人事総務 - 熊本県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【熊本】人事総務担当者 【仕事内容】 木村のあられでお馴染み！年間休日115日／週休二日制（土日） 【職務概要】 人材育成・採用強化及び人事制度改定への企画立案・実行など、人事・総務の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事系業務 採用、入退社の管理、給与計算、社保手続き 人事、賞与考課、組織体制、異動、配置の企画、検討 人財育成、能力開発の制度設計、運営 労働環境の整備、労働時間、安全・衛生管理の支援 ・総務、法務系業務 グループ内施設、備品の管理 地域貢献活動の運営支援 契約書チェック、管理 ・広報系業務 HP運営、管理 社内外への情報発信、社内報の立ち上げ、運営

仕事内容グループ会社を含む３社の総務・人事労務を担当する部署です。 ・人事労務：採用人事、入社手続き、勤怠管理、給与計算 ・総務庶務：出張手配、消耗品発注、来客スケジュール管理、 お歳暮、年賀状 ・法務：株主総会の運営、取締役会の運営、登記、規程管理、 契約書管理 ・広報：取材対応、ホームページ運営 など多岐にわたる事務業務を分担しておこないます。 ワード・エクセル・メール等パソコンを使用します。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容お仕事の内容 熊本県人はだいたい知ってる あの「植木の大手企業」のお仕事！ 産業機械の保守・サービスまで一貫して行っている 【生産ラインの製造メーカー】で、直接雇用前提の求人です。 経理・人事・総務の事務ポジションに配属される予定です。 （総務はISO、経理は決算、人事は採用などを担当します） これまでのご経験やポテンシャルに応じて 適正チェックを行い配属先を決定します。 ※今回の募集はお身体にハンデのある方を対象としたチャレンジド求人です ※書類選考を通過したら、面接を2回行います ※詳細はお電話・メールにて 求人詳細 職種 人事・総務 給与 月給225,000円月給225,000

仕事内容当社の人事総務として人事業務を中心に本社での社員サポート全般 および外部機関との折衝を担当いただきます。★資格取得支援制度 もありスキルアップしながら業務に取り組んでいただくことが可能 です！ 《具体的には》 ■人事業務：新卒・中途採用 （企画・面接・説明会実施・採用ページ更新、学校訪問など） ※ご経験に応じて下記業務もお任せ予定です。 ■総務業務：総務事務全般、各種社内業務の改善など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容コーポレートスタッフとして総務・人事業務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 １．総務 ①社内のサービススタッフ（庶務業務、文書作成・管理、福利厚生など、企業活動を円滑に進めるための業務） ②全社コミュニケーションのパイプ役（社内掲示板等の社内メディアの企画運営、 ICT（情報通信技術）等のインフラ整備、社内イベントや施策の告知通達など） ２．人事 ①人事（適切な部門構成や人員配置、採用計画等） ②教育・研修関連（社員にどのような研修が必要かを立案し、コーディネートを行います） ③評価関連（社員の処遇決定の基準となる評価制度や報酬制度を運用します） ④労務関連（社会保険手続、勤怠管理、

仕事内容【熊本】人事総務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 「地熱発電事業×地域創生」に取り組む同社で活躍しませんか？ 【職務概要】 同社にて人事総務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ●人事 ・人材採用（中途採用が主） ・入退社手続き、給与計算（社労士と連携） ・労務管理、オンボーディング推進、社宅管理等 ・人事，人材観点からの小国町を中心とした地域創生事業の推進サポート ●総務 ・文書作成管理（簡易な契約書・文書作成、製本、保管等） ・安全管理 ・活動拠点整備（小国町宮原事務所、小国町発電所事務所、東京など今後の新設拠点整備等） ・各種事務対応 【同社の特徴】 同社では「地

