東京都中央区のキャリア教育の求人・仕事・採用

仕事内容営業メンバーのパートナーとして、バックオフィスから営業活動を支えるサポート業務をお任せします。未経験からでも安心してスタートできる環境で、会社の成長に貢献するやりがいを実感できる仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●営業活動を支える縁の下の力持ち ●未経験でも安心のマンツーマン教育 ●担当顧客を持ち、主体的に関われる ■具体的な仕事内容 営業メンバーがお客様への提案に集中できるよう、事務業務全般でサポートします。 ＜具体的な業務一覧＞ ●受注、問い合わせ対応 お客様からの注文や商品に関する問い合わせに、電話やメールで対応します。 ●受注管理・納品管理 受注した内容をシステムに入力し、納期

仕事内容【仕事内容】 ・患者様の食事・入浴・排泄などの身の回りのサポート ・病室の環境整備やベッドメイキング、備品管理 ・看護師の補助業務および患者様の移動・検査時のサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入

仕事内容【応募資格】 [必須] ※業界未経験歓迎※ 【必須】 ※下記いずれかの経験 ・採用実務経験（面接、選考管理、求職者フォロー、採用実績、企画策定・運用、計画策定） ・キャリアアドバイザー（CA）実務経験（3年以上） 【尚可】 ・教育部門での実務経験（トレーナー、教員、講師等） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 人事（採用担当） ※土日休み 【仕事内容】 【残業月平均5h】東証プライム上場！「餃子の王将」を全国に展開しています 【職務概要】 求人媒体やダイレクトリクルーティング等を活用し、事業成長を

仕事内容会社の未来を担う人財の「採用」から「育成」までを一気通貫で手掛けるポジションです。ご経験に応じて、まずは強みを発揮できる分野からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＜おすすめポイント＞ ●採用と育成を一貫して担当 ●会社の未来を創る仕組みづくり ●経営に近い視点で業務を推進 ■具体的な仕事内容 ご経験や適性に応じて、主に下記業務をお任せします。採用と教育はチームで相互にサポートし合う体制です。 ＜主な業務＞ ●教育・研修領域 ・経営・人財戦略に基づく教育体系の構築（既存体系の改善・更新） ・新入社員研修や階層別研修など、各種研修の企画・立案 ・研修コンテンツの制作および社内

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【情報システム及びM365サービス運用管理】・Microsoft365の運用管理に関わる業務・その他システム、ネットワーク等の運用管理に関わる業務・各種申請帳票受付業務・内部向けサーバ（イントラネット）掲載業務・情報統括センターの運営に関わる業務 担当製品: Microsoft365等システム運用管理 職種: [ IT系 ] ヘルプデスク・ユーザーサポート ツール: MS-Office 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】Microsoft365（Office含む）各種機能を利用した業務経験をお持ちの方【活かせる経験】Microsoft365の知見が活かせます！

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【全社DX人材育成の戦略立案・運営】・DXビジョンハウスを実現するため、DX人材育成プログラムの設計から実行までを一貫して担当し、社員のデジタルスキル向上をサポートします。・社内外のリソースを活用した教育コンテンツの企画・開発・オンラインおよびオフライン形式での研修プログラムの運営・効果測定とフィードバックを通じたプログラムの継続的改善 担当製品: DX人材育成の戦略立案・運営 職種: [ IT系（開発） ] 基本設計 プログラミング 評価・テスト 運用管理 ツール: Excel 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・デジタル技術に関する深い知識と実務経験・教育、

仕事内容株式会社オーイーシー 【東京】パッケージソフト導入エンジニア/キャリア・研修制度充実/働き方◎ 【仕事内容】 【東京】パッケージソフト導入エンジニア/キャリア・研修制度充実/働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 当社開発のパッケージシステムを活用してお客様の課題解決、業務効率化のサポートをしていただきます。地方自 治体への当社予約パッケージ商品や、関東圏の県庁様への財務会計パッケージ導入など実績多数。 カスタマイズ要件の確定、マスタ設定内容の決定、基本設計・詳細設計、開発・単体テスト、結合テスト、システムテスト、操作研修、データ移行、納品などの工程からご経験に合わせてお任せしてい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材開発、組織開発、または教育研修企画orトレーナーの実務経験3年以上 ・人材育成プログラムの企画・運営経験 ・経営陣へのレポート経験 ・高いデータ分析スキル（Excel等を活用した分析・報告経験） [歓迎] ・人材開発、組織開発のための教育企画とトレーナー両方の実務経験 ・IT業界での勤務経験 ・組織・人事コンサルのご経験 ・ピープルマネジメント経験 ・英語力（ビジネスレベル） ・HRテクノロジーや教育テクノロジーに関する知識・経験（LMS、eラーニングツールなど） 【フィットする人物像】 ・円滑なコミュニケーションが得意で、他部署との調整や協力を大切にできる方 ・

仕事内容■仕事内容 ＼タクシーの運転手として／ お客様を目的地まで快適にお届けするお仕事です！ ■具体的な業務内容 ・お客様の送迎 サービスを必要とされているお客様を、目的地まで案内していただきます。ルートの指定はありませんので、お客様とお話しし、ご自身がよく知っている道や効率を重視したまわり方を採用していただいて構いません。 ■（例）1日の仕事の流れ 8:00 出勤 8:00~12:00 乗務 12:00~13:00 休憩 13:00~17:00 乗務 17:00 帰庫 ■アピールポイント ・自動車免許だけで飛び込むことができる環境！ 二種免許取得費用は会社が全額負担するので、普通自

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【仕事内容】＜役割＞・開発＜担当業務＞・ソフトウェア開発（ツール開発） 担当製品: パチスロ 職種: [ IT系（開発） ] 基本設計 ツール: C# VB.NET 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】VB.netまたはC#での開発経験のある方【活かせる経験】C# 勤務地: 東京都 中央区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談ください。 最寄り駅: 京橋（東京）駅 徒歩1分 雇用形態: 正社員

仕事内容【一緒に働くメンバー】 部署には20名が所属しており、男女比は7：3。平均年齢層は20前～30代後です。先輩たちの前職は看護師やジムインストラクターなど様々。IT業界のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です☆ 経営者、店舗運営者、とお話しして頂き、それぞれの会社、店舗の課題、目標のヒアリングをした上でお手伝い、立案、対策の提案をして頂きます！ チームで動いてる為、自分のポジションの確立が早く固まり、やる事がはっきりしてるので効率よく業務が出来ます。 もちろん研修制度も充実しているので、未経験者でも楽しく早く結果に繋がってます！ 先輩たちの手厚いフォローも満載です☆ 独立支援制

仕事内容【職務概要】 将来的に様々なキャリアを進んでいくことができる会社です。入社後はまず各店舗運営からスタート。ストアマネージャーへと昇格し、意欲や実績次第では本部のポジションなどをお任せしていくことになります。 【具体的な職務内容】 お客さまのお迎えから座席へのご案内、お食事や飲み物のサーブなどを担当します。『大阪焼肉・ホルモン ふたご』では、お客さまの座席で、お肉を調理しています。お肉が焼き上がるまで、お客様とお話して楽しんでいただくのも、この店舗の特徴です。また、原価管理や売上管理、スタッフの教育やシフト管理なども担当します。 【キャリアアップに関して】 ■店舗からの昇格 まずは店舗スタッ

仕事内容【一緒に働くメンバー】 部署には20名が所属しており、男女比は7：3。平均年齢層は20前～30代後です。先輩たちの前職は看護師やジムインストラクターなど様々。IT業界のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です☆ 経営者、店舗運営者、とお話しして頂き、それぞれの会社、店舗の課題、目標のヒアリングをした上でお手伝い、立案、対策の提案をして頂きます！ チームで動いてる為、自分のポジションの確立が早く固まり、やる事がはっきりしてるので効率よく業務が出来ます。 もちろん研修制度も充実しているので、未経験者でも楽しく早く結果に繋がってます！ 先輩たちの手厚いフォローも満載です☆ 独立支援制

勤務時間21:00〜06:00 18:00〜09:00 土日祝含む週５日

仕事内容東京都中央区の派遣求人｜フロント受付スタッフ募集◎夜勤専属◎高時給のため効率よく稼げる｜最寄駅：(東京メトロ有楽町線)銀座一丁目駅/54304-00-00募集要項: 職種: フロント業務・予約受付(フロント受付スタッフ募集/夜勤専属) 仕事内容: ●泊まり込み夜勤のホテルフロントのお仕事●・チェックイン・チェックアウトの対応・予約管理・確認・電話対応・ゲスト対応・各種ご案内・PC入力・お荷物のお預かり未経験の方でもチャレンジできるお仕事であり、月給30万円以上！安定した勤務が期待できます。 ＜魅力ポイント＞ ◎高時給でしっかり稼げる ◎頑張りがしっかりと収入に繋がる高時給のポジションです。

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【不動産企業での現場巡回業務】・賃貸管理物件における現場対応業務・入居前点検の実施・空き室点検の実施・現状回復工事完了後の品質チェック 担当製品: 不動産事務 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・外回りメインのためご抵抗のない方・不動産賃貸管理業務経験・建築施工管理、修繕業務・日曜大工程度の作業得意な方【活かせる経験】・不動産業界経験・不動産賃貸管理業務経験 勤務地: 東京都 中央区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 【ミッション】 「最先端の木造中高層・特殊建築の現場を支え、未来のコアメンバーへ成長する」 戸建供給数日本一を目指すケイアイスター不動産グループにおいて、次なる成長の柱として強力に推進しているのが、国家プロジェクト（都市の木質化）とも連動する【木造中高層建築物】および非住宅（ホスピス、リゾートホテル等）の建築事業です。 まずは現場を回す担当職として、同社のDX化された施工管理システムに慣れていただき、ゆくゆくは特殊建築のプロフェッショナル、そして組織を引っ張る管理職へとステップアップしていただくことがミッションです。 【具体的な業務】 特殊建設部における施工管理

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【コーヒーマシンの回路設計・評価】・コーヒーマシンおよび関連デバイスの回路設計・回路基板の設計およびアートワークに関する業務・設計評価および信頼性評価試験の実施・試験結果の取りまとめおよび報告書作成・不具合の原因分析および改善対応 担当製品: コーヒーマシン 職種: [ 電気・電子系 ] 詳細設計・回路設計 関連業務 ツール: Excel Word 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】デジタル・アナログ回路設計の経験をお持ちの方。プリント基板のアートワーク設計に関する知識をお持ちの方。製品評価の実務経験をお持ちの方。【活かせる経験】Excel ＼こんな方にもオス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・内装領域のデザイン・設計の実務経験が3年以上の方 【職種名】 【オフィス・商業・ショールームなどのインテリアデザイナー】ディスプレイ・イベント事業を展開上場企業 【仕事内容】 同社の常設分野のインテリアデザインをお任せいたします。 内装領域の空間デザイナー・プランナーとして、以下の業務を担当していただきます。 1. クライアントとの打ち合わせ - 顧客との密な連携を図り、要件を把握する。 2. 企画立案 - プロジェクトの方針を検討し、具体的な計画を策定する。 3. プロジェクト管理 - 進捗を確認し、スケジュール通りにプロジェクトを進める。 4. デザイン・設

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ・人材業界での企業担当経験（RA、両面型エージェントとしての経験も可） 【職種名】 人事【★人材業界経験歓迎／ピルクル・十勝飲のむヨーグルト】 【仕事内容】 採用業務を中心に、教育研修や人事制度運用・改善など、人事領域を幅広く担当します。 入社後しばらくは、全体業務の約7割が採用業務となる予定です。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略の立案から担当 ●年間30～40名の採用計画 ●教育研修や制度運用にも対応 ■具体的な仕事内容 採用業務をメインに、以下の業務を担当します。 ●採用戦略立案 新卒・中途合わせて年間30～40名を採用予定です。中

仕事内容生協やスーパーを顧客とし、冷凍食品やミールキットといった食品の提案をお任せします。 単に商品を販売するだけでなく、市場のニーズ分析から商品立案、開発、販売まで一貫して携われるのがこの仕事の大きな魅力です。 ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 冷凍食品、冷凍野菜、乳幼児食、ミールキットなど、多岐にわたる食品を取り扱います。 ＜提案先＞ 全国の生協（生活協同組合）やスーパーが主なお客様です。 担当は既存顧客が中心で、1人あたり5～10社ほどを受け持ちます。新規顧客も丸紅グループからの紹介などを通じて担当する場合があります。 ＜仕事の流れ＞ ▼販売先や市場のニーズを分析し、商品のコンセプトを企