大阪府藤井寺市の介護事務の求人・転職・中途採用

仕事内容 月給30万円～／残業ほぼなし／120日以上お休み出来ます／まずは見学だけでも大歓迎 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 【介護職員】 特別養護老人ホームの入所者の日常生活介助・援助の一切を担う（食事、排泄、入浴介助等） ＜1日の流れについて（例：早番の場合）＞ 7:00～ 起床介助（洗顔・着替えのお手伝い）、朝食の準備 7:30～ 朝食（食事介助が必要な方は介助を行う） 8:30～ 口腔ケア・オムツ交換など 9:00～ 午前に入浴される方の準備 9:10～ 朝礼 9:30～ 入浴介助 11:30～ 昼食（食事介助が必要な方は介助を行う） 12:00～ 1時間休憩 13:00～ 昼

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内4時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容パナソニックエイジフリー ケアセンターで心温まるケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,545〜1,751円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北花田駅から0.8km 新金岡駅から1.3km 河内天美駅から1.5km ◆勤務時間※9月17日更新 ①8:30〜17:30の内4時間以上週所定労働日数3日以

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 ■介護職（リーダー）業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等 ◆介護記録や事務作業をタブレットで簡略化♪

仕事内容地域密着のグループホームで計画作成担当者を募集しています☆福利厚生あり☆未経験も可 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,800円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 資格手当:20,000円 業態手当:3,800円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、21時間分の固定残業代として35,000円支給。超過分は別途支給。 勤続加算:勤続

仕事内容■会社名 大阪府堺市西区のデイサービス ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/デイサービスの介護職・ヘルパー/大阪府/堺市西区/年休120日/残業ほぼなし/デイサービスセンターにて介護職員の募集です/≪常勤≫ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府堺市西区にございますデイサービスセンターにて、常勤の介護職員の募集です！ 年間休日120日と多く、プライベートな時間もしっかり確保できるので、メリハリをつけたご就業が可能です◎ また日勤帯のお仕事で残業もほぼないので、ライフワークバランスも整います◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの介護職・ヘルパー ■

仕事内容交通費は実費が支給され負担を軽減できます♪ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,100〜280,100円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 外勤手当（固定残業代）:時間外労働の有無にかかわらず、13～15時間分の固定残業代として25,000円支給。超過分は別途支給。 サービス提供責任者手当:2

仕事内容＼ 夜勤なし・オンコールは電話対応のみ ／まずは見学だけでも大歓迎です！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 特別養護老人ホームの入所者に帯する看護業務全般 ※オンコール対応は施設出勤なし、電話対応のみ （月6回程度、実際の電話は月3～5件程度とほとんどかかってくることはありません！） ＜1日の流れについて（例）＞ 9：00～ 朝礼 9：10～ 入浴バイタル確認・体調不良者観察 9：30～ 胃ろう注入 10：00～ 入浴介助後の処置など 11：00～ 午前中の記録 11：30～ 食事観察 12：00～ 1時間休憩 13：00～ 入浴バイタル確認・体調不良者観察 創処置・薬チェック

仕事内容介護記録とケアプランのシステム連携で、ケアプラン作成をサポート／ケアマネジャー（一般職） ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,000〜328,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分586,000〜656,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 北畠駅から0.3km 東天下

仕事内容【仕事内容】 介護請求補助事務 パソコン入力、小口現金管理、書類作成 ご利用者の送迎業務（※任意） 雇用期間：6カ月（原則更新） 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 サービス付き高齢者向け住宅 シニアハウス笑楽 石津 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 月給211,460円～ ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします ※日祝勤務はプラス700円 職務手当 7,360

仕事内容・<お仕事内容> セルビス介護支援センターでの介護支援専門 （ケアマネージ ャー）業務をお願いします！ 具体的には、 ・在宅で過ごされているご利用者様のケアプラン作成 ・担当利用者様のサービスの調整業務 です。 ・<必要な資格> 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※必須です。 ※高校、専門学校、大学に在学中の方はお電話にてお問い合わせください。 『明るく楽しく、自分らしい老後のために』をモットーに ご入居者様がいつまでも明るく楽しく、 自分らしくお過ごし頂けるよう様々なお手伝いをしております。 ※積極採用中※ ・<充実の福利厚生> 頑張ってくれるスタッフには末永く活躍して欲しい…

仕事内容――エンタメ・美容案件も多数！―― 常時1000件以上のプロジェクトがある当社。入社前の面談で、希望を伺い、将来像を一緒に描いていきます！ ――入社後のSTEP―― ▼STEP1（1年目） 自社ITスクールで、3～6ヶ月間かけてWeb制作に必要なHTMLやCSSの基礎を学習。 「Java Silver」「CCNA」といった資格の取得にも注力します。 ▼STEP2（2年目） デザイン以外にも、Web・ITに関する幅広い知識を習得可能。 上司との面談で毎月目標を設定し、専任メンターが最低月1回は進捗を確認します。 ▼STEP3（3年目） 希望に応じて将来をカスタマイズし、多彩なキャリアを

勤務時間09：00~17：45 残業なし

仕事内容[仕事内容] 介護スタッフと連携しながら利用者様の サポートをお願いします。 介護スタッフは入居者の生活全般をサポートをし、 看護師さんは医療従事者としての立場から 利用者様の健康を守ります。 主に健康管理や医療行為をおこないます。 【健康管理に関する業務】 ●体温や血圧を測定する（バイタルチェック） ●歯ブラシや綿棒を使って口腔ケアをする ●受診の付き添い ●利用者様のご家族への体調説明 【療養に関する業務】 ●皮膚へ軟膏を塗布する、湿布を貼る ●軽微なケガに対する処置 （専門的な判断や技術を必要としないもの） 【オンコールは一時連絡程度です】 介護スタッフの一時相談窓口として オンコ

勤務時間08：15～12：00 16：00～19：00

仕事内容【職種】 医療事務・調剤事務 【仕事内容】 【未経験&無資格OK！】 業界最大級のお仕事量だから あなたにピッタリのお仕事が見つかる★ ◇お仕事内容◇ 病院やクリニック、介護施設での 事務作業をお願いします！ ▼ 具体的には ▼ ＊ 医療費の計算 ＊ PCへのデータ入力作業 ＊ 受付対応 などをお願いします！ 「家の近くで働きたい」「スキマ時間を生かしたい」 など、あなたの希望を教えて下さいね◎ 【お仕事のポイント】 【クリニックでの医療事務】北花田駅★受付事務、紙カルテ作成、レセコン入力など初心者OK、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍

仕事内容◇サービス提供責任者としての業務全般◇ 2025年5月にオープンした、住宅型有料老人ホーム『みらいふ福田』併設の 訪問介護ステーションでの業務をお願いします！ 【主な業務】 ・訪問介護計画の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・介護保険請求など事務作業 ・サービス見直しのカンファレンス開催など ・訪問介護スタッフと初回＆定期の同行訪問 ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・訪問介護サービスにてご利用者様との契約手続き ◎介護職員のリーダーとしてご活躍いただきます ◎個人ノルマ一切なし

勤務時間日勤：9:00～18:00 〈パート〉常勤と同様

仕事内容★長期休暇◎賞与・昇給♪駅チカ4分★大阪市住之江区にある訪問介護事業所です。 ・夏季休暇や年末年始休暇と長期休暇が設けられているので、プライベートの時間もしっかり満喫することができますよ。 ・賞与・昇給がしっかりあるうえに、成果報酬手当などもあり頑張って働いた分お給与に反映されるので、モチベーション高く働けます。 ・最寄りの駅から徒歩4分と好立地にあるので、日々の通勤もストレスにならず快適に通えます。 ・アットホームな事業所なので、どなたでもすぐに馴染める職場ですよ。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／パート ┃業務内容 訪問介護事業所におけ

仕事内容・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり)・介護記録の確認・担当フロアの備品、設備管理・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐・他職員へ業務や介護技術指導等※介護記録や事務作業をタブレットで簡略化しました！ 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤

仕事内容地域密着型！「ケア21阿倍野」でケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出そう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給345,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 時間外特別調整手当:時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:10,000円 資格手当:介護支援専門員：10,000円 主任介護支援専門員：15,00

仕事内容■勤務地 大阪府松原市南新町3-3-28 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 訪問介護事業所において、ケアプランに基づいた介護計画の作成から現場スタッフの管理・指導まで、サービス提供全体を統括するお仕事です。利用者様への直接的な介護サービスと事務業務の両面を担当いただきます。 《具体的な内容》 ・ケアプランを元にした介護計画の作成及び管理 ・訪問介護スタッフの管理・指導及び育成 ・勤務シフトの調整と運営管理 ・事務所内での事務処理業務 ・身体介護及び生活援助などの介護サービス提供 ■募集情報 介護現場での経験を活かしたい、スタッフ管理にやりがいを感じたい、安定した給与と福利厚生を求めている、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【副所長】現場経験を活かし、運営も人も任される。管理者候補として育てる副所長募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＼管理者を目指したい方へ／ 副所長として現場と運営の両方を経験しながら、将来的に管理者を目指せるポジションです。 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。 所長不在時には事務作業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長と連携しながら進めていきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務（計画書作成、担当者会議への参

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＊タイムカードのために働かない。「何時に来たか」より「どれだけ役に立てたか」 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般をお任せします。 ・利用者様やご家族へのヒアリング、アセスメント ・ケアプランの作成、見直し、給付管理業務 ・サービス事業者、医療機関、行政等との連絡・調整 ・月1回のモニタリング訪問 ＜業務効率化を徹底サポート！＞ ICTツールの導入や介護ソフトの活用、事務サポート体制を整えているため、無駄な雑務や書類作業に追われることはありません。訪