仕事内容【熊本】人事総務担当者（責任者候補） 【仕事内容】 木村のあられでお馴染み！年間休日115日／週休二日制（土日） 【職務概要】 人事総務の責任者候補として、メンバーマネジメントやプロジェクト推進など下記の業務に加え、マネジメント業務もお任せします。 【職務詳細】 ・人事系業務 採用、入退社の管理、給与計算、社保手続き 人事、賞与考課、組織体制、異動、配置の企画、検討 人財育成、能力開発の制度設計、運営 労働環境の整備、労働時間、安全・衛生管理の支援 ・総務、法務系業務 グループ内施設、備品の管理 地域貢献活動の運営支援 契約書チェック、管理 ・広報系業務 HP運営、管理 社

仕事内容採用活動（学校訪問、説明会開催、ＳＮＳ運用）をメインに 人材管理、人事制度運用、人材育成等の人事系業務に 加えて、安全衛生、社内設備管理等の 総務全般の業務を幅広く担当していただきます。 ※社用車を使用しての外出機会あり 変更範囲：会社の定める業務 ※トライアル雇用併用求人（同条件：書類選考は有りません） Ｒ６・５・２１ 受理

仕事内容<仕事内容> 【大手メーカー正社員】熊本市★人事・労務・労政・不動産管理★管理者候補★在宅あり ■業務内容： 川尻拠点の総務における以下業務の取り纏めをお任せします。 【人事】 組織・異動・処遇・採用・賞罰 【労務・労政】 労働時間管理、労組対応、会社諸施策 他 【総務・庶務】 不動産、建屋営繕、法令、環境、規則、福利業務全般、固定資産管理、間接費管理 ■働き方： ・年間休日は125日あり(2023年度)コアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄

仕事内容イスミ本店・イスミインター店・イスミ錦店・ハロー免田店 全店での募集です。部門・店舗により入社時期が変更になる場合があります 【職種】 スーパー・業務スーパー スーパー・業務スーパー [正]総務・法務・人事・採用 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 総務事務のお仕事です。 ＊仕事内容＊ ・給与計算事務 ・住民税に関する事務 ・社会保険、雇用保険の手続き（委託社労士あり） ・社員の勤怠管理 ・その他労務管理に関する業務全般 など Excel、Word、PowerPointの 基本操作ができればOKです！ 習熟度に応じてOJTにて技術指導します。

仕事内容・経理、人事・労務管理、給与計算 ・総務一般事務、秘書業務、名簿管理 ・イベント運営、広報 ＊総務とは、単なる業務ではなく、共に働く仲間と会社のミッショ ン・バリュウを共有し、働く環境を作っていく仕事です。 ＊経理とは、単なる会計を追うのではなく、会社のビジョンを実現 するための先を見据えた数値やグラフ化等の情報提供をし、経営 をリードしていきます。 ◇そのために、まずは商品知識を身につけ産地情報を得る機会を 作り、普段から人間性を高める努力をしています。 変更の範囲：会社が定める業務

仕事内容ＮＥＣプラントエンジニアリング株式会社 【熊本本社】人事・総務（管理職候補）◆面接１回／将来性抜群の半導体業界／福利厚生充実／フルフレックス 【仕事内容】 【熊本本社】人事・総務（管理職候補）◆面接１回／将来性抜群の半導体業界／福利厚生充実／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～完全週休二日制・年間休日127日／ＮＥＣグループの安定基盤・福利厚生充実／資格獲得時には奨励金あり～ ■業務概要： 人事総務部門の課長候補として、総務業務をお任せします。 総務・法務・一部人事業務の他、社内の生産性向上・業務効率化や各種改善業務等、裁量広くご活躍をいただくことが可能です。 ＜具体的な業務＞ ・取

仕事内容◆熊本県◆アクセンチュアの業務改革BPOプロジェクトリーダー 【仕事内容】 人事総務、経理財務、いずれかのBPOプロジェクトに所属して、チームリーダーとして下記の業務をご担当いただきます。 ・業務改善策の立案と実行、RPA導入など、プロジェクト内部での継続的な業務効率化の推進。 ・クライアントへの運営状況レポーティング・問題発生時の調整・改善提案。 ・5名～10名程度のチームメンバーの、業務の進捗状況の管理と業務指示、相談への対応。 ・プレイングリーダーとしてクライアントから委託している業務の遂行 ■仕事の魅力： ・熊本で暮らしながら、大手クライアント向けの業務改革BPOプロジェクトに参画す

仕事内容<仕事内容> 人事企画職（人事経験不要） 人事業務全般実施してもらいます。 【具体的には】 グループ会社全体の人事業務を中心にお任せします。 一部総務業務もあります。 自発的に自分で計画を立ててそれを実行できる方が活躍しています。 ・人事採用／入退社手続き／健康診断手続き業務 ・人事・総務関連規定に関する整備／改定／運用 ・人材マネジメント ・グループ内部の社員との連携対応 など ゆくゆくは、採用活動を通した人事戦略の立案など 当社の人事業務を牽引する存在としてご活躍頂く予定です！ 【選考フロー】書類審査→一次面接→二次面接＋適性検査→内定 <給与> 年収30万円～450万円 <勤務

仕事内容本田技研工業株式会社 【東京本社】人事（経験業界・年数不問／第二新卒歓迎）#1121 【仕事内容】 【東京本社】人事（経験業界・年数不問／第二新卒歓迎）#1121 【具体的な仕事内容】 ■職務詳細： ※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。 Hondaのありたい姿を実現するために本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。 ・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画 等） ・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等） ・教育研修（人材育成施策、自己研鑽・啓発 等） ※入社後は、国内事業所、本社

仕事内容<仕事内容> 産業保健師 業務内容 （雇入れ時） 《産業保健業務全般》 ・同社従業員の健康管理 ・メンタルヘルス含む相談窓口 ・上記に関するデータ分析／資料作成 ・研修に関する業務 ・人事部内の一般事務業務 従業員の健康管理、健康相談が主な仕事です。 その他に、産業医、人事部、総務部、同社健康保険組合で連携し、衛生活動の年間計画作成や救急看護に関する業務を行います。 （変更の範囲） 会社の定める業務/全ての業務への配置転換あり <給与> 年俸600万円～800万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ※休日・休暇は、原則土日祝日、年末年始元旦、他日本

仕事内容・総務業務全般 ・勤怠管理 ・人事労務管理・勤怠管理 ・各種助成金申請 ・行政への申請や届出 ・ＩＣＴ化ＤＸ化を軸とした生産性向上 ・設備、備品等の業者対応 ・集計作業 ・求人採用・広報 ・外出用務（社用車あり） 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【熊本】人事 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界トップクラス企業★裁量◎社内全体でボトムアップが根付いている社風です！ 【職務概要】 Hondaのありたい姿を実現するために 本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において 以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。 ※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。 【職務詳細】 ・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画 等） ・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等） ・教育研修（人材育成施策、自己研鑽・啓発 等） ※入社後は、国内事業所、本社／事業領域、海外現地法人等の中で３～５年を目途

仕事内容■お願いしたい仕事 当社熊本支店の管理課にて、主に人事(採用・労務管理)や総務のご担当として働いていただきます。 当社では、病院や福祉施設の入居者向けに、私物洗濯サービスや入院セットのレンタルサービス、寝具やタオルなどのリネンサプライ・クリーニングサービスなどを行なっています。 営業職や一般事務、工場スタッフ、ドライバーなど多岐に渡る職種の方々が一緒に働いており、それらの採用や労務管理、支店内の総務に関するお仕事をしていただきます。 多岐に渡る業務をお任せいたしますが、入社後一つ一つOJTを行いながら習得していただきます。 月次、年次の業務もありますので、その都度確認しながら対応していきます

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 今後の出店計画など含めた規模拡大にむけ、 新規スタッフを募集します。 【具体的には】 総務・法務・庶務業務をメインとして、 バックオフィス担当として営業支援をお任せします。 ・総務業務（資産管理 契約書雛形作成 組織・規程・仕組み改革 DX推進 法務税務・行政機関対応 庶務秘書業務 など） ・人事業務（人事評価の補助 など） ・営業業務（機械設備メンテナンス手配 市場調査分析 オフィス内の資料まとめ 会議議事録作成 など） 当社は現在熊本県内にパチンコ店3店舗、 大分県内にフィットネスジム（FC）3店舗経営中です！ リニューアルも含め、オープン予定も