普通車（ＡＴ車使用）での送迎があります。 ＊書類の入力作業があります。 （ワード・エクセルの他、専用ソフトへの入力） ※専用ソフトの入力方法は指導します。 【変更範囲：変更なし